
浙江丽水特殊员工有残疾证,男女不限,法定退休年龄内,有生活自理能力,学历不限薪资福利:26
2600-5000元/月
工长工程师月结
特殊员工
有残疾证,男女不限,法定退休年龄内,有生活自理能力,学历不限
薪资福利:2600 - 5000元/月,交五险一金
招工人数:1人
工作地址:赤寿乡恒兆智能产业园24幢
浙江丽水无损不限,有相关工作经验者优先。勤劳好学,接受弹性休息薪资福利:4000-1000
4000-10000元/月
工长工程师月结
无损
不限,有相关工作经验者优先。勤劳好学,接受弹性休息
薪资福利:4000 - 10000元/月
招工人数:4人
电子邮箱:
力控臂嵌入式开发调试工程师
2-3万元/月
嵌入式软件工程师1-3年本科机械臂ROS机器人
力控臂嵌入式开发调试工程师 一、岗位基本信息 - 岗位名称:力控臂嵌入式开发调试工程师 - 招聘人数:1人 - 工作性质:全职 二、岗位概述 负责人形机器人核心部件力控臂的现场电控开发、硬件联调、系统标定与功能验证工作,覆盖力位传感器、驱动电机、嵌入式主控、多类型通信总线的全流程调试;具备独立问题定位、测试验证与高效沟通能力,保障力控臂力控性能、运动精度与整机稳定性达标,支撑人形机器人项目研发与迭代。 三、岗位职责 1. 负责人形机器人力控臂现场开发、硬件接线与整机调试,完成力传感器、位置传感器的标定、数据采集与精度优化。 2. 负责伺服电机、力矩电机等驱动系统的参数配置、闭环调试、力矩/速度/位置控制联调与性能优化。 3. 基于STM32,AM261X或其他主流嵌入式电控驱动板完成程序烧录、调试、参数修改与现场迭代开发。 4. 使用过CAN、EtherCAT、Ethernet、串口(UART/RS232/RS485) 等总线的组网、通信调试、数据交互与故障排查。 5. 搭建力控臂测试验证平台,完成功能测试、性能测试、稳定性测试与数据记录,输出完整测试报告。 6. 独立定位硬件、驱动、传感器、通信、软件逻辑等问题,及时反馈、主动推进问题闭环,提出优化方案。 7. 与结构、算法、软件、测试团队高效沟通协调,同步进度、配合联调,保障项目节点顺利完成。 8. 编写调试日志、标定流程、测试规范、问题清单等技术文档,沉淀调试经验与标准化流程。 四、任职要求 1. 本科及以上学历,自动化、机电一体化、电气工程、机器人工程、电子信息等相关专业。 2. 有过机械臂/协作机器人/人形机器人电控调试、现场开发或力控系统调试经验。 3. 核心硬件能力:熟练使用STM32等嵌入式开发板,熟悉电机驱动、力/位传感器原理与调试方法。 4. 总线通信能力:使用过CAN、EtherCAT、Ethernet、串口(UART/RS485) 等通信总线协议与调试方法,能独立完成总线通信配置、数据解析与故障定位。 5. 具备电控系统调试能力,能独立完成上电检查、硬件标定、驱动联调、问题排查与修复。 6. 具备良好的测试验证能力,能制定测试方案、记录数据、分析问题、输出有效结论并推动优化。 7. 工作积极主动,责任心强,沟通协调顺畅,问题反馈及时,执行力强,能适应现场调试节奏。 8. 了解基本的力控控制原理、机器人运动控制逻辑者优先;有实际力控臂调试项目经验者优先。 五、我们提供 1. 前沿人形机器人核心部件研发平台,深度参与力控臂技术落地与迭代。 4. 开放的技术氛围、清晰的成长路径,可接触机器人控制、驱动、传感器等核心技术。
嵌入式软件工程师(音频设备方向)
2.5-3.5万元/月
嵌入式软件工程师1-3年本科C++C通信相关专业计算机相关专业音频
岗位职责:
1、承担智能硬件产品的研发、定制及日常维护,参与将用户需求转化为技术方案,完成设计文档编写与研发阶段自测用例输出;
2、针对产品软件中复杂模块或子系统实施代码优化与重构,主导系统性能提升与调优工作;
3、主导或协同处理产品开发过程中各类技术问题,推动问题从发现到闭环的全流程解决;
4、具备嵌入式音视频设备、会议场景终端、公共广播系统等产品开发与设计背景者优先考虑。
岗位要求:
1、具备2年以上相关开发经验;
2、理工类专业背景,电子、计算机、声学等相关专业优先,熟练掌握C/C++语言;
3、熟悉ALSA架构、蓝牙协议、功能安全机制、USB通信协议等内容;
4、有会议音频设备、阵列麦克风、公共广播类音频产品开发设计经历者优先;
5、具备音频算法开发或音效调试经验者优先,包括噪声抑制、回声消除、动态增益控制及AI类音频算法等;
6、参与过音频类产品国家标准或行业标准研究与制定者优先。
嵌入式开发工程师
1.5-2.5万元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科嵌入式软件
