一、岗位职责： 1. 配合研发经理开展液压泵头产品的结构设计与评审工作，根据项目开发节奏推进技术标准的制定与完善； 2. 承担汽车液压泵的结构设计任务，完成关键零部件的选型，并主导FEA/CFD仿真分析，确保零件强度与产品可靠性达标； 3. 主导汽车液压泵各零部件的DFMEA分析，识别设计过程中的潜在风险并推动问题闭环； 4. 对接客户技术需求，及时响应并提供有效的技术支持与解决方案； 5. 负责汽车液压泵开发过程中的三维建模、工程图纸绘制及相关技术文档的编制与归档； 6. 与零部件供应商进行技术沟通，明确技术规范，确保来料满足设计与使用要求； 7. 协同生产制造工程师开展设计可制造性评估，保障产品设计方案顺利转化为量产； 8. 解决汽车液压泵头在开发各阶段出现的技术问题，推动项目按计划落地。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类、热能与动力工程等相关专业，具备制冷或汽车液压泵方向背景者优先； 2. 本科毕业后需具备2年以上相关工作经验； 3. 有汽车液压泵行业实践经验者优先考虑； 4. 熟悉汽车液压泵头的设计开发流程及材料应用相关理论与技术； 5. 掌握汽车液压泵性能评价体系，包括泵体性能、噪音控制及电机匹配等方面； 6. 熟练操作NX、Pro-e、CATIA或其他主流三维设计软件中的一种； 7. 了解行业相关法规标准，能够洞察液压泵头技术发展方向，协助规划技术路径； 8. 具备较强的沟通协作能力，工作态度积极，能够在压力下高效完成任务。

一、岗位职责： 1. 配合研发经理开展液压泵头产品结构设计及评审工作，根据项目开发节奏推进技术标准的制定与完善； 2. 承担汽车液压泵的结构设计任务，完成关键零部件选型，并主导FEA/CFD仿真分析，确保零件强度符合可靠性要求； 3. 主导汽车液压泵各部件的DFMEA分析，识别设计过程中的潜在风险并推动问题闭环； 4. 对接客户技术需求，及时响应并提供有效的技术支持与解决方案； 5. 负责液压泵开发过程中的三维建模、工程图纸绘制及相关技术文档的编制归档； 6. 与零部件供应商进行技术沟通，明确技术规范，保证来料满足实际应用要求； 7. 协同生产制造团队开展设计可制造性评估，保障产品设计方案顺利落地生产； 8. 解决汽车液压泵头在开发各阶段出现的技术问题，推动项目按计划推进。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类、热能与动力工程等相关专业，制冷或汽车液压泵方向者优先； 2. 具备至少两年以上本科相关工作经验； 3. 有汽车液压泵行业从业背景者优先考虑； 4. 熟悉汽车液压泵头的设计开发流程及材料选型相关理论与技术； 5. 掌握汽车液压泵性能评价体系，包括泵体性能、噪声控制及电机匹配等方面； 6. 熟练操作NX、Pro-e、CATIA或其他主流三维设计软件中的一种； 7. 了解行业相关法规标准，能够洞察液压泵头技术发展方向，协助规划技术路径； 8. 具备较强的沟通协作能力，工作态度积极，能够在压力下高效完成任务。

1. 熟练运用一款三维软件（UG/ProE），熟练运用一款二维软件（CAD/CAXA）。 2. 会曲面造型，懂机械制图，懂塑料制品结构设计（公司产品以塑料制品为主）。 3. 根据外观设计图/样品，做结构设计。 【岗位要求】1. 学历：大专以上。 2. 工作经验：三年以上结构设计工作经验。 3. 要求会熟练操作ProE、UG这两种软件中的一种，会产品曲面建模。 4. 我们主要做健身器材，塑料硅胶类的产品比较多，要求要有三年以上结构设计工作经验（有逆向造型工作经验优先考虑）。

