岗位职责： 1、负责家装客户前期的接待、沟通及后续跟进服务； 2、独立完成整体设计方案与施工图纸，并处理施工过程中的相关设计问题； 3、提供项目全程跟踪服务，及时响应客户需求，妥善解决客户疑问，保障服务满意度。 任职要求： 1、室内设计、环境艺术等相关专业大专及以上学历，具备3年以上室内设计领域工作经验； 2、掌握施工工艺流程与常用工程材料，具有扎实的美术基础，擅长色彩搭配，具备一定的手绘能力。 工作时间：8:45-17:30，每周一休息

做六休一，福利待遇面谈 职位描述 工作内容 1、负责家装室内设计项目中的平面视觉呈现； 2、依据公司规定的品质标准，监督设计流程中的视觉效果； 3、统筹管理设计资源及物料供应相关事宜。 任职要求 1、具有认真踏实的工作作风和强烈的责任意识； 2、具备良好的团队合作意识与职业敬业精神； 3、能准确领会工作指令，并拥有一定的创新思维能力。

深化设计师（储备干部/项目主管）岗位职责及要求：（优先考虑具备装饰设计背景，兼具商务协作能力及装修现场落地经验者） 1、深化设计出图（CAD）：依据客户需求与设计方案，开展木作产品的深化图纸制作，涵盖材料选型、工艺说明、尺寸优化等内容，确保深化成果可精准、完整地转化为实际产品。 2、技术对接与协调：与生产、工程等相关部门进行技术沟通与交底，清晰传达深化方案中的关键技术点、施工难点及特殊工艺要求，保障生产与施工现场的问题得以高效响应与处理。 3、商务支持与销售协同：协同销售团队，从设计专业角度挖掘并理解客户真实需求，提供有力的设计数据与方案支持，助力商务谈判推进，提升客户认可度与成单率。 4、现场勘测与材料确认：赴项目现场执行测量任务，掌握实际空间条件，确保深化设计与现场环境有效匹配；主导材料选用工作，保证材质性能满足制作标准及客户预期，确保任务高质量交付。 5、品质管控与竣工验收：监督产品在生产与安装环节的质量表现，确保各项指标符合公司规范与客户要求；项目完工后组织实施质量复核与验收流程，保障项目如期保质交付。 6、录用要求：候选人需具备成熟的大中型工程项目主管经验（如酒店、批量精装修、会所、公寓类项目），能独立承担深化设计全流程工作，并与各职能团队高效协作，推动项目顺利实施，持续提升客户满意度。

岗位职责： 1.全面、精准掌握客户的设计需求及相关信息； 2.根据公司标准服务流程，接待客户并提供专业设计服务（涵盖设计方案制定、实地量房、工程造价估算、报价沟通、合同签约推动、施工图纸绘制、技术交底说明及签单后持续跟进服务）； 3.与市场、产品、施工等相关部门协作，共同提升客户服务质量。 任职要求： 1.环境艺术、室内设计、建筑学等相关专业，大专及以上学历，性别不限； 2.具备三年以上家庭装修设计领域相关工作经验； 3.具有较强的美学搭配素养，熟练操作AutoCAD、3dsmax、Photoshop、Coreldraw、草图大师等设计软件及常用办公工具； 4.熟知家装设计全流程、施工工艺流程、预算编制、材料应用及室内设计专业知识； 5.富有创新意识，具备丰富的建筑设计创意经验，良好的方案表达与沟通能力，能适应一定的工作强度。 ※正常年薪约40W，表现优异者可超百万

1、CAD2、草图大师3、认真负责

工作经验优先，会cad酷家乐

1、可独立完成现场测量工作，能够制定设计方案并依据设计规范绘制施工图纸； 2、具备别墅、会所等高端空间精装修设计经验者优先； 3、具备一定的设计思维，拥有良好的美学素养与视觉判断力； 4、掌握建筑室内设计专业知识，熟悉相关设计规范与行业标准； 5、熟练操作各类办公软件及CAD制图工具； 6、具备较强的执行力，能适应工地现场作业环境； 7、具备基本的沟通表达能力。

岗位要求 1.建筑学或室内设计类专业背景，具备大专及以上学历； 2.五年以上相关从业经历，能够独立开展客户接洽、需求沟通、设计方案制定及报价服务，根据客户需求合理规划并控制整体装修预算； 3.拥有全案设计经验者优先，可独立完成项目材料选配并获得客户确认；

