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律师助理经验不限本科
1、协助律师处理日常法律事务,办理诉讼案件(以工伤、劳动、人身损害侵权案件为主); 2、做事勤快,为人靠谱,吃苦耐劳,接受出差; 3、通过法律职业资格考试,可挂实习律师证。
技术总监10年以上本科
岗位职责: 1、负责铸造生产线质量攻关、技改技革、科研、新品开发等方面的技术工作以及参与铸造线新工艺、新材料、新技术的推广应用工作,不断降低生产成本。 2、建立并完善公司的铸造标准。 3、不断完备公司的铸造技术资料及记录的归档。 4、参与项目评审,开发新产品精密铸造工艺。 5、对项目操作过程中供应商 / 工厂遇到的典型质量问题提供技术支持。 6、主要负责消化客户要求,转化为内部或外协生产。 7、参与不合格品及让步接受品的审理、处理工作并提出整改措施。 8、领导安排的其他工作事项。 任职资格: 1、十年以上硅溶胶熔模铸造工程师工作经验。 2、铸造和机械制造相关专业本科以上学历,具备英语沟通能力。 3、熟悉机械零部件的制造流程。 4、精通硅溶胶熔模铸造工艺特点。 5、铸造工艺设计、铸造质量控制有丰富的现场经验。
技术负责人
1-1.8万元/月
技术总监3-5年本科
内容:技术团队建设,管理与人才培养。部门预算规 划与资源规化技术绩效管理与KPI设定公司技术标 准体系(版型、工艺、尺寸、品质、验收)建立,优化 与推广,每月组织线上和线下2场培训,建立题库,用 于新人培训与转正考核。技术研发与创新管理(新 工艺、新材料,新设备评估与导入)核心技术数据库 (版型库、工艺库、成本库)建立与管理技术风险评 估与预案制定新品工艺培训、生产品质把控。
技术总监3-5年本科新工艺的研发工业废水膜法工艺专家能源/化工/环保solidworks三维图娴熟擅长三维图膜法工艺娴熟
工作描述: 1.售前技术支持:参与项目初期的现场勘查与调研,组织技术沟通,审核项目技术方案,明确技术可行性及工艺路径; 2.工艺设计:精通各类膜法工艺设计,能结合客户需求制定合理的工艺流程,完成工艺图纸设计,通过工艺计算确定系统配置、设备参数与选型,优化成本并满足客户要求; 3.三维结构图设计:依据既定工艺方案绘制三维结构图,保障项目生产实施的高效性与准确性; 4.工程建设:负责项目建设阶段的设备进场、安装及调试指导,及时处理现场出现的技术问题; 5.运营及售后服务:承担公司运营项目的管理职责,解决项目运行期间各类技术难题; 6.新产品与工艺研发:主导小试、中试实验工作,分析实验数据,确定最优技术方案,并针对新产品和新工艺在实际应用中的问题提出有效解决方案; 7.负责公司技术项目专利撰写及相关知识产权申报工作; 8.团队培养及建设:梳理完善技术部门的工作流程、管理制度及标准模板,提升团队整体技术水平; 9.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、学历及专业:全日制本科及以上学历,环境工程、给排水、应用化学等相关专业; 2、设计经验:具备3年以上水深度处理及物料分离膜系统设计负责人工作经验,完整主导过不少于5个水深度处理膜系统项目,涵盖飞灰资源化物料分离、双氧水等特种物料分离的工艺设计、安装与调试全过程; 3、技术实力:擅长以膜技术为核心的工业水深度处理系统及物料分离系统的方案设计,熟练掌握三维结构图设计; 4、团队管理经验:具有3年以上技术团队管理经验; 5、管理能力:热爱团队管理,具备出色的技术统筹与团队领导能力,兼具技术深度与管理广度。 加分项 有以下行业经验:环保
技术总监5-10年学历不限安防 弱电 智能化互联网/AI
