招聘：【检验员】熟练水暖编织管 薪资：面议 岗位职责: 1. 负责水暖编织管的检验工作，确保产品符合质量标准 2. 按要求记录检验数据，及时反馈异常情况 任职要求： 1. 熟悉水暖编织管相关产品及检验流程 2. 工作认真细致，具备良好的质量意识和团队协作能力 薪资面议 （请直接打电话联系，不看投递信息留言谢谢） 屏幕最下方【拨打电话】↓

招聘：三坐标检测工程师 薪资：5千~8千 岗位职责： 1.负责三坐标检测工作，对加工件、石墨、产品或模具进行检测并记录清楚数据，报告主管； 2.负责检测设备的日常维护保养和责任区域的5S工作； 3.配合领导完成临时性工作。 任职资格： 1.高中以上学历； 2.熟练使用海克斯康、思锐系统； 3.责任心强，具备一定的沟通协调、分析解决能力。 4.3年以上工作经验。

试验检测师和助理检测师有实际工作经验（土建试验室室内试验、现场检测等），工作能力强，具有良好的团队沟通协调能力，能吃苦耐劳，服从工作安排薪资福利:具体薪资待遇根据学历、持证情况、工作经历、技术水平等综合确定招工人数:3人中介勿扰，谢谢配合，（）

浙江台州高速工地试验室招聘室内试验检测员，要求品行与健康良好。助理检测师月薪约8000元，具体待遇可与刘主任详谈。

招聘：三坐标检测工程师 薪资：5千~8千 岗位职责： 1.负责三坐标检测工作，对加工件、石墨、产品或模具进行检测并记录清楚数据，报告主管； 2.负责检测设备的日常维护保养和责任区域的5S工作； 3.配合领导完成临时性工作。 任职资格： 1.高中以上学历； 2.熟练使用海克斯康、思锐系统； 3.责任心强，具备一定的沟通协调、分析解决能力。 4.3年以上工作经验。

浙江温岭水运港口陆域工程工地试验 持水运专业证书者优先，有工地试验室工作经历 薪资福利:检师8000 - 9000，检员6500 - 7500，没证但会做试验5000 - 6000。有基本社保，包吃包住 招工人数:2人 中介勿扰

招聘：三坐标检测工程师 薪资：5千~8千 岗位职责： 1.负责三坐标检测工作，对加工件、石墨、产品或模具进行检测并记录清楚数据，报告主管； 2.负责检测设备的日常维护保养和责任区域的5S工作； 3.配合领导完成临时性工作。 任职资格： 1.高中以上学历； 2.熟练使用海克斯康、思锐系统； 3.责任心强，具备一定的沟通协调、分析解决能力。 4.3年以上工作经验。

助理检测师 有实际工作经验（土建试验室室内试验、现场检测等），工作能力强，具有良好的团队沟通协调能力，能吃苦耐劳，服从工作安排 薪资福利:具体薪资待遇根据学历、持证情况、工作经历、技术水平等综合确定 招工人数:3人 中介勿扰，谢谢配合！

招聘：水泵测试带检验薪资：5500-75001、负责水泵性能测试;2、负责来料检验及其他需检验的产品;3、协助结构工程师完成设计后的辅助性工作;4、为技术人员提供资料支持，维护公司技术资料的完整性和保密性;6、领导交代的其他工作。任职要求:1、有水泵性能测试的工作经验优先，有水泵安装的工作经验优先；2、熟悉文档管理知识，2年以上技术及档案管理经验;3、熟练操作OFFICE、ERP、OA等办公软件;薪资面议

招聘：三坐标检测工程师 薪资：5千~8千 岗位职责： 1.负责三坐标检测工作，对加工件、石墨、产品或模具进行检测并记录清楚数据，报告主管； 2.负责检测设备的日常维护保养和责任区域的5S工作； 3.配合领导完成临时性工作。 任职资格： 1.高中以上学历； 2.熟练使用海克斯康、思锐系统； 3.责任心强，具备一定的沟通协调、分析解决能力。 4.3年以上工作经验。

招聘岗位保洁要求：年龄60岁以下，身体健康，工作时间：8小时，月休4天。待遇：工资3000-3500元/月，高温费，年终奖，过节福利工作地点：椒江银泰边上椒江商会大厦联系电话：

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

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招聘公路检测工程师 浙江嘉兴，持道路桥隧检师证 年薪9-15W，五险 周工：