工作地点可选(成都、上海、深圳、武汉、杭州皆可)
岗位职责:
1、参与SATA/PCIe嵌入式产品固件的研发与维护;
2、承担固件模块的需求分析、方案制定、编码实现及性能调优;
3、参与系统特性的架构设计与功能落地;
4、参与开发需求文档、架构/模块设计文档以及测试用例的技术评审;
5、协助进行技术问题的排查与解决;
6、承担一定比例初级固件工程师的指导与培养任务。
任职要求:
1、具备扎实的C语言编程能力,有丰富的调试与故障定位经验;
2、在编码规范、debug实践、代码优化、代码评审和技术文档编写方面基础良好;
3、曾主导或深度参与过功能特性或核心模块的设计开发,并交付结果稳定可靠;
4、具有不少于3年闪存类产品的固件开发经历,或具备其他存储类产品软件、嵌入式软件相关开发背景;
5、具备良好的团队协作意识和协同推进能力;
6、工作积极主动,抗压能力强,具备较强的自我驱动力;
7、熟悉SATA、NVME、PCIE接口协议及其开发环境;
8、掌握NAND Flash基本特性及实际应用方式;
9、了解常见FTL机制,如重建、垃圾回收GC、磨损均衡WL、读干扰处理read disturb、数据保持data retention等;
10、熟悉或了解IPD研发流程者优先考虑;
11、有闪存主控芯片开发经验或对主控芯片架构理解深入者更佳。
注:满足以上第7、8、9条中任意一项即可
储备干部
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年硕士工程管理方向生产管理方向运营方向大学英语四级
该岗位定位为企业核心管理人才的成长通道,核心价值在于通过高层视野的业务参与和跨部门轮岗实践,加速培养具备全局思维的复合型管理储备人才。选拔过程中将重点关注候选人的战略领悟力、跨团队协作能力以及快速学习与适应能力**,而非局限于单一领域的专业经验,旨在发掘能够匹配公司长期发展战略的高潜质人才。
嵌入式软件开发工程师(门禁系统)(RD47)
1-1.5万元/月
嵌入式软件工程师1年以下本科嵌入式操作系统嵌入式linux
岗位职责:
1、负责门禁类产品的嵌入式系统软件设计与开发;
2、开展定制化功能的需求分析、编码实现及后续代码维护;
3、承担产品软件缺陷的定位、修复与测试验证工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,电子、通信、计算机等相关专业;
2、掌握Linux系统基础操作,具备C语言在Linux环境下的开发经验;
3、有可视对讲设备软件开发或维护经历者优先考虑;
5、遵守良好编程规范,具有较强的逻辑思维和独立处理问题能力;
6、责任心强,具备良好的沟通能力、协作意识及团队精神。
嵌入式软件工程师
2-3.5万元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科
岗位职责
1、负责移动机器人软件平台的开发(运动控制、系统功能等)、设计、维护及调试工作;
2、根据项目要求,进行功能需求分析,方案设计并验证;
3、负责相应软件的文档编写及代码管理工作;
4、配合硬件工程师、算法工程师、测试工程师完成整个系统的调试,保证产品开发进度;
5、参与产品软件的升级维护,提供软件技术支持服务;
6、配合测试工程师完成产品的认证测试以及测试文档的撰写;
7、根据项目反馈问题和要求进行软件功能整改;
任职要求
1、本科及以上学历,电气自动化、控制理论、机电一体化等相关专业;
2、熟练掌握C/C++语言及嵌入式实时操作系统理论,具有STM32、ARM或DSP系统的开发经验,至少掌握其中一类芯片的应用开发技术;
3、熟悉Linux系统,掌握常用的shell命令,能够用Qt开发GUI应用程序,有FreeRTOS、ROS系统设计经验优先;
4、具有1年以上AGV软件开发经验;
嵌入式开发工程师
1-1.5万元/月
嵌入式软件工程师1-3年本科STM32开发操作系统ARM开发物联网嵌入式
岗位要求:
1.本科及以上学历,需在学信网可查,自动化、计算机、通信等相关专业优先;
2.精通C/C++语言编程,具备扎实的编码规范与开发技巧,能够高效完成技术文档协作;
3.掌握嵌入式操作系统如uCOS、FreeRTOS、RTThread等,熟悉常用数据结构的应用;
4.具备电机控制、驱动及运动控制相关理论知识者优先考虑;
工作内容:
1.负责基于ARM、单片机、32位处理器平台的嵌入式软件开发与实现;
2.参与自动化控制系统中SOC及嵌入式系统的方案设计与开发,熟悉网卡与PHY驱动开发,了解网络通信类产品的测试与开发流程;
3.按照项目管理规范,编写、整理并提交各类技术开发文档;
