岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

【岗位职责】 - 协助经理安排各种事务 - 卖场活动场景布置和策划 - 短视频和直播的运营管理 【职位要求】 - 中专及以上学历 - 性格开朗 - 工作认真负责，沟通能力良好 【工作时间】 白班、夜班、倒班多个班次可选，具体面议 【薪资福利】 -综合薪资：4000-8000元/月 - 五险保障|包吃|年底双薪| 加班补助|话费补贴 【要求】 设计类从业、新媒体运营经验优先

岗位职责： 1.负责公司新媒体平台（如抖音快手小红书等）的内容创作与发布管理。 2.根据市场趋势和品牌策略，撰写符合目标受众口味的内容增强品牌形象。 3.监控新媒体平台的互动，及时回应用户反馈，建立良好的用户关系。 4.参与新媒体推广计划，利用创新方法提升内容曝光率和用户参与度。 5.分析新媒体运营效果，根据数据反馈调整内容策略，优化运营效果。 任职要求： 1具备出色的内容创作能力，能够独立完成各类新媒体内容的策划、撰写与发布。 2.熟悉新媒体平台的运营规则和用户行为特征，能够灵活运用平台功能。 3.具备良好的数据分析能力，能够根据数据反馈优化内容和运营策略。 4.具有较强的沟通能力和团队协作精神，能够高效沟通，共同完成项目目标。 5.对新媒体趋势有敏镜的洞察力，能够快速适应不断变化的网络 新手没经验也可以，大学相关专业优先

招运营，招人事！！！！ 机会就在眼前，你准备好了吗？？？ 诚邀有经验或无经验但有能力的人才共同拼搏！高待遇，高标准！期待您的加入！！ 无责底薪4k+主播流水提成+绩效+奖金+双休 工作内容： 主播的招募与培训 招聘要求： 1、年龄18岁以上，品行良好。 2、工作态度积极主动，富有热情，愿将工作视为事业，长期稳定全职投入。 3、具备较强的学习能力，性格开朗，反应灵敏，表达清晰，沟通能力强，善于交流，富有亲和力；具备良好的团队合作意识，进取心强。 4、服务意识佳，综合素养高（有相关经验者优先考虑）。 5、热情健谈，对待事务认真负责，一视同仁。 薪资福利： 1、收入构成：底薪+高额流水提成+奖金，运营岗位薪资全台州领先 2、晋升通道完善，发展空间大，公司即将扩张，多个管理岗位等待胜任 公司团队均为00后，年轻有朝气！开放式办公环境，工作氛围轻松自由！欢迎志同道合、愿携手共进、专注做成一件事的伙伴加入！

想找个喜欢摆弄抖音视频什么的，店铺搭建，网络宣传打广告的

我公司是一家集互联网直播，主播孵化，短视频创作拍摄，广告拍摄，新媒体运营等一体的新公司，现因业务需求招募一批对AI短视频创作感兴趣的小伙伴，如下： 对短视频感兴趣的，我们提供AI技术和方式方法以及素材文案 这份是线上在家就可以做的工作，不坐班，有电脑会基本操作就行 适合宝妈，大学生，上班族等所有想利用空闲时间挣外块的人群

1.政治素养好，遵纪守法，品行端正，热爱媒体事业； 2.全日制本科及以上毕业； 3.负责短视频平台的内容策划、创作与发布管理，具备优秀的内容创作与独立策划能力； 4.能够熟练运用新媒体工具与策略进行数据分析； 5.具有较强的创新意识和对热点话题的敏感度，有相关经验的优先录取； 6.五险一金，伙食、交通补贴，重大节日慰问，每两年一次体检，带薪休假。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业优先 5.责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作能力及抗压能力

岗位职责： 1. 负责公司新媒体平台的内容规划，涵盖选题策划、创意构思、文案撰写与编辑、内容发布等全流程工作； 2. 结合公司业务方向及产品特性，制定并落地执行新媒体运营方案，提升品牌影响力与用户互动效果； 3. 监测并分析平台运营数据，评估内容表现与推广成效，持续优化运营策略，并定期提交数据分析报告； 4.维护公司新媒体账号的日常运营，保障内容输出的质量与稳定性； 5. 协助参与公司品牌及其他产品线的宣传推广项目，提供多维度支持。 职位要求： 1.2026届毕业生，可保证6个月以上的实习时间，设计、数字媒体、市场营销、计算机等相关专业优先考虑； 2. 了解主流新媒体平台的运作机制与传播特点，对社会热点具有较强敏感度； 3. 拥有扎实的文字表达能力与审美素养，熟练操作视频剪辑及图像处理工具，能独立完成内容创作与策划； 4. 具备基础的数据分析能力，能够通过数据反馈提炼有效信息用于优化决策； 5. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，有学生会或社团管理经验者优先。

