
浙江台州招聘工程师。薪资为8000至10000。任职要求为高中及以上学历,年龄20至45岁
8000-10000元/月
工长工程师月结
招聘工程师。薪资为8000至10000。任职要求为高中及以上学历,年龄20至45岁,性别不限,身体健康,踏实肯干,态度积极,服从工作安排,熟练工优先录用。福利待遇包括缴纳五险,提供餐补,每月休息2天,三节假日发放福利礼包。
浙江台州招聘项目工程师。薪资为每月5000元以上。要求工作认真、服从安排,身体健康,手脚灵
工长工程师月结
招聘项目工程师。薪资为每月5000元以上。要求工作认真、服从安排,身体健康,手脚灵活,吃苦耐劳。
浙江台州招聘项目工程师。薪资范围为5000至8000。要求工作认真、服从安排,身体健康,手
5000-8000元/月
工长工程师月结
招聘项目工程师。薪资范围为5000至8000。要求工作认真、服从安排,身体健康,手脚灵活,吃苦耐劳。
浙江台州招聘项目工程师。薪资范围为5000至8000。要求工作认真、服从安排,身体健康,手
5000-8000元/月
工长工程师月结
招聘项目工程师。薪资范围为5000至8000。要求工作认真、服从安排,身体健康,手脚灵活,吃苦耐劳。
浙江台州招聘工程师,薪资范围为6.5千至7.5千。职责描述:建立作业标准,明确施工工艺,制
6500-7500元/月
工长工程师月结
招聘工程师,薪资范围为6.5千至7.5千。职责描述:建立作业标准,明确施工工艺,制定每项工作的作业顺序,使施工有条不紊。在项目经理指导下,严格按照施工组织设计和施工进度进行施工。按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底。对图纸及施工中出现的问题及时解决。监督施工过程、质量、原材料检测,基础、中间结构和隐蔽工程验收,对工程资料的收集整理、建筑物定位放线等。任职要求:建筑,土木工程、水电、类相关专业,持有资格证者优先。需具备3年以上现场工装施工工作经验,有基础设施、酒店土建、装饰、安装、幕墙等施工现场工作经历。熟练掌握各项装饰装修项目的施工流程、工艺。熟知施工标准、建筑材料,精通工艺,施工中能严格把控施工安全、施工卫生、工程质量和施工进度。沟通、协调能力强,工作认真踏实,为人正直。注重服务态度、礼貌礼仪,具有良好的职业道德、职业素养、敬业精神和团队合作能力。
浙江台州招聘工程师岗位。薪资范围为6.5千至7.5千。职责描述:建立作业标准,明确施工工艺
6500-7500元/月
工长工程师月结
招聘工程师岗位。薪资范围为6.5千至7.5千。职责描述:建立作业标准,明确施工工艺,制定每项工作的作业顺序,使施工有条不紊。在项目经理指导下,严格按照施工组织设计和施工进度进行施工。按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底。对图纸及施工中出现的问题及时解决。监督施工过程、质量、原材料检测,基础、中间结构和隐蔽工程验收,对工程资料的收集整理、建筑物定位放线等。任职要求:建筑,土木工程、水电、类相关专业,持有资格证者优先。具备3年以上现场工装施工工作经验,有基础设施、酒店土建、装饰、安装、幕墙等施工现场工作经历。熟练掌握各项装饰装修项目的施工流程、工艺。熟知施工标准、建筑材料,精通工艺,施工中能严格把控施工安全、施工卫生、工程质量和施工进度。沟通、协调能力强,工作认真踏实,为人正直。注重服务态度、礼貌礼仪,具有良好的职业道德、职业素养、敬业精神和团队合作能力。
Electron前端开发工程师
8000-13000元/月
前端开发工程师1-3年本科
职位描述:
1、负责PC端及桌面应用程序的开发与版本迭代
2、解决软件在多操作系统环境下的兼容性问题
3、参与现有系统架构的优化与技术升级
任职要求:
1、熟练掌握 Vue 全家桶(Vue2/3、Vuex/Pinia、ElementUI、Uni-app等),理解其核心原理
2、精通 Electron 框架,具备跨平台桌面应用的设计与开发能力,有丰富的实际项目经验
3、熟练运用 ECharts、D3.js、Three.js 等工具进行数据可视化开发,能够基于 Canvas 实现复杂图形绘制
4、熟悉 Nodejs 或至少掌握一门其他高级编程语言,并具备实际开发经历
5、具备良好的代码规范意识、自主学习能力以及团队协作精神
加分项:
1、具备大型跨平台项目(如 Electron、Uni-app)开发背景
2、能熟练使用 Python 进行数据处理与科学计算相关开发
3、了解 AIGC 技术及相关应用场景
中级前端开发工程师
1.2-1.6万元/月
前端开发工程师1-3年本科技术博客/开源项目有所贡献CSS不接受居家办公JavaScriptNode.jssemseo前端开发经验
本岗位单双休,必须为学信网可认证的4年全日制本科!