岗位职责: 1.制定公司技术研发的长期战略规划,增强技术创新能力与产品市场竞争力; 2.带领团队高效推进项目执行,确保交付进度与质量符合既定标准; 3.深度参与核心技术方案的设计与落地,持续优化系统性能与用户体验; 4.统筹技术团队的日常运作,推动成员专业能力提升与团队协同效率; 5.对接客户技术需求,提供精准的技术支持与定制化解决方案。 任职要求: 1.拥有扎实的技术功底及多年项目管理实践经验; 2.具备优秀的沟通协调能力与团队领导力,能有效促进团队共同成长; 3.热衷技术钻研,关注行业技术发展趋势,具备持续学习与创新意识。
律师助理
4000-9000元/月
律师助理1年以下本科
协助律所主任办理案件
律师经验不限本科诉讼非诉讼民商事类业务合同事务破产清算股权业务A类法律职业资格证实习律师毕业生
岗位职责: 1、协助处理案件立案相关事务,包括收集证据材料、了解案情、起草起诉状、财产保全申请书、执行申请书等工作; 2、配合准备庭审所需资料,如撰写答辩状、整理归档证据文件等; 3、跟进案件立案进展,与当事人、法官、书记员保持有效沟通,推动流程顺利进行; 4、完成上级交办的其他与案件相关的辅助性工作。 岗位要求: 1、须通过法律职业资格考试A证,对法律领域有热情,有志于从事法律实务工作; 2、具备较强的沟通表达能力,逻辑清晰,应变能力强,并具有一定谈判协调能力; 3、品行端正,富有责任感,严格遵守律师职业道德和执业规范; 4、工作态度积极,能配合完成领导交办的临时性任务; 上班时间:早九晚六,周末双休!
法务助理
4000-8000元/月
律师助理经验不限学历不限
岗位内容: 1. 协助律师开展案件相关工作,负责资料检索、信息整理、案卷归档及法律文书撰写等事务; 2. 对接有关机构进行联络与协调,配合推进项目及案件的顺利执行; 3. 提供基础法律咨询支持,快速响应客户疑问并给予专业解答。 任职要求: 1. 具备较强的协作意识和沟通技巧; 2. 掌握基本法律理论知识,具备一定的问题分析与处理能力; 3. 工作态度严谨,责任心强,积极主动,注重细节,具有良好的自我管理能力。
律师5-10年本科诉讼非诉讼民商事类业务律师执业证
1. 负责执行类案件的全流程项目管理,以客户满意为导向,确保法律服务的高品质交付; 2. 统筹指导律师开展诉前财产保全、证据搜集、执行立案及后续审查等环节,把控案件质量,提供疑难问题支持,并对最终结果承担责任; 3. 系统梳理执行领域的实务技能与典型案例,持续优化升级,推动形成标准化办案流程与可复用的知识体系。 任职资格: 1. 年龄28~38岁,法学本科(985、211、五院四系或QS前300高校)毕业,持有国家司法考试A证; 2. 具备5年以上在执行局、法务部门或律师事务所的相关工作经验,法律基础扎实; 3. 具备创业精神,目标明确,积极进取,勇于面对挑战,追求长期职业成就; 4. 擅于人际沟通与协作,能够高效建立并维护内外部良好的工作关系; 5. 逻辑思维突出,面对复杂事务具备全局视角、严谨分析与快速决策能力。
温州龙湾区招二保焊/气焊
170-400元/天
气保焊二保焊1-2人
温州市龙湾区招二保焊/气焊
温州 龙湾区
6月26日 15:46拨打电话
保安包住包吃1-2人月结
诚招梧田街道附近幼儿园.需53岁以下有证无犯罪记录保安一位,上连班,有住开学有吃.工资公司6000元/月+考核奖,诚意者请联系诚招梧田街道附近幼儿园.需53岁以下有证无犯罪记录保安一位,上连班,有住开学有吃.工资公司6000元/月+考核奖,诚意者请联系
温州
6月26日 15:44拨打电话
装卸工
急招,大丰副食品批发店,驾驶员几名长期,临时均可,不包中餐,要装卸货,工资5500另加总每月补贴200元共6700元付现金,另外年底红包,联系电话地址:海滨街道富海路18号,
温州
6月26日 15:44拨打电话
护工