招运营，招人事！！！非主播岗位！！ 机会就在眼前，你准备好了吗？ 诚邀有经验或无经验但有能力的伙伴携手同行。 高薪保障，专业水准！期待你的加入！ 无责底薪+主播流水提成+绩效+奖金 工作内容： 负责主播的招募与培训工作 招聘要求： 1、年龄18岁以上，品行良好，无不良记录。 2、工作态度端正，积极主动，视职业发展为长期事业，可全职稳定投入。 3、学习能力强，性格开朗，反应迅速，语言表达清晰，沟通交流能力突出，富有亲和力，具备团队合作意识，进取心强。 4、服务意识佳，综合素养良好（有相关经验者优先考虑）。 5、热情健谈，对待事务认真负责，保持一致性。 薪资待遇： 1、收入构成：底薪+高额流水提成+奖金，运营岗位薪资居台州领先水平 2、晋升通道完善，发展空间广阔，公司即将扩张，多个管理岗位空缺等你来竞聘 公司团队均为00后，年轻化氛围浓厚，充满活力！ 开放式办公环境，工作氛围轻松自由！ 欢迎志趣相投、愿与团队共成长的你加入我们，一起把一件事做到极致！

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

招、车工6名，一直忙，工价高，滴水岩

椒江康平路招川菜配菜一名，工资6千到7千，下午联系

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①地区:温岭，路桥，黄岩②岗位:副灶，食堂，快餐店，尾灶③工资：7000到8000④联系方式:⑤要求:包吃住，有休息。⑥备注：老板好说话

我们是一家玩耍儿的team， 核心维护【小红书】【公众号】【社群信息维护】 职位描述： ◉文案编辑模块 1.负责运营管理新媒体账号(小红书)策划选题、制作封面、编辑发布、及时回复；运营小红书矩阵，包括图片排版和内容创作，每日产出多篇笔记 2.监控热点话题和爆文要素，利用热点加强自媒体的互动热度； 3.结合目标用户及公司特点，提升账号数据和引流用户； 4.配合团队进行账号的反馈总结和优化。 5.负责小红书矩阵账号的图文制作、目前公司ai使用很高效，所以内容不需要怎么理解，上手很快，有标准的文案生产方法，以及完善的小红书运营sop，图文制作;要求会套稿定设计，稿定设计，稿定设计!! ◉运营执行模块： ①日常维护小红书账号，进行养号操作，如发笔记、回复评论和私信，确保账号活跃度高。 ②协助监控数据和用户反馈，优化内容策略，帮助账号实现高效获客。 ③通过这些工作，你能练习写作和运营技能，还能直接接触到高影响力IP的内容创作，助力个人成长。 ◉岗位要求：我们欢迎对新媒体运营感兴趣的实习生加入，有一定经验，我 们提供带教。以下是基本要求： ①具有良好的文字功底和表达能力，能够理解主题、审题准确，并具备基本的图片审美和排版能力。 ②熟练使用Word、Excel等办公软件，以及基础制图工具（如稿定设计、创客贴、PS或手机端软件）。 ③工作仔细、有耐心，能够及时回复互动。 ◉以下经验优先 0.写过爆款文案、视频、笔记的； 1.会德语、法语、西班牙语小语种的； 2.对TikTok、Youtube、Instagram的热点趋势及社区文化了解的； 3.优秀的书面英语和口语能力，满足跨国沟通的需求； 4.性格开朗，善于沟通，责任心以及执行能力强； 5.海外留学生优先、过往执行项目有TT评论区锚点链接经验；

