1. 协助拟定企业各节点公关活动策划方案及执行计划； 2. 负责商场线上、线下活动的创意策划以及落地； 3. 协助执行活动媒体宣传计划及自媒体宣传推广； 4. 总结和沉淀，优化营销活动的落地流程，利用产品化思维提高项目执行效率； 5. 协助对各项活动数据的分析、总结、归档、备案等； 6. 协助对内部及外部的营销案例进行总结分析，为上级决策提供战略资料； 7. 协助从外部的品牌传播、新媒体推广，到内部的行业资源、商家资源、货品售卖，进行全局的把控和有效的整合。 【岗位要求】 1. 广告公司策划、活动、新媒体相关实习经验优先； 2. 对于传播以及活动有自己系统化的认知； 3. 具备出色的抗压能力、学习能力以及沟通能力； 4. 思路清晰，思维敏捷；视野开阔、创意发散； 5. 对人有好奇心，良好的协调能力，责任心强； 6. 聪明、乐观、皮实、自省，自我驱动力强，拿结果能力突出。

【岗位职责】 1. 年度推广活动：根据年度推广计划方案、媒体投放安排及预算，与外部重点租户及内部相关部门进行方案沟通；全程跟进活动方案变动及现场效果，保证现场活动的高质量开展。 2. 单次活动：协助拟定策划方案及媒体投放排布；与相关租户及活动策划公司进行协调，与设计策划组沟通拟定投放内容风格；推进活动落实及现场管理把控；收集活动效果反馈并总结。 3. 租户活动：与营运、租务等部门对品牌优质活动进行培育与促成；对品牌活动进行合理规划排布和资源整合，并与物业相关部门在现场执行阶段进行沟通协调。 4. 活动传播：根据传播计划，协助组织计划商场自办活动并及时跟进，使各类活动宣传推广物料到位；协助编制相关活动及媒体宣传的方案及策略。 5. 配合活动，协助撰写媒体宣传报道及微博、网站等宣传报道。 6. 完成部门其他需要协助的工作，提供相应的数据支持。 【岗位要求】 1. 熟悉商业市场信息，熟悉平面广告设计、媒体运作、活动各流程环节，掌握大众传播、新闻写作等专业知识。 2. 3年以上活动策划、媒体宣传工作经验。 3. 抗压能力、人际沟通和组织协调能力强，思维活跃。 4. 具有较强的沟通协调能力，处事应变能力，办事踏实、耐心、仔细。

【岗位职责】 1. 制定国内营销活动年度/季度/月度计划，策划公司线上与线下活动。 2. 与社媒运营岗、销售等部门配合，提升曝光度与参与度。 3. 负责或协同线下活动落地执行，并收集潜在客户信息。 4. 对活动效果进行量化评估（如参与人数、线索数、曝光量、ROI等），并进行复盘。 5. 协同商务考察项目，与销售及非洲本地承接团队对接。 【岗位要求】 1. 具备活动策划与落地经验。 2. 具备良好的执行能力、沟通与协调能力。 【考核指标】 1. 计划内的活动顺利完成。 2. 活动传播度、现场邀请数与客户转化情况。 【福利待遇】 早九晚六，周末双休，法定节假日，五险一金，节日福利等。

工作内容:按照活动计划，落实执行！并承担活动当日现场的拍摄及视频剪辑工作！

【岗位职责】 1. 活动策划： 1.1 年度推广活动：根据年度推广计划方案、媒体投放安排及预算；与外部重点租户及内部相关部门进行方案沟通；全程跟进活动方案变动及现场效果，保证现场活动的高质素开展。 1.2 单次活动：协助拟定策划方案及媒体投放排布；与相关租户及活动策划公司进行协调，与设计策划组沟通拟定投放内容风格；推进活动落实及现场管理把控；收集活动效果反馈并总结。 1.3 租户活动：与营运、租务等部门对品牌优质活动进行培育与促成；对品牌活动进行合理规划排布和资源整合，并与物业相关部门在现场执行阶段进行沟通协调。 2. 活动传播： 2.1 根据传播计划，协助组织计划商场自办活动并及时跟进，使各类活动宣传推广物料到位；协助编制相关活动及媒体宣传的方案及策略。 2.2 配合活动，协助撰写媒体宣传报道及微博、网站等宣传报道。 2.3 完成部门其他需要协助的工作，提供相应的数据支持。 【岗位要求】 1. 熟悉商业市场信息，熟悉平面广告设计、媒体运作、活动各流程环节，掌握大众传播、新闻写作等专业知识。 2. 3年以上活动策划、媒体宣传工作经验。 3. 抗压能力、人际沟通和组织协调能力强，思维活跃。 4. 具有较强的沟通协调能力，处事应变能力，办事踏实、耐心、仔细。

