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设计师
1000-3000元/月
装修设计师经验不限中专/中技别墅办公室普通住宅良好的方案沟通能力
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作 2.与客户沟通需求,完成量房、预算编制及施工图深化 3.协调施工团队落地设计方案,把控材料选型与现场效果 4.参与项目前期概念策划及后期软装搭配建议 5.按时保质完成各阶段设计文档与汇报材料 任职要求: 1. 热爱设计,具备良好的审美能力与空间想象力 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.具备基础施工工艺与材料知识,能独立对接施工现场 4.沟通表达清晰,有责任心和团队协作意识 5.学历不限,有实际项目经验者优先
室内设计师助理
1000-3000元/月
装修设计师经验不限中专/中技吃苦耐劳现场办公别墅复式普通住宅月休四天AI3Ds MAXAutoCADSketchUpPS熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护独立完成效果图独立完成施工图
1. 协助设计师完成项目现场勘测、方案构思及概念图绘制; 2. 熟练使用CAD、3D Max、SketchUp、PS等软件制作施工图、效果图及排版; 3. 协助挑选材料、软装,整理物料清单及产品资料; 4. 跟进工地现场进度,协调施工中出现的简单设计问题; 5. 整理项目档案、合同文件及设计资料归档。 任职要求: 1. 室内设计、环艺等相关专业,中专及以上学历; 2. 熟悉施工工艺、材料特性及常用装饰规范; 3. 能独立完成整套施工图或高质量效果图者优先; 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能承受一定工作压力; 5. 面试请携带个人作品集(电子版或纸质)。 加分项(非必需): · 有住宅/商业空间实习或项目经验 · 会使用Enscape、Ai软件、Illustrator或Indesign · 了解预算报价或简单的手绘表现力 我们提供: · 底薪+项目提成(具体面议) · 轻松开放的创作氛围,定期专业培训 · 参与全流程落地项目机会,晋升设计师通道明确
宅小新
装修设计师
量房,设计出图,和业主,项目经理沟通。现场施工管理
室内装饰设计师
1.1-2.2万元/月
装修/室内设计1-3年学历不限小区住宅
楚邦上易-诚邀有志之士加盟,共襄盛举! 工作内容: 1、与客户深入交流,精准把握需求,独立完成方案设计并推动签约达成; 2、输出创意设计方案,全程负责项目前期沟通、后期深化及施工图纸绘制; 3、协助客户进行装修材料选择,并就施工内容与材料使用达成一致确认; 4、全面跟进装修项目进程,监督实施过程,确保设计落地效果,提升客户体验; 5、对设计充满热情,具备钻研精神和服务意识,能独立完成从量房、客户沟通到施工交底的全流程工作。 岗位要求: 1. 优先考虑环境设计、室内设计、室内装饰设计等相关专业背景,能力突出者条件可适当放宽; 2. 熟悉装饰工程现场流程,具备较强的施工指导与协调能力; 3. 热爱设计行业,学习能力强,富有创新思维; 4. 擅于表达,具备良好的沟通技巧; 5. 有2年以上家庭装修领域工作经验者优先,优秀人才可适度放宽要求; 福利待遇: 1、底薪+高比例提成+月度奖金+个人绩效奖+设计费用+返单奖励; 2、多元包容的企业文化,办公环境舒适,团队氛围融洽,享有长达14天带薪年假+员工带薪国内外旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会; 3、公司提供系统化内训与外训支持,定期开展设计、工艺、管理等方面的专项培训 晋升通道: 设计师-设计经理-事业部经理-总经理-大区总经理;
高级室内设计师
5000-8000元/月
装修/室内设计3-5年大专CADPSSketchup主案设计师设计主管设计总监公共艺术设计
