
台州临海市招聘暑假工5名。薪资为4000-6000元,采用计时或计件方式。不会可以学,工作
4000-6000元/月
临时工3-5人月结
招聘暑假工5名。薪资为4000-6000元,采用计时或计件方式。不会可以学,工作周期为两个月左右。工作地址位于临海市东塍镇双宅工业园。
临时工1-2人
6月底7月初S1线轻轨站全部15个站点物料放置拍照1人18-35周岁(一个点位4-5张照片)然后转下个轻轨站温岭城南站或台州站开始都可以190+45路补————————————一个人做完,不拆分轻轨站开门早点开始,一般当天可以做完如果来不及第二天继续2天搞不定的勿扰。
台州椒江区台州能绿商业经营有限公司椒江闻学路分公司招聘大夜班员工。月休四天。提供工作餐。
临时工
台州能绿商业经营有限公司椒江闻学路分公司招聘大夜班员工。月休四天。提供工作餐。
中控员月结
招聘:消控急招:夜班消控员上班时间7:00-19:00,60岁以内,50以下,身体健康无案底有中级消控证:工作非常轻松:工资:面议,工作地址:温岭市区联系电话
要5个打杂的,300一天,工资不拖欠,有空的直接联系
300-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
新厂新能源常州包吃包住,300一天,年龄18~53不限经验
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临时工
明天招聘替班人员。岗位职责:1.油污、废件需按现场要求放置,不得乱丢。2.离开驾驶室时,不得将车辆交给无证人员。3.遇大风、雷雨、大雾天气,需按项目要求停车或撤离。4.需节约用油,避免长时间怠速,收工时需熄火。
宁夏吴忠招聘收费人员5名。要求高中学历,综合素质能力强者可放宽条件。,年龄28至50岁,临
3000-4000元/月
临时工有提成免费培训包住包吃3-5人月结
招聘收费人员5名。要求高中学历,综合素质能力强者可放宽条件。,年龄28至50岁,临退休和退休人员优先考虑。薪资为3000至4000。工作时间为双休。享受国家的各项福利待遇,可接送孩子。具体情况需要面谈。
浙江台州招暑假工15名,男女不限,工资计件,详细面议。地址:横街印刷园区13幢(可以导航)
临时工11-20人
招暑假工15名,男女不限,工资计件,详细面议。地址:横街印刷园区13幢(可以导航)电话
电气研发工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科设计项目管理技术趋势研究法规合规
岗位内容:
1. 规划电器研发项目的技术路径与实施计划,统筹团队推进产品研发落地;
2. 主导电器产品的优化设计与创新开发,提升产品性能与质量水平;
3. 持续跟踪分析电器领域前沿技术动态,助力企业技术升级与革新;
4. 组织制定研发部门的技术标准与规范文件,确保产品满足相关法规要求。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气、机械或相近专业方向;
2. 具备3年以上电器研发相关工作经验;
3. 掌握电器行业技术规范与法规要求,熟悉市场发展方向;
4. 拥有良好的创新能力与问题解决能力,具备团队协作与沟通意识;
临时工包住包吃
招聘茶叶覆盖黑网工人,提供食宿。有经验者优先考虑。薪资为每日180元,工作时间为10小时。工作地点位于浙江台州。
生产部(储备干部)
5000-10000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年大专班长线长
岗位职责:
1.按照生产计划安排,组织本班组人员实施生产任务,协调制造流程中的各项作业环节;
2.统计生产线产能及产品产出情况,清点在制品数量与线边物料库存;
3.组织开展员工操作技能培训,参与生产工艺的改进与优化工作;
4.落实现场管理及安全作业规范,确保生产环境符合标准;
5.负责设备、设施、模具工装以及班组成员的日常管理。
【需在生产一线担任普通岗位3-6个月,全面学习并掌握产品工艺流程、质量要求等相关知识。
任职条件:
【工科类、生产管理、管理学等相关专业均可】具备较强的组织协调能力,良好的沟通表达与文字处理能力,熟练使用电脑及办公软件;性格外向,积极主动。
本科试用期5800元,转正后6000~6200元+加班费;
大专试用期5500元,转正后5800~6000元+加班费;
担任班长并独立带线后,月薪增加2000-3000元。
机械类专业优先考虑,具有一年相关岗位工作经验者优先。
提供三餐食堂,宿舍为四人间,收取基本水电费用。
晋升路径1:班长→车间主任→生产经理→生产副总→分子公司总经理;
晋升路径2:班长→制造工程师→高级工程师→制造专家→高级专家。
生产组长/线长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专车间主任生产组长车间主管拉长班组长机械设备/机电/
岗位职责:
1.按照生产安排,带领本班组成员执行生产任务,协调并组织制造流程的顺利运行;
2.统计生产线产能及产品计划达成率,清点在制品数量与线边物料库存;
3.组织开展员工操作技能培训,配合参与工艺改进与优化工作;
4.落实现场管理及安全作业规范,确保生产环境符合标准;
5.负责设备、设施、模具工装以及班组人员的日常管理。
需深入现场,熟悉掌握产品生产工艺、制造流程及相关质量要求;
具备良好的沟通表达能力,能熟练使用电脑及常用办公软件;
薪资6-7K+加班费,转正后担任班组长额外补贴2-3千元;
需轮值夜班。
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