岗位职责: 1. 每月负责6-8家门店的驻点工作，开展培训及推广活动。 2. 形象端正，踏实肯干，具备团队协作意识。 3. 配合门店运营管理，助力业绩增长。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队合作态度。 2. 能够适应多元化的办公环境与工作挑战。 3. 有责任感，具备自我驱动力以完成既定目标。

1. 雅思成绩达到7分或以上，托福成绩不低于95分 2. 拥有大学本科或更高学历 3. 热衷于教育工作，对学生富有耐心与责任心，具备出色的沟通技巧 4. 具备较强的自主学习及持续提升能力 5. 有海外留学或交换学习经历者优先考虑

岗位职责： 1. 负责学而思学习机产品的内部培训工作； 2. 策划并落实各项培训方案； 3. 对门店员工进行带教与辅导，提升团队的销售能力与服务质量； 4. 搜集市场反馈信息，研究竞品动向，为门店经营优化提供有效建议； 5. 保持与导购的良好互动，妥善处理客户异议，提高客户体验满意度； 6. 配合完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、管理类等相关专业优先考虑； 2. 具备1年以上零售行业从业经历，有教育领域背景或团队管理经验者更佳； 3. 具备优秀的沟通协调能力、协作意识及一定的领导才能； 4. 执行力强，积极主动，能独立达成既定工作目标； 5. 工作态度端正，责任心强，能适应一定强度的工作节奏； 6. 热爱教育事业，认同学而思的企业理念与价值观。 **我们提供：** * 具有竞争力的薪酬待遇（底薪+绩效）； * 完善的福利保障（五险、节日福利等）； * 广阔的职业发展空间和晋升机会； * 良好的工作氛围和团队合作环境。 **工作地点：** [杭州] 学而思学习机，致力于为每个孩子提供优质的教育资源，帮助他们在学习道路上不断进步。我们正在寻找一位充满激情、责任心强的门店督导/大店长，加入我们快速发展的团队，共同为孩子的未来助力！ 我们期待您的加入！

单休岗位，介意者请勿投递 岗位职责 1、结合公司发展战略及零售业务实际需求，组织开展各层级培训并承担课程讲授任务，持续迭代优化现有课程体系，确保内容具备时效性与实操价值。 2、执行线上线下相结合的培训方案，保障培训实施过程顺畅，达成既定培训目标。 3、跟踪培训结束后学员反馈情况，快速响应问题，动态调整培训内容与教学方式。 4、定期开展培训成效评估工作，涵盖学员满意度、知识掌握程度等方面，确保培训质量达标；依据评估数据提出可行性优化建议，推动培训流程和内容持续完善。 任职要求 1、大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业优先考虑。 工作经验： 2、具备2年以上零售领域课程研发或培训实施经验，了解零售行业运作模式及核心业务流程。 3、拥有成熟课程开发成果及良好培训效果评估案例。 4、具备独立完成课程设计、内容编写与迭代优化的能力。 5、掌握多种培训方法与授课技巧，具备良好的现场讲授与引导能力。 6、熟练操作各类办公软件及课程开发工具，如PPT、微课制作工具等。

初中/小学英语教师职位要求 1.资质与基础：全日制本科及以上学历，英语相关专业优先，需持有初中/小学英语教师资格证；英语基本功扎实，发音标准（口语达CET-6及以上或同等水平），熟练掌握英语语法体系及教材重难点。 2.低龄段教学能力：擅长低龄段学生自然拼读教学，能设计趣味化课堂形式（如游戏、儿歌、情景演绎等），让教学兼具趣味性与实用性，帮助学生建立语音感知与单词拼读逻辑；可适配不同年龄段学生认知特点，把控课堂节奏，激发学习主动性。 3.教研与沟通：能独立完成分学段备课、课件制作及学情跟踪，参与校区英语教研活动（如自然拼读课程优化、教学方法研讨）；善于与低龄学生及家长沟通，用通俗方式反馈学习进度，搭建高效家校协作桥梁。 4.职业素养：性格开朗外向，具备亲和力与耐心，热爱少儿英语教育；认同机构教学理念，有较强的团队协作意识，服从教学安排，积极参与师资培训与教学能力提升。

