
出纳兼仓管
4000-5000元/月
出纳1年以下中专/中技混合办公
全职上班,早上八点上班,中午公司包午饭,下午5点下班,也可以包吃住,单休,具体事宜面议。
出纳
3000-4000元/月
出纳1-3年大专出纳经验可兼任行政
出纳
岗位职责:
1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 及时登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结、凭证完整
3. 协助编制资金日报、周报及月度资金执行情况分析
4. 办理员工报销审核、工资发放及相关事务
5. 配合会计完成月末结账、凭证整理及财务档案归档工作
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉出纳工作流程及银行操作规范
3. 细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
4. 熟练使用办公软件及主流财务系统(如用友、金蝶等)
5. 无不良信用记录,能接受基础性、重复性财务操作工作
出纳
4000-5000元/月
出纳3-5年大专混合办公初级会计师可兼任行政
岗位职责:
1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 及时登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结、凭证完整
3. 协助编制资金日报、周报及月度资金执行情况分析
4. 办理员工报销审核、工资发放及相关事务
5. 配合会计完成月末结账、凭证整理及财务档案归档工作
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉出纳工作流程及银行操作规范
3. 细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
4. 熟练使用办公软件及主流财务系统(如用友、金蝶等)
5. 无不良信用记录,能接受基础性、重复性财务操作工作
营销储备干部
6000-8000元/月
文员1年以下本科市场方向营销方向销售方向采购方向物流方向运营方向
注:需要能接受全国调配,全国二十几个省会城市分配工作(公司主导分配)
岗位职责:定向培养为城市级分公司负责人
1、参与公司营销管培生年度培养计划(包含入职培训、技能提升、轮岗实践及晋升考核)
2、负责所辖客户体系的全面销售运营管理工作,确保渠道资源的销售额与利润目标达成,具体包括:
客户维护:对接并维护所辖商超系统采购负责人关系,巩固现有渠道合作关系
货品销售:争取所辖商超系统的供货占比与产品陈列资源
订单管理:跟进所辖商超每日订单数据,并与生产及物流部门高效协同
客诉处理:妥善解决客户售后反馈,涵盖产品质量、配送履约等问题
营销策略:制定所辖商超系统的整体营销方案,包括产品组合、促销活动、价格策略等
3、晋升后职责拓展:新增客户开拓、供应商资源整合、供应链协调、系统竞标等工作内容
任职资格:
1、本科及以上学历,具备出差意愿(晋升后可能涉及跨区域大区管理调整);
2、物流管培生需对口专业背景,运营及营销管培生不限专业;
3、优秀应届或毕业两年内的往届毕业生,表现突出的本科及研究生优先考虑;
4、具备学生会、社团管理经历或企业销售类实习经验者优先;
5、目标明确,积极进取,能在工作中持续保持热情与动力;
6、自律性强,善于思考与总结,学习能力突出,普通话流利;
7、形象良好,品行端正,具备责任感,敢于面对挑战,追求自我突破,意志坚定
职位福利:节日福利、房补、餐补、弹性工作、五险一金、年终分红
职位亮点:内部晋升机制、团队氛围融洽、办公灵活不打卡
校招储备干部(内勤,非销售岗)
9000-10000元/月
文员经验不限本科市场营销方向运营方向行政管理方向
【工作内容】
- 参与公司核心业务流程的学习与实际操作,系统掌握企业运营机制。
- 主要职责包括业务数据跟踪与分析统计、客户营销活动的策划与执行、保单运营管理及日常行政事务支持。
- 深入理解下沉市场的客户需求、营销场景与运作模式,强化专业能力积累。
【任职要求】
- 面向国内外应届毕业生,本科及以上学历(国内院校毕业时间为2026年1月至2026年12月,国外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月)。
- 不限专业,保险、金融、经济、财会、法律、管理等相关专业优先考虑。
- 中共党员、担任过学生干部者优先。
- 认可保险行业发展前景,具备较强的学习能力、沟通协作能力,责任心强,积极进取。
【其他】
- 配套专项培养机制(包含岗位轮岗历练、专属导师指导、资源倾斜支持等),助力快速成长为高素质营销人才和未来核心骨干。
会计
7000-10000元/月
会计1-3年高中
浙江祥盛新型墙材有限公司招聘会计
招聘岗位:会计 1名
岗位要求:会计相关专业,有工作经验者优先,熟练操作财务软件及办公软件,具备良好职业操守。
薪资福利:待遇面议,享五险、节日福利。
联系方式:廖先生
主办会计
6000-10000元/月