 地址:附一医院到岗时间:6.28,特殊需求:需要女性护工,年纪不要太大,需要穿全套防护服。病人情况:女,35岁,165高,95斤,淋巴瘤,在483病区无菌仓做移植工作天数:4天接单私聊
温州
6月26日 15:42拨打电话
司机 鞋料工厂
6000-7000元/月
C照配送C1包住1-2人月结市区配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物
岗位职责: 1.负责C照准驾车型(如轻型厢式货车、封闭式货车等)的日常货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规,确保行车安全与货物完好交付 3.做好车辆日常检查、保养及简单故障处理,及时上报异常情况 4. 配合仓库完成装货、卸货及单据交接工作,确保物流信息准确可溯 5.按时完成调度安排的运输计划,服从公司统一管理与临时任务调配 任职要求: 1.持有有效C1及以上驾驶证,驾龄满1年,无重大交通责任事故记录 2.身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应短途配送及灵活工作时间 3. 具备基本车辆维护常识和应急处置能力 4. 责任心强,服务意识好,具备良好沟通与团队协作能力 5.学历不限,有物流、快运、同城配送经验者优先
诉讼执行律师
1-1.5万元/月
律师3-5年本科建筑工程工程房建市政公司律师A证C证企业合规事务咨询及文书服务投融资业务商账追收招投标法律事务公检法工作经验执业3年以上独立办案能力刑事案件劳动人事案件行政案件诉讼授薪制
【岗位职责】 1.负责建设工程施工合同纠纷、工程款催收案件、劳务纠纷案件、商事纠纷案件等; 2.负责财产调查、财产保全、执行立案、执行跟进; 3.风险预警:参与重大项目停工、业主违约,提前介入进行风险管控; 4.律师团队管理:对接外聘律所、仲裁机构、法院,管理律师资源库。 【任职要求】 1.本科及以上法律专业; 2.持律师执业证; 3.有建筑工程相关行业从业经验,具有丰富的案件经办经验。 【上班时间及地点】 8:40-5:30,周末双休 地址:成都市青羊区西环广场3栋11层
提成律师
2-2.1万元/月
律师3-5年学历不限A证独立办案能力诉讼/非诉讼提成制
一、岗位职责 1、独立承办案件 2、具备独立开拓案源或承接律所分配案源的能力。 3、全流程负责案件的办理,包括但不限于接待客户、案情分析、证据收集、法律文书撰写、出庭应诉、谈判调解及执行跟进。 4、在刑事辩护、商事诉讼、非诉业务(如并购、合规、知识产权等)特定领域提供专业法律服务。 5、若为团队型提成律师,需指导助理律师或实习律师开展工作。 二、任职要求 1、持有中国法律职业资格证书(A证)。 2、已取得律师执业证,且执业状态正常,无不良执业记录,无司法局或律协投诉处罚记录。 3、具备1-3年以上独立办案经验(具体年限视律所层级而定),能够独立处理常规诉讼或非诉案件。 4、拥有较强的口头表达、书面写作及逻辑思维能力,具备良好的庭审应变技巧。 5、品行端正,职业道德良好,具有高度的责任心和敬业精神。 6、具备较强的抗压能力和自我驱动力,适应灵活的工作节奏。 7、认同律所文化,具有良好的团队合作意识和服务意识。 三、薪酬福利与工作模式 1、高比例提成:实行阶梯式比例提成制度,个人创收直接决定收入水平,上不封顶。 2、案源支持:部分律所提供公共案源分配、媒体宣传平台(网络、电视、直播等)引流支持,降低律师获客难度。 3、免费/低成本办公资源:提供免费工位、会议室使用权、打印复印设施及高速网络。 4、行政协助:律所提供立案、盖章、归档等行政辅助服务,提高办案效率。 5、灵活考勤:通常无需坐班,工作时间自主安排,结果导向。 6、晋升通道:表现优异者可晋升为合伙人,享有决策参与权及更高的收益分配机制。 7、培训赋能:定期提供专业技能培训和实务交流机会,助力律师成长。