资深室内设计师(年薪10万起) 1、具备三至五年大型工装项目室内设计工作经验,室内设计、环境艺术、建筑等相关专业背景; 2、能够独立承担整体项目的策划与统筹,独立完成个案设计并具备创新思维; 3、负责项目团队内部管理及与客户方的沟通对接,拥有较强的方案汇报与讲解能力; 4、熟练掌握CAD、SU(精通)、PS、Office等设计及办公软件,能独立处理施工过程中的技术问题; 5、工作认真负责,具备良好的职业素养、团队协作意识,踏实勤奋、虚心进取,抗压能力强,能积极配合工作调配。 职位福利:绩效奖金、员工食堂、优秀员工奖金、多次晋升机会、转岗/轮岗机会
家装,设计师
3000-4000元/月
装修设计师3-5年学历不限现场办公别墅办公室小户型普通住宅餐厅年终奖月休四天AutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
家装设计师,要经验丰富,谈单能力强。善于沟通。
室内设计,能够独立谈单和收设计
8000-9000元/月
装修设计师
设计师
全职,兼职都可以
装修设计师
要求有5-10年的餐饮设计经验,最好住在瓯海区附近,非诚勿扰
设计师
1000-3000元/月
装修设计师1-3年中专/中技
主要是室内设计师会画图,会沟通能力强。有经验的,有经验的优先。
室内设计师
3000-8000元/月
装修设计师学历不限
要求不高
搬运工包住包吃五险高温补贴有提成交通补助6-10人月结全职
工作环境:优越自由 住宿:小区房 薪资范围:8000-9000元/月 可长期 可短期 可预支薪资 生活费 人走账清 工作时间9小时
温州永嘉县招二保焊/气焊,有兴趣的可以打电话.来谈一个头多少钱
1-1.2万元/月
气保焊二保焊1-2人
温州市永嘉县招二保焊/气焊,有兴趣的可以打电话 .来谈一个头多少钱
温州 永嘉县
7月27日 13:47拨打电话
保安包住月结
招聘:招聘学校保安白班,要求;年龄55岁以下,月休三天,包住不包吃,吃食堂,住宿有独立卫生间有空调有热水器,有年终奖,白班工资3800,工作地点龙湾区瑶溪,联系电话:
温州 龙湾区
7月27日 13:47拨打电话
温州鹿城区南塘街招一个改刀,要求动作快会理冰箱就行,工资6500到7000电话肖厨
6500-7000元/月
改刀1-2人月结
温州鹿城区南塘街招一个改刀,要求动作快会理冰箱就行,工资6500到7000电话肖厨
温州 鹿城区
7月27日 13:47拨打电话
温州瑞安市招塔吊代班
200-300元/天
塔吊司机1-4天1-2人
温州市瑞安市招现在塔吊7月27号找代班半天200加班30,现在开始
温州 瑞安市
7月27日 13:47拨打电话
装修设计师5-10年学历不限现场办公别墅小户型普通住宅五险带薪假期年终奖月休四天AutoCADSketchUpPS酷家乐良好的方案沟通能力客情维护
熟悉:大众点评,小红书等平台资源高效转化。 对设计有热情,能吃苦耐劳,责任心强 非套餐公司,有独当一面的能力。 详情可以私聊
老别墅庭院翻新,懂点水系的
1-1.2万元/月
装修设计师
老别墅庭院翻新,懂点水系的
装修/室内设计
1-1.5万元/月
装修设计师3-5年高中
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作 2. 与客户沟通需求,完成平面布局、施工图及材料选型等全流程设计工作 3.协同施工团队落地设计方案,把控现场效果与工艺标准 4.参与项目前期策划与预算评估,提供专业设计建议 5.持续优化设计方案,提升客户满意度与项目交付质量 任职要求: 1.热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,了解常用装饰材料特性 4.沟通表达清晰,能独立对接客户需求并协调多方推进项目 5.学历不限,有装修/室内设计相关经验者优先岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作,精准呈现客户预期效果 2.深度对接客户需求,独立完成平面布局、施工图绘制及装饰材料选型等全流程设计工作 3.协同施工团队推进项目落地,现场巡检并把控工艺标准与整体视觉效果 4.参与项目前期策划与预算评估,提供兼具美学价值与成本合理性的专业设计建议 5. 持续优化设计方案与服务流程,提升客户满意度与项目交付品质 任职要求: 1.热爱室内设计行业,具备良好审美素养与持续创新意识 2.熟练操作AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等主流设计软件 3.掌握基础施工工艺及常用装饰材料特性,能结合实际施工需求开展设计 4.沟通表达清晰高效,具备独立对接客户及协调多方推进项目的能力 5. 学历不限,有装修/室内设计相关经验者优先