岗位职责： 1、负责英语课程的整体规划与教学质量监控，确保教学目标的实现； 2、指导教学团队，提升教师的教学能力和课堂效果，定期组织教学培训； 3、分析教学数据，根据学生反馈调整教学策略，优化教学流程； 4、建立和维护良好的家校沟通机制，提升家长满意度； 5、参与新课程的研发与教材编写，确保教学内容的前沿性和实用性。 任职要求： 1、英语相关专业本科及以上学历，具备专八、TESOL、TEFL等证书优先； 2、有英语教学经验，有团队管理经验者优先； 3、具备优秀的教学设计能力和课堂管理技巧，能够激发学生学习兴趣； 4、优秀的沟通能力和团队合作精神，能够处理复杂的人际关系； 5、热爱教育事业，有责任心，能够承受工作压力，貝有创新意识。

国有独资100%控股，豪买卖（浙江）科技有限公司。 【豪买卖平台】绿色积分、消费补贴【聚合收款码】业务，依托商业模式补贴算法，实现所有参与者共赢共享。 【特点】国有独资100%控股、汇付天下收款自动分账、银监会账户资金监管、流水大分红多。 【官网】hmmkj.com（开发中） 【平台】公众号搜：豪买卖 【岗位职责】 1、负责商务BD（推广员）的培训与孵化，保障参训人员高效掌握地推技能； 2、制定并落地培训方案，确保课程内容契合公司发展战略方向； 3、搭建培训效果评估机制，持续跟踪培训成果，优化培训执行流程； 4、统筹内部培训团队运作，提升授课水平，促进知识与经验的传递共享； 5、协同招商部门，调研培训需求，设计匹配的课程体系与培养项目。 【任职要求】 1、统招全日制本科及以上学历； 2、形象良好，表达流畅，具备出色的语言沟通能力； 3、拥有培训管理实操经验，可独立完成培训项目的策划与实施； 4、掌握企业培训相关理论与方法，具备较强的课程研发实力； 5、具备良好的组织协调能力，善于激发团队积极性以达成目标； 6、能快速学习新技术与新业务模式，对行业发展趋势有敏锐洞察。 【晋升路径】 1、初级讲师（4k-6k）； 2、中级讲师（6k-8k）； 3、高级讲师（8k-10k）； 【薪资待遇】19薪,年中红分×3,年终分红×3，年终奖×1； 【管理分红】担任管理岗且具备管理能力的讲师可享受额外管理分红； 【单位福利】五险一金,食宿自理； 【晋升制度】3个月试用期，实行季度考核晋升机制； 【工作时间】8:30-17:30 双休（排班轮休）；

岗位职责： 1、依据门店实际培训需求，拟定培训方案，并为终端门店提供高效、精准的培训支持； 2、推进终端在产品知识、销售技巧、门店运营等方面的培训落地，确保线上线下学习资源全面覆盖； 3、主导区域标杆门店建设，推动门店管理标准化执行（包括人员形象规范、品类陈列标准、卖场基础管理、系统操作达标等）； 4、落实区域价格管理体系，确保价格统一及标准有效执行； 5、收集终端门店运营中的问题，及时向上级或相关职能部门反馈，并跟踪问题处理进展； 6、统筹集团神秘顾客检查、千万店评估、标签店运营数据录入监督、新品上样跟进等标准化工作的执行落地，保障培训过程与结果达标。 任职要求： 1、具备优秀的书面与口头表达能力，3年以上培训领域相关工作经验； 2、熟悉培训运作模式，掌握连锁企业内外部培训流程与规范，具备年度培训规划实操经验； 3、有零售终端运营管理实践经验； 4、精通PPT制作与资料整合。

工作地址:安吉城北 员工20元/小时，一周后周周结500，工时稳定高定，剩余工资每月20号发上月工资，综合工资6000起步 免费体检每周最多可预支1000元，周周可预支 主要做火腿，肉松小蛋糕等零食，分手拣工活，轻松自由。 19~50岁

日结日结 日期： 19元每小时 用人需求：（工人） 报道地点：库房-莫干山郡安里度假酒店（停车场） 工作时间：13:00-23:00（可能会加班） 工作内容：搭建物资搬。

平车卷边来两个

湖州立讯需要钳工，中工4人，工作餐管住宾馆，上班，联系人:

湖州立讯需要钳工，中工4人，联系人:

