
管道工程师(宁波)
1.8-3万元/月
管道工程师5-10年本科管道设计
岗位职责:
1. 能够熟练运用SP3D软件完成三维建模及图纸输出
2. 掌握压力管道设计所涉及的各类标准与规范
3. 协同各专业完成管道专业的条件互提工作
岗位要求:
1. 毕业于化工机械、化工工艺、过程装备与控制等相关专业
2. 具备压力管道设计所需的专业知识与实践能力
3. 有实际应用SP3D软件开展管道设计工作的项目经验
管道工程师(杭州临平区)
2-3万元/月
管道工程师5-10年学历不限管道设计
岗位职责:
1. 负责模块化管道系统的设计工作,需具备5年以上相关领域工作经验
2. 熟练掌握PDMS软件,能够高效完成管道建模与设计任务
岗位要求:
1. 有惠生、利柏特、成都金星、森松、燕达等企业工作经历者优先考虑
2. 具备石油化工行业管道设计背景者优先录用
管路设计工程师
7000-11000元/月
管道工程师3-5年本科管道设计管道安装架线设计架线安装化学品输送管路超纯水(UPW)管路高纯管路
岗位描述:
1、参与新设备研发方案的技术评估,独立承担高纯管路系统的整体设计、布局规划及详细工程图纸绘制
2、使用AutoCAD完成管路系统的二维建模,输出管路布置图、轴测图、支架结构图等相关技术文件
3、负责核心管路组件的选型与技术分析,如泵、阀门、过滤器、传感器、各类管件(PFA、PTFE、PVC等)及密封材料,确保其具备良好的耐腐蚀性、洁净等级和工艺适配性
4、开展流量、压力等关键参数的计算与仿真分析,持续优化系统运行效率与稳定性
5、主导管路系统的现场安装与调试,及时处理安装过程中的空间干涉、布局受限等实际问题
6、编制并监督实施管路系统的清洗、耐压测试、气密性检测等验证流程,保障系统交付品质
7、针对设备总装及客户现场出现的管路异常情况(如泄漏、污染、流量或压力波动),快速排查根源并落实整改措施
8、掌握塑料焊接技能,能熟练进行PFA等材质的热熔连接操作
9、配合支持售后团队完成客户服务、设备维护及必要的设计修改
有以下经验者优先考虑:
全程参与半导体湿法设备(如清洗机、蚀刻机等)中高纯管路系统的技术工作,涵盖化学品、超纯水、研磨液输送及废液排放系统的方案设计、开发落地、生产支持与故障处理,确保系统在功能性、安全性、洁净度和可靠性方面满足高标准的半导体制造需求
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、化工机械、油气储运等相关专业背景
2、具有2年以上非标设备或半导体设备(湿法设备、CMP、前道Track系统等为佳)管路系统设计工作经验
3、精通AutoCAD进行二维图纸绘制
4、了解半导体湿法工艺对管路系统在洁净度、抗化学腐蚀、无滞留等方面的技术规范与严苛要求
5、具备较强的现场问题分析与解决能力,动手能力强,能够应对生产及客户端复杂技术难题
6、工作认真细致,责任心强,坚持质量标准,对洁净度控制和产品质量有高度追求
7、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能适应一定强度的工作压力
工作时间:
周一至周五 8:30-17:30,周末双休,享受国家法定节假日
提供带薪年假、定期团建活动、司龄奖励、出差或外勤补贴、每月生日会、年度体检等福利待遇
公路1-2人月结
招聘岗位:公路运营管理
招聘人数:1名
招聘要求:
1、35周岁以下、、大专以上,具有工程类、管理类相关专业学历。有相关工作经验的从先录用。
2、遵纪守法、遵守企业规章制度,身心健康、无不良嗜好。温州本地人从先录用。
薪资待遇:
1、月薪3000--3500元/月(视工作表现情况提升);可提供食宿。
2、,享受国家规定的节假日带薪休假等。
联系人电话:庄先生: 。
联系人地址:温州市鹿城区双屿街道忆江嘉园3组团9幢502室。
单位地址:温州市鹿城区双屿街道双岙工业区
其他路桥隧
岗位职责:
1.负责地铁轨道的日常检查与维护作业
2.保障轨道设施稳定运行及作业安全
3.快速识别并处理轨道异常情况
任职要求:
1.具备良好的协作意识,能与团队成员配合完成任务
2.工作认真负责,具备较强的责任感和细致作风
3.需提供无违法犯罪记录证明
4.入职需完成体检
5.入职约1个月后考取施工负责人证(持证上岗,费用由公司承担)
6.年龄在18-55周岁之间
7.能适应高强度工作,服从工作调度安排
工作时间
夜班:22:00到达施工地铁站参加班前会(实际作业时间00:30-04:00)
薪资结构
1.夜班:按实际出勤天数计算(新员工150元/天,考证后未请点160元/天,持有施工负责人证180元/天),交通补贴根据实际施工站点发放
2.白班:包月工资3000元/月,考证后3200元,有请销点作业3400元(每月26/27个班)
库管月结
招聘:仓库管理员薪资:7000.00-8500.00职位描述:1 负责仓库日常物料的验收、入库、存放、保管、盘点、对账等工作,做到账、卡、物一致;2 仓库数据的统计、账务和系统数据的录入;3 负责相关单证的保管与存档;4 随时掌握库存状态,保证物资设备的及时供应,定期对库存进行盘点;5 搞好库房的安全管理工作,做好仓库的防火、防水、防盗工作;6 服从、配合上级领导的工作安排与调动。岗位要求:1具有独立解决问题的能力,做事主动、工作细心、有责任心;225~42,有仓管工作经验先考虑;3具有叉车证,会开高叉,无经验者勿扰
德清化妆品包装260一天包吃住
7000-8000元/月
打包包吃包住20人以上周结全职
小时工22元/小时,保底6500元,综合月薪6500+每月10号准时发薪,人走账清
工作内容
主要化妆品 包装 扫描,质检,打包,轻松手上活
工作优势
长白班,不熬夜
当天可入职
无试用期,老员工一对一带
非流水线,独立岗位,简单易学订单充足,工作稳定
男女不限,学历不限,18-50岁均可
食宿福利
免费包吃包住,一日三餐全免
宿舍4-6人间,空调,洗衣机,热水器,独立卫浴齐全
厂区住宿,不用坐厂车夫妻工可安排夫妻房
免费聊 免费拨打
月保底9000/耳机厂装盒员/下班结包吃住/上班可带手机
8000-9000元/月
长白班车间耳机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等
待即刻入职!入职当天即签订正规合同!
