温州文成招水电，强电，弱电/安防岗位要求：水电维修岗位职责： 1.负责服务区水、电等设备的维修和检修工作； 2.完成水、电设备更换安装及定期检查工作； 3.完成领导交办的其它工作。 任职要求： 1.有特种作业操作证。 2.（高中）及以上学历，年龄在50周岁以下，具有2年以上相关领域工作经验； 3.掌握强弱电、给排水等基础维修技能，能独立完成常见故障处理。 4.掌握基础办公软件，具备基础信息化办公能力。

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工作内容 设备维护与管理：负责物业区域内视频监控、门禁、报警系统、楼宇对讲、公共广播、综合布线等弱电系统的日常维护、检查与保养工作。 安全检查：定期对弱电系统进行安全检查，及时发现潜在隐患，确保系统在紧急情况下能够顺利运行。 故障排除：当弱电设备出现故障时，及时进行排查并修复，保障设备正常运行。 协作支持：协助其他部门或人员进行设备使用培训，提供技术支持和解决方案。 任职要求 学历与专业：一般要求高中或中专及以上学历，弱电智能化、计算机网络、电子信息、自动化等相关专业优先。 工作经验：通常需要具备1-3年弱电系统工作经验，了解物业弱电系统的原理和应用。 职业证书：持有《低压电工证书》，部分岗位要求持有弱电工程师、安防工程师等相关证书者优先。 专业技能：熟悉弱电系统的相关设备及相关技术，能够独立进行设备安装、调试、维修和故障排除。 其他要求：工作认真负责，具有良好的团队协作精神，责任心强、有良好的职业操守，严格遵守国家法律法规和公司规章制度。 薪资待遇 物业弱电工的薪资水平因地区、公司规模、工作经验等因素而异。一般来说，月薪在5500-7000元之间，部分地区经验丰富的弱电工薪资可达更高水平。 工作时间：8：30——17：30做六休一缴纳五险联系电话： 职业发展 物业弱电工可以通过不断提升自己的专业技能和管理能力，沿着管理路线或专业路线发展。管理路线为员工→领班→主管→高级主管→助理经理→副经理→经理→副总监→总监；专业路线为助理专员→专员→主管→高级主管→专业助理经理→专业副经理→专业经理

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本公司直招：三门核电安装项目 电仪普工：200-220/天 电仪电工技工：240-280/天 电仪电工组长：300-380/天 以上人员要求：组长、普工、电工、年龄18-50周岁内。 均无违法犯罪记录，无大面积纹身，身体健康。。所有人员工资面试定价，聘用后，8小时制，加班1:1，每日加班2小时左右，每日饭补30元，有职工食堂，包住，劳保用品项目统一发放，当月发上月工资。工作半年后，，。飞机票高于二等座的按二等座，少于二等座列车的按机票全价。凭证均需要真实有效凭证，，工期3年。

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1.负责营销工程施工，确保施工质量及进度 2.配合供电所进行营销相关工作的开展 3.遵照公司安全管理规定保质保量完成相关工作 4.公司提供社保 5.有相关工作经验及持证优先（低压电工证和高处作业证）

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负责在温州全市郊区以及周边各县、镇寻找合适建站的场地，与场地方签署合作协议收集材料，协助公司在温州建站。

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