装修设计师经验不限大专现场办公五险一金包吃加班费大小周AI3Ds MAXSketchUpVRayPS良好的方案沟通能力独立完成效果图独立完成施工图
【石门忠嘉旺门窗工厂 · 招人】 招聘:设计专员 2名 要求:年龄:20-28岁、应届和历届大学生,设计相关专业 有无工作经验均可,愿意培养! 工作内容:门窗效果图绘制、方案排版、图纸优化、宣传素材设计 我们提供:师傅带教,手把手教学,稳定平台,本地上班不用远行 待遇:试用期社保,工资面议! 工作地点:石门二都卫星 忠嘉旺门窗工厂 期待热爱设计、踏实肯干的年轻人加入! 联系电话:覃
招个比较全能设计师
8000-10000元/月
装修设计师3-5年大专现场办公办公室普通住宅包吃住月休四天AI3Ds MAXAutoCADCoronaLumionSketchUpVRayPS酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
要求懂设计,懂报价,责任心强,业务能力,沟通能力较强!
业务文员
6000-8000元/月
工厂文员生产跟单免费培训1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休文员经验EXCEL经验ERP系统经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责: 1.负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确率≥98% 2.整理并维护生产计划表、出货单、检验报告等文档,保证数据真实、完整、可追溯 3. 对接客户与内部部门,处理订单变更、异常反馈及售后沟通,提升客户满意度 4. 定期汇总生产进度、交付情况及常见问题,形成简明日报/周报供主管决策参考 5.协助完成日常行政事务,如文件归档、会议记录、办公用品申领等基础支持工作 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与责任心,细致耐心、执行力强 2. 有1-3年生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 3.熟练使用Excel、Word等办公软件,能独立制作报表及基础数据分析 4.具备基本的抗压能力,适应生产节奏,可配合短期加班或临时任务调配 5.了解ISO质量体系或ERP系统操作经验者为加分项
装修设计师1-3年大专现场办公教育机构休闲娱乐办公室商铺普通住宅带薪假期月休四天3Ds MAXAutoCADSketchUpVRayPS熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,能独立完成整套施工图绘制 4.沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作精神 5.有装修/室内设计相关实习或项目经验者优先
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验金属冷拔行业
一、负责本工序的规划与管理工作 1、根据公司整体部署,牵头制定本工序阶段性工作计划; 2、结合部门目标与实际生产情况,协同推进部门计划落地实施; 3、提出优化建议,持续提升工段运作效率与管理水平; 二、负责本工序人力资源管理 1、依据公司年度经营目标及生产部规划,编制人员需求年度方案; 2、制定本工序培训方案,组织实施内部培训,提升员工技能水平与综合素养; 3、关注员工思想状况,采取有效措施保障生产队伍稳定,确保关键岗位连续运转; 4、统筹本工序岗位职责分配,协调处理工作争议,合理划分工作任务; 5、安排本工序日常作业任务,确保人员高效协作; 三、组织落实生产计划,保障生产任务按时保质完成 1、依据生产排程,组织技术准备与资源调配,结合设备与人力现状,实现均衡生产,确保产量与质量达标; 