律师经验不限学历不限社会律师A证知识产权专项法律事务
(一)招聘条件 1、持有律师执业证。 2、律师执业领域及执业年限不限。 3、具有良好的执业素养,没有被律协或司法局查处记录。 4、知识产权专业领域律师优先。 (二)律所支持 1、律所持续稳定地为律师提供案源,提成律师可与自己案源互补承办。 2、律所拥有高水平的律师助理团队,提成律师可根据业务需要,以灵活方式聘用助理。 3、律所可帮助律师进行新媒体运营,拓展业务,打造个人IP。
受薪律师
1-1.5万元/月
律师经验不限学历不限
工作内容 1、独立办理律所接受委托的案件(诉讼、非诉、仲裁等),为客户制定法律问题解决方案; 2、撰写法律文件,如合同、协议、诉状等;调查取证、开庭、与对方调解、协商等常规律师业务工作。 3、客户、法院、律师协会等的沟通和协调,为客户争取最大利益,提高客户满意度。 4、日常法律咨询以及与其他部门进行日常衔接与处理。 任职要求 1、法学本科及以上学历,拥有 1 年及以上劳动法、劳动关系争议相关执业经验,熟悉劳动者维权操作规范。 2、持有律师执业证,具备扎实的法律专业知识,尤其精通劳动法及相关法律法规、司法解释 3、具有法律信仰,有志于长期从事律师职业; 4、具备良好的专业素养,能够独立承办案件; 5、诚实信用、严谨负责,具有高度的责任心和敬业精神; 6、认同正策的理念、文化、价值观。 薪资福利 5k底薪+提成(10%),周末双休,朝九晚六,节假日正常休息。
授薪律师 周末双休
8000-20000元/月
律师经验不限本科
工作内容 1、独立办理律所接受委托的案件(诉讼、非诉、仲裁等),为客户制定法律问题解决方案; 2、撰写法律文件,如合同、协议、诉状等;调查取证、开庭、与对方调解、协商等常规律师业务工作。 3、客户、法院、律师协会等的沟通和协调,为客户争取最大利益,提高客户满意度。 4、日常法律咨询以及与其他部门进行日常衔接与处理。 任职要求 1、法学本科及以上学历,拥有 1 年及以上劳动法、劳动关系争议相关执业经验,熟悉劳动者维权操作规范。 2、持有律师执业证,具备扎实的法律专业知识,尤其精通劳动法及相关法律法规、司法解释 3、具有法律信仰,有志于长期从事律师职业; 4、具备良好的专业素养,能够独立承办案件; 5、诚实信用、严谨负责,具有高度的责任心和敬业精神; 6、认同正策的理念、文化、价值观。 薪资福利 5k底薪+提成(10%),周末双休,朝十晚七,节假日正常休息。
律师助理经验不限学历不限涉外业务法律顾问知识产权专项法律事务企业合规事务商账追收交通事故案件医疗纠纷案件劳动人事案件婚姻家庭案件民事案件案源助理诉讼诉讼/非诉讼
岗位职责: 1.负责客户咨询接待,通过电话、在线,面谈等渠道服务及案源相关问题,提升客户初步信任感 2. 主动挖掘客户需求,结合公司资源优势推荐匹配的案源信息,协助团队高效转化 3.整理并跟进潜在客户信息,通过电话沟通联系,邀约 面谈 服务,回访等 任职要求: 1. 普通话标准,具备良好的沟通表达能力与服务意识,亲和力强 2.具备基础办公软件操作能力 3.学习能力强,责任心强,能适应快节奏工作环境 4. 学历不限,有互联网、招聘、房产、教育等行业客服或销售支持经验者优先 5.热爱客户服务工作,认同“以客户为中心”的服务理念
技术负责人
2-3万元/月
技术总监5-10年本科
