岗位职责： 1.负责淘宝店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行，提升店铺曝光与转化率。 2.熟练运用生意参谋等数据分析工具，监控流量、转化、复购等核心指标，持续优化运营策略。 3.管理直通车、引力魔方、万相台等付费推广工具，合理控制ROI，提升精准获客能力。 4.分析竞品动态与行业趋势，定期输出运营复盘报告，提出可落地的改进建议。 任职要求： 1.具备淘宝平台实操经验，熟悉平台规则、流量逻辑及最新运营玩法。有运营资源和快速起新店能力的优先。 2.具备基础数据分析能力，能独立完成数据监测、归因与策略调整。 3.具备良好的沟通协调能力与项目执行力，能高效联动跨部门资源。 4.学习能力强，对电商行业有热情，能适应快节奏工作环境。 5.有充气气模行业店铺运营经验者优先。 6.有成功操盘过千万元级店铺者优先。

岗位职责： 1.负责淘宝店铺的日常运营与管理，包括商品上下架、页面优化及活动策划，提升店铺曝光率与转化率 2.分析平台数据与用户行为，制定并调整运营策略，持续优化销售业绩 3.对接平台资源，参与大促活动报名与执行，提高店铺参与度与销售额 4.关注行业动态与竞品动向，及时调整运营方向，保持市场竞争力 5.协同客服、设计与仓储团队，确保运营流程顺畅，提升客户满意度 任职要求： 1.有淘宝运营相关工作经验，熟悉平台规则与推广工具，具备成功运营案例者优先 2.具备较强的数据分析能力，能通过数据驱动运营决策 3.熟悉电商营销玩法，对用户需求敏感，具备良好的市场洞察力 4.工作积极主动，具备良好的沟通协调能力与团队合作精神 5.学历不限，电子商务、市场营销等相关专业背景者优先考虑

岗位职责： 1.负责淘宝店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2.熟练运用生意参谋等工具进行数据分析，制定并调整运营策略提升转化率与复购率 3.策划并落地平台大促（如618、双11）、品类日等营销活动，协调设计、客服、仓储等环节 4.管理直通车、引力魔方、万相台等付费推广工具，优化ROI与流量结构 5.监控竞品动态与行业趋势，定期输出运营复盘报告并提出改进建议 任职要求： 1. 具备淘宝平台实操经验，熟悉平台规则、算法逻辑及最新运营玩法 2.具备基础数据分析能力，能独立完成销售、流量、转化等维度归因分析 3. 具备良好的沟通协调能力与项目推进力，能跨部门高效协作 4.学习能力强，对电商生态变化敏感，有成功操盘单品/店铺案例者优先 5. 学历不限，有1-3年淘宝运营相关工作经验

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 3.完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限 2. 工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识

我们正在招聘一名电商运营专家，全面负责公司电商业务的运营管理。 工作内容： 制定运营方案、推进产品上架、提升店铺视觉呈现、监控并分析销售数据等。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上电商运营相关经验； 2. 熟练掌握电商平台运作流程，了解行业动态及市场发展方向； 3. 具备扎实的数据分析能力，可基于数据输出有效运营策略； 4. 沟通协调能力强，能够与团队高效协作； 5. 工作积极主动，有较强的责任意识和执行能力。

职位名称：神秘访客（兼职） 工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 招聘周期：长期招聘 适合人群：自由职业者、地推团队、大学生、滴滴师傅、骑手等时间相对自由的人员，有相关信息采集经验人员优先。 岗位职责:主要内容是作为受平台委托的第三方核验人员，前往指定的线下店铺(主要是餐饮、超市等零售店铺)进行现场拍照、信息核对等工作，以便平台更新和维护店铺线上信息。 任职要求:18-45岁之间，需要两个手机(一个必须是安卓) 待遇:月薪5k-8k多做多得

我们写好内容，你只管发，零经验也能做 基础 18 元 / 篇 爆款额外奖 20-100 元，长期留存货再拿 10-50 元 回评 / 删评 1 元 / 条，拉好友入职直接领 5 元 / 人 不限粉丝，改个资料就能做，非新号 / 广告号即可 想做直接私我，当天审核当天上手！ 纯绿色内容，内容发布可以自己审核。