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责： 1.负责抖音、视频号等新媒体平台的日常内容策划、发布与运营，提升账号曝光量与粉丝活跃度 2.独立完成短视频选题、脚本撰写、拍摄协调及基础剪辑，确保内容质量与传播效果 3.分析平台数据（播放量、完播率、互动率等），定期输出运营报告并优化内容策略 4.跟踪行业热点与竞品动态，结合品牌调性打造差异化内容IPn5.配合市场活动开展线上推广，联动其他渠道提升整体传播声量 任职要求： 1.本科及以上学历，新闻传播、市场营销、数字媒体等相关专业优先 2.熟悉抖音、视频号等主流短视频平台规则与算法逻辑，有实操经验者优先 3. 具备良好的网感、文案能力与视觉审美，能独立产出优质内容 4. 具备基础视频剪辑能力（如剪映、CapCut等工具） 5. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识

需要满18周岁 月休四天，工作8小时 有无经验均可 负责小红书账号整体运营，包括内容策划、选题撰写、图文/短视频制作发布，提升账号曝光、粉丝量与互动率。 挖掘平台热点、爆款逻辑，结合品牌/产品定位制定内容策略，产出高质量笔记（文案、封面、标题优化）。 负责评论区维护、粉丝互动、舆情管理，提升用户粘性与口碑，引导转化与私域沉淀。 监测账号数据（阅读、点赞、收藏、转发、涨粉、转化），定期复盘并优化内容方向。 跟进平台规则与流量算法变化，策划话题活动、挑战赛、达人合作等推广玩法。 配合品牌营销节点，完成小红书种草、引流、转化目标，输出阶段性运营报告。 任职要求 熟悉小红书平台生态与运营规则，有1年及以上小红书运营相关经验优先。 网感强，审美在线，擅长抓热点、写爆款标题与种草文案，会基础排版与修图。 会使用剪映等剪辑工具，能独立完成图文/短视频内容产出者优先。 具备数据分析能力，能根据数据调整内容策略，执行力强。 有美妆、护肤、穿搭、家居、美食、职场等垂直领域经验加分。 工作细致负责，沟通顺畅，能接受热点响应式工作节奏。

招聘台州路桥区直播运营及合伙人，公司提供办公场地、平台店铺、供应链资源、资金支持以及运营协助和后端配套服务。 技能要求： 1、可独立完成抖音、小红书、视频号等平台的账号搭建、选品规划、数据分析与整体运营工作。 2、具备良好的跨部门沟通能力，能高效协调并解决相关问题。 3、熟悉直播行业运作模式，拥有半年以上实操经验，掌握直播中控流程，具备较强的现场应对能力。 4、能按时完成日常工作任务及上级交办的各项事务。 5、配合公司线上产品推广计划，协助提升产品曝光量与市场认知度。 6、带领团队关注平台规则变化，研究运营技巧，对数字人直播与AI技术有兴趣，注重转化效果，擅长市场趋势、后台数据及竞品分析。 7、熟练运用数据工具进行选品决策、新品孵化、推广策略制定及售后服务优化。 8、每年有机会随管理层参与国内外展会、行业交流活动，具备对接海外主播的沟通能力。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具半年以上相关从业经历，公司侧重长期培养。 2、工作积极主动，学习能力突出，责任心强，服务意识佳，能适应阶段性工作强度。 3、热爱直播领域，有意愿在本行业持续深耕发展。 4、熟练操作各类常用办公软件。 5、具备良好团队合作精神，有自主学习能力和组织协调能力，乐于创新，态度积极。 薪资结构： 基本工资＋社保＋绩效＋提成＋奖金＋补贴＋全勤奖组合模式 福利待遇： 1、每日工作7.5小时：8:00-12:00，13:30-17:00，常规情况下无需加班；如遇紧急任务按双倍工资计算，周均工时不超过44小时，支持调休。 2、提供工作午餐，出差期间所有合规差旅费用全额报销，另享出差补贴；团建活动全程由公司承担费用；茶水间配备免费饮品与零食；享有生日礼遇、节日福利等各项关怀政策

工作内容：扮演指定角色，参与直播活动，与观众互动，营造沉浸式体验 新人主播保底：6000-10000（条件优异者可面议） 任职要求：形象气质良好，热爱Cosplay，有无相关经验均可 工作时间：每日直播时长4-6小时，每月有效工作26天，具体时段可自行安排 公司配备专业直播间及直播设备，为新人提供培训支持，并安排化妆造型服务（支持线上进行）