福利待遇： 1、早9晚5，双休，不加班，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游 3、底薪7800+提成，能者多得 岗位职责： 1、根据客户要求，进行会展等活动的策划工作； 2、主要负责会展活动的策划、文案编辑。 任职要求： 1.年龄满25周岁以上 2.大专以上学历； 3.有良好的文字编辑能力和文案策划能力，熟悉各类办公软件； 4.有较强的沟通能力、组织协调能力及执行力； 5.熟悉新媒体运营环境

工作内容： 1. 编制国内营销活动的年度、季度及月度方案，统筹规划线上线下推广活动，联动社媒运营、销售等相关团队，提升品牌曝光与用户参与 2. 主导或协助线下活动的现场执行，搜集潜在客户资料，对活动成效进行数据化分析，包括参与规模、线索获取、传播覆盖、投入产出比等，并完成总结复盘 协同商务端开展项目考察，对接销售团队及非洲本地执行单位 任职要求：具备活动策划与落地实操经验，执行力强，擅长跨部门沟通与资源协调 考核指标：按计划推进并完成各类活动、活动传播影响力、到场嘉宾数量及客户转化情况 早九晚六，周末双休，法定节假日，五险一金，节日福利等

岗位职责： 1、负责公司各类商业策划方案的制定与优化，确保策略的有效实施； 2、进行市场调研与分析，为企业决策提供数据支持及策略建议； 3、参与企业品牌活动的策划与组织，提升品牌影响力与市场占有率； 4、协调内部资源，推动项目进展，监控项目执行效果并进行调整； 5、撰写高质量的策划案及相关文案，确保内容创新且具有吸引力。 任职要求： 1、具备优秀的创意策划能力和市场洞察力； 2、熟悉企业策划流程，有成功策划案例者优先； 3、良好的团队合作精神和沟通协调能力，能够有效推动跨部门协作； 4、具备较强的文案撰写能力和项目管理能力； 5、对行业动态有敏感度，能够快速响应市场变化并提出创新方案。

我们正在寻找一位富有创意与行动力的活动策划与执行专才！你将全面主导公司国内营销活动的规划与实施，通过创新的线上及线下形式提升品牌影响力与用户参与，助力业务持续增长。如果你热衷策划、专注落地，并希望深度参与跨境项目的运作，这将是展现你能力的理想舞台！ 工作内容： 策略规划：制定年度、季度及月月度国内营销活动计划，明确活动目标、预算分配与执行路径。 活动策划：独立设计并推进线上线下整合活动（如行业交流会、品牌发布、直播互动、客户参访等），联动社媒运营与销售团队，提升活动传播声量与用户参与。 落地执行：主导或配合完成线下活动全流程执行，涵盖场地布置、物料筹备、流程把控、现场调度及潜在客户信息整理。 效果复盘：对活动关键指标进行量化分析（如参与人数、线索转化、曝光数据、投入产出比等），形成总结报告，推动策略迭代优化。 跨境协同：支持商务考察类项目的策划与执行，衔接国内销售团队与非洲本地执行方，保障项目顺畅运转。 任职要求： 经验要求：拥有1-3年活动策划及执行相关经验，具备B2B或跨境领域背景者优先考虑。 核心能力： 策划与创意能力：可独立完成完整活动方案输出，准确把握目标受众关注点与参与动机。 高效执行力：具备项目统筹能力，注重细节管理，确保活动高效有序推进。 沟通协调能力：擅长跨部门协作与外部对接，能与多元团队及海外伙伴保持高效沟通。 加分项： 具备基础英语沟通能力，对非洲市场或国际化业务有积极兴趣。 能接受短期出差安排，适应灵活的工作节奏。

