岗位内容： 1. 负责工程项目的统筹规划、组织实施与全过程管控，保障项目在质量、进度及安全方面的目标达成； 2. 协调各职能部门协同推进，确保各环节高效衔接与顺利运转； 3. 建立并完善项目管理相关标准与流程，持续优化管理体系，提升工程管理整体效能； 4. 及时识别、应对项目中的问题与潜在风险，并向管理层反馈处理进展与结果。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子、自动化等相关专业优先； 2. 具备5年以上相关领域工作经验，有成功主导工程项目管理经历者优先考虑； 3. 掌握品质管理、项目风险管理等常用管理方法与工具； 4. 具备出色的沟通协调能力与问题解决能力，富有团队协作意识； 5. 拥有系统性思维和创新思维，能快速融入新环境并承担多样化工作任务。

丽水知卓环保科技有限公司，招聘一名具有钼矿及尾矿二次选矿经验的选矿工程师。待遇20万元／年，奖金按后期对选矿指标控制情况进行考核发放。年龄35～65岁，经验丰富、技术过硬者，适度放宽。工作地点：浙江省丽水市经济开发区，联系人：金有光，联系电话：

一二级建造师，水利，市政，机电，等等。

需要对工程进度、质量和成本进行全面监控，并及时解决工程中出现的问题。 根据施工现场的实际情况调整计划，确保工程按照预期完成。

一建带房建业绩5万㎡以上，有中工/高工证书，带浙江B证

室内装修项目，建筑面积 4436.0000平方米，工期 300天。 【岗位要求】 1. 项目经理资格要求建筑工程二级。 【岗位职责】 1. 对工程进度、质量和成本进行全面监控，并及时解决工程中出现的问题。 2. 根据施工现场的实际情况调整计划，确保工程按照预期完成。

要求有设备，机器评估工作经验。

1. 需要负责组织对重大质量事故的鉴定和处理，并不定期对施工现场进行检查，随时监控工程质量，发现问题及时召集相关人员进行处理。同时，需要审批招、投标工作的相关技术资料等，并审批项目部上报的施工组织设计、施工方案，并制定施工工艺参数。 2. 参加甲方组织的图纸会审、方案论证等工作，负责对工程组织基础、主体分部和单位工程的质量验收，并负责贯彻执行国家科技法规和政策，建立健全相应的管理制度。 3. 需要根据施工现场上报的自检数据及第三方检测单位的初步检测数据，对工程质量进行评估，并做出相应的应急预案。他们还需要主持交竣工技术文件资料的编制，参加交竣工验收、组织施工技术总结和学术论文的撰写，并负责审核和向上级报告。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 住在杭州及周边的退休一级注册建筑师

岗位职责： 1.负责企业固定资产、无形资产、股权及各类抵质押物的价值评估与分析 2.编制专业资产评估报告，确保符合《资产评估准则》及监管要求 3. 参与尽职调查、资产清查及市场调研，提供客观、公允的估值建议 4.配合审计、税务、融资等业务需求，提供评估技术支持与解释说明 5. 持续跟踪评估行业政策动态，优化评估模型与方法 任职要求： 1.熟悉资产评估相关法律法规及执业准则，具备评估师资格者优先 2. 具备财务、金融、房地产或机电类相关专业背景 3. 能独立完成评估项目全流程，逻辑清晰、数据严谨、报告规范 4.良好的沟通协调能力与职业道德，无不良执业记录 5. 学习能力强，能适应多任务并行及阶段性出差安排

招聘工程车驾驶员，负责拉运泥巴。

浙江湖州招聘工程车驾驶员，负责拉运泥巴。

厂区内部招募，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-55周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏常州

镁制玻钎 合管 6人

需要一名同时有电工证和登高证的师傅

要求最好有白云岩露天开采经验，能看懂图纸 经验丰富 专业技能强 表达能力 管理能力强 有责任心 有相应的资格证书 人品好！ 因施工环境在戈壁滩 所以要求能吃苦 耐得住寂寞。有相应的完整团队更好。

待遇：单位缴纳河南五险（），吃住都在项目部； 休假：月休4天，可以4天攒在一起休； 要求： 有露天矿山相关工作经验，会开车、会电脑；有中专及以上地质专业学历证书、中级以上职称证书 项目：露天矿山 工作地点：河南、湖北、内蒙古