【岗位职责】 1. 负责组织技术工程部人员进行现有产品技术改进和改良，提供相关技术问题的解决方案，并对生产过程进行工艺技术指导和支持。 2. 组织技术工程部门对在制产品进行工艺改进与改善，降低生产成本（包括材料成本、制造成本等），通过专题会议进行检讨、研究与改进，并监督执行。 3. 制定技术工程部门的年度培训计划，主导系统性、专业性的技能管理培训。 4. 组织监督技术工程部门各岗位的技能满足情况并组织考核，促进各岗位人员提升技能，实施绩效管理，对技术工程部门各岗位技能进行有序管理。 5. 制定技术工程部工作计划，监督并实施执行，确保完成年度目标。 【岗位要求】 1. 谙熟IATF16949、ISO9000体系，具备专业理论知识及实操经验。 2. 有电子、电器、电控、汽配等行业技术研发设计或工艺改进经验。 3. 具有较强的研发组织能力、指导能力、协调能力和表达能力。

，45岁以下，木业工厂管理经验3年以上，沟通能力强，善于解决问题。懂三聚氰胺贴面板工艺优先选择。

需具备注塑厂相关工作经验，懂的注塑机调试，负责建立健全安全生产管理制度，推动落实并监督执行，检查生产质量体系的运行情况。

【知识要求】 1. 熟悉消费连接器的冲压、注塑、装配等核心生产工艺，了解TYPE-C、USB、FPC等主流消费类连接器产品特性。 2. 掌握ISO9001等质量管理体系规范，熟悉ROHS指令等电子行业环保相关标准。 3. 具备韩语听说读写的专业应用能力，了解韩系客户的品质管理流程与沟通习惯。 【技能要求】 1. 熟练运用QC七大手法、8D报告、FMEA等品质分析工具，能独立处理客诉并输出闭环报告。 2. 能独立主导质量管理体系的落地执行，具备内外部审核的问题整改推动能力。 3. 能使用韩语直接对接韩系客户，完成品质标准传递、客诉同步等全流程沟通工作。 4. 办公工具技能：熟练操作常用办公软件，可独立完成品质周报、月报等数据汇总与目标制定工作。 【学历资格要求】 大专及以上学历，优先选择质量管理、电子工程等相关专业背景。 【工作经验要求】 1. 拥有3-5年及以上消费连接器行业品质管理岗位经验，有韩系客户对接经验者优先。 2. 具备品质团队管理经验，熟悉消费连接器全生产流程的品质管控要点。 【身体条件要求】 无慢性基础疾病，能适应跨部门高频协同的工作节奏。 【心理条件要求】 1. 可应对紧急客诉、品质攻坚项目的高强度工作节奏，具备较强的情绪稳定性。 2. 具备严谨的品质风险敏感度，对产品质量问题零容忍，责任心强。 3. 具备跨文化沟通的包容心态，能高效协调中韩双方团队推进品质改善项目。

冲压车间副主管 工作地址:玉环市漩门大道348号（宝友平再生资源隔壁）

岗位职责: 1.作为车间核心管理人才进行储备培养，主要向技术员、工艺员、品质管理等方向发展； 2.配合车间主管完成日常运营管理事务； 3.参与班组基础管理制度的建立，并负责监督与检查制度的执行落实情况； 4.培训考核通过后予以定岗，指导车间开展传、帮、带工作，提升员工工艺技术水平，持续强化操作熟练度与规范执行能力； 5.协助车间负责人监控产品生产流程，确保各环节符合生产质量管理标准及公司内部管控要求； 6.完成车间交办的临时工作任务，确保各项任务高效推进并顺利完成。 岗位要求: 1.大专及以上学历，应届毕业生亦可（机械制造、机电一体化等相关专业优先）； 2.对玻璃材料加工具备一定认知或浓厚兴趣； 3.工作主动积极，态度认真，具有良好的团队合作意识； 4.具备较强的沟通协调能力、分析判断能力及问题解决与创新思维能力； 5.责任心强，富有进取精神，能适应制造业工作环境，愿意在本领域长期发展； 6.需深入生产线进行为期1-6个月的学习实践。