岗位职责:
1.参与公司官网及SaaS类产品的前端开发工作;
2.参与桌面端应用系统的研发与维护;
3.协同团队推进前端工程化建设与研发工具开发,提升开发效率与代码质量;
4.跟进前沿前端技术探索,为团队引入创新思路,助力产品持续优化;
职位要求:
1.本科及以上学历,具备良好的问题分析与解决能力;
2.掌握Vue前端框架,对其原理有一定理解,具备Vue3实际使用经验者优先;
3.了解SSR、SEO相关优化策略者优先考虑;
4.熟悉Web前端技术体系,有工程化实践或基础设施搭建经验者优先;
5.对前端工程化有较深理解,在研发效率、性能调优、可访问性、系统稳定性、自动化测试等方面具备一定实践经验;
6.加分项:具备Node.js开发经验、参与过开源项目,或拥有非传统职业路径经历者优先。
高级Web开发工程师(职位)
3-4万元/月
前端开发工程师5-10年硕士
岗位职责:
1. 负责核心产品前端架构设计,带领团队完成开发与持续迭代优化;
2. 改进前端研发模式及协作机制,制定并推行技术规范与标准;
3. 针对前后端技术升级、系统性能调优、技术栈选型等提供有效解决方案;
4. 制定团队成员技术发展路径与成长计划,并推动落地,提升整体技术能力。
岗位要求:
1. 熟练掌握各类Web前端技术(HTML/CSS/JavaScript等),深入理解JavaScript底层机制;
2. 具备大型网站前端架构经验,在性能优化、可访问性、代码可维护性等方面有实际成果;
3. 精通React、Vue等主流前端框架,熟悉常用UI组件库,具备大型项目中实施代码性能优化的成功案例;
4. 技术视野开阔,拥有主导前端技术方案设计的实践经历;
5. 结果导向,具备良好的沟通协调能力,执行高效,工作态度严谨负责,具备一定的团队与项目管理背景;
6. 985/211院校计算机相关专业背景优先。
管培生/储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
企业生产管理方向培养
任职要求:
1、专业要求:工业工程、生产管理、机械、电气、仓储物流等相关专业。
2、素质要求:
(1)身体状况良好,能承受工作压力,具备长期服务于企业的意愿;
(2)具有责任感,工作积极投入,具备较强的沟通协调能力,敢于担当并乐于奉献,拥有团队协作意识与创新思维;
(3)接受岗位调配,严格遵守公司各项劳动纪律及管理制度;
(4)具备良好的专业理论基础。
职位福利:五险一金、绩效奖金、年终分红、餐补、房补、员工旅游
职位亮点:专精特新小巨人 智能包装行业高新技术企业
力工
招注塑机上料粉料工1名工资6000~6500元电话:地址:新桥新大街219号(川跃家居用品有限公司)
台州椒江区招桶装环氧彩砂美缝老师傅,学徒工
300-400元/天
美缝彩砂工地学徒工长期1-2人月结包工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
台州市椒江区招桶装环氧彩砂美缝老师傅,学徒工
台州三门县招电焊工焊水沟上面的角铁,焊一根4块钱,每个水沟上面有20根,大概有个60个水沟,
300-400元/天
电焊1-2人
台州市三门县招电焊工
焊水沟上面的角铁,焊一根4块钱,每个水沟上面有20根,大概有个60个水沟,
监理
招聘路桥专业监理一名。要求应聘者年龄在48岁以下,具有工程类中级及以上职称,并持有交通运输部核发的公路工程专业监理师及以上资格,或人社部核发的交通运输工程专业(公路工程)注册监理工程师资格,或人社部和交通运输部联合颁发的工程专业(公路工程)注册监理工程师资格。
新疆哈密地区,某工程长期需要1名高级工程师(建筑类)最好是周围,人证合一。自谈。有意者联系
工长工程师
哈密地区,某工程长期需要1名高级工程师(建筑类)最好是哈密周围,人证合一。自谈。有意者联系董。