一级矿业建造师，带B证。喝茶项目经理，证书费2.5万一年，月薪1万一月

需持有一级矿业建造师，年薪30万左右，有2年以上施工管理经验

岗位职责 1、负责锆英砂/重矿砂选矿工艺技术管理，主导破碎、筛分、重选（摇床、螺旋）、干式/湿式磁选、烘干等全流程工艺调试、参数优化，稳定锆精矿品位、回收率，兼顾独居石、锡石、铂族伴生矿物综合回收。 2、熟悉三辊永磁磁选机、三盘电磁磁选机、对辊破碎机、干式摇床、滚筒烘干机、筛分设备，负责设备选型、安装调试、试生产、故障工艺判断，编写设备技术要求，对接设备厂家做技术确认。 3、生产现场技术管控：原矿、中矿、精矿、尾矿取样，跟踪化验数据，分析指标波动原因，及时调整工艺参数；编制选矿操作规程、作业指导书、生产日报月报。 4、开展可选性分析，针对尼日利亚红锆砂（伴生放射性、含铪）做工艺试验，优化流程，提高有用矿物综合回收率，控制尾矿损失。 5、负责现场技术培训，指导操作工规范作业；落实安全、环保、放射性物料管控，排查工艺安全隐患；配合布袋除尘、尾矿处理、厂区配套工艺管理。 6、参与选矿厂新建/改扩建，工艺布置、物料平衡计算；处理生产异常、工艺技改，落实降本、节电降耗方案。 任职要求 1、矿物加工工程、选矿工程等相关专业，大专及以上学历； 2、3‑5年以上砂矿、重矿砂选矿现场经验，有锆英砂、钛铁矿、独居石选矿实操经验优先；懂干式选矿优先；有海外选矿厂工作经历优先。 3、精通重选、磁选工艺原理，熟悉三辊磁选、三盘电磁磁选、摇床、破碎筛分整套重砂选矿设备，能独立完成生产线调试与指标优化。 4、会物料平衡计算，看得懂化验数据，可根据矿源变化快速调整工艺；熟练CAD、Excel做工艺流程图、数据统计。 5、能适应选矿厂现场环境，可接受驻外尼日利亚长期驻厂；具备较强现场问题排查、动手解决能力。 6、了解伴生放射性矿生产管控、尾矿环保要求；懂矿样可选性试验；稀土伴生矿综合回收经验优先。 7、英语能看懂设备英文说明书优先；中级选矿职称优先。 岗位福利（按需修改） 五险一金、绩效奖金、项目奖金、包吃住；驻外享有驻外补贴、年度带薪休假、往返机票、海外保险。 招聘平台精简版（复制直接发BOSS/猎聘） 锆英砂选矿技术工程师（可驻外尼日利亚） 岗位职责：负责锆英砂重矿砂选矿工艺管理，破碎‑筛分‑重选‑磁选‑烘干全流程调试优化；管控精矿品位、回收率，兼顾伴生矿物综合回收；熟悉三辊磁选机、三盘电磁磁选机、摇床、破碎筛分设备，负责设备调试、工艺技改；取样化验数据分析，编写操作规程，现场人员技术培训；落实环保及放射性物料管控，完成生产技术报告。 任职要求：矿物加工相关专业大专以上，3‑5年重砂/锆英砂选矿现场实操经验；精通重选磁选工艺，熟悉干式选矿设备；能独立调试生产线、处理工艺异常；可接受海外驻厂；有海外砂矿项目经验优先。

工作职责 1. 建立并落实护理人员服务品质检查机制，通过实地走访、服务文档审查等方式，确保护理操作流程符合规范要求。 2. 组织开展家属满意度回访，系统整理服务意见并输出标准化分析报告，准确识别服务中的薄弱环节。 3. 针对检查中发现的问题，联合护理管理团队拟定改进措施，并跟进实施进展，推动服务质量不断提升。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备养老照护、医疗护理或服务质量监管相关从业经历者优先考虑。 2. 了解养老机构运营流程及服务质量标准，具有较强的现场观察与问题诊断能力。 3. 具备良好沟通技巧，可独立开展家属交流与意见反馈收集，掌握基本报告编写技能。

当前很多人因为征信瑕疵问题困扰，公司主营业务是征信异议申诉修复消除之前的逾期记录 【岗位职责】 1. 负责处理征信异议申诉相关工作 2. 与客户进行沟通，了解其异议申诉的理由和证据 3. 协助处理异议申诉案件，确保问题得到妥善解决