2、跟踪已下达任务执行进度,及时反馈并处置生产异常,保障流程顺畅; 3、统计生产完成数据,编制相关生产报表; 四、负责本工序设备管理 1、落实设备日常保养维护,保障设备稳定运行,结合公司发展需要提出设备增补计划; 2、按公司制度建立工装模具管理体系,完善设备台账与履历档案,规范维护保养流程; 3、杜绝生产现场设备设施出现“跑、冒、滴、漏”现象; 五、负责本工序生产物料管理 1、掌握物料库存与生产进度,保障工序物料供应及时充足; 2、督促相关单位及工序按计划组织生产; 3、协调处理生产过程中出现的物料异常问题; 六、负责生产过程中的质量控制 1、严格执行公司质量管理制度、工艺标准及作业指导书组织生产; 2、组织本工序开展自检工作,落实质量自查机制; 3、定期开展生产质量检查,减少不良品产生; 4、监督操作人员遵守工艺纪律,落实“三按生产”要求; 5、参与不良品原因分析,提出改进措施建议; 七、负责本工序安全管理 1、识别车间内潜在安全风险,对发现隐患及时整改; 2、监督员工规范操作,纠正违规行为,降低事故发生的可能性; 3、组织开展员工安全教育培训,结合实际提升安全操作能力; 八、负责信息的有效传递与管理 1、加强跨部门沟通协作,确保各类信息准确、及时传递; 2、参加相关会议,传达公司政策与管理要求; 九、负责本工序成本管控,推动降本增效 1、强化原辅材料使用监管,持续压缩生产成本; 2、通过管控质量异常,降低质量损失成本; 3、优化生产工艺与人员配置,提升效率,控制人工支出; 十一、协助制定计件单价、标准工时及薪资核算 1、依据既定单价标准,核算车间员工薪酬; 2、编制薪资报表提交财务,并协同相关部门核定标准工时与计件单价; 3、开展工时测定,为计件标准制定提供数据支持; 十二、负责环境卫生管理 落实环境管理规定,组织员工开展清洁工作,保持作业现场整洁有序; 十三、完成上级交办的其他工作任务。 该岗位工作区域为丽水
车间生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结1年以下高中
任职要求: 1.熟练操作常用办公软件,如ERP、Word、Excel等; 3.工作细致认真,责任心强,能准确完成订单的跟踪与协调工作; 4.具备团队协作意识,可与团队成员保持高效沟通; 5.拥有较强的组织规划及时间管理能力,能有序处理各类订单事务。 岗位福利: 有五险,员工宿舍,员工食堂,节日福利,生日福利,开门红包,工龄奖。
跟单文员工厂文员生产跟单交通补助1-2人月结1-3年高中全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验
跟单文员 18~40岁 负责订单生产进度,全程跟踪对接生产,采购,仓储等部门,保障订单按计划交付。协助做好订单信息整理,统计与归档,制作生产报表。及时反馈订单进度,跟进订单生产过程中异常情况,协调解决生产问题,保障订单顺利完成。 协助上级完成日常工作,处理跟单日常内务。如(合同,订单管理,开票等)。熟练运用各种办公软件。具较好沟通协调及执行能力,工作认真踏实!应对快捷敏锐,责任心强,能适应生产型企业节奏,具良好团队合作精神! 有生产跟单生产文员相关经验者优先,熟悉机械制造行业生产流程
技术文档专员
5000-7000元/月
生产跟单/文员包住月结1-3年大专内勤/后勤数据统计技术文员助理
一、任职要求 1、年龄23岁-35岁,大专及以上学历,具备1-3年生产文员相关岗位工作经验; 2、熟练操作常用办公软件及制造跟单相关系统,如Word、Excel、PPT、ERP等; 二、岗位职责 1. 根据公司体系文件的管理规范,负责技术部门设计资料与文件档案的全流程管理,包括文件的收集、整理、归档、发放、回收,以及电子文档的信息存储与保管; 2. 负责技术部样品柜的日常管理与整理,并按标准将新产品封样件移交至品质部; 3. 在新产品开发阶段,负责采购样件的核对工作,同步跟进小批量试产进度、注塑试模进展、工装夹具制作调试进度,以及不合格评审单的处理进度,并进行汇总汇报; 4. 负责新产品目录册的维护与更新; 5. 将新产品BOM清单及相关新品编码准确录入ERP系统; 6. 负责技术部门办公用品的需求申请与发放管理; 7. 参与部门会议,做好会议记录,并跟踪落实会议纪要事项; 8. 推行、监督并执行办公室5S管理工作; 9. 完成上级领导交办的其他临时性任务; 三、其他补充: 1. 公司所处行业前景广阔,成长空间充足,董事长高度重视人才培育与职业发展路径规划; 2. 具备丰富工作经验者,薪资可面议; 3. 职位福利:单休8小时、五险、全勤奖、包住、餐补、节日福利、生日福利等