广东汕头招聘多名高级工程师,持有A类证书,涵盖各个专业。均为一手人才,可随时配合调转。联系
工长工程师
招聘多名高级工程师,持有A类证书,涵盖各个专业。均为一手人才,可随时配合调转。联系方式为手机与。
台州温岭市诚招,画图老师一名工资面谈,会调机器的优先地址,横峰街道
9000-10000元/月
生产运营1-2人月结1-3年中专/中技全职月结工资
诚招,画图老师一名工资面谈,会调机器的优先地址,台州市温岭市横峰街道
CQE工程师(台州)
8000-16000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专QECQE客户质量工程师
岗位职责:
1. 负责客户投诉的应对,运用8D方法协同责任单位完成RCCA报告;
2. 使用质量管理工具(如QC手法、FMEA、Cpk等)对产品品质异常进行统计分析与处理;
3. 跟进并验证纠正与预防措施的实施效果,确保问题闭环;
4. 针对驻厂及客户端反馈的品质异常组织QRQC检讨会议;
任职要求:
1. 具备3年以上CQE或客诉处理相关工作经验;
2. 能配合工作需求接受出差与加班安排;
3. 有智能马桶或小家电行业背景者优先考虑;
4. 具备良好的责任心与沟通协调能力
产品质量管理主管
7000-12000元/月
厂长/主管3-5年本科QAGMP认证NMPA认证FDA认证
岗位职责:
1. 现场GMP监管与支持:负责分管生产车间的日常GMP运行监控,指导车间员工规范操作,保障生产过程持续满足GMP法规及企业质量管理体系要求。
2. 质量文件管控:全面审阅所辖车间及产品相关的各类GMP文件(如SOP、批生产记录、验证方案/报告等),确保内容准确、合规且具备实际可操作性。
3. 异常事件调查:牵头或参与生产偏差、实验室OOS/OOT结果及客户反馈等问题的调查工作,开展根本原因分析,制定纠正与预防措施(CAPA),并监督闭环落实。
4. 验证与项目执行:参与或主导车间相关设备、工艺、清洁等验证工作的计划制定、组织协调与实施推进,确保验证活动科学合理、符合法规要求。
5. 专项质量提升:配合完成内外部检查准备、质量趋势数据分析、质量意识培训等专项任务,助力质量体系持续优化。
任职要求:
1. 基本条件:
• 本科及以上学历,药学、制药工程、生物技术等相关专业背景。
• 拥有3年以上制药企业QA岗位工作经验,熟悉中国GMP要求,了解欧盟或FDA GMP者优先考虑。
• 能够独立完成各类GMP文件的审核工作,具备扎实的文档撰写能力。
2. 核心素质:
• 具备良好的沟通协作能力,能与生产、QC、工程等部门高效联动,推动质量问题有效解决。
• 思维严谨,具备较强的偏差调查和根因分析能力。
• 学习能力强,责任心强,坚持原则。
3. 优先考量:
• 英语读写能力良好,可独立查阅英文法规指南或撰写英文文件。
• 具备验证项目规划与组织经验者优先。
• 有参与官方GMP检查(如NMPA检查)或客户审计经历者优先。
生产主管
1.4-2.2万元/月
车间主任月结5-10年大专汽车座椅阿米巴精益生产汽车零部件
岗位职责:【公司包括缝纫车间、注塑车间、发泡车间、冲压车间、焊接车间、总装车间等】
1.统筹组织车间各类班会、QRQC会议及质量/交付专项会议;
2.依据生产计划推进生产执行,协调5M1E资源配置,监控生产进度,及时牵头处理影响交付、品质、效率与成本的异常事项;
3.衔接上下游工序车间协作关系,优化物料流转与工序配合,***大限度提升产线运行效率;
4.推行车间安全培训与现场管控,保障生产环境安全、规范、有序;
5.监督关键岗位人员严格执行作业指导书与工艺要求,跟踪各车型、各班组4M变更并督导落地执行;
6.主导车间阿米巴运营管理工作;
7.组织实施设备、工装及模具的点检、日常保养及维修申报工作;