4.开展新技术方向的调研与可行性分析。
充电桩嵌入式软件工程师
2-3万元/月
嵌入式软件工程师1-3年学历不限
岗位职责
1、负责直流快充桩、液冷超充桩主控软件开发、逻辑控制;
2、精通国标GB/T 27930、国网规约、OCPP协议,完成车桩交互、模块并联均流、保护逻辑;
3、开发液冷温控策略、风扇/水泵调速、过载、过温、漏电等保护逻辑;
4、支持4G/以太网/CAN通讯、远程OTA升级、后台平台对接;
5、配合硬件、测试完成样机调试、认证整改、量产维护。
任职要求
1、电子、自动化、电气相关专业,2年以上充电桩/储能嵌入式开发;
2、精通STM32/ARM架构,熟悉CAN、MODBUS、MQTT;
3、完整做过直流桩软件量产项目,懂国网、车企充电协议优先;
4、有中恒、特来电、万马、盛弘从业经历优先。
500一天。运输两地往返配送协助装卸,包吃包住,可预支。
1-1.2万元/月
装卸工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补免费培训20人以上日结全职
18~55周岁都可以
,身体健康,学历不限
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牛奶厂直招320/天【不限经验好干】在职奖金3k
8000-9000元/月
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企业直招,贴标签320/天,工作轻松
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工作时间:10小时/天(8:00-20:00,午休2小时)
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砼工挡土墙
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300-400元/天
吊顶碳晶板装修木工1-2人
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新厂3000入职津贴+月薪9000+包吃包住+五险一金/
9000-10000元/月
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纯工价格:28元/小时
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1,小时工:28元/小时,300一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
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2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
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工作地点在苏州
广东佛山工程师,4中级2人(工价80),高级2人(工价100),半个月左右会st语言
工长工程师
工程师,4中级2人(工价80),高级2人(工价100),半个月左右会st语言
河南安阳甲醇工程师薪资福利:5000-6999招工人数:5人工作地址:铜冶镇南工业路
5000-6999元/月
工长工程师月结
甲醇工程师
薪资福利:5000-6999
招工人数:5人
工作地址:铜冶镇南工业路
宜宾翠屏区招装修木工长城板安装有几十个平方
20-30元/平
装修木工1-4天1-2人完工结算
宜宾市翠屏区招装修木工长城板安装有几十个平方,3米高30公分一块的胶格栅
工长/工程师
1.5-3万元/月
工长
长沙店铺装修招工长(高薪二包,非诚勿扰)
我们在长沙做店铺装修,活路稳定,现急需能独立带班的工长。
要求很简单:
自己带过班组,能独立安排工人干活。
主要做各类餐饮、娱乐休闲棋牌、养生、服装等,懂店面工序。
对工人安全、施工质量能负起责任,不和工人扯皮。
我们能提供的:
项目整体打包给你,利润空间你自己把控。
根据工程进度,按期付款,无需带资。
只要活干得好,后面单子优先安排。
有意者直接电话联系:咱们当面聊聊。i
工长工程师月结
招聘:助理工程师
薪资:5000元以上/月
1、本科及以上,电气相关专业n2、持有高压证,登高证、二建证等证件,接受出差
生产主管
8000-12000元/月
车间主任1-2人3-5年高中装配/总装工艺经验生产现场有生产管理经验质量管理经验
招聘:生产主管一名