周末节假日兼职

一个月工资2200元提成百分之20，双休，工作时间9点到下午5点，中午休息1小时半，入职缴纳社保，试用期1个月，节假日正常放，若是1个月没成绩，各自安好，工资目前日结，淘宝C店，女装休闲裤，统筹全局公司运营，下班了有订单了及时处理，上班路上注意安全不用这么急安全第一9点半之前到公司就行，下班不要加班到点就下班，若是公司做起来了，1年后提成百分之20转为股份，我占有百分之51，另外29作为扩招公司人才和融资，等用完了，后续你拿出1，我拿出2，别看股份变少了，以人为本，资产也多了，后续赚钱了我想实行做四休三，这个也以此类推，工作时间8小时中间休息1.5小时，实际工作6.5小时，我想看看是否能提高效率和成果，后续有效果，我会实行7小时工作制，还有效果6小时工作制......以此类推，在老板家办公，初创公司，目前只招一个人，进来就是元老，请你拿出你这一个的本事让公司盈利吧，相信我，别放弃我，我也和相濡以沫的

一、公司介绍 公司代理销售国内行业领先品牌“卡拉羊”书包、行李箱等箱包产品，该品牌设计能力强，产品质量稳定，市场口碑优异，各平台销售旺季稳居类目前列。企业持续发展，现诚邀优秀人才加入，共谋成长！ 二、技能要求 1. 入职后需能独立完成售前咨询、售后处理及订单打包发货全流程工作； 2. 可独立操作商品上下架，完善页面素材，跟进新品上线运营，并负责平台活动申报与活动主图标注； 3. 熟悉各类促销工具与活动形式，能够灵活组合运用，提升转化效果； 4. 具备付费推广的独立操作能力，理解投放逻辑，连续三个月实现月销售额达5万元且投放成本控制在8%以内，可获得店铺管理奖励资格。 满足上述条件者，将有机会独立运营店铺。 特别说明：需具备平面设计基础，精通电商运营，对AI技术及大模型应用有浓厚兴趣并乐于实践新技术。 三、工资待遇（若具备上述能力且工作满一年平均月收入未达6500元/月，保底6500元/月） 岗位工资=4500元/月+售前售后提成+管店提成+基础年终奖+管店年终奖 1》售前售后业绩提成=客服销售额提成1%+（打单发货量+调货处理量+退货处理量）×0.2元/单 2》基础年终奖=出勤满1年=1个月基本工资； 2》店铺管理奖励： 1. 店铺月销售额实现同比或环比增长20%以上（若存在同比数据且连续两月销售额超5万元，则仅参考同比），奖励1000元；未达标则基础提成为1%，无增长无额外提成； 2. 月销售额首次达到8万元，当月额外奖励1600元； 3. 月销售额首次达到15万元，当月额外奖励3000元； 4. 月销售额首次达到25万元，当月额外奖励4000元； 5. 月销售额首次达到40万元，当月额外奖励6000元； 6. 月销售额首次达到100万元，当月额外奖励8000元；后续每首次突破100万元增量，当月均额外奖励8000元； 7. 100万元以下级别首达奖励取最高档，不重复累加； 8. 超过100万元后首达可享受叠加奖励。例如从100万直接升至300万，可获得200万至300万区间的叠加奖励，即16000元； 9. 连续两个月出现负增长，暂停管店奖励资格；恢复需再次实现连续两个月正增长； 10. 管店年终利润奖=净利润×5% 净利润=店铺年度总销售额－成本－运营支出－快递包材费－平台扣费－人员工资分摊 （该项奖励核算后，50%于年终发放，剩余50%随次年7月工资发放；如员工离职，无论原因，未发部分不再支付） 月收入超过15000元后可协商薪酬发放方式，具体另行沟通！ 11. 仓储与办公相关费用不纳入经营成本核算！