【岗位职责】 1、负责接待装修客户，提供一对一全程沟通与咨询服务； 2、现场勘测量房，完成设计方案与施工图纸绘制，编制预算并进行商务洽谈及签约； 3、协同团队推进整体方案的落地实施。 【任职要求】 1、具备建筑装饰、环境艺术、工艺美术、室内设计等相关专业大专及以上学历。 2、具有一年以上室内外设计工作经验，掌握装饰材料知识、公司报价体系及施工工艺流程。 3、具有扎实的美术基础和良好的审美能力，熟练操作AUTOCAD、酷家乐等设计工具。 4、能够准确把握客户需求，具备较强的沟通协调与谈判技巧； 5、富有创新意识，思维活跃，拥有前沿的时尚设计理念，并能有效表达呈现。 【挑战高薪】 基本薪资+提成+月度业绩提成+季度业绩奖金+年度业绩奖金+带薪培训 【晋升通道】 晋升路径：资深设计师--高级设计师--首席设计师--设计总监

休闲椅缝纫工：3名 电焊工：2名，要有电焊证，帮忙长期都可以 地址：孝源，联系电话：

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招大学生寒假工，满18周岁，要求吃苦耐劳，联系电话

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浙江湖州度假酒店招聘： 中点老大1名：工资 9000元/月，要求有星级酒店工作经验，住宿条件好，月休四天，法定节假日补休，江湖勿扰。 联系电话张总

从事室内装修设计工作3年以上，能独立操作CAD和酷家乐3D效果图制作，会做预算报价清单。能善于沟通，服务意识强

任职要求： 1、工作态度端正，能吃苦，懂得职业精神。 2、具备独立完成工作项目前期勘察、项目方案设计及洽淡设计方案的讲解能力。 3、能熟练操作CAD、Photoshop(PS)、3DMAX、AdobeIIIustrator(AI)、AdobeInDesign(ID)、LIGHTSCAPE等设计绘图软件。 4、专业性强，工作条理有序，有敏锐的思维和设计理念，具备制作施工图及平面设计的能力。 5、沟通能力强，有责任心，富有团队精神。 6、具有相关专业学历，欢迎优秀应届毕业生。 7、能接受出差，会驾驶。 8、有银行办公楼、网点设计工作经验优先。

智能家居项目设计，方案制作，项目跟踪服务 招聘岗位：方案设计（PPT+报价单+CAD） 一.工作内容： 1.负责项目的报价，方案制作； 2.工程方案的修改和管理； 二.应聘条件： 1.19-35岁，学历大专及以上；（条件特别优秀者可适当放宽） 2.有良好的语言表达与沟通能力，具有团队精神； 3.会电脑基本操作和手机交流平台的应用。 4、有CAD基础，PPT基础，表格制作基础 三.工作日与休假： 1休假:6天休假，每周二（4天），单周周六（2天），9:00-17:30，中餐和午休半小时； 2.有年休； 3.法定节假日均按国家规定执行。 四.薪资待遇： 1.试用期：3个月，试用期4000元/月+提成； 2.正式聘用： 底薪+绩效+提成，底薪+绩效=5000元/月+提成，提成按2～5点上不封顶。

有店铺设计经验。7000一个月。有能力的优先

行业要3-5年

湖州市南浔区招石膏板吊顶

湖州市安吉县招砌砖/石、工地小工/杂工

湖州市南浔区招工地小工/杂工 招熟练拆木工10名 招熟练清理小工10名 必须熟练工 长期工 工资面议 电话

湖州市长兴县招工地学徒工

岗位职责： 1、负责接待装修客户，提供一对一全程沟通与咨询服务； 2、现场勘测、设计方案绘制及施工图纸制作，完成预算报价及签约工作； 3、协同团队推进整体方案设计的落地执行。 任职要求： 1、具备建筑装饰、环境艺术、工艺美术、室内设计等相关专业大专及以上学历。 2、具有一年以上室内外设计工作经验，掌握装饰材料知识、公司报价体系及施工工艺流程。 3、具有扎实的美术基础和良好的审美素养，熟练操作AUTOCAD、酷家乐等设计工具。 4、能够准确把握客户需求，具备较强的沟通协调与谈判能力； 5、富有创新思维，风格多样，具备前沿的时尚设计理念并能有效呈现。 【挑战高薪】 基本薪资+提成+月度业绩提成+季度业绩奖金+年度业绩奖金+带薪培训 【晋升通道】 晋升路径：资深设计师--高级设计师--首席设计师--设计总监

湖州市长兴县招工地小工/杂工

湖州市安吉县招风电安装、工地小工/杂工

湖州市德清县招工地小工/杂工

湖州市吴兴区招工地小工/杂工

湖州市德清县招打柜子/做家具，要求会看图纸，全屋定制木工，道具柜台制作安装

岗位要求 1.建筑学或室内设计类专业毕业，具备大专及以上学历； 2.5年以上相关工作经验，能够独立开展客户接待、需求沟通、设计服务及报价制定，根据客户需求合理控制整体设计与装修预算； 3.具备全案设计经验者优先，可独立完成项目材料选型并推动客户确认。