招工杂工1-2名，工资5000左右。地址在保尔路乾坤水晶。

浙江永康招聘电焊工，工作内容为手把焊管道活，工期约十天，6号开始。 薪资500元，包吃包住。

200多套单门拉丝工艺，明天开始急找2到4个拉丝临时工，。电话联系。地址：武义县端村东南工业区。

明天青口需要增加一车木工，薪资以现金结算。

浙江义乌招面包师一个工资6000到7000一个月裱花师1名工资6000到7000一个月，月休一天要做事认真负责任爱干净

任职资格： 1、大专及以上学历，设计相关专业毕业 2、熟练掌握Auto CAD、Pro-E、UG等设计类软件操作 3、具备3年以上相关工作经验 4、有汽车配件产品结构设计及装配经验者优先 5、具备良好的沟通表达能力，以及一定的英语读写能力 主要工作职责： 1. 负责产品开发与结构设计，编制BOM清单 2. 参与产品成本评估，审查生产工艺、装配合理性，确认安装要求，跟进手板打样及问题整改，参与模具评审 3. 主导项目推进，协调各部门沟通，完成从样板到量产各阶段的评审工作，推动产品顺利导入批量生产 4. 能独立承担项目全流程开发至投产，负责项目计划管理，具备独立完成项目开发的能力

岗位职责： 1.负责农村自建房及别墅类建筑的结构方案设计与施工图绘制 2. 进行荷载计算、构件选型及结构安全性验算，确保符合国家规范与地方标准 3. 与建筑、水电等专业协同配合，完成全专业图纸会审与技术交底 4.针对现场施工问题提供结构技术支持，参与解决实际建造中的技术难点 5. 编制结构设计说明、计算书及相关报审资料，配合完成项目报建与验收 任职要求： 1.土木工程、建筑工程或相关专业背景，学历不限 2. 具备农村住宅、低层别墅类项目结构设计经验者优先 3.熟练使用PKPM、YJK、AutoCAD等结构设计软件 4. 熟悉《混凝土结构设计规范》《砌体结构设计规范》等常用规范 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与现场服务意识

【岗位职责】 1. 负责电力或储能预制仓结构方案设计及优化，完成相关图纸绘制和技术文件编制。 2. 配合商务、生产等部门进行协同设计，确保结构设计的合理性和可行性。 3. 参与项目现场技术支持，解决安装过程中的结构技术问题。 【岗位要求】 1. 善于沟通，能按时完成上级交付的工作任务。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

【岗位职责】 1. 主导储能电池包（家庭储能、移动储能、阳台储能）结构方案设计，独立完成需求分析至详细设计全流程。 2. 负责电芯排布、箱体、散热通道、IP 防护等核心模块设计，保障安全与轻量化。 3. 参与结构 DFMEA，识别振动、热失控等风险并制定优化方案，需有规避失效案例。 4. 对接电芯、热管理等团队，解决跨领域技术冲突，保障电池包整体性能。 5. 协同供应链完成结构件选型、打样与验证，把控供应商技术与交付质量。

【岗位职责】 1. 负责通信类产品的结构设计。 2. 协助项目经理进行设计方案深化及图纸拆解等工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械设计制造相关专业。 2. 有两年以上相关工作经验，对钣金、框架集装箱类产品有一年以上设计经验优先。 3. 熟悉钣金类产品结构设计。 4. 熟练使用AUTOCAD，三维设计软件以PRO/E软件优先。 5. 工作严谨，具有较强的沟通协调能力，团队合作精神佳。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、质量及安全问题 3. 组织班组员工开展技能培训与绩效反馈，提升团队执行力与协作效率 4.协同品质、工程、物料等部门，推动现场持续改善与异常快速响应 5.做好生产数据记录与汇报，协助上级优化排产与资源配置 任职要求： 1. 具备生产一线管理经验，熟悉电子/制造/装配类产线运作流程 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5. 吃苦耐劳，能适应倒班及现场管理工作节奏