【岗位职责】 1. 负责处理征信异议申诉相关工作 2. 与客户进行沟通，了解其异议申诉的理由和证据 3. 协助处理异议申诉案件，确保问题得到妥善解决

一、 工作职责和内容： 1. 通过合规合法的电话调解形式对各金融机构的个人逾期债务进行调解； 2. 提醒或通知逾期还款，并登记相关信息； 3.工作时间：周一至周五 8:30-18:00（法定节假日除外）； 4.工作地点：湖州市吴兴区浙北金融中心。 二、 任职要求： 1.大专或同等学历以上，金融学、心理学、法学专业优先；（有相关工作经验者适当放宽） 2. 年龄不限，性别不限； 3. 普通话标准，有良好的沟通力和执行力，能吃苦耐劳，具备一定的团队合作意识； 4.熟悉操作office办公软件（word、Excel等）； 5. 无犯罪记录、征信报告情况良好。 三、 薪资福利待遇： 1. 每月工资构成：基本工资+绩效工资； 2. 五险一金。

从事施工现场项目管理，要求带证，全职，有现场施工管理经验。

一、工作职责和内容： 1. 通过合法合规的调解形式对各金融机构的个人逾期债务进行调解； 2. 提醒或通知逾期还款，并登记相关信息； 3. 工作时间：周一至周五 8:30-17:30（法定节假日除外） 工作地点：湖州市吴兴区新竹路702号3F 二、任职要求： 1. 大专或同等学历以上，金融学、心理学、法学专业优先；（有相关工作经验者适当放宽） 2. 年龄为18-40周岁； 3. 普通话标准，有良好沟通力和执行力； 4. 无犯罪、征信报告情况良好；

工作地点：湖州德清、安吉 薪资待遇 1. 底薪：4000-5000元/月 2. 油补：每月1500-2000元，实报实销 3. 提成机制：每月完成20户基础任务后，超出部分每块组件提成5元，多劳多得，上不封顶 岗位职责 负责湖州区域内上门实地勘察、现场信息采集、数据登记、拍照记录，完成每户资料核对与信息整理，配合公司统一调度安排。 任职要求 1. 自备私家车，持有有效C1及以上驾照，驾驶技术熟练，无重大交通事故及严重违章记录 2. 是否具备踏勘经验均可，公司提供系统化带教培训 3. 能胜任户外作业，表达清晰，工作细致认真，具备较强责任心 4. 熟悉湖州地区道路情况者优先，具备合理规划行车路线的能力 岗位优势 入职门槛低，无需经验即可上岗；薪酬体系透明，底薪+油补+高比例提成，勤奋者月收入可观；派单范围覆盖湖州，就近分配任务；操作流程简洁，快速掌握工作要点

【岗位职责】 1. 负责项目的日常管理工作，确保项目按照既定标准和时间表顺利进行； 2. 参与项目的前期勘查，制定详细的施工计划； 3. 监督项目的施工过程，确保施工质量符合标准； 4. 协调项目相关方，解决项目施工过程中出现的问题； 5. 参与项目验收，确保项目达到预期的完成状态。 【岗位要求】 1. 具备良好的项目管理能力和沟通协调能力； 2. 能够独立解决项目施工过程中遇到的问题； 3. 具有较强的责任心和团队合作精神； 4. 能够适应项目需要的工作时间和强度； 5. 持有相关行业的资格证书者优先。

【岗位职责】 1. 负责机电工程的初步设计及方案编制。 2. 根据工程需求和相关规划，制定工程施工的大体方案及工艺流程。 3. 指导机械、电气、暖通等方面的设计和选型，并对设计方案进行审核和评估。 【岗位要求】 1. 需具备较高的综合素质和领导能力，对机械、电气、暖通、水电等方面有深入的理解，能够发挥全景式的指导和实践作用。 2. 具备良好的团队协作和安全环保意识，以确保机电工程的质量、进度、安全和成本控制。

岗位内容： 1. 参与建筑工程项目的方案设计、施工图纸审核及工程进度计划的编制工作； 2. 负责施工现场监督管理，全面把控施工质量、安全防护、文明作业及环境保护等环节； 3. 组织协调各参建单位工作，及时识别并处理现场问题，保障项目顺利推进； 4. 编制项目管理相关文档，定期向公司管理层汇报项目执行情况。 任职要求： 1. 建筑工程或相近专业本科及以上学历； 2. 掌握建筑工程相关技术知识，具备1年以上工程项目管理或工程技术岗位工作经验； 3. 具有较强的学习适应能力，具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 4. 工作态度严谨负责，能够适应一定程度的工作强度与压力。