岗位职责： 1. 工作地点就近分配，于菜市场、商超等流动点位开展口腔健康知识普及； 2. 定期进入社区参与公益义诊等相关活动； 3. 收集有意向客户的信息，协助提供后续服务，并陪同到院就诊； 任职要求： 1、年龄25-55岁之间，退休人员亦可，入职提供带薪培训； 2、工作点位按居住地就近安排，时间灵活自由，适合宝妈及退休人士； 3、能吃苦耐劳，具备较强的增收意愿； 4、行动力强，富有想法，具备良好的协作意识。

岗位职责： 1、负责客户资源开拓，推动医院品牌宣传与推广； 2、熟悉掌握口腔基础理论知识、院区概况、特色诊疗项目、核心竞争优势，了解机构运营流程及相关优惠方案； 3、通过现场驻点、地面推广、公益义诊等形式邀请客户到院咨询； 4、维护客户关系，提升客户体验与满意度； 5、积极拓展新客户资源； 6、与公司内部协同对接客户信息，助力完成销售业绩目标。 任职要求： 1、初中及以上学历； 2、具备市场推广或销售类相关工作经验； 3、具有较强的沟通能力与语言表达能力； 4、工作有责任心，品行诚实守信。

地推经验 1、负责公司光伏发电产品的市场推广与业务拓展； 2、开发新市场，挖掘新客户，扩大产品覆盖范围； 3、协助上市公司推进乡村助农项目，免费建设阳光房光伏发电设施； 4、思维灵敏，语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 5、工作认真负责，能适应高强度工作节奏，具备较强的抗压能力； 6、具有团队合作意识，勇于面对挑战，有光伏行业工作经验或销售背景者优先考虑； 7、具备一定业务资源，或在乡镇拥有本地人脉及渠道者优先；熟悉诸暨地区或掌握当地方言者优先。 薪资待遇：基本工资+高提成+餐补+油补

具有至少1年以上市场推广或相关地推工作经验，对各类推广手段有独到的见解和成功经验，有成功案例者优先。 3、具备优秀的沟通能力和亲和力，能够与目标客户建立良好的关系，有效传达产品信息和品牌价值；具备独立策划、完成活动的能力。 4、具备良好的团队合作精神，能够协调团队成员共同完成任务，同时也能够独立开展工作。 5、具有一定的应变能力，能够灵活应对现场突发情况，迅速调整推广策略，确保活动顺利进行。 6、具备一定的数据分析能力，能够利用收集到的数据进行分析总结，为决策提供支持。 7、对工作充满热情，具备高度的责任心和职业道德，能够承受一定的工作压力。

【岗位职责】 1、在指定驻点发放口腔业务宣传资料； 2、开拓口腔种植与矫正新客户资源，达成公司销售指标，制定并执行推广计划； 3、完成上级交办的各项工作任务； 4、宣传院区开展的各类优惠活动； 5、在商超设定点位进行现场推广 岗位福利： 1、入职即办理五险； 2、提供一餐餐补； 3、上班地点根据实际情况就近分配； 4、每周单休 【任职要求】 经验不限，年龄不限，提供一对一带教

岗位职责：1.在超市门口菜场入口等商圈附近进行口腔健康宣讲，做好品牌宣讲 2.不定期进入社区进行义诊等宣传活动 3.来院看牙陪诊 任职要求：1.26-60岁的上虞本地人或能够听懂上虞本地方言优先 2.做过导购或销售的优先考虑 3.上班时间充分自由适合宝妈和退休人员 岗位福利：1.五险一金2.有餐补3.生日福利4.绩效奖金

岗位描述： 负责客户引流，医院品牌推广； 岗位职责： 1、开展医院品牌建设与宣传推广，利用自有资源及外部渠道提升医疗机构的行业影响力； 2、结合节假日等特殊节点，策划并执行主题营销活动，吸引目标客户到院； 3、推进跨行业合作沟通，开发口腔健康筛查类合作项目； 4、实施客户导流工作，达成每月既定的工作考核目标； 5、在商超等指定场所开展现场宣传与推广活动； 6、落实上级交办的其他临时性工作任务。