工作职责 1. 负责公司新能源及传统燃油整车研发的技术战略统筹,制定技术发展路径,确保技术规划与企业战略目标一致。 2. 主导整车研发全过程技术方案评估,涵盖底盘、动力总成、智能网联等关键系统,攻克核心技术瓶颈。 3. 构建并持续优化技术研发组织架构,推进人才梯队搭建,提升团队专业能力与研发效能。 4. 推进跨职能技术协作,联动研发、制造、品质等部门,保障产品从设计开发到批量生产的技术实施与质量控制。 5. 密切关注行业先进技术动态,推动新技术、新工艺的导入与应用,增强产品技术领先优势。 任职要求 1. 本科及以上学历,车辆工程、机械工程、电气工程等相关专业背景,具备10年以上整车研发经验,其中5年以上技术管理经历。 2. 具有扎实的整车项目管理能力,曾主导完成至少2款车型从前期策划至量产交付的全流程技术工作。 3. 具备出色的团队领导力和跨部门协同能力,能够高效推动技术团队达成既定目标。 4. 熟知汽车行业的法规与标准体系,对技术发展方向具有前瞻性判断力。
技术经理5-10年本科电线、电缆研发电线制造工艺技术电气机械/器材
岗位使命: 参与并落实集团及温州电线产品线发展战略,全面主导温州电线研发管理事务,聚焦技术成果的转化与落地,牵头新产品、新工艺的策划与验证,推动工艺流程的建立与优化,提升量产产品的质量、效率并实现降本目标,持续增强电线产品的综合竞争优势。 岗位职责: 1. 参与产品线战略规划,依据业务需求与行业发展方向制定技术发展路径; 2. 主导年度研发方案与预算拟定,拆解部门年度及月度核心工作目标并跟进实施进度; 3. 带领团队完成电线新品的研发设计、材料选型及制程工艺改进; 4. 整合内部资源解决生产中的关键技术难题,推进在产产品优化与研发端成本控制; 5. 负责温州电线研发团队的人才建设与专业能力提升。 任职要求: 经验: 1. 行业经验:具备8年以上电线、插头及连接器、线束制造领域工作经验; 2. 同岗经验:拥有3年以上电线、插头类研发团队管理经历; 3. 项目经验:了解IPD开发流程者优先考虑。 技能: 1. 掌握全球电线与插头安全规范及相关行业技术标准,具备技术文件审核能力; 2. 精通电线产品研发全流程,可指导团队成员开展开发任务; 3. 熟知电线、插头及线束类产品的生产工艺与核心技术要点; 4. 具备跨职能协作背景,能高效联动研发、生产、品质等多部门资源。 其他: 1. 服务意识:态度严谨踏实,具备较强的岗位服务意识与责任感; 2. 项目管理:具备计划制定、执行推进与过程监控能力,保障量产支持与降本项目如期达标; 3. 创新精神:富有创新思维,能够带动团队持续改进与突破; 4. 分析能力:具备良好的归纳总结、逻辑推理与自主学习能力; 5. 职业精神:恪守职业操守,敬业忠诚,具备较强的保密观念
研发部经理
1.5-2.5万元/月
技术经理5-10年大专技术研发技术改进
岗位描述: 1、主导新产品与项目的研发设计,统筹老产品优化升级的方案规划与实施管理 2、负责技术部门各类输入输出文件的审阅与审批工作 3、全面管理技术部日常运作,及时协调处理各类异常问题 4、配合制定并推动落实部门内部管理制度与流程规范 5、协助上级开展技术团队的日常管理工作,推进年度目标及管理指标达成 6、组织技术类培训活动,推动人才梯队建设与绩效评估工作 7、按时保质完成上级交办的其他工作任务 任职条件 1、学 历:机械、电子类专业大专及以上学历 2、工作经验:具备8年以上开关插座行业技术管理及项目管理相关工作经验 3、技能技巧: 1)精通公司产品的结构原理、性能特点、工艺流程等;掌握扎实的设计理论、材料应用、工艺技术及认证/标准化知识,具有丰富的实际产品开发与项目运作经验 2)熟练操作3D、2D设计软件以及Word、Excel、PPT等常用办公工具 3)能够主导系列产品整体设计方案,有效解决研发制造全过程中的技术难题,具备质量管理基础,熟悉成本控制方法,了解国内外相关标准与认证要求 4、个性品德:责任心强,作风细致严谨,富有创新意识和技术钻研精神;具备优秀的沟通协调与组织能力,执行力高,计划性好,应对突发情况和解决问题的能力突出
法务专员
5000-8000元/月
法务3-5年本科
