工作内容： 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。 薪资构成： 综合6000-8000（补贴+全勤+二次开发提成。）新员工入职综合薪资10000+，三个月以上员工综合薪资13000+。 工作时间： 8:30-17:00（午休2小时，售后工作不加班）周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 岗位性质：半客服半销售，多劳多得 入职公司

招聘：区域管家，招2人。 招聘：售后服务人员，招2人 [庆祝]要求：年龄25-45岁，大专以上学历，性格开朗、有一定的亲和力、耐心、勤快、形象气质佳。 工作时间：周一至周五固定早上8:30--10:30，周末双休，节假日休息。 [红包]待遇：工资4000-8000， 地址龙港西一街

1.能熟练操作办公软件，打字速度快。 2.有淘宝、天猫、抖音售后客服工作经验者优先 3.有服务意识和学习能力，能及时了解平台售后规则 4.有较好的逻辑思维能力和沟通能力。 4.待遇：4000-5000，有绩效奖。 5.上班时间：早上8点-下午17点半。

1: 工作时间8:30-7:30 2: 工作内容 及时解决当日客户反馈的各类问题 3：需具备耐心与学习意愿，工作认真负责 4：无经验可培训，专人指导，快速上手

客服主要负责售后的客户对接，表格核对，客户充值账单核对等，有相关工作经验优先 任职资格和福利 1、可以接受无经验； 2、优厚福利：享有国家法律规定的社保、法定节假日、婚假、产假、年假、病假等福利； 3、资源优势+不定时下午茶+每月团建+还有不定期的旅游； 4、假日休假:放假这档事情跟党走，享有法定节假日、每年带薪年假； 5、晋升发展:根据能力晋升月度考核，薪酬、职位有一定幅度提升:专员-主管-经理-总监，这就是你平步青云之路； 6、工作时间:早8:30--晚18:00(午休12--13:30)，每月第一周双休； 期待您的加入！

时间：下午3点到凌晨11点（可微调） 我们需要你： ·打字要快，有耐心，爱沟通。 ·能适应晚班，有责任心。 ·要有经验。 ·熟悉基本的电脑操作

能够前往客户现场指导设备安装与维修，具备良好的沟通协调能力。

工作内容： 1.vip客户礼品发放 2.vip客户资料变更入档 3.理赔办理 4.缴费提醒领钱办理 5.活动通知 6.投诉处理 职位要求： 1年龄25周岁~45周岁，大专以上学历 2.熟悉办公软件 3.做事细心谨慎 工作时间： 8:30-16:00 双休不加班法定节假日带薪休假午休 2小时

诚招住宅小区工程人员1名，薪资4800-5200元，有社保，月休4天，上班时间为早8:30至17:30。 诚招小区绿化工1名，薪资4500-4800元，月休2天，上班时间为7:00至17:00，含两小时休息。要求形象好，身体健康，责任心强，做事细致，服从安排，50岁以下。工作地址位于龙港新城。

现在谁有空50一小时保底4小时，电话：

长白班，两班倒都有一。工作岗位:叉车工。男女不限，年龄18~50周岁，三。包住，有食堂，可预支工资四。薪资，计件:6000元一8000元计件:7000元一12000元五。工作地址:平阳，龙湾，塘下都可以安排联系电话（）

矾山镇石子场招聘铲车司机一名，负责夜班工作，驾驶徐工电铲。薪资为7500元，工作期限至12月底。要求应聘者具备电铲驾驶经验。

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任职要求： 年龄25~45之间 学历大专及以上学历优先 不限制学历 条件优秀者可放宽条件，学信网可查，征信没问题 。 临沂保险比比皆是，大环境工作难，稳定就是最好的保障。这个招聘信息，主管亲自来招聘，入职亲自带。 售后服务专员岗位： 1.维护客户 2.整理更新客户名单 协助顾客信息的更改 3.通知客户参加活动领取相应礼品 保费通知 工作不需坐班 工作时间： 早八晚五，双休，月休6天，时间自由，没有太多约束性和压力。 岗位福利: 工作氛围好，不定期的团建，节假日正常休息，年终奖奖励，缴纳保险等。

岗位职责： 1. 负责家用充电桩安装运营客服工作，对接客户确认安装时间； 2. 操作系统进行派单，协调对接安装工程师； 3. 负责差评回访及用户投诉回访，提升客户满意度； 任职要求： 1. 有全流程客服经验，以往处理过异常、工单等事务。 2. 熟练使用办公软件，具备基本的系统操作能力。 3. 具备良好的沟通能力和服务意识； 4. 了解库存管理收发货流程； 早9：00-晚7:00；

做好客户售后服务，解决客户需求

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协调物流、仓储、技术等部门，高效推进问题解决方案落地 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿，识别潜在增值服务机会 5. 严格执行服务标准与话术规范，确保服务专业性与一致性 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务或售后支持经验者优先，经验不限 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏与重复性工作 5.学历不限，具备基本读写能力与学习意愿