商城讲师，企业文化，

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课，确保培训效果落地 3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续提升培训质量与业务匹配度 4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目，如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等 5. 管理培训档案、数据及资源库，定期输出培训运营分析报告 任职要求： 1.具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先 3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳 5. 有行业认证（如ATD、CSTD、ISPI）或企业内训师认证者优先

岗位职责： 1、根据公司的营销战略制定年度、季度、月度培训计划，并组织实施； 2、负责完善及研发培训课程及编写培训教材，并组织实施和推广； 3、根据业务发展情况，不断更新培训课程体系和教案，制定和完善现有培训制度、流程和内容； 4、组织对代理商销售团队进行产品知识、销售技巧、礼仪等培训，协助代理商组建和培训销售团队； 5、负责内部培训师团队的建设，为内部培训师提供咨询和指导； 6、负责全国市场招商会、终端会、培训会等方案制定和实施；坚决贯彻执行公司的促销推广计划，保质保量完成推广任务； 7、组织根据代理商区域销售情况，实施年度、季度、月度及节假日期间的各种市场推广活动，重点打造销售培训样板市场； 8、负责策划执行公司全能培训会、 品牌内训会，打造品牌专业售后服务团队； 9、协助策划部门组织各种大中型招商会、培训会、终端联谊会等相关活动。 任职要求： 1、全日制大学专科以上学历，形象气质佳； 2、有五年以上化妆品行业工作经验，三年以上培训管理工作经验； 3、文笔流畅，能独立编写培训教材、极强的专业培训技能； 4、逻辑思维清晰，出色的演讲能力，能胜任大型推广活动的演讲和培训，擅长细节管理及内训考核； 5、工作敬业，具备出色的组织、管理、协调、沟通、策划和文案能力； 6、熟悉培训产品的市场营销以及组织实施工作； 7、能够适应全国内长期出差。

岗位职责: 1. 负责面向学员开展课程讲授，系统传递专业知识与技能； 2. 参与教学内容的开发与优化，确保课程的科学性与适用性； 3. 组织并实施课堂教学活动，保障教学过程的有序进行； 4. 根据学员反馈与学习效果，持续调整和提升授课质量； 5. 配合教学团队完成课程相关的支持与协作工作； 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力和课堂组织能力，逻辑清晰； 2. 熟悉所授领域知识，具备一定的实践或教学经验； 3. 具有较强的责任心和敬业精神，能适应教学工作安排； 4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识； 5. 愿意持续学习，不断提升教学水平与专业素养；

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展线上线下授课、工作坊、辅导及效果评估，提升组织能力 3. 开展培训需求调研与岗位胜任力分析，制定年度培训计划并推动落地 4.运用多种教学方法（如案例教学、行动学习、角色扮演等）提升学员参与度与转化率 5.跟踪培训效果，通过数据反馈持续优化课程内容与交付质量 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的表达力、感染力与课堂控场能力 2.具备课程开发与授课经验，有企业内训或职业培训背景者优先 3.沟通协调能力强，能跨部门协作推进人才培养项目 4.学习能力强，熟悉主流学习平台及数字化教学工具 5. 逻辑清晰、责任心强，具备独立解决问题与项目管理能力

招聘临时工人一名烫眼套袋塘埔

找两个小工，称称茶叶，

道具管理 ①大专及以上学历，有相关专业背景（如戏剧影视美术设计、化妆造型等）者优先；②1年以上文旅演艺、剧院、影视行业相关岗位工作经验，熟悉相关管理流程；③具备一定的审美能力、细节把控力，能精准理解演出需求并落地执行。①负责街区服装、道具的日常采购、管理、维护与更新；②日常保管、清洗、修补、消毒工作，建立明细台账，定期盘点核对；③配合演员完成演出前妆发造型、服装穿戴及道具调试，确保演出顺利进行；④配合团队优化服化道方案，根据演出反馈与市场趋势，迭代更新街区服化道呈现效果。 薪资福利:薪酬面议、缴纳五险一金、享有十三薪、高温补贴、过节福利、包吃包住 招工人数:2 ①应聘人员需保证个人简历及提供的相关材料真实、准确、完整，若发现虚假信息，将取消应聘或录用资格，由此产生的一切后果由应聘者自行承担；②本次招聘岗位可根据实际报名情况、考核结果及公司需求适当调整，本公告最终解释权归龙之梦太湖演艺城所有 工作地址:浙江省湖州市太湖龙之梦度假区·太湖演艺城