招预检员（就业见习岗）, 薪资2000元以上/月, 有经验者优先! 联系杨磊

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持公路试验检测员证书人员 持公路试验检测员证书 薪资福利:工资7000～8000 招工人数:4人

主要职责 1. 建立和维护公司计量体系 1) 负责构建并持续完善公司内部的计量管理制度与作业流程，确保符合《中华人民共和国计量法》、JJF 1033等国家计量法规的相关要求。 2) 根据燃气表相关的国家计量检定规程（如JJG 577），保障公司计量工作的规范性与合法性。 2. 管理计量标准和测量设备 1) 全面负责公司各类计量标准器（如流量标准装置）及关键测量设备（压力计、密封性测试台等）的管理工作，制定并落实年度检定/校准计划，确保所有设备量值准确、稳定且可追溯。 2) 建立健全测量设备台账与档案系统，完成每台设备的计量确认（检定/校准）工作，并张贴明确的状态标识。 3. 主导产品强制检定与过程测量控制 1) 具体承担或监督燃气表产品的出厂强制检定任务，确保每一台出厂产品均通过合规检定，并正确加贴检定合格标识。 2) 对生产与检验环节中的核心测量操作（如流量误差测试、密封性测试）实施有效管控与数据分析，保障测量结果的真实可靠。 4. 开展测量系统分析与技术优化 1) 定期组织测量系统分析（MSA），评估测量工具的重复性与再现性等性能指标，识别潜在问题并推动改进措施，为产品质量判定提供坚实支撑。 2) 探索引进更先进、高效的测量手段或设备，提升检测效率与自动化程度。 5. 提供计量技术支持与应对审查 1) 为研发、生产、质检等部门提供日常计量技术指导，协助解决现场测量难题，并开展相关计量知识培训。 2) 牵头或参与政府计量监管部门（如市场监督管理局）的监督检查、计量标准考核等工作。 6. 分析计量数据并参与异常处理 1) 定期跟踪与分析产品检定数据、设备校准记录，发现异常趋势或系统性偏差时及时预警，为质量提升提供数据依据。 2) 参与处理生产过程中或客户反馈中涉及计量相关的异常情况或投诉，从专业角度进行研判并形成分析报告。 7. 其他 完成上级交办的其他工作任务或项目支持 任职要求 1. 基本条件 1) 统招本科及以上学历，计量、测控、自动化、精密仪器、机电等相关专业背景。 2) 具备3年以上制造业计量管理或精密测试领域工作经验。 2. 资质与经验 1) 持有计量检定员证或二级及以上注册计量师资格者优先考虑。 2) 有主导或参与企业计量标准建标并通过考核的实际经验者优先。 3) 熟悉燃气表、流量计类产品的工作原理、检定规程及误差分析方法，具备法定计量机构或燃气表行业从业经历者更佳。 4) 了解燃气表型式评价（CPA）及制造计量器具许可（CMC）的申报流程。 3. 能力与素质 1) 熟练掌握常用流量、压力、电气参数等测量设备的操作与维护技能。 2) 思维条理清晰，能独立分析和解决复杂的计量技术问题。 3) 具备良好的沟通协调能力，能够与技术、生产、质量等部门高效协作，并能向审核人员或客户清晰说明计量相关事项。 4) 诚实守信、责任心强，具备较强的自主学习能力和抗压能力

主要职责 1. 负责安全生产责任保险检查在实施阶段的组织协调与日常管理 2. 编制具体实施方案及现场检查工作安排计划 3. 开展工程实体质量核查（包括资料审查、质量问题识别、拍照留证、问题归集与汇总），提供专业技术意见；独立完成检查报告撰写（熟练操作Word、Excel、PPT等办公工具） 4. 按照服务合同要求，落实风险管控各阶段相关配套工作 5. 驾驶公务车辆前往项目所在地执行现场检查任务 任职要求： 1. 大专及以上学历，土木工程、建筑工程、机电类等相关专业优先考虑 2. 年龄28至40周岁，具备工程质量类相关资格证书或中级以上职称（如一级建造师、注册监理工程师、注册安全工程师、中级工程师等）者优先 3. 有建筑工程领域监理、安全监管、质量监督等现场岗位经验，三年以上施工现场质量管理或监测经历，能独立识别、分析并处理施工过程中的质量问题 4. 具备较强的书面表达能力，可独立起草各类工程管理类文书 5. 熟练掌握Office办公软件，包括Word、PPT和Excel 6. 具备良好的沟通协作能力，具备较高的专业水平和职业操守 7. 需持有有效驾驶证，具备熟练驾驶技能，能够驾驶车辆前往项目现场开展作业

