宁波市慈溪市招弱电/安防(弱电工程施工员)

宁波市镇海区招弱电/安防(低压电工)

（） 招两个工人，60岁以下的 一月5000到6000元 不包吃包住 ✅干通信工程

宁波市余姚市招弱电/安防

招两个工人，60岁以下的 一月5000到6000元 不包吃包住 ✅干通信工程

宁波市镇海区招工地小工/杂工、强电、弱电/安防

宁波市镇海区招强电、消防电、弱电/安防

宁波市慈溪市招水电(物业维修水电工)、强电、弱电

宁波市海曙区招弱电/安防！监控门禁放线安装维修

宁波市慈溪市招弱电/安防

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

诚招押运员 手机会预约，平时车上做做饭。别的没有特殊要求。工资方面保底加提成，每个月我另外个人补1千。车上不能吸烟，熟悉办单与开票流程，爱干净，人勤快，眼里有活，好学好问的优先考虑。招长期的只招押运员，不能因个人情绪因素而影响工作。打临工的勿扰，驾驶员勿扰。若有诚意合作。押运员证件高清照加我发来，非诚勿扰。联系电话：

古林封里村平车收省1名，电话

横溪磁业公司短期工 【工资】：18元／小时 上班时间：8:00 ～19:00(休1小时) 【工作】：工期10天左右 【需求】：2人 【要求】：男女不限 【年龄】：年龄18-50周岁 【岗位】：收捡产品 【吃饭】：包吃 ⚠【注意】: ，面试携带身份证。。

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市汕头， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

鄂尔多斯市达拉特旗招水电、强电、弱电/安防、开槽/切割

常德市鼎城区招聘监控系统安装的临时工大工和小工师傅多名，有意向的电话联系：

招聘 显示屏安装熟练工:数名 工资:7000以上，具面谈 要求:会开车 LED学徒安装工:数名 工资:5000-6000元/月 （20-35岁） 联系电话:

井号通信维护人员5人 井号办公室文员一名 5000-7000 管吃住 老板临西人，工资可靠 魏 工作地点 北京

温州野望科技——招聘弱电智能化团队 弱电安装师傅（2名） 薪资：6000-8000元/月（） 要求：两年以上经验，能独立带队，会看图纸，有责任心，懂监控/门禁/网络安装及调试， 弱电安装学徒（2名） 薪资：4500-5500元/月（） 要求：踏实肯干，想学技术，不浮躁。 【入职要求】 ✅ 18-30岁，会开车（C照） ✅ 有团队意识，服从公司安排 ✅ 带薪试用7天，通过即 【福利】 长期稳定项目，准时发薪，师傅另有项目奖金！ ☎ 电话/：

电气/二次配线学徒招聘 一、招聘要求 -专业匹配：电气、电气自动化相关专业，机电一体化专业，具备基础理论知识。 学历与经验：接受应届生，无经验要求，只要有学习机电类技术的强烈意愿即可。 基本素养：工作认真负责，动手能力强，有专研精神，吃苦耐劳 二、学徒收获 -接触实际机电设备操作，将理论知识转化为实践技能；会看图接线会设计画图纸，主要往技术骨干方向培养。学成后薪资可观。 有高级工程师手把手指导能快速掌握行业基础技术； -表现优秀者可快速提升薪资 三、薪资待遇面议3500—4500区间 每天八小时，双休 想赚快钱勿扰没有耐心和毅力勿扰学技术必须沉下心才能出师