8.负责车间日常运作管理(涵盖团队管理、人员管理、6S管理、作业纪律与工艺纪律维护等);
9.推进车间团队发展(包括人员选拔与复试、岗前与在岗培训、改善小组运作、员工沟通面谈、多能工认证、信息高效传递等)。
任职要求:【薪酬面议】
1、具备5年以上制造业生产管理经验,对生产体系有深入理解与实战积累,有汽车整车厂或零部件企业背景者优先;
2、具备较强的成本管控意识与持续改善实践案例,具备精益生产或阿米巴管理经验者优先,问题分析与解决能力突出;
3、具备良好领导能力,关注人才梯队建设与团队氛围营造;
4、积极主动,自我驱动,抗压能力强,年龄不超过45周岁;
5、统招大专及以上学历,熟练掌握ERP、MES等生产管理信息系统。
深井泵安装监管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年高中机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
1、熟悉生产管理流程,懂得现场规划,懂生产调配及人员调动,
2、熟悉6S现场管理,
3、对深井泵工艺流程熟悉者优先,
4,懂生产计划,
5,有一定的抗压能力,
6,责任心强,
原料药车间技术主管\副主管
1.5-2万元/月
车间主任3-5年本科
职责描述:
1、配合车间主管开展车间日常生产运营的协调与管理工作;
2、负责车间生产技术相关事务,涵盖工艺优化、技术升级、新产品中试及关键技术问题攻关,保障生产工艺的先进性与运行稳定;
3、依据GMP管理规范,对车间生产流程、质量控制、设备保养等环节进行监督,统筹调配生产人员,确保生产任务按时保质完成;
4、按照GMP标准,组织落实车间员工在岗位操作规程、安全环保等方面的专业培训,提升团队专业素养与整体生产效率;
5、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、化工、精细化工、制药等相关专业本科及以上学历,具备三年以上原料药技术或生产车间技术管理经验;
2、了解化工装置建设及运营管理,具备一定的精细化工工艺管理能力;
3、熟悉GMP规范,具有良好的学习创新能力与沟通协调能力
物料组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专物料仓储
岗位标题: 物料组长
--
岗位职责:
• 全面负责物料管理团队的日常运行,涵盖物料计划安排、到货验收、库存盘点、领用发放及退料全流程闭环管控;
• 牵头制定并持续优化物料流转机制与仓库管理制度,确保呆滞物料月度周转目标达成;
• 联动采购、生产、计划等相关职能开展物料需求预判与供应协同,及时识别缺料或超储风险并推进解决方案;
• 指导组员规范作业流程,实施绩效考核,组织基础业务培训及标准操作规程(SOP)执行情况检查;
• 主责ERP系统中物料主数据维护、单据审核与报表生成,确保信息准确性和时效性。
--
任职资格:
--- 硬性要求:
---- 大专及以上学历,物流管理、工业工程、供应链管理或相近专业优先考虑;
---- 拥有3年以上制造业材料仓现场管理经历,熟悉原材料、辅料、包材等各类物料特性、储存条件及相关安全规定;
---- 具备1年以上团队或小组管理经验,可独立推动现场6S管理、目视化建设及人机料法环日常稽核工作;
--- 软性技能:
---- 工作责任心强,注重细节,具备明确的结果导向思维;
---- 具备良好的跨部门沟通与协调能力,能清晰传递需求并推动协作事项落地;
---- 具备基本的问题分析与流程改善意识,善于从实际操作中发现优化机会;
---- 有团队带教热情与耐心,愿意分享经验,助力成员成长;
---- 能适应快节奏生产环境,抗压能力强,可高效处理多项任务并行情况。
栏目概述
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