招聘:法务专员 薪资:5K~8K 【岗位职责】 1. 负责起草、审核和修订公司各类合同、协议及法律文件,确保合规性并降低法律风险。 2. 参与公司内部法律咨询,为业务部门提供合同履行、知识产权保护等专项法律建议。 3. 跟踪并解读行业相关法律法规及政策动态,及时更新公司合规流程与制度。 4. 处理或协助外聘律师处理公司涉及的诉讼、仲裁等法律纠纷,维护公司合法权益。 5. 整理归档法律文件与案件资料,建立并维护标准化法律文档管理体系。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,法律专业,持有法律职业资格证书者优先。 2. 3-5年企业法务或律所工作经验,熟悉合同法、公司法及劳动法等相关法律。 3. 具备优秀的合同审查能力及文字功底,能独立起草法律文书。 4. 逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力,能高效处理多线程任务。 直接或电话联系 朱女士
技术部主管
1-1.5万元/月
技术经理5-10年大专开关插座2D 3D软件技术开发 管理
任职要求 1、学历要求:大专及以上学历。 2、工作经验:具备5年以上开关插座行业技术管理及项目管理工作经历。 3、专业能力: 1)掌握产品结构、性能、原理及工艺流程,具备扎实的设计理论基础,熟悉材料应用、工艺技术及相关认证与标准化体系,具有丰富的产品开发与项目运作经验 2)熟练操作3D、2D设计软件及Word、EXCEL、PPT等常用办公工具 3)能够主导系列产品方案规划,协调解决研发至生产各环节的技术问题,掌握质量管理体系知识,擅长成本管控,了解国内外相关标准与认证规范 4、综合素质:责任心强,态度端正,具备创新意识与持续学习能力,善于团队协作与跨部门沟通,计划执行能力强,具备良好的应变能力和问题处理能力
法务经验不限本科
底薪5千,各项提成,冲就完事! 岗位职责: 主要负责民事案件,能独立负责案件推进,前期有人带。 早9晚6,周日休,法定节假日正常休,办公室办公无需外出。 任职要求: 1. 法学毕业,具有扎实的法律专业知识。 2. 有相关工法务作经验者优先,能够熟练处理法律服务相关事宜。 岗位福利: 1. 公司提供定期的下午茶和团队建设活动。 2. 员工享有法定节假日的正常休息,生日福利和年终奖金。 3. 公司环境良好,注重员工的工作生活平衡。
技术研发经理
1.6-2.3万元/月
技术经理5-10年本科电气机械/器材
岗位职责: 1、负责构建并优化产品设计体系,组织新产品的试制与标准化技术规范的制定,推动相关部门建立健全设备管理、质量管理等相关标准与制度; 2、牵头编制公司技术发展战略规划,涵盖新技术引入与新产品研发,并对目标进行分解,监督执行与落地实施; 3、全面主导技术研发全过程管理,包括技术评审、合同评审、项目成本评估、新电机产品及外观结构设计、性能方案设计、电机失效模式分析、样机试制、设计验证、开发阶段工装设备的设计、工艺文件编制、模具开发及批量生产等环节; 4、指导伺服电机及其外观制造相关技术文档的编写,如工艺规程、作业指导书、品质检验标准、控制计划、FMEA等,推动电机生产工艺持续优化,并及时解决生产现场的技术与质量问题; 5、协调跨部门协作与信息互通,快速响应并处理各类技术与管理问题,参与重大客户投诉及重大质量异常事件的应对与整改; 岗位要求: 1、性别不限,年龄35-50岁,大专及以上学历,具备10年以上伺服电机设计工作经验,熟练掌握二维及三维设计工具; 2、精通伺服电机的产品开发、项目统筹、制造工艺、品质管理体系以及相关流程与制度的搭建与维护; 3、能够熟练运用APQP流程开展电机项目开发,熟悉solidworks、pro/e等设计软件的操作与应用; 4、深入了解伺服电机的生产工艺,在生产设备选型、检测方法等方面具有专业见解; 5、具备优秀的沟通协调能力、团队协作意识和文档撰写能力,工作态度严谨务实。