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏苏州
双鸭山集贤县家装工长|集贤县嘉家装饰设计公司|集贤县二手车院内|1-2人|6000-100
6000-10000元/月
工长月结
家装工长|集贤县嘉家装饰设计公司|集贤县二手车院内|1-2人|6000-10000元/月|
工长店长
京东装修招聘,现诚聘英才店长:2名(底薪8000-12000元+提成,工长3名底薪六千加提成,大型装修公司3年以上相关经验工作地点:石家庄平山县城应聘热线
其他路桥隧长期日结
日结200元一天[红包][红包]日结200元一天[红包][红包]交通工程安装员(马路上的工作)六点上班,下午六点下班,管吃管住[红包][红包]()长期做优先
设备维护技术员
9000-15000元/月
设备工程师3-5年大专自动化设备
【工作内容】
- 负责公司各类生产设备的日常保养、检查及故障处理;
- 按时开展设备巡检,保障运行稳定与生产连续性;
- 配合制定并落实设备维护方案,延长设备使用周期;
- 完整记录维修情况,归档相关技术资料。
【任职要求】
- 专业不限,具备基础的机械或电气知识优先;
- 热爱设备操作与维护工作,有较强的学习意愿和发展潜力;
- 具备良好的表达能力与协作意识;
- 态度端正,责任心强,能配合弹性工作安排。
设备TPM工程师
1-2万元/月
设备工程师5-10年本科
岗位职责:
1、主导各基地设备TPM落地实施,编制生产环节相关技术标准与流程文件,涵盖设备操作规范、CLIT执行、维护保养规程及维修指导文档,并组织基层培训,实现各基地设备管理标准化统一。
2、推动各基地设备能耗优化与运维成本降低,牵头管理改进项目,提出可行性改善建议并推进落地执行,有效控制设备运营中的资源浪费现象;
6、负责设备数字化与信息化系统业务规划,借助AI智能体开发,推进故障树分析与知识图谱的智能化建设。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景,具备统计学与逻辑学基础知识,可完成常见问题的分析、推导与归纳总结。
2、5年以上热冲、焊接类设备管理或TPM体系推行经验,具备独立搭建设备TPM管理体系的能力,熟悉设备从需求立项到报废处置的全生命周期管理流程、制度、标准及相关表单文件的制定与应用。
注:该岗位属总部编制,需根据集团业务安排赴各子公司开展差旅工作
SMT设备技术员
1.4-2.2万元/月
设备工程师5-10年大专SMT设备工程师AUTOCADCAM350
岗位职责:
1、配合设备工程师开展设备前期调研相关工作
2、协助完成设备技术文档的编制与整理
3、参与建厂建线过程中的具体实施任务
4、跟进新建设产线的设备到货、安装及调试进度,汇总相关数据,协同设备工程师推进工作
任职要求:
1、具备大专或以上学历
2、具有5-8年SMT设备领域实际工作经验
3、熟悉主流品牌印刷机、贴片机、回流炉、分板机等设备的操作,深入理解设备参数,具备快速排查和解决设备异常的能力
4、熟练使用Autocad、CAM350等软件工具,有建线或移线项目经验者优先
锂电设备工程师
1-2万元/月
设备工程师3-5年大专
具有3年以上锂电涂布设备管理经验(根据生产要求需上夜班)
1.具备较强的组织协调能力及人际沟通技巧;
2.掌握机械维修、电气自动化管理等相关的专业技术知识;
3.具备设备/设施基础开发、优化改进能力及综合评估能力;
4.熟悉TPM设备精细化管理体系的实施与推进;
5.掌握6Sigma、DOE、8D等专业工具并能进行数据分析与处理;
6.了解IATF16949质量体系标准,具备实际应用能力;
7.熟练使用Office办公软件及CAD或SolidWorks等设计软件;
8.具备现场异常问题的专业应对能力,以及良好的团队协作与协调能力;
9.学历要求:大专及以上学历;
专业要求:电力工程、电气自动化、机械自动化、机电一体化等相关专业。
激光设备工程师
2-2.5万元/月
设备工程师10年以上大专
工作内容:
1、负责激光切割设备及激光器的日常维护与保养,开展精度校准工作,保障并优化设备的工艺性能;
2、构建激光切割系统的爆炸图,并依据图纸编制设备维护与维修手册,助力实现MTTR/MTBF指标目标;
3、对基地设备运维人员进行技术培训与能力提升,确保其具备专业的维修保养技能,主导解决设备疑难故障,推动维修效率与可靠性提升;