会计1-3年学历不限总账会计会计师事务所代账公司上市企业
任职要求:
1、持有会计证;
2、具备会计岗位相关工作经验;
3、性格积极乐观,具备良好的沟通能力,富有团队意识,能承受一定工作压力。
职责和工作内容如下:
1、全面负责公司会计组的日常管理、业务指导、工作监督及绩效考核,确保各项经济活动有序开展。
2、按期完成月度、季度及年度财务报表的编制工作。
3、承担企业各类费用的核算任务,严格审核收支原始单据。
4、办理企业税务登记及相关税款缴纳事宜。
5、处理公司各部门的费用报销流程及手续办理。
6、依照《会计档案管理办法》对公司的会计凭证、账簿、报表等资料进行规范归档保管,并按规定执行销毁及报批流程。
主办会计亦称一人会计,适用于小型微利企业中由单人独立承担全部会计事务的岗位。
该岗位实行周末双休,享有法定节假日及带薪休假待遇。
储备干部
4000-8000元/月
文员经验不限本科销售方向市场营销方向运营方向国际物流
一、岗位职责
1. 参与产品全生命周期运营管理,涵盖研发协作、单证制作、运营质量把控、渠道商管理及仓储现场作业等环节。
2. 调研并分析目标市场的产品需求、政策规定及竞争情况,形成市场分析报告,为产品迭代、渠道扩展和客户分级提供决策依据。
3. 协助开发跨境电商业务客户,参与商务洽谈与合作方案设计,持续维护客户合作关系。
4. 统筹内外资源,推动解决合作过程中的各类问题,提升供应链运作效率与服务质量。
5. 按要求完成公司安排的轮岗计划及临时交办任务,积极适应跨境电商物流多变的工作环境。
二、任职要求
1. 本科及以上学历,物流管理、供应链、国际贸易等相关专业优先考虑。
2. 具备清晰的逻辑思维、良好的沟通表达、学习能力、责任心、数据分析能力和自我驱动力。
3. 有跨境电商物流相关实习经历,或具备可作为工作语言的英语/西班牙语能力者优先。
4. 对跨境电子商务物流领域具有浓厚兴趣
财务专员
5000-7000元/月
会计1-3年大专应收应付财务分析税务会计
岗位职责
负责公司日常账务处理,包括装修项目工程款项收付、材料费用核对、成本汇总归集等;
管理现金与银行账户,办理发票开具、认证及存档管理;
按时完成增值税、企业所得税、个人所得税等各项税费的申报与缴纳;
编制各类财务报表,建立健全项目明细账、应收应付对账台账;
协助开展工商年检、审计等相关外部协调工作。
任职要求
大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业背景;
具备初级会计职称,1-3年财务岗位工作经验,有装修/建筑行业经历者优先;
熟悉项目型财务操作流程,可独立完成凭证录入、报表制作及税务申报工作;
熟练操作金蝶、用友等财务系统,精通Excel(掌握数据透视表、VLOOKUP等功能);
工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协作能力与抗压性。
营业员有提成1-2人月结
郑总地址:大猷街50号刘英小学南门对面————————————卤匠过招品牌卤味熟食车招聘【岗位】营业员一名有无经验均可【待遇】工资4000,熟悉后加提成【工作时间】8点至12.30,下午3.30至7.30【电话】
丽水莲都区氩电焊,长白班探伤2级,14000-15000月
1.4-1.5万元/月
氩弧焊工氩电联焊长期20人以上月结点工技术好吃苦耐劳专业师傅焊工证
氩电弧焊,探伤2级,14000-15000月。 不锈钢,碳钢,做过容器管道,每小时52元/时,月14000-15000元,住2人间。50周要证
出纳
5000-6000元/月
出纳3-5年大专服装制造行业的出纳会计从业资格证出纳经验可兼任行政
1、负责公司日常招聘工作:发布招聘信息、筛选简历、邀约面试、接待面试人员、面试登记、人员入职对接、招聘台账统计等基础人事招聘工作。
2、负责公司日常出纳工作,包括现金收付、银行转账、费用报销审核、工资核算发放、台账登记,保证账务日清月结、数据准确无误。
3、负责公司日常行政管理工作,包含办公用品采购、盘点、管理、访客接待、会议协助、日常后勤统筹等。
4、整理归档财务单据、行政文件、人事资料,做好各类资料、合同的分类保管。
5、协助完成简单财务统计、对账、票据整理等基础财务工作。
6、配合公司日常运营,完成领导交办的行政、财务、人事相关临时性工作。
任职要求
1、持有会计从业相关证书,熟悉基础财务、出纳工作流程;
2、有服装行业行政出纳、人事经验优先,熟悉服装公司日常运营流程者优先录用;
3、熟练使用Office办公软件,细心严谨、责任心强,账目清晰,具备良好的职业操守;
4、沟通能力良好,做事高效有条理,能同时兼顾招聘、行政、出纳多项工作;
5、稳定踏实,执行力强,服从工作安排。
薪资福利
• 薪资:5000-6000元/月
• 上班时间:8:00-18:00,单休
• 工作氛围轻松,工作内容稳定,长期稳定发展
财务经理
4000-8000元/月
出纳1-3年本科混合办公会计从业资格证初级会计师出纳经验可兼任行政
岗位职责:
1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时编制资金日报、银行余额调节表及各类财务辅助台账