工作内容： 在抖音平台开展日常娱乐直播，通过聊天、唱歌、跳舞、脱口秀、游戏等形式与观众进行有效互动，提升直播间氛围与人气。 工作时间： 每天4-7小时，每月出勤25天 薪资待遇： 8000-15000元/月，无责任底薪，无需承担违约金 公司扶持（全程免费）： 提供专业直播间及设备支持、系统化培训与指导、1对1跟播协助与复盘分析、化妆造型服务、视频拍摄与剪辑支持、场景布置优化、才艺技能提升课程 福利待遇： 提供餐补或高品质工作餐、住宿补贴、免费零食供应、节日礼品及其他员工关怀福利 任职要求： 1.年龄18-45岁，不限学历、工作经验及直播背景，无需具备特定才艺。 2.外形端正、气质良好，具有较强镜头表现力，能在镜头前从容自然地展现个人魅力。 3.具备良好的语言表达能力和临场应变能力。 4.愿意主动学习，有较强的上进心和收入提升意愿。

岗位职责：1、在小象超市站点周边进行推广服务，采用点位和散推两种拉新方式，主要是在住宅区和写字楼获取新用户；2、每日参加团队管理会议，执行并完成上级主管安排的推广任务及指标;3、给目标用户介绍小象超市的产品，并指引用户完成APP下载及商品购买流程；岗位基本要求：1、高中（中专）学历及以上；2、学习能力强，并具有很强的自驱力；3、具备聪明、乐观、自省的性格特征；4、具备较强的沟通能力、目标感，有团队合作精神；5、喜欢做销售类型工作，有赚钱欲望，注重长远职业规划，目标在销售管理岗位上长期发展。岗位亮点：1、大平台，可以在美团人才培训体系长期成长，团队氛围好定期团建；2、只要你想学，这里有系统的培训机制，如：新人训、销售能力进阶训、师徒带教等。大平台的工作模式会让你有更广阔的成长空间和晋升空间；3、表现优秀者可以转正入职美团集团，享受美团集团员工福利。

岗位职责： 1、负责主播全账号（抖音、快手、视频号、小红书等）的内容规划与落地执行，制定运营策略及发展路径，增强账号活跃度与行业影响力。 2、负责账号日常运营、粉丝维系与转化，维护评论区互动秩序，及时响应用户意见与反馈。 3、搭建高效运营机制，提升粉丝参与度，促进粉丝沉淀，打造高粘性互动生态。 4、主导短视频内容审核、发布、推广及粉丝关系维护全流程管理。 5、承担短视频内容创意策划、脚本撰写及现场拍摄组织工作。 6、跟踪行业动态，对竞品及相关产品的传播渠道、内容形式、互动模式进行监测与分析。 7、协助开展公司内部或合作团队成员的基础培训与实操带教。 8、完成领导交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，新闻学、网络与新媒体、广告学、编导、电子商务等相关专业优先，具备汽车领域直播运营、短视频平台运营经验，或有代运营机构从业或实习经历者更佳； 2、具备自主学习能力与良好沟通技巧，可胜任培训与指导工作； 3、具有敏锐的信息捕捉能力，擅长分析内容趋势，快速识别热门视频的核心亮点； 4、性格开朗，善于沟通，积极主动、细致认真、责任心强，具备良好的团队协作精神，并能在实践中持续提升自我 福利待遇： 1、月薪6000-8000+提成，含线索+成交双重激励，具体面议； 2、工作时间8:30-17:30，五险一金、节假日福利、带薪学习、团建聚餐、生日福利等 3、总部配备专业新媒体运营团队，提供丰富学习交流机会，可与百万级达人协同创作、共同成长，助力个人能力跃迁

公司因业务发展，需要线上兼职人员，居家就可以兼职，时间地理位置不限。只要分享小程序，用户下单回收就有高额收益。平台主要回收旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，床单被罩，家具代扔，大家电回收，电子杂物小家电回收，市场大、潜力大。加入以后会对兼职人员进行免费的培训，培训内容包括回收品类标准以市场的推广方式，月收入1万上不封顶，年龄不限，男女都可以。客户变卖旧物，每单提成50%-60%。比如说客户家里的旧衣物卖了100块钱这一单就赚了50员，如感兴趣可聊。 好衣收是全国性的家庭旧衣物回收平台，目前已开通了300+城市，回收品类涵盖旧衣物、旧书籍、旧家电、旧小家电（电子杂物）。为千家万户提供方便快捷的免费上门回收服务，我们希望能让更多的人意识到【旧衣服是一种可以循环再利用的资源】，号召更多的人一起参与，通过更环保的方式处理自己的旧衣服，一起为环境带来微小而美好的改变。