厂区招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在苏州

嘉兴市南湖区招工地小工/杂工，点工下午可以过来，能做的联系非诚勿扰240一天

找干过护栏的钢筋工，350一天，十个点，工地嘉兴，有意者联系

南宁宁福项目招聘注液机调试人员，薪资范围为4000至5000元。面试通过后需在3天内到岗。要求具备圆柱电池注液机调试经验，包括一次注液和二次注液调试。提供住宿及每天30元的餐费补贴。工期为6个月，表现良好者可长期工作。广东肇庆宁德项目招聘电工大工，薪资范围为4000至5000元。招聘电工中工，薪资范围为3000至7000元。招聘钳工大工，薪资范围为3000至9000元。招聘钳工中工，薪资范围为3000至4000元。提供住宿，不提供餐饮。工期为六个月。，自驾不。东莞东坑招聘钳工大工，薪资范围为4000至5000元。工期为6个月以上。提供住宿，不提供餐饮。要求熟练使用大理石打千分表进行半导体设备操作，做事认真勤快。冒充大工者请勿联系。要求具备4年以上经验并能独立作业。每月25号至30号发放上月工资。中途可预支工资，。工作车间及宿舍均配备空调。杭州项目招聘电工中工，薪资范围为3000至8000元。提供住宿，不提供餐饮。工期为4个月。需求人数为30人。浙江嘉兴项目招聘电工岗位，工期为一周。电工大工薪资范围为4000至5000元。电工中工薪资范围为3000至8000元。提供每日额外补贴，当日出勤满8小时即可领取。餐费补贴为每天30元，涵盖两餐伙食。住宿补贴为每天50元。应聘要求为免面试直接上岗。严禁虚报或冒充工种。要求手艺扎实，做事认真负责，熟手优先录用。浙江嘉兴项目招聘4名电工和2名钳工。电工中工薪资范围为4000至5000元。中工提供住宿，不提供餐饮。工期为20天左右。南通锂电物流线项目招聘4名电工大工和4名电工中工。电工大工薪资范围为4000至5000元，包吃住。电工中工薪资范围为3000至5000元，包吃住。通过我司报名的人员，，实报实销。

嘉兴市南湖区招电焊、氩弧焊、工艺管道管工、工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责淘宝店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2.熟练运用生意参谋等工具进行数据分析，制定并调整运营策略提升转化率与复购率 3.策划并落地平台大促（如618、双11）、品类日等营销活动，协调设计、客服、仓储等环节 4.管理直通车、引力魔方、万相台等付费推广工具，优化ROI与投产比 5.监控竞品动态及行业趋势，持续优化店铺定位与用户运营路径 任职要求： 1.熟悉淘宝平台规则、流量逻辑及最新运营玩法，有实操成功案例者优先 2. 具备数据敏感度，能独立完成基础数据分析与策略输出 3.具备良好的沟通协调能力与项目推进力，可跨部门高效协作 4. 学习能力强，适应电商节奏快、变化多的工作环境 5. 经验不限，学历不限

岗位职责： 1. 负责淘宝店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2. 分析店铺数据（流量、转化、复购等），制定并落地提升GMV的运营策略 3. 熟练运用直通车、引力魔方、万相台等推广工具，优化ROI与投产比 4. 对接平台大促（618、双11等），统筹报名、资源争取、节奏把控与效果复盘 5. 监测竞品动态与行业趋势，持续优化运营打法与用户运营路径 任职要求： 1. 熟悉淘宝平台规则及最新算法逻辑，有实操成功案例者优先 2. 具备数据分析能力，熟练使用生意参谋、达摩盘等工具 3. 具备良好的沟通协调能力，能高效联动设计、客服、仓储等团队 4. 学习能力强，对电商新玩法（如内容种草、直播引流）保持敏感 5. 经验不限，学历不限，重视实操能力与结果导向

电商运营简直，新手可学，日结500元，工作简单，20-45岁，学历经验不限，招500人，名额有限，想赚快钱的来，当天上岗，轻松上手，多劳多得

岗位职责： 1. 负责淘宝店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2. 熟练运用生意参谋等工具进行数据分析，制定并调整运营策略提升转化率与复购率 3. 策划并落地平台大促（如618、双11）、品类日等营销活动，协调设计、客服、仓储等环节 4. 管理直通车、引力魔方、万相台等付费推广工具，优化ROI与流量结构 5. 监控竞品动态与行业趋势，定期输出运营复盘报告并提出改进建议 任职要求： 1. 具备淘宝平台实操经验，熟悉平台规则、流量逻辑及最新算法机制 2. 具备基础数据分析能力，能独立完成销售、流量、转化等维度归因分析 3. 具备良好的沟通协调能力与项目推进力，可跨部门高效协作 4. 学习能力强，对电商新玩法（如内容种草、直播联动）保持敏感度 5. 有成功打造爆款或实现店铺GMV持续增长案例者优先