工作轻松，摆摆摊，聊聊天就可以拉业务，月入过万不是梦！！！ 1.小区、菜市场、商场摆摆摊，桌椅板凳公司会提供 2.工作时间自由（可以顺带接小孩、做饭） 3.操作简单，上手快，公司会有师傅带 4.待遇好入职就缴纳五险、有饭补、交通补助、绩效奖金、高提成 5.年龄上到60下到25都可以只要外向喜欢和人聊天 有销售、导购经验和懂上虞话的优先考虑

岗位详情：（新人提供酒店住宿重️️️) 1：负责线下推广小象超市app，拉新并维护复购 2：摆点，散推，扫楼扫店，地面推广形式不限 3：跟叮咚、盒马等生鲜平台比较类似，面上走动的都是我们的客户群体 薪资待遇： 新人前2个月保底7000（日均6单） 底薪4000+500全勤+200车补+300高温补贴 固薪5000+首单提成（5-12/单）+8%GMV提点+复购（12/单）+住宿补贴（12单80）月综合薪资10k-25 多劳多得，下有保底上不封顶时间：早九晚六，上六休一，时间比较自由待遇：六险一金，年终奖一个月

基本素质： 专业不限（具备医疗、健康、销售、市场营销等相关背景者优先）。 形象良好，性格活泼外向，富有亲和力，具备优秀的沟通与表达能力。 积极主动，具有强烈的行动力，愿意并擅长与陌生人群进行交流互动。 为人诚信，责任心强，工作态度严谨细致。 对口腔健康领域有一定兴趣或学习意愿（入职后将安排系统化专业培训）。 经验要求： 有地推、扫街、驻点宣传、快消品促销、保险推销、社区活动执行等面对面客户服务经验者优先。 具备服务行业或医疗相关领域（如药店、体检机构）从业经历者更佳。 技能要求： 具备良好的现场沟通与说服技巧，能够迅速赢得客户信任。 结果导向思维，重视目标达成，具备较强的销售转化意识。 能熟练操作智能手机，用于信息录入、拍照反馈等工作流程。 具备敏锐的观察力与灵活应变能力，可根据不同人群特点调整沟通方式。 本地户口或熟悉所在驻点区域周边情况者优先考虑。 工作条件 工作地点： 主要在指定菜市场、大型商超出入口等户外公共区域（具体点位由公司统一规划安排）。 工作时间： 实行排班制（需覆盖早市、晚高峰及周末等人流密集时段），实际工作时间根据各点位客流情况确定。每月享有4天休息。 工作环境： 以户外作业为主，需适应各类天气变化（公司配备防晒防雨设施，如遮阳伞、帐篷等）。 薪资结构： 底薪 + 高额提成/绩效奖励（与有效客户信息获取量、预约到店人数、最终成交业绩挂钩），收入上不封顶。 福利： 户外作业补贴/高温津贴。 带薪参加系统培训（涵盖口腔专业知识及推广实战技巧）。 配发统一工装、工牌及推广所需物料（宣传单页、赠品、桌椅、帐篷等）。 依法缴纳社会保险。 广阔的职业发展空间（可晋升为高级市场专员、市场主管、咨询顾问等岗位）。 员工本人及直系亲属享受看牙专项优惠。 加入我们，您将获得 一个富有挑战且回报可观的职业机会。 深度接触口腔医疗行业的平台。 全面提升沟通技巧与抗压能力的成长环境。 通过专业服务助力大众提升口腔健康的满足感。

绍兴迪荡附近小区保安员招聘： 年龄19岁——50岁以下，试用期工资4500转正5000，50-55岁之间试用期4500，转正4700，月休3天，年底有年终奖，包吃包住， 上班时间：08：00-20：00 12小时制 1,有责任感，最好做过小区保安，或退伍军人会优先考虑 2,无违法等不良记录，身体健康（无高血压、心脑血疾病、心脏病、肝炎等疾病及病史，）五官端正。 意者可➕