1.熟悉模具运作，掌握弯管机、冲床等设备的日常管理与维护 2.具备生产过程中的品质控制能力 3.负责生产线员工的岗前培训与技能指导 4.精通金属加工工艺，能独立完成产品试制，实操能力突出

会cad绘图、熟练使用门窗cc或长风软件，门窗算料、开制作单，性格开朗

招聘：生产内勤（兼内账/工资/进销存/物料计划） **工作地点：**金华市金东区 **招聘人数：1人 **工作性质：**全职/长白班 **薪资范围：**4500—6500元/月（视经验、能力、当地薪资水平上下浮动） **福利：**包吃住/餐补/全勤奖/年终奖/节日福利   岗位核心概述 本岗位为公司核心综合内勤岗，不负责对外报税（外账由专业会计处理），主要负责内部账务统计、员工工资核算、货品进销存管理、生产进度跟进、采购及物料计划跟催，一人统筹内部数据、物料、生产、工资全流程，直接对接负责人，工作内容清晰、权责明确。   岗位职责 1. 内部账务管理 负责公司日常内部账目登记、收支统计、应收应付核对、费用整理与台账建立，每月出具内部收支、利润、往来简易报表，确保数据真实准确，配合外部会计完成资料对接。 2. 工资与考勤核算 负责10-15人左右团队考勤统计、计件/计时工资核算、工资表制作，核对加班、补贴、扣款等明细，确保工资发放准确无误。 3. 货品进销存与仓库台账 负责原材料、半成品、成品的入库、出库、调拨登记，建立进销存台账，定期盘点库存，保证账实相符，跟踪库存异常并及时上报。 4. 生产进度管理 接收订单并下达生产指令，全程跟进生产排期、生产进度、完成情况，记录生产异常、延误原因，每日同步进度，确保订单按期交付。 5. 采购与物料计划跟进 根据生产订单需求核算物料用量，制定物料需求计划，提交采购申请并全程跟催采购进度、到货时效，核对来料数量与品质，保障生产不断料、不囤料。 6. 综合内勤与对接 对接生产、仓库、采购等环节，整理各类单据、报表、资料归档，完成上级安排的其他数据统计、内勤协助工作。  任职要求 1. 学历不限，有工厂/工贸公司内勤、统计、生产助理、内账相关工作经验优先； 2. 熟练使用Excel（函数、表格、数据统计），会使用简单进销存/财务软件者优先； 3. 细心严谨、责任心强、数据敏感度高，做事踏实稳定，无频繁跳槽记录； 4. 具备基础的账务认知、工资核算能力，无需专业高级财务资质，能独立完成内账台账即可； 5. 具备良好的沟通协调与跟进能力，能主动催料、跟进进度、闭环工作； 6. 服从管理、执行力强，能适应小型企业一人多岗的工作模式。   我们希望你 - 稳定长期发展，不浮躁、不敷衍； - 对数字认真，不粗心、不漏单、不记错账； - 主动跟进工作，不拖延、不等待安排； - 能快速上手，适应小而精的团队协作模式。

负责金工车间生产计划的推进与落实，确保各阶段任务按时达成 负责车间设备的日常管理及操作人员的技能培训 落实安全生产规范，保障车间作业安全有序进行 承担团队人员管理工作 合理统筹各生产工序安排，涵盖激光切割、自动焊、自动弯管、焊接、校准等环节，具备全流程操作能力 熟练掌握自动弯管编程技术，此项为必备技能 任职要求： 1、高中及以上学历，有金工车间副主任或主任工作经验者优先 2、服从公司工作安排，需在老厂区开展工作