管理
生产跟单
工作内容:统计产品数量,统计毛坯材料,不定时车间巡检,入库开单。
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任包住月结3-5年高中装配/总装工艺经验有生产管理经验精益改善经验汽车经验
任职要求: 1、年龄32至42岁,具备大专及以上学历,专业为工商管理、企业管理或行政管理等相关领域。 2、优先考虑汽摩配行业背景,具备3至5年相同岗位工作经验者更佳。 3、熟悉企业整体运营模式、经营管理体系及各部门运作流程;具备较强的统筹规划与组织协调能力;拥有出色的谈判技巧以及高效的执行能力和工作效能。 二、岗位职责: 1.配合制造部长落实生产任务安排,严格依照计划指令推进生产作业; 2.指导并监督班组成员履行岗位职责,严格执行各项工艺规程和管理制度; 3.负责车间设备的日常保养与维护,工装夹具的规范管理,以及生产辅料消耗的控制工作; 4.推进车间5S现场管理,督促员工做好物品整理、整顿、清扫和清洁,培养良好作业习惯; 5.深入分析并妥善处理质量与生产事故,提出改进方案及预防措施; 6.严格执行作业标准,降低材料与产品损耗,有效控制制造成本; 7.协助制造部长实施生产质量监督,确保制造过程中的质量管理落实到位; 8.监督助理完成车间各类数据统计(包括计件数量、计时工时、材料消耗与报废、质量异常、人员出勤异常、生产产量等)管理工作; 9.完成上级领导交办的其他工作任务。 三、其他补充: 1.公司所处行业前景广阔,成长空间大,董事长高度重视人才的培养与发展; 2.具备丰富工作经验者,薪资待遇可直接与董事长沟通协商; 3.职位福利:提供住宿,享有餐补、节日福利、生日福利、年终效益奖等。
工艺经理
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年本科工艺经理汽车工艺
岗位职责: 1. 建立并持续完善工艺管理体系,确保满足 IATF16949/VDA6.3 标准要求,统筹工艺文件(SOP、PFMEA、控制计划等)的编制、审核与版本更新; 2. 主导新产品工艺开发工作:参与可制造性与可装配性评审,制定工艺路线方案(含流程设计、设备选型及工装验证),完成 PPAP 资料准备,保障新品顺利由研发转入批量生产; 3. 提供现场工艺技术支持:及时响应并解决产线工艺异常,监督标准作业流程执行情况,确保设备与工艺参数匹配,有效控制产品质量波动; 4. 推动工艺优化项目:运用精益工具(如 VSM、SMED)实施流程改善,提升效率、降低制造成本,关注行业前沿技术动态并推动其落地应用; 5. 统筹工艺团队管理:负责团队成员的招聘选拔、能力培养与绩效考核,联动生产、质量、研发等部门协同推进关键项目执行。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械制造、材料成型、汽车工程等相关工科专业背景;大专学历者需具备 10 年以上相关领域工作经验; 2. 具备 6 年以上汽车零部件行业从业经历,其中至少 3 年工艺管理岗位经验;熟悉焊接、冲压、机加工等核心工艺及其配套设备; 3. 熟练掌握 APQP/PPAP/FMEA 等五大质量工具,能独立输出完整 PPAP 文件;熟练操作 CAD/UG 等设计软件,具备工艺仿真软件使用经验者优先考虑; 4. 拥有精益生产实际推行经验,主导或参与过工艺效率提升、降本增效类项目并取得可量化成果; 5. 具备较强的分析解决问题能力及跨部门协作意识,能够适应快节奏的工作环境。
温州平阳县万洋皮带厂招聘:前道管理一名,后道包装管理一名,验收两名,办公室文员一名,联系电话.,
办公室文员3-5人
万洋皮带厂招聘:前道管理一名,后道包装管理一名,验收两名,办公室文员一名,联系电话.,6
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