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一、岗位职责 1. 负责口腔门诊线下市场推广、异业合作拓展，对接社区、企业、学校、商超等渠道，开展义诊、科普讲座、体验活动等，提升门诊知名度与到店量。 2. 维护现有合作渠道资源，开发新的市场合作方，建立稳定的合作关系，完成市场拓客与业绩指标。 3. 收集区域内口腔行业竞品动态、客户需求、市场信息，整理并反馈给上级，优化推广方案。 4. 协助策划并执行线上线下营销活动，包括节日活动、新店开业、会员福利等，跟进活动落地、数据统计与效果复盘。 5. 负责客户引流、初步咨询接待与信息登记，配合门诊咨询师完成客户转化，提升客户转化率与满意度。 6. 管理市场宣传物料，配合完成品牌宣传、朋友圈运营、社群维护等基础推广工作。 7. 完成上级交办的其他市场相关工作。 二、任职要求 1. 学历不限，市场营销、医药护理、口腔相关专业优先，有口腔行业/医疗美容/健康行业市场经验者优先。 2. 熟悉市场推广、异业合作、线下活动执行流程，有社区拓客、企业合作、义诊活动经验者优先。 3. 具备良好的沟通表达、商务洽谈与执行力，性格外向开朗，有较强的目标感和抗压能力。 4. 年龄30到55岁，男女不限。 5. 热爱医疗口腔行业，有责任心、服务意识与团队协作精神，品行端正，无不良从业记录。 6. 能接受外出推广、活动执行等外勤工作安排。 三、我们提供 1. 薪资：底薪+绩效+提成+奖金，上不封顶；前期试用期5000保底，包吃住。 2. 完善福利：社保、带薪年假、节日福利、员工口腔健康福利、定期体检、团建活动； 3. 专业培训：行业知识、口腔专业知识、营销技巧等系统化培训，无经验可带； 4. 晋升空间：市场专员→市场主管→市场经理，清晰的职业发展路径； 5. 优质工作环境：正规口腔门诊/医院，团队氛围轻松。

招募合作伙伴 微成本入局，高佣金创收，时间全自由，地域无限制，携手合作，共赢财富！ 一、核心合作工作 1. 网站VIP会员 2. 开拓潜在客户 二、合作要求 1、无学历、经验要求，零基础。 2、抗压能力强，踏实肯干，有赚钱拼劲。 3、善于沟通，能精准捕捉上班族做副业、兼职增收、各行业老板拓客痛点。 4、认可微成本创业，愿长期合作、互利共赢！ 三、专属合作权益 1、高额佣金：普通合作享成交额20%推广佣金。 2、低风险轻创业：提海报推广，无需大额投入，低成本试错，免费试学，满意再加入。 3、全人群客源广：覆盖上班族、宝妈、大学生、自由职业者，各行业从业者，成交机会多。 4、时间完全自由：工作时间自主安排，兼顾主业副业。 5、业绩高回报：收益与销售额直接挂钩，能力越强，佣金越丰厚。 四、适配合作人群 上班族、宝妈、大学生、自由职业者、各行业拓客；微成本创业新手；擅长推广想赚高佣金者。 五、诚邀有拼劲、有想法的你合作，微成本携手，共拓财富版图！

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桶装水地推销售 急招 新开一户提成50元 工资月结，周结，日结，不压钱！ 肯跑就能赚，多劳多得 工作地点：东莞全市 想赚钱、敢吃苦的直接来！

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需要地推

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或品牌特点，独立撰写高质量原创文案，制作图文、短视频等内容素材 3.分析平台数据，优化内容策略，定期输出运营报告，提高转化效果 4.策划并执行线上推广活动，联动粉丝互动，增强用户粘性与品牌曝光 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和网感，熟悉主流新媒体平台规则 2.有新媒体运营相关经验，能独立完成内容策划与执行工作 3.具备较强的数据分析意识，善于捕捉热点，思维活跃有创意 4.责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神，能承受一定工作压力