招聘：浙江台州新建一级公路项目部试验室，招聘试验检测师，带中级职称，可网查，会开车，证件能注册，税前工资1.2w，联系方式:孟

招项目工程师储备, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系滕小兰

招聘：试验检测 试验检测、道路工程材料、道路桥梁等工程类相关专业 1、本科及以上学历，特别优秀的双高职业院校毕业生适当放宽。 2、身体健康，有志通过高标准规划、体系性培养成为面向未来的交通建设行业中、高级技术人才; 3、具备积极进取的心态，高度的自律性，持续的学习意愿; 4、具备沟通表达、团队协作和吃苦耐劳精神，服从分配; 5、认同企业文化，意愿投身交通建设行业实现个人价值; 6、党员、具有学生会、社团、社会实践、校外实习经验者优先。

招聘：安环工程师 薪资：5000 - 8000 职责描述： 1. 优化安全生产EHS体系，安全方针、目标和方案制定； 2. 管理集团新工厂安全生产，ISO14001和ISO45001认证的设立及现有工厂的认证状态维护； 3. 管理EHS绩效管理和监督系统，及时准确的递交月度报告并附行动计划来落实EHS目标及执行； 4. 安全隐患风险管控：识别公司内各部门工作开展期间安全、环境、职业健康的风险，组织事故调查、分析、处理报告和跟进纠正和预防措施； 5. 对新项目，新设备，化学品进行EHS评估和变更管理工作； 6. 事故应急救援管理：建立公司内部应急预案、演练计划、按照演练计划定期组织应急演练； 7. 人员培训：开展公司新员工一级安全培训；检查公司内各部门各类安全培训情况。外来作业人员的入场培训，并保留培训记录。负责对特种作业现场进行安全巡检，提出整改意见和处罚； 8. 准备月度EHS管理报告并组织EHS安委会； 9. 职业健康：建立公司内部员工之职业卫生档案，负责各部门劳保用品使用情况的检查。协助职业卫生管理工作，推进员工健康促进项目。 任职要求： 本科学历，安全管理类专业优先； 3年以上重工或机械行业工厂EHS管理经验； 熟悉EHS管理体系构建及优化，熟悉国家相关的法律法规及行业规范，包括特种设备，危险化学品，消防，职业健康等； 熟悉ISO14001和ISO45001，具有内审员证书，具备国家注册安全工程师资质者优先； 良好沟通能力，团队协作精神，执行力和较强的学习能力。

招聘：工程师 薪资：6000-8000 无

招聘：安环工程师薪资：5000-8000职责描述：1.优化安全生产EHS体系，安全方针、目标和方案制定；2.管理集团新工厂安全生产，ISO14001和ISO45001认证的设立及现有工厂的认证状态维护；3.管理EHS绩效管理和监督系统，及时准确的递交月度报告并附行动计划来落实EHS目标及执行；4.安全隐患风险管控：识别公司内各部门工作开展期间安全、环境、职业健康的风险，组织事故调查、分析、处理报告和跟进纠正和预防措施；5.对新项目，新设备，化学品进行EHS评估和变更管理工作；6.事故应急救援管理：建立公司内部应急预案、演练计划、按照演练计划定期组织应急演练；7.人员培训：开展公司新员工一级安全培训；检查公司内各部门各类安全培训情况。外来作业人员的入场培训，并保留培训记录。负责对特种作业现场进行安全巡检，提出整改意见和处罚；8.准备月度EHS管理报告并组织EHS安委会；9.职业健康：建立公司内部员工之职业卫生档案，负责各部门劳保用品使用情况的检查。协助职业卫生管理工作，推进员工健康促进项目。任职要求：本科学历，安全管理类专业优先；3年以上重工或机械行业工厂EHS管理经验；熟悉EHS管理体系构建及优化，熟悉国家相关的法律法规及行业规范，包括特种设备，危险化学品，消防，职业健康等；熟悉ISO14001和ISO45001，具有内审员证书，具备国家注册安全工程师资质者优先；良好沟通能力，团队协作精神，执行力和较强的学习能力。