宁波市鄞州区招充电桩安装师傅，要求有工作经验可以包工包料，有电工证，联系电话

宁波市北仑区招弱电/安防、水电(水电学徒工)要求：为人诚诚恳，肯吃苦！听从指挥，服从工作安排，有团队合作精神。学历要求，高中及以上。工作地点化工厂内弱电安装！

宁波市北仑区招强电

负责公司ERP系统的开发与优化、测试、部署、上线、维护及操作文档编写工作。 工作职责： 1.涵盖需求调研、系统实现、接口联调及后续运维支持； 2.根据企业实际业务需要，开发ERP系统新功能模块，提升系统运行效率，及时排查并修复系统缺陷； 3.参与系统整体架构规划，梳理系统逻辑结构，保障系统高效稳定运转； 4.需求分析与落地：与采购、生产、财务等职能部门对接，明确业务需求，完成系统分析与技术方案制定； 5.负责ERP系统实施全过程，包括基础数据配置、权限分配以及终端用户操作培训； 6.接口开发与系统集成：构建ERP与MES、OA、CRM等外部系统的数据交互接口，实现各平台信息共享与流程协同； 7.测试验证与系统运维：参与全流程测试工作，确保功能满足设计要求；负责系统上线后的技术支持和日常维护管理。 任职要求： 1.计算机科学、软件工程等相关专业背景，具备3年以上ERP系统开发经验； 2.技术能力：熟练运用SQL、Oracle数据库，精通Java、4GL等编程语言； 3.熟悉财务、供应链等核心模块业务逻辑，掌握企业信息化建设基本流程； 4.具备良好的跨部门沟通协作能力，能够独立撰写技术文档并快速定位解决实际问题。

做路灯

工作职责: 1、设备维护与巡检：定期对电站各类设施，包括发电机、变压器、开关柜、光伏组件等开展巡视与保养，保障设备稳定运转。及时识别运行中的异常状况及潜在风险，实施修复或制定检修方案，并同步完善维护台账记录。 2、运行监控与数据分析：依托监控平台持续跟踪电站运行参数，如电量、电压、电流、功率等指标。对采集数据进行整理分析，评估系统运行效能，发现偏差及时预警，为提升电站运行水平提供依据。完成每日数据填报工作。 3、故障处理与应急响应：当设备发生故障时，第一时间介入排查并处置问题，高效恢复供电运行。建立健全应急处置预案，在突发事故中能迅速组织应对措施，确保人员安全和设备资产不受损失。 4、安全管理与合规运营：严格执行电站安全管理制度，定期检查和维护安全防护装置，保证其功能完好。定期开展安全教育和应急演练，增强团队安全防范意识与处置能力。确保电站日常运营符合国家相关法律法规、技术标准及行业政策要求。 任职资格: 专业背景：电力工程、电气工程及其自动化、新能源等相关专业，具备大专或以上学历。 技能要求：掌握电站主要设备的工作原理、结构特点及运维要点，具备电气设备安装、调试与检修实操能力。熟悉电力系统运行管理、继电保护及自动控制技术。具有一定数据处理能力，能熟练操作办公软件及相关专业技术工具。 证书要求：须持有高压电工证、低压电工证等资格证书；具备登高作业证或电力类职业能力认证者优先考虑。 经验要求：有电站运维实际工作经验者优先录用，熟悉电站运行管理流程及相关规范要求。

宁波市北仑区招充电桩安装，车辆工具自备

工作内容： 1、负责公司内部呼叫中心系统与网关设备的日常运行维护、实时监控、定期巡检、坐席端故障响应、系统配置调整、录音采集及同步管理等相关工作； 2、协助各业务部门完成本地及异地电话号码的申请与开通，统筹号码资源分配，协调运营商开展线路注册对接、费用核对与分摊、套餐变更以及号码停用等事务处理； 3、负责短信通道资源的申请开通、使用分配、成本核算及费用分摊工作； 4、定期对公司内部电话线路、号码资产及通信设备进行清查盘点； 5、承担指掌易移动设备管控系统的日常运维、策略配置及异常问题处理； 6、承担语音质检平台的系统维护、功能配置及故障排查工作； 7、统筹管理呼叫中心运营成本与业务连续性风险，确保各项指标处于可控范围； 8、编制并持续优化呼叫中心系统运维文档，整理常见问题处理方案与技术总结。 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机或通信类相关专业，具备三年以上相关工作经验； 2、掌握基本网络知识，熟悉呼叫中心语音系统的实施或运维流程； 3、了解呼叫中心常用组件如中继线路、语音交换机、PBX、IVR、CTI、网关设备（如鼎信、迅时）的基本配置操作； 4、熟练运用WireShark等抓包工具，能基于语音数据包进行信令与媒体流的分析诊断； 5、具备较强的学习能力，责任心强，主动积极，逻辑思维清晰，具有良好的团队协作、沟通表达及自我管理能力。

宁波宁海招光伏运维人员 1.日常工作负责户用光伏运维巡检维修，疑难问题沟通让电站顺利发电等一切工作。 2.有光伏安装经验能登高者优先，有电工证和高空作业证者优先。 3.要求自带车有驾照，年龄25-45 4.薪资待遇8000-10000+