工作内容: 1、熟练使用Adobe Photoshop、Adobe Illustrator、CorelDRAW、Adobe InDesign等设计类软件。 2、负责短视频的拍摄、剪辑与发布，以及视频号、抖音、小红书、公司官网等内容平台的日常运营。 3、承担日常平面设计任务，涵盖公司、门店、户外及媒体广告的创意设计，包括宣传单页、海报、文案撰写、活动方案策划等； 4、对设计相关素材、资料及工具进行分类与系统化管理； 5、结合公司营销活动及市场实际需求，独立高效完成各类宣传物料的视觉设计； 6、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、具备相关领域工作经验者优先考虑； 2、精通各类电脑平面设计应用软件； 3、具备良好的职业操守与综合素质。

岗位职责 1. 负责MCN机构旗下达人的日常运营，包括内容策划、流量优化、粉丝维护及商业变现路径规划。 2. 拓展并维护KOC资源，挖掘潜力KOC，制定个性化孵化方案，推动其内容产出与影响力提升。 3. 对接品牌方，促成达人/KOC与品牌的合作，跟进合作全流程，保障合作效果与双方权益。 4. 跟踪行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略，提升账号整体数据与商业价值。 任职要求 1. 1-2年以上MCN运营或KOC/达人经纪相关经验，熟悉主流短视频/直播平台（如抖音、小红书等）规则与玩法。 2. 具备优秀的沟通协调能力，能高效对接达人、KOC与品牌，推动合作落地。 3. 对内容敏感度高，能精准判断优质内容方向，并有数据化运营思维，可通过数据优化运营动作。 4. 具备资源拓展能力，有KOC或品牌资源者优先。

一、【任职要求】 1、性别不限，年龄18至48岁，积极进取，不满足于现状，有无经验皆可，入职初期由资深员工一对一指导，工作环境舒适，团队氛围融洽互助。 二、【工资待遇】 新人首月综合收入约6000-7000元！85%的老员工月收入在8K-2W之间。 三、【工作内容】 负责接待顾客咨询与试饮体验，执行商品市场推广任务（如试喝、外场推广等），维护新老客户关系，把握客户需求并促成合作达成。 四、【上班时间】 回店无需打卡，上下班时间灵活自主，法定节假日按公司规定安排休假。 五、公司提供住宿，住宿条件优越：配备三室一厅户型，房间为2-4人或4-6人间，具体根据站点分配，居住环境整洁舒适，配备空调，生活便利。此外，公司配备食材及烹饪用具，同事可共同做饭，每周组织集体聚餐。

不招聘兼职、寒暑假工 公司概况： 公司专注于绿色有机食品的零售业务（主营：优质大米系列、健康油品系列、山珍系列、燕麦系列、苦荞系列、厨房酱料系列、营养滋补系列、山中鲜鸡蛋、卫岗牛奶），以实体门店为运营核心，工作地点位于当地门店，全国拥有200多家连锁门店；企业规模庞大，发展平台广阔，团队氛围融洽。 福利待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪4000元+高额提成+业绩奖励+工龄补贴+提供住宿（1-2人/间）+带薪培训+内部推荐奖+带薪年休假+五险（实际收入，真实透明） 2、上班时段：夏季7:00-17:00（含三小时午休）；冬季8:00-17:00（含一小时午休），仅安排白班，无需加班，每月固定休息四天，支持灵活调休； 3、住宿保障：市区内配备家庭式“三室一厅”或“三室两厅”公寓，配备齐全家电厨具，包括24小时热水、空调、全自动洗衣机等设施； 4、社保缴纳：依法办理养老、医疗、生育、工伤、失业保险，每月15日准时发放工资至银行卡； 5、培养机制：新员工享有系统化入职培训，主管全程一对一指导，快速适应岗位节奏。 （晋升路径：普通员工—见习部长—销售部长—见习经理—签约经理） 6、团队活动：每月组织员工聚餐，定期开展部门聚会及团建活动； 7、假期福利：享受法定节假日休假，提供15至20天超长年假，春节额外发放年终奖金与节日礼包。 任职资格： 1、能适应户外推广类工作，踏实肯干，具备地推或销售经验者优先考虑； 2、性格积极外向，具备良好沟通能力；同行业人员年龄可放宽至40周岁； 3、对个人业绩负责，具备团队协作意识； 岗位职责： 1、在门店周边区域开展地面推广工作，通过线下宣传、活动引流等方式吸引客户进店消费； 2、落实品牌推广方案，派发宣传资料，传达门店促销政策及优惠信息； 3、搜集潜在客户资料，持续维护客户关系，提高客户回头率； 4、达成每日推广任务，及时汇报市场反馈情况；