工作内容
1.负责车间生产运行的统筹安排,依据月度计划编制生产周计划与日计划;
2.实时跟进生产进度,识别过程异常并迅速上报处理;
3.持续推进车间生产流程的优化与效率提升。
任职要求
1.具备现场管理相关工作经验;
2.作风务实,责任心强,能胜任岗位职责要求;
3.具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。
联系:*************
10000保底五险项目主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限智能硬件机械设备/机电/重工团队管理生产计划与物流控制生产成本管理
岗位职责:
1.落实公司矿山运营管理规范,推进管理体系标准化;
2.组织搭建矿山开采团队,统筹内部日常管理工作;
3.全面负责矿山安全运营,制定并完善应急响应预案;
4.针对石材矿山特点设计最优开采方案,保障出材率、工程进度及产品质量;
5.精通矿山开采工艺流程,主导生产工艺优化,并开展开采成本核算工作。
任职要求:
1.具备石材矿山管理经验,掌握矿山生产成本控制相关工作;
2.熟悉各类石材矿山阶梯式开采技术,包括绳锯、圆盘锯等核心工艺流程;
3.数据意识强,具备成本分析能力,能结合经营目标实现效益提升;
4.具有良好的协调沟通能力,工作积极主动,可接受出差安排;
5.熟练操作常用办公软件。
生产组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-2人经验不限学历不限
招聘:车间组长1名
岗位职责:
1、负责生产车间的日常运营,保障生产环节有序进行;
2、跟进生产计划执行情况,及时协调处理现场各类问题;
3、组织组员培训与实操指导,提高团队作业水平和生产效率;
4、落实安全管理制度,确保设备运转正常及作业环境安全;
任职要求:
1、具备较强的统筹管理能力,能高效带领团队完成任务;
2、了解制造车间运作流程,有生产管理相关经验者优先考虑;
3、工作认真负责,能适应高强度的工作节奏;
4、具备良好沟通技巧,善于协调人员关系及部门间配合;
工厂地址:丽水市莲都区南明山街道祥龙街105号
直接联系:**************
跟单员
4000-8000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限建材
沟通能力出色
客户关系维护:涵盖开发新客户、维护老客户关系、制定客户开发计划、传递公司产品资讯、产品推广、售后支持及客户资料归档管理。
订单执行管理:负责订单的接收与处理、进度跟进,以及与客户对接交付周期的沟通协调与问题解决。
涂装车间/油漆主任/高定家居/有宿舍食堂/有五险
9000-15000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验涂料/油漆经验表面处理工艺经验家居家具经验精益改善经验
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产管理,统筹调度人、机、料、法、环,确保订单按时保质交付
2. 制定并落实车间生产计划、工艺标准及质量管控流程,持续优化生产效率与良品率
3. 组织员工技能培训与安全教育,监督执行安全生产规范,杜绝重大安全事故
4. 协同技术、品质、采购等部门推进工艺改进、异常处理及降本增效项目
5. 负责车间团队建设与绩效管理,营造积极高效、协作务实的现场管理氛围
任职要求:
1. 具备5年以上木作/定制家居行业车间管理经验,熟悉实木复合及极简定制生产工艺
2. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,具备较强的现场问题解决能力
3. 大专及以上学历,机械制造、工业工程或相关专业优先
4. 具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
5. 责任心强,执行力突出,认同A8空间“精工智造、极简生活”企业理念
门窗纱窗接单对单
3000-4000元/月
工厂文员包吃免费培训有提成1-2人月结经验不限学历不限不需要出差跟单经验EXCEL经验
岗位职责:
1.负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确、单据完整
2.整理并归档生产相关文档(BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP/金蝶系统数据准确性
3.协助编制生产计划表、进度报表及异常分析简报,定期向主管反馈跟单问题与改进建议