工作职责 1. 主导吸尘器产品从市场分析、需求定义到技术开发及批量生产全过程的研发统筹，确保产品兼具用户价值与市场竞争力。 2. 聚焦吸尘器关键模块（如动力系统、滤芯结构、续航方案等）的技术突破与性能优化，攻克研发各阶段核心技术瓶颈。 3. 协调研发、供应链、制造、市场等多方团队，保障项目进度与执行质量，实现产品在成本与品质间的有效平衡。 4. 关注行业前沿技术发展与竞品动向，推动创新材料与先进技术的应用，持续增强产品的差异化优势与使用体验。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械工程、电子工程、工业设计或相关专业背景。 2. 具备5年以上吸尘器或小家电领域研发经历，3年以上团队管理经验，有成功主导产品从概念到量产的完整经验。 3. 深入掌握吸尘器核心组件（电机、电池、过滤系统）的设计原理与技术标准，了解注塑成型、模具开发等制造工艺。 4. 具备敏锐的市场感知能力与产品规划能力，能融合用户痛点与技术演进方向制定可行的产品路线。 5. 出色的跨职能沟通协作与项目管控能力，能够带领团队高效达成研发目标。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准时达成 2.整理、录入及归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等） 3.协助生产计划排程，与车间、采购、仓库等部门高效对接 4.统计分析生产数据，定期输出跟单报表及异常反馈报告 5. 处理客户日常沟通事项，及时响应并闭环各类生产疑问 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析能力 3. 有生产跟单、PMC或文员类岗位经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境，具备一定的抗压能力 5.最低学历不限，中专/高中及以上学历优先

【岗位职责】 1. 负责采购物料的跟踪、到货验收及异常处理； 2. 整理采购数据和财务对账。 【岗位要求】 1. 年龄40岁以下； 2. 熟练操作电脑办公软件； 3. 有工厂采购跟单经验者优先录用。

岗位职责： 1.负责销售订单的全程跟踪与协调，确保订单信息准确、符合客户要求 2. 整理并维护销售相关单据（如订货单、图纸对单、发货资料等），保障信息准确可追溯 3. 与技术、车间、采购、品质、仓储等部门高效对接，及时反馈异常并推动解决 4.录入及更新ERP系统数据，定期输出生产进度报表与跟单汇总表 5.协助处理客户验货、出货资料准备及售后问题初步跟进 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3. 有销售接单或制造业相关经验者优先 4.具备基本的数据统计与文档管理意识 5.服从安排，适应生产型企业的节奏与协作要求

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制、成本管控及交付达成 2. 组织制定并落实安全生产管理制度，确保符合国家及行业安全规范要求 3.领导团队建设与人才培养，优化组织架构与绩效考核机制，提升管理效能 4. 协调供应链、技术、品质、人事等跨部门资源，推动持续改善与降本增效 5.定期分析运营数据，向高层汇报经营状况并提出战略性改进建议 任职要求： 1.具备5年以上制造业生产管理经验，其中至少3年厂长或同等岗位实操经历 2.学历不限，优先考虑大专及以上学历，机械、工业工程、管理类相关专业背景者更佳 3. 熟悉ISO质量管理体系及精益生产（6S、TPM、Kaizen）等管理工具 4.具备较强的团队领导力、跨部门沟通协调能力及突发事件应对能力 5.责任心强，具备良好的职业道德与合规意识

招聘注塑车间主任一名。 【岗位要求】 1. 根据生产计划安排组织生产，合理安排班组任务，按时交付。 2. 优化生产方案，提高生产效率并持续改进。 3. 协调各部门解决生产中异常情况，善于协调处理设备、模具、工艺等问题。 4. 制定严格的生产质量管理标准并落实，提高员工的操作技能和质量意识。参与不良品的分析改进，提供预防性质量措施。 5. 主导注塑工艺调试及优化，降低不良率，制定完善的工艺文件。 6. 制定设备保养计划，监督并落实模具、机器点检工作。 7. 监控原材料损耗情况，优化资源利用，降低成本。 8. 本公司主要机器为海天机、长飞亚，熟悉机器且调机技术过硬的优先。 【福利待遇】 薪资1w-1.5w，具体根据个人能力调节。一天12小时，有年终奖。公司提供一餐，有宿舍。