4、推进AI智能体开发与应用,实现设备故障树分析与知识图谱的智能化管理。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械自动化、光电技术或相关专业,具备扎实的专业理论基础;
2、10年以上激光切割设备故障维修经验,其中至少3年在汽车零部件行业从事设备维护工作;具有通快、华工、普瑞玛、大族等企业售后服务经历者优先考虑;
3、熟悉光纤激光器、振镜系统及运动控制原理,能独立识读电气图纸,熟练使用PLC编程软件及万用表等工具进行故障排查与诊断。
注:该岗位属总部编制,需根据集团业务安排赴各子公司出差支持
设备管理工程师
1-1.5万元/月
设备工程师5-10年大专维修保养设备管理电气设备生产设备PLC
岗位职责:
1. 负责工厂设备的运行维护与管理,涵盖PLC控制系统的编程及工业机器人的调试工作
2. 配合推动TPM体系落地执行,参与设备能源管理优化相关项目
3. 带领技术团队实施设备全生命周期管控,建立并完善标准化作业流程
任职要求:
1. 大专及以上学历,机电一体化相关专业,熟练掌握PLC编程与工业机器人应用技术
2. 具有TPM管理体系及能源管理系统实际推行经验
3. 3年以上团队管理经历,具备良好的跨部门协作与资源协调能力
试制设备工程师
1.2-1.6万元/月
设备工程师3-5年大专SMTASM贴片
岗位职责:
一、试制计划制定
1.1,制定并落实新产品试制计划,保障试制任务按节点推进。
1.2,统筹协调各相关部门资源,确保试制流程顺畅执行。
二、试制过程管理
2.1,主导新产品试制全过程管控,确保各环节符合设计规范。
2.2,监控试制进展,快速响应并处理试制中出现的异常情况。
三、技术支持
3.1,为试制实施提供技术支撑,协助解决各类技术难题。
3.2,配合研发团队开展设计优化与迭代改进工作。
四、试制数据分析
4.1,对试制数据进行系统分析,定位潜在问题并提出改善方案。
4.2,编制试制总结报告,归档试制成果及优化建议。
五、培训与指导
5.1,组织试制人员操作培训,确保掌握标准化作业流程。
5.2,编制试制作业指导书及相关设备维护文档。
六、改进与创新
6.1,持续提出工艺优化建议,提升试制效率与产品良率。
6.2,关注行业前沿技术动态,推动试制工艺更新升级。
任职资格:
一、教育背景
统招大专及以上学历,机械工程、电子工程、自动化等相关专业。
二、工作经验
3年以上新产品试制经验,熟悉试制流程和工艺要求。
三、技能要求
3.1,掌握新产品试制工艺及设备操作,可独立编写ASM贴片程序。
3.2,具备良好的试制过程管控与现场问题应对能力。
3.3,熟练操作办公软件及AutoCAD等专业工具。
3.4,有智能座舱预控、车身域控、T BOX、HUD等产品经验者优先。
四、个人素质
4.1,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。
4.2,责任心强,能承受一定工作压力。
4.3,具有较强的分析判断与问题解决能力。
五、其他要求
5.1,能接受加班及短期出差安排。
5.2,持有相关认证(如项目管理认证)者优先考虑。
5.3,具备汽车电子座舱领域经验者优先。
暖通空调技术工程师
8000-10000元/月
暖通工程师1-3年大专制冷 空调 除湿
岗位职责
1. 负责通风/除湿/暖通类设备的结构开发、流体仿真分析、二维及三维图纸绘制,并完成BOM清单整理。
2. 深度参与产品开发各阶段,协同生产团队处理工艺难题,提升设计的可生产性与成本控制水平。
3. 支持售前与售后技术工作,制定个性化解决方案,输出相关技术资料(如使用说明、测试报告等)。
【任职要求】
1. 基本要求
- 机械、暖通、流体力学等相关专业大专及以上学历;
- 具备1年以上暖通或流体设备结构设计工作经验;
- 熟练操作SolidWorks、AutoCAD等设计软件。
五险一金,餐补,13薪,年假15天。我们是一个富有活力的团队,公司规模适中,同事之间沟通顺畅、氛围融洽,如同家人般协作。定期组织团建与聚餐活动,增强团队凝聚力。
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栏目概述
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