4.对接客户与内部部门,处理订单变更、样品确认、验货安排等沟通协调事务
5.完成日常文员工作,包括文件收发、会议记录、办公用品管理及基础行政支持
任职要求:
1.学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,有制造业文职或跟单经验者优先
2. 熟练使用Office办公软件,能快速上手ERP或生产管理系统
3. 工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力
4.具备基本的数据统计与文档整理能力,能适应生产型企业的节奏与协作环境
生产跟单员
4000-6000元/月
生产跟单包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休跟单经验机械加工制造经验
一、生产跟单:
1、生产订单管理:负责受理PMC计划订单,包括订单信息的记录、跟踪和回复。根据订单、产能要求,确认订单数量、型号、尺寸、作业人员、时间、计件薪资等信息;
2、生产计划与进度跟踪:根据PMC下发的生产指令,跟进生产进度,并监督执行情况,及时反馈异常,确保订单按时完成;
3、生产物料管理与请购:合理安排物料计划、出库计划,控制作业现场的库存和呆滞料。反馈物料安全库存计划,监督物料需求计划的执行;
4、与相关职能部门沟通协调:负责与相关职能部门沟通,确保生产部门基础信息、设备、物料供应的及时性和质量问题,跟踪物料采购进度,处理异常;
二、ERP信息录入:
1、数据录入:根据流程卡所列的工序,按照ERP既定格式和流程录入到系统中;
2、数据核对:数据在录入ERP中,生产助理还需要进行仔细核对数据,确保录入的信息与原始单据完全一致;
3、问题处理:在录入和核对过程中,生产助理发现问题,如数据不一致、系统错误等。应具备一定的问题反馈能力,能够及时与相关部门或系统维护人员协调沟通,并跟进问题解决与否;
4、基础数据维护及更新:生产助理需要对工艺流程了解,并根据订单情况,及时有效地更新工艺流程,确保PMC可以获取最新的工艺流程。
三、其它工作:
1、按时完成上级临时交办的事项。
打单员+五险一金+包吃住
4000-5000元/月
工厂文员包吃包住月结1年以下中专/中技纸箱仓库打单
工作内容:
1、负责纸类包装产品在系统中的出入库清点操作;
2、完成系统打单、审单及平台数据维护,确保库存信息实时更新;
3、仓库相关单据的建档、归集与登记管理工作;
4、接收业务端反馈问题并进行协调处理;
5、执行上级交办的其他临时性工作。
任职要求:
1、具备高中或中专及以上学历,年龄范围20-40岁,身体状况良好;
2、做事细致认真,态度积极主动,品行端正,具备良好的沟通协调能力;
3、具有一年以上的文职类岗位工作经验;
4、能熟练操作Word、Excel等办公软件,可独立制作各类常用表格;
5、有纸类包装行业背景或从事过打单员、文员工作者,条件可适当放宽。
薪酬待遇:
基本工资4k-5k,五险一金,包食宿。
工作时间:
上午7:30-11:30,下午13:00-17:00,月休四天。
厂务
5000-7000元/月
厂务月结经验不限大专
岗位职责:
1、负责工厂日常运营保障,确保生产系统的平稳与安全运行;
2、落实设备维护方案,开展预防性及故障性维修工作,保障设施正常运转;
3、跟踪能源消耗情况,推动节能措施实施,提升资源利用效率;
4、组织应对突发状况,快速响应并恢复生产秩序;
5、协助新设备或工艺技术的可行性分析及落地安装。
任职要求:
1、有制造业或相近行业从业经历;
2、掌握工厂安全、环保及相关消防法规要求;
3、具备较强的故障排查能力与协作意识;
4、能接受倒班安排,工作认真负责;
5、持有相关资格证书者优先录用。
生产班组负责人
6000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专生产计划管理设备管理现场管理
【工作内容】
- 负责生产班组的日常组织与工作安排,确保生产计划按时落实;
- 指导并监督员工依规操作,保障作业安全与产品品质达标;
- 推动各生产环节顺畅配合,提升整体作业效率与设备运行效能;
- 快速响应生产中突发状况,提出有效解决方案并及时汇报优化建议。
【任职要求】
- 具备良好的人际沟通能力与团队合作意识;
- 工作认真负责,执行力强,能适应一定的工作强度;
- 大专及以上学历,熟悉基本生产流程,掌握常用设备操作常识;
- 拥有主动积极的工作心态,乐于学习并持续提升个人能力。
栏目概述
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