1.统筹公司抖音账号的整体运营，包括战略规划、内容创意、账号体系构建及粉丝规模拓展； 2.主导短视频内容的脚本创作、拍摄执行与后期制作（可调动团队支持），保障内容品质并契合品牌风格； 3.策划并落地直播项目，全面管理直播环节，提升直播间成交转化与品牌可见度； 4.跟踪行业趋势与竞争对手动向，制定差异化运营方案，增强账号流量获取与用户留存； 5.执行数据追踪与深度分析，持续优化运营策略，定期提交运营复盘报告并提供有效改进方案； 6.带领并培养运营团队，协同设计、剪辑等岗位实现高效联动。 1.核心能力： -具备高度自主性与项目推动力，能独立主导项目全流程执行； -深入掌握抖音平台机制、推荐逻辑及用户习惯，擅长从零启动账号并实现快速增长； -拥有出色的团队管理经验，能够激发成员积极性并达成既定目标。 2.经验要求： -1-3年短视频或抖音运营工作经验，具备家居、建材或电商领域背景者优先； 3.技能要求： -熟练操作剪映、PR等视频剪辑软件，了解直播设备使用及流程管理； -精通飞瓜、蝉妈妈等数据分析工具，具备较强的市场敏感度与判断力。 福利待遇 -提供住宿（空调、独立卫浴）及工作餐； -缴纳社保，节日福利及生日礼金； -定期团建、技能培训及清晰的晋升通道； -开放包容的工作氛围，与优秀团队共同成长。

打造一个像美团，淘宝一样的，中国老百姓都在上面消费的平台

岗位职责： 1. 负责在划定区域内组织实施地面推广工作，增强品牌曝光度与市场覆盖范围； 2. 主动对接潜在客户，获取市场一线信息，开发新增客户资源； 3. 设计并落实各类线下推广活动，保障活动执行成效达到预期目标； 4. 持续维护已有客户关系，定期进行回访沟通，提高客户满意程度与长期合作意愿； 5. 实时汇总并上报市场反馈情况，为产品改进及营销策略优化提供有效参考。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和协商能力，能独立完成客户开发任务； 2. 对市场动向敏感，具备快速响应变化并调整应对方案的能力； 3. 具有良好的协作意识，能够配合其他部门共同推进项目进展； 4. 拥有一定活动统筹与执行经验，可高效落地推广计划； 5. 熟悉健康科技领域基本情况，具备同行业从业经历者优先考虑。

绍兴多校区就近安排，早九晚五 [岗位职责] 1、深度使用小红书，熟知平台机制与运营逻辑。能依据同类热门内容数据，结合爆款笔记的选题方向与标签，独立完成选题策划、内容撰写、图文设计、排版发布等全流程工作，具备优秀的软文创作能力，实现有效引流与转化 2、具有一年以上小红书在教育领域的运营经历，有从0到1搭建账号的成功案例及成熟引流策略者优先考虑 3、负责小红书账号的日常运营管理与长期规划，围绕公司业务需求制定内容方向，持续跟踪数据分析流量趋势，及时调整优化内容策略，提升曝光量与用户转化效果 4、工作积极主动，对教育行业动态具备一定洞察力与反应敏感度 5、需同时具备小红书与抖音平台的运营实操经验，无相关经验者暂不纳入考虑范围 [工作时间] 9:00-17:00，单休，入职缴纳社保