售后服务专员（公司提供客户信息，无需自行开展市场） 岗位职责：（高中及中专学历） 1. 负责整理公司下发的客户资料;确保对客户服务的持续与顺畅。 2. 通过电话销售渠道开展业务，为客户提供专业的咨询与解答。 3. 负责新老客户的保单咨询工作; 4. 薪资待遇：3500+，上不封顶，享受公司外出培训及表彰等 3.主管招聘：薪资待遇5000---10000有销售经验，组织团队能力 统一任职要求: 1.大专及以上优先,年龄25---45之间（优秀者可放宽） 2.较好的沟通表达能力，品行端正，工作认真，有责任心。 3.经验不限;公司有完善的培训体系;有专业的主管 执照 金融/银行/投资/证券/保险 | 上市公司 | 500人以上 完善企业信息 简历处理率：100% 联系方式 联 系 人 ：恒。燕 联系电话：

要求能独立完成安装接线，能调机更好

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招聘1、氩氟焊工1名工资面议电话:地址:北白象蒋家桥村珠海南路1号乐清市兆德电气有限公司

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负责机械密封产品焊接； 岗位要求：学历中专或高中及以上，需要持有焊工证；会连接焊，满焊，有不锈钢焊接经验，阀门焊接经验优先

1、制定并落实客户服务相关的规范与制度； 2、统筹部门日常运营，对团队成员进行管理、指导、培训及绩效评估； 3、及时响应并处理服务故障与客户投诉，跟进问题闭环，开展满意度跟踪与分析； 4、持续推动客户服务质量的全面提升与优化。 任职要求： 1、具备客服相关经验者优先，熟悉客户服务管理体系及运作流程； 2、责任心强，具备良好的服务意识、沟通协调能力及团队协作精神； 3、具备较强的组织策划、过程管控、综合协调能力，以及良好的人际交往与应变能力； 4、欢迎应届毕业生积极应聘！

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一、工作时间：8:30-12:00,13:00-17:30，一天上班时间 8小时，享受周末固定休息、国家法定节假日。 二、薪资福利待遇 试用期一个月，试用期和转正薪资相同：底薪4500+绩效奖励500-3000．综合薪资根据个人情况在 4500-10000不等，上不封顶 三、职位描述： 1．仅全职，不可兼职 2．电话客服岗位，无销售、有提成、不加班、无通时通次要求 3．工作内容：公司提供筛选过的精准客户，电话外呼询问客户是否有意向办理信用卡，有就简单记录即可，工作内容简单轻松 4．刚毕业的小白、宝妈也都合适，年龄、学历、经验都无要求，只要认真工作，刚来都会有老员工带，上岗快。 5．公司不定时组织团建，聚餐 6．欢迎你的加入

处理快递售后异常，负责进港，出港

一、岗位职责 1. 售前咨询支持：通过电商平台在线沟通工具、电话等方式，快速响应客户询问，全面介绍产品特性、促销政策及使用说明，解答客户关于规格、性能、库存等方面的疑问，了解并引导客户需求，促进订单达成，提高店铺成交转化。 2. 订单过程管理：实时跟踪订单进展，处理订单调整（如收货信息修改、商品替换）、催单付款等事项，联动仓储与配送团队，确保订单准确高效发出，并及时向客户同步发货及物流动态。 3. 售后问题应对：妥善处理退换货申请、产品质量反馈、配送异常等售后事务，依据公司规范迅速制定合理方案，稳定客户情绪，切实维护客户利益，提升整体服务满意度。 4. 客户意见汇总：系统收集客户在商品体验、服务流程、配送效率等方面的意见与建议，定期整理并传递至相关职能部门，助力优化产品品质与运营流程，推动店铺服务质量持续提升。 5. 服务数据记录：完整登记客户咨询、投诉及处理结果，统计每日、每周的咨询数量、转化水平、售后比例等关键指标，协助上级评估服务成效，参与提出优化策略。 6. 客户关系维护：借助日常互动、节日问候、会员专属活动等形式，增强客户粘性，提升重复购买意愿与品牌忠诚度，塑造积极的店铺形象与口碑。 二、任职要求 （一）基本条件 1. 学历与经验：具备高中或中专及以上学历；具有一年以上电商客服从业经历，熟悉淘宝、京东、天猫、抖音等主流平台操作规则者优先考虑。 2. 技能要求：熟练操作常用办公软件（如Excel、Word），能快速上手企业客服系统；打字速度不低于50字/分钟，具备较强的书面表达能力。 3. 工作时间：接受轮班安排（包含早班、晚班及节假日值班），能在“618”、“双11”等大促期间承担高强度工作压力。 （二）核心能力 1. 沟通能力：具备出色的口头与文字沟通技巧，表达条理清晰、态度耐心，能准确捕捉客户需求并有效传递解决方案。 2. 服务意识：具有强烈的服务责任感，以客户满意为核心目标，主动跟进问题处理，面对客户不满时保持冷静，灵活应对。 3. 应变能力：能够迅速响应突发状况和复杂诉求，在政策允许范围内灵活调整处理方式，有效化解争议。 4. 团队协作：具备良好的协同意识，积极与运营、仓储、物流等部门配合，共同保障客户服务流程顺畅。 5. 学习能力：能快速掌握新产品知识、平台更新规则及内部政策变化，持续完善自身服务能力与知识体系。 三、薪资福利 1. 薪资待遇：试用期月薪4000-4500元，转正后含基本工资+绩效奖金+提成，综合收入[5000-8000]元/月，业绩突出者收入上不封顶。 2. 福利体系：提供带薪培训、节日礼品、员工内购折扣、定期团队建设活动。 3. 职业发展：设有明确晋升路径（客服专员→客服主管→客服经理），配套专业技能培训与管理能力培养计划。

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