日结兼职150/天 9月24日 9:30-18:00 活动执行: 企业活动、互动游戏点位负责 工作内容： 物料布置、规则讲解、游戏引导 位置：良信电器(海盐)有限公司-北门 浙江省嘉兴市海盐县西塘桥街道经济开发区滨海大道1768号 其他事项： 1.从嘉兴过来的包车接送 2.本次活动不包午餐，自行解决，可以点到外卖，食堂可以扫码支付，厂区内部有便利店 3.兼职人数较多，工资陆续发放， 4.最终兼职人员确定后，会在群内发布每个人的工作安排表，有问题及时沟通调整

金华市东阳市招石膏板吊顶，需要4-6人小班组做石膏板吊顶，一层1000平方左右，能做几层算几层，总共3层，一个月做完，，工地提供宿舍，提供脚手架，不提供梯子，梯子要自己带，

岗位职责： 1.负责公司内电气设备、输送线及自动化系统的日常巡检、故障排查与维修保养 2.执行配电柜、电机、PLC控制箱等低压电气设备的安装、调试与应急抢修 3.严格按电工安全操作规程作业，落实断电挂牌、验电接地等安全防护措施 4.配合设备工程师完成技改项目电气部分的实施与验收 5. 如实填写维修记录，及时反馈设备运行异常及改进建议 任职要求： 1.持有有效期内的低压电工操作证（必备） 2.熟悉常用电气元器件、变频器及基础PLC控制原理 3. 具备基本机械识图能力，能配合完成机电联调工作 4.责任心强，适应倒班及转运中心快节奏作业环境 5. 学历不限，有物流分拣设备维修经验者优先

金华市东阳市招砌砖/石（招加气块砌筑专业班组）约400平方包砌包抹灰，另有原始墙面抹灰。

金华市义乌市招爬架/提升架

招聘油漆工一名，工作内容为店面批灰，薪资350元一天，工地在金华。

1.负责线上活动的策划与落地执行，活动撰写，资源协调 2.参与线下活动的现场执行与协调 3.针对活动需求，协助处理用户体验，输出优化建议 4.配合团队推进日常运营工作，协助对接内外部资源 5.薪资可谈 任职要求 1.对活动运营，项目执行有相关经验 2.出色的沟通能力 3.具备较强的执行力与跟进意识

试用期月薪：5000元/月 薪资组成：基本工资3800元 + 绩效700元 + 全勤200元 + 通话补贴300元 福利：入职缴纳五险一金，转正薪资上调，团建、节日福利 工作地点：龙华区 1、文创活动策划执行（3名） 岗位职责 - 负责文创店铺日常活动、节假日活动、文创沙龙策划与落地执行 - 文创产品宣传、活动拍摄、推文撰写、日常宣传对接 - 店铺活动运营、引流推广、活动复盘 任职要求 - 喜欢文创，有创意，会活动策划、文案撰写 - 会基础拍摄、新媒体推文编辑 - 执行力强，接受应届生