新政策助力新人快速上手直播！！！！！！！！！！！ 居家直播可申领全套设备支持！！！！！！！！！！！ 不定期组织周边休闲游活动！！！！！！！！！！！ 无需住宿可享住房补贴福利！！！！！！！ 醒目标识传递信念：遇见渴望增收的主播，携手共进实现双赢目标!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! 重视变现机会可享签约激励！配备直播手机，有机会打造优质账号（含流量扶持奖励） 提供零食茶歇、深夜餐食及通勤接送服务！！！ 诚邀主播加入！诚邀主播加入！诚邀主播加入！ 企业配套免费系统培训，安排住宿资源 配备专业直播器材免费使用！全程专人辅导支持！！！ 拥有专项团队为个人定制形象定位，提供短视频内容剪辑服务！！ 待遇说明： 无责任底薪4-10k 专属直播间配置及直播工具全免使用，无需担忧操作难题，专属运营团队全天候一对一陪跑 1.年龄要求18岁以上 2.配合完成短视频内容拍摄，持续为账号注入高质量素材 3.具备良好表达能力，善于与观众进行线上互动 4.维护粉丝关系，调动直播氛围，引导关注并提高在线观看人数 5.按周期参与直播复盘，优化后续表现 工作时长：全职每日6小时 重要提示：所招主播严禁传播低俗信息！专注培育健康向上、充满活力的主播形象，平台正规合规，环境清朗！ 外形条件不限，身高无门槛 接受零经验、无基础求职者加入！！

1、独立承担抖音店铺的整体策划与运营工作； 2、主导店铺从0到1的搭建与成长； 3、聚焦渠道销售增长，达成既定销售目标； 任职要求： 1、具备2年以上家居、收纳类目相关工作经验者优先； 2、需有成功打造0-1爆款的实际经验； 3、具备基础数据分析能力，对数据敏锐，细致认真，能通过数据及时识别并解决问题； 4、具备较强的抗压能力，具备积极协作的团队意识。 PS：单休，有社保，包吃包住，薪资面议。

【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。产品成熟，企业实力雄厚，组织氛围开放包容；团队富有活力，只要有能力、肯拼搏，就有广阔舞台展现自我，诚邀优秀的你加入！ 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、综合薪资10-25K，底薪保障4500元，入职即享五险一金，试用期前后薪资待遇一致 3、绩效奖金2000元；提成按单阶梯计算，每单350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高销售激励500元/台，资深或星级员工补贴最高达5000元，多重奖励助力轻松增收 5、福利体系完善：五险一金+生日礼遇+节日福利+专业成长培训，能力越强，收入越高 6、培训机制健全：新人配备一对一导师帮扶快速融入，定期陪访与经验交流提升实战技巧，助力向管理方向发展 7、晋升通道清晰：职业路径（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），凭实力快速晋升，发展空间广阔 8、团队活动丰富：组织烧烤、旅游等多种团建形式，营造轻松愉快的团队氛围 9、工作时间：上午9:00-下午18:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息，无需加班 【岗位职责】 1、负责智能柜、自贩机在市场的拓展与推广，面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进业务合作 2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围 3、负责签约后设备激活跟进及客户关系维护 【职位要求】 1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有明确规划，有目标感，渴望通过努力获得高回报 2、表达流畅，逻辑清晰，具备良好的客户需求洞察与判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑） 3、学习能力强，能迅速熟悉智能柜推广相关业务流程 4、具备较强的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战的工作节奏 5、有企业客户拓展经验者优先，具备本地生活类TO-B推广经验者更佳

工作内容：只需要在抖音、快手、小红书、朋友圈、好友群、等各种社交渠道发布产品信息，客户看到后自己扫码下单快递员上门办理激活成功就有提成了（可兼职副业） 薪资待遇：平台直接结佣提现每单佣金在80-200 以最低80为例每天1单一个月30单保底就是2400 每天10单一个月就是24000 平台扶持：所有意向代理均可免费领取一张平台的流量卡免费使用体验收到货之后，号码发给我核对，开通首单由公司充值赠送100话费（每人限一次） 重点：运营商正规招代理，全程没有任何费用