岗位职责 1. 全面负责淘宝、京东、拼多多等多平台店铺运营管理，制定并执行店铺整体运营策略，驱动业绩稳步增长。 2. 结合平台节点与店铺现状，策划全周期营销活动，优化店铺视觉、产品布局与引流路径，实现流量、转化双提升。 3. 深度拆解流量、成交、复购、竞品等多维数据，定期出具专业运营复盘报告，针对性调整运营打法。 4. 联动设计、客服、仓储等相关部门，打通运营全链路，保障商品上新、活动执行、履约服务高效运转。 5. 统筹平台付费推广渠道，对直通车、钻展、推荐流量等投放效果负责，通过精细化调优实现投放ROI最大化。 任职要求 1. 具备成熟的多平台电商运营经验，深入了解平台规则、流量逻辑与底层算法。 2. 精通生意参谋、京东商智、拼多多后台等数据工具，具备较强的数据洞察与复盘能力。 3. 具备独立营销策划能力，擅长活动方案撰写与落地执行，拥有优秀文案功底者加分。 4. 具备强目标感与结果意识，逻辑缜密，沟通协调能力出色，可高效推进跨部门协作。 5. 学历无硬性限制；拥有爆款单品打造、数千万级年销店铺完整操盘经验者优先，能力优秀者薪资可面议。

招工启事急招洗框临时工薪资：20元/小时，手脚麻利男女不限上班时间：8:00—13:00地址；平湖凤安路106号有意致电：潘生

一、岗位职责1．运营管理：负责跨境电商平台的日常维护，包括商品发布、Listing优化、关键词规划及文案撰写； 2．推广投放：策划并实施店铺推广方案，统筹广告投放、数据复盘与ROI提升，增强广告转化表现； 3．数据监控：跟踪流量、转化率、客单价、排名、评价等核心指标，动态调整运营策略； 4．市场分析：开展行业调研与竞品研究，识别潜力热销产品，制定选品及库存补充计划； 5．客户维护：处理订单履约、售后问题及客户邮件往来，保障店铺评分与账户健康； 6．供应链协同：跟进物流配送、库存状态与采购进度，确保供应链顺畅，科学管理库存周转； 7．目标推进：协同团队达成销售任务，按时提交运营数据分析报告。 二、任职要求 1．沟通协作：具备较强的沟通能力和团队合作意识，能够高效协调内外部资源； 2．经验背景：1年以上跨境电商运营工作经验，了解行业基本运作流程，具备独立操作能力，有亚马逊、TikTok、Wayfair、Shopify等平台实操经历者优先； 3．专业技能：掌握平台规则、运营逻辑、广告投放及Listing优化方法，具有数据分析能力，能通过数据驱动运营优化； 4．学历语言：本科及以上学历，国际贸易、电子商务、英语等相关专业优先；英语六级以上，具备良好的英文读写水平，可独立处理海外客户沟通事务； 5．综合素质：工作细致认真，责任心强，具备良好的抗压能力、目标导向意识和执行能力； 6．工具使用：熟练操作办公软件，有ERP系统、广告后台及数据分析工具使用经验者优先。

招聘招临时工两名，上午8点半至12点，下午1点至5点半，20元每小时，每天都有。联系电话

招日结20块钱一个小时需要三个人电话

招：专业套袋子一名，干完就走男女不限，地址新街电话：

个体户找一名长期小时工，工作时间7.00到10.30，时间配不上勿扰，要能吃苦耐劳的，打酱油的勿扰，

手工活常年招工｜计件多劳多得成品验收当场结算工钱，时间灵活自由，想增收私信备注【手工】，无备注不通过号：手机电话：地址：海盐县通元镇通元大道112号（海港超市后面）

沈荡，明天要两个工临时工，有没有空的，。

要♀工，工资不高。

，，招收发一名.年龄（28～40）岁。服从公司领导安排，能吃苦耐劳，记忆好有耐心，