技术合伙人
1.2-1.6万元/月
技术合伙人5-10年学历不限JavaTypeScriptGoKotlin算法基础数据结构
1. 参与UP唯一路径模型整体研发迭代,负责政企、民生、医保方向高可靠智能体架构设计,严格遵循目标性、关联性、交互性、有效性、渐进性五大设计准则,实现系统执行路径唯一、全链路可回溯。 2. 完成模块依赖约束、串行流程、异常回滚、资源隔离等底层功能开发,搭建系统防溢出、安全审计机制,适配政务项目合规验收标准。 3. 配合完成项目前置安全评估流程,针对政企业务做多方案技术择优,固化最优执行链路,杜绝多分支运行漏洞。 4. 共同打磨整套技术产品,对接本地政务、基层数字化改造项目,参与技术方案输出与落地交付。 任职要求 1. 熟悉后端开发、系统架构设计,理解分布式、串行事务、数据原子化操作逻辑。 2. 了解政企软件、政务信息化项目现状,明白高稳定、可审计、可复现的硬性要求。 3. 认同唯一路径技术理念,做事严谨务实,能接受温州实业化经营思路,拒绝粗放式开发、无效摸鱼工作模式。 4. 有长期合伙发展想法,愿意共同深耕浙江民生数字化安全赛道。 合作收益模式 1. ,剩余全部收益归项目技术执行人。 2. 工作日工时100元/工时,节假日200元/天,所有业务合规开票,账目透明。 3. 共同持有软著、技术知识产权,长期共享政企技术评估、系统改造业务红利。 4. 一人公司轻量化运营,无冗余内耗,收益全部匹配实际技术产出。
研发部经理
1.5-2万元/月
技术经理3-5年本科电气机械/器材
岗位职责: 1. 负责充电桩(交流/直流)及其配套产品的研发策划、技术方案设计及项目全周期管理。 2. 主导硬件(电源单元、结构布局)、软件(嵌入式平台、通信协议栈)及系统整合开发,保障产品在性能、成本与交付节点上的全面达标。 3. 组织开展技术评审工作,攻克研发过程中的核心技术难题(如散热设计、电磁兼容、安全规范认证等)。 4. 协同市场、制造及供应链团队,确保产品从方案设计到批量生产的平稳过渡。 5. 关注行业前沿动态(如高压快充、车网互动、光储充融合),牵头新技术预研与知识产权规划。 任职要求: 1. 学历专业: 本科及以上学历,电力电子、自动化、通信、机械等相关专业背景。 2. 经验要求: 具备5年以上电力电子或新能源领域研发经验,3年以上团队管理经历,有充电桩、逆变器、UPS等产品开发经验者优先。 熟悉充电桩相关技术标准(如GB/T 18487、IEC 61851、CE/UL认证要求)。 3. 技能要求: 精通硬件(电路拓扑、PCB设计)或软件(嵌入式编程、CAN/RS485通信)至少一个核心方向。 具备较强的项目管控能力(有IPD流程实践经验者优先)。 4. 其他:具备良好的创新思维,拥有团队管理实际经验。
技术总监10年以上本科智能马桶小家电研发总监团队管理
岗位职责: 战略规划:参与企业战略的拟定,明确研发发展方向,及时掌握行业趋势与动态。 研发管理:制定项目实施方案,监督执行进度、成本控制及风险应对,持续优化研发管理体系。 技术创新:牵头开展新技术探索,解决核心技术瓶颈,统筹技术专利布局与管理。 团队建设:负责研发团队的搭建与人才培育,制定能力提升计划,激发团队积极性与创造力。 跨部门协作:协同产品、市场等职能板块,深度参与重大项目的售前支持工作。 任职要求: 教育背景:具备本科及以上学历,机械、电子或相关领域专业背景。 工作经验:拥有10年以上研发工作经历,具备5年以上管理超50人研发团队的实际经验。 专业技能:熟悉卫浴或家电行业的技术发展,精通研发流程管理,具备较强的项目管控能力。 综合素质:具有良好的领导力、沟通协调能力、战略思考能力和持续学习意识。
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