一、岗位职责 1、全品类活动创意与方案输出 负责品牌线上 + 线下全渠道营销活动独立策划，包含：宠物线下游园会、养宠科普沙龙、鲜食试吃体验、宠物体检联名活动、线上小红书 / 抖音宠物打卡、社群宠主福利活动、新品鲜食上市推广、定制配方系统客户转化活动；独立输出完整策划 PPT，包含主题创意、流程、预算、转化路径、宣传节奏。 2、活动全流程落地统筹执行 前期：场地对接、搭建商 / 摄影 / 主播 / KOL 供应商筛选比价、物料清单制作、成本预算管控，严控活动 ROI； 中期：现场总控、人员分工、宠物现场安全管理、突发问题应急处理（宠物应激、流程调整、物料短缺）； 后期：收集活动数据（到场人数、留资、下单转化、曝光、社群新增），撰写完整复盘报告，沉淀活动 SOP、优化后续活动方案。 3、活动传播内容与物料统筹 撰写活动全套文案：推文、短视频脚本、社群话术、海报文案、现场展架文案；对接设计团队输出视觉需求，把控活动海报、伴手礼、展陈、宣传短视频整体风格；联动新媒体同步宣发，打造活动传播话题。 4、行业资源拓展与联名活动 对接本地宠物医院、宠物店、宠物训练机构、宠物博主、养宠社群，策划跨界联名活动；搭建本地宠物渠道资源库，长期维护合作关系，持续低成本获客。 5、配合定制配方系统做用户运营活动 围绕宠物全数据采集、个性化鲜食定制系统设计拉新、留存、复购活动（免费宠物营养测评、体检配方定制福利、老宠主转介绍活动），通过活动沉淀精准客户，提升鲜食订单转化。 6、竞品与市场调研 定期调研同行宠物食品品牌活动玩法，提炼可复用创意，结合养宠人群消费痛点迭代活动模式。 二、任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、广告、新媒体、会展策划相关专业；1-3 年活动策划完整独立操盘经验，有宠物行业 / 食品快消活动经验优先； 2、能独立完成整套活动方案撰写、预算核算、现场统筹，过往有线下落地活动完整案例（投递简历需附带活动案例）； 3、文案功底扎实，会写种草文案、短视频脚本，熟练使用 PPT/Excel，会 Canva / 基础 PS 加分； 4、深度喜爱猫狗，了解养宠人群需求，懂宠物线下活动基础安全规范； 5、极强沟通协调、多任务并行能力，抗压性强，活动落地阶段可配合短期加班 / 外出； 6、数据敏感，关注活动获客、转化、复购指标，以结果为导向； 7、有本地宠物门店、宠物医院、宠物博主资源者优先录用。 三、薪资福利 薪资结构：基础工资 + 月度绩效 + 活动项目提成 + 年终奖金； 基础福利：五险一金、带薪年假、节日礼品、员工鲜食福利、年度体检； 成长福利：品牌全链路营销培训、宠物营养学知识培训、活动全流程标准化体系； 团队氛围：年轻化团队，无复杂层级，创意自由，方案落地资源全力支持。 四、我们能提供什么 赛道优势：宠物鲜食赛道高速增长，自有宠物配方定制系统，差异化产品好做活动转化； 完整支持：设计、新媒体、销售团队协同配合，充足活动预算； 成长空间：可独立负责全年品牌营销活动，优秀者晋升营销主管。

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、流程设计及效果复盘 2. 深入理解品牌调性与目标人群，结合行业趋势输出创意策划案并推动落地 3.统筹协调内外部资源，对接供应商、场地、媒体及合作方，保障活动高效执行 4. 运用数据分析工具评估活动效果，持续优化策划策略与用户参与路径 5. 配合市场、销售等部门，支撑节点营销、客户转化及品牌传播目标达成 任职要求： 1.具备活动策划相关工作经验，熟悉各类活动形式及执行要点 2. 逻辑清晰、创意敏锐，具备优秀的文案撰写与PPT提案能力 3.良好的沟通协调与项目管理能力，能同时推进多任务并确保交付质量 4.熟练使用Office办公软件及基础设计/数据分析工具者优先 5. 责任心强，抗压能力好，具备较强的学习力与团队协作意识

【岗位职责】 1. 负责策划各类活动，确保创意能够落地。 2. 与团队成员协作，共同完成活动筹备和执行工作。 3. 分析活动效果，及时调整策略以提升活动效果。 【岗位要求】 1. 拥有良好的审美和文字功底。 2. 拥有活动行业丰富的经验。 3. 能够实时学习和运用AI软件者优先。 4. 活动公司经验优先，具备出色的沟通能力和团队合作精神。 5. 能够高效地完成任务，并具备良好的问题解决能力。 6. 具有创新思维，能够在活动中展现创意和亮点。

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招聘植毛工数名，要求年龄在25至50岁之间，识字，能吃苦耐劳。薪资为5000-8000元每月。工作地点位于上溪镇新潘路。有意者可报名。

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（应经理）（，建议直接电话沟通）临时工：·联系人：黄经理·电话：