3. 协助会计完成凭证整理、原始单据审核及税务申报基础工作
4. 办理员工报销初审、工资发放及相关费用支付手续
5. 配合内外部审计,提供所需出纳相关资料并做好档案归档
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基本财务知识,熟悉银行结算流程及办公软件操作
3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好职业道德和保密意识
4. 无不良信用及财务违规记录
5. 有企业出纳或财务助理经验者优先
浙江荣耀传感器有限公司
6000-10000元/月
会计3-5年大专成本固定资产核算预算财务分析风控制造业不可兼职
岗位职责:
1. 建立并维护企业固定资产管理制度与操作规范,确保资产全生命周期管理合规高效
2. 负责固定资产的采购审批、财务入账、折旧核算、调拨转移及报废处置等全流程账务处理
3. 组织开展年度资产清查与日常盘点工作,确保账、卡、物一致,及时发现并整改差异
4. 对进口设备与国产设备进行分类登记、标签管理及专项台账维护,并按要求编制分类统计报表
5. 熟练运用ERP系统完成资产模块操作,结合Excel开展数据分析与管理建议输出
任职要求:
1. 大专及以上学历,会计、财务管理或金融相关专业优先
2. 具备2年以上固定资产管理或会计核算工作经验,大型企业背景者优先
3. 熟悉《企业会计准则》及固定资产管理相关法规,具备问题分析与解决能力
4. 精通ERP系统(如SAP、用友、金蝶等)及Excel函数、数据透视表等办公工具
5. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调与跨部门协作能力
会计
7000-10000元/月
会计3-5年大专
浙江祥盛新型墙材有限公司招聘会计
招聘岗位:会计 1名
岗位要求:会计相关专业,有工作经验者优先,熟练操作财务软件及办公软件,具备良好职业操守。
薪资福利:待遇面议,享五险、节日福利。
联系方式:廖先生
公路工程统计员
4000-5000元/月
统计员1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责日常数据收集、整理、统计与分析,确保数据准确性和时效性
2.编制月度、季度及年度统计报表,为经营决策提供数据支持
3.协助建立和完善统计台账及基础数据库,规范统计流程与标准
4.配合相关部门完成专项统计调查及指标核查工作
5. 按要求报送统计资料,确保符合国家及行业统计法规要求
任职要求:
1.学历不限,统计、会计、经济、数学等相关专业优先
2.具备基本的数据处理能力,熟练使用Excel等办公软件,会用SPSS或Python者更佳
3. 工作细致认真,责任心强,具备良好的逻辑思维与沟通协调能力
4. 无经验可培养,有统计、财务或行政类实习/工作经验者优先
5. 遵守统计法律法规,具备保密意识和职业操守
文档管理专员
5000-7000元/月
文员经验不限本科
岗位职责:
1、公司质量体系文件、记录管理
2、文件编号、会签、发放、回收
3、文件的整理、归档、分类储存
4、负责工⼚各部门文件的传签⼯作
5、领导安排的其他⼯作
任职要求:
1、全⽇制本科学历
2、有质量文员,文控专员相关经验
3、良好的沟通、协调能力
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限中专/中技
一、岗位职责
1. 日常公文收发、文件整理归档、会议通知、会议纪要整理;
2. 办公用品采购、入库、领用登记,固定资产台账管理;
3. 来访接待、电话接听、考勤统计、员工日常后勤事项;
4. 配合财务、种植部门做单据整理、数据录入、报表汇总;
5. 公司制度传达、证照保管、各类申报资料整理及领导交办临时工作。
二、任职要求
1. 熟练Word、Excel办公软件,文档排版、表格制表熟练;
2. 细心稳重,沟通顺畅,具备基础文书写作能力;
3. 1年以内行政文职经验可应届生。
乘务员
6000-7000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录
2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力
4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先
5.形象端正,具备基本商务礼仪素养
经理助理
岗位职责:
1、协助经理处理日常事务,协调各部门工作推进;
2、负责会议组织、记录及后续事项的跟踪落实;
3、撰写和整理工作文件、报告及项目材料;
4、跟进项目进度,汇总信息并提出优化建议;
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力,能高效推进跨部门协作;
2、文字表达能力强,熟练掌握办公软件操作;
3、工作细致负责,具备较强的执行力和应变能力;
4、有较强的服务意识和团队合作精神。
栏目概述
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