浙江湖州招聘白班零工。

岗位职责: 1. 承担初高中数学学科的教学及教案准备工作 2. 参与对学生学习进展的测评与个性化辅导 3. 定期与家长交流学生学业表现，给予专业建议 4. 完成与岗位相关的其他工作任务 任职要求： 1. 具备系统的数学专业知识和授课能力 2. 能够调动学生对数学学习的积极性 3. 拥有良好的沟通能力和协作意识 4. 性格阳光向上，认同教育事业价值 5. 全日制本科及以上学历 薪资待遇： 1. 底薪+课时提成+绩效奖金； 2. 周一至周五工作，周六休息，通勤安排依据实际课程表按周调整； 3. 需参与晚间授课，周末及法定节假日通常需出勤。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：时间灵活 工作时段：工作日 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2025-11-01 教授科目：语文、数学、英语、美术、书法、体育、科创编程及托管等相关课程均有需求 地点：安吉县内小学 时间：周一至周五下午，每周至少有一天可固定授课即可 课时费：120元/70分钟

南浔吾悦冰糖葫芦店今天招一名兼职一天时间，12点到22点。 薪资：180 联系电话：

马上要两临工，手脚麻利的，20/小时，联系方式杨总

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2029-05-16 要求大三及以上学历 需持有教师资格证（不限教学经验）或相关专业证书（需具备半年以上教学经验） 认可范围包括：小学、初中、高中、幼儿、心理、高等学校、中职等各类教资，以及英语专四、专八或其他专业类证书（不含毕业证） 授课科目不限，小学全科、体育、美术、舞蹈等均可 上课时间可选周内下午，周一至周五时间段灵活匹配 课酬标准：120元/45分钟，150元/90分钟 授课区域：吴兴、德清、安吉、长兴，就近分配或根据老师所在位置协调安排

找两个小工，称称茶叶，

【岗位职责】经验丰富者可接受兼职！ 1、课堂备课：精心准备课程内容，构建具有个人特色的标准化教学课堂 2、产品教研：积极参与教学研究、集体师资培训等相关教研活动 3、在线授课：依照教学计划与规范开展线上直播教学工作 4、学员服务：结合学员课堂表现，向二讲老师提供重点辅导建议，协助推进学员续费工作 【岗位要求】 1、本科及以上学历，985/211院校优先 2、教育类或英语专业背景，具备1年以上K12线上授课经验者优先 3、具备良好沟通能力，熟悉全国K12教学大纲 【福利待遇】 高底薪20-30k+课时费 1.月均收入可达40k以上，享丰厚员工福利！ 2.晋升机会：提供纵向晋升与横向发展通道，完善的职业成长机制等你挑战！ 3.员工福利：生日派对、团队建设、年度健康体检、旅游奖励，打造温暖又充实的社交圈等你加入！

一、岗位职责： 1、产品及销售技巧赋能：围绕新品发布及产品推广节奏，结合一线销售实际需求，组织实施销售SOP与销售技巧类培训授课； 2、全省内训师梯队建设与内训运营：负责省内门店内训师的选拔、培养与持续跟进，指导门店开展内部培训，保障内训项目有效落地； 3、入店辅导：根据业务发展需要，开展门店诊断，针对性实施门店管理支持、销售技能提升及产品深度培训，助力门店整体能力升级； 4、人员管理：建立并维护学员档案，实施人员能力跟踪管理；组织新员工全流程培训与能力认证；对绩效待提升员工进行专项辅导，推动能力改善； 5、优秀经验萃取：挖掘并提炼优秀门店及个人的典型实践案例，推动复制推广，在学习平台树立可借鉴的标杆典范； 6、培训运营：依据公司对各岗位的培训规划，承接或主导本省相关培训项目的执行，落实培训考核及训后跟进任务。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，有汽车行业培训讲师经验者优先； 2、具备新能源汽车领域入店辅导工具开发与落地实施经验，拥有销售、销售管理及相关培训工作背景； 3、具备良好的沟通协调能力，善于识别问题并提出有效解决方案； 4、责任心强，职业素养高，具备较强的抗压能力； 5、签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司