招聘保险服务专员不限经验，学历高中以上，薪资福利:2000-15000元工作地址:中国人寿安吉县支公司具体联系电话：

中国人寿保单服务专员 职位详情 招聘售后经理工作内容: 负责老客户售后服务及新客户开发薪资构成: 综合3000-10000(基础工资+补贴+全勤奖+续费+二次开发提成。) 新员工入职综合薪资5000+，三个月以上员工综合薪资8000+。工作时间: 8.30-16:30分(午休2小时)周末双休，节假日正常休息。享受企业重疾意外医疗养老金保障 1.年龄符合25~45周岁; 2.大专学历及以上[福利待遇] 1.上不封顶的薪资:底薪+绩效奖励，让你的收入与努力成正比; 2.完善的培训体系:专业培训+职业规划+晋升通道，助你快速成长; 3.丰富的团队活动:定期团建(总公司，省，市，县)+外出旅游+节日福利，让你感受家的温暖; 4.广阔的发展空间:多渠道晋升+跨区域发展，让你拥有更广阔的舞台。

招聘保险服务专员不限经验|学历高中以上，薪资福利:2000-15000元工作地址:中国人寿安吉县支公司具体联系电话：

保险公司招工以销售类、核保理赔类、内勤运营类、管理职能类为主。

线上合作，合作共赢

售后服务：对人寿保单老客户进行保单服务（保单解释，保单理赔，保单整理等），增值服务（生日礼品，节日礼品的告知领取，各类市县组织回馈活动的告知与邀请，经营活动的告知与邀请）等，通过服务进行客户二次开发！

主要职责： 1.客户开发与关系建立： ·通过多种渠道（如电话、网络、社交媒体、转介绍、社区活动等）开拓新客户。 ·与潜在客户建立并维护长期、信任的关系。 ·定期回访老客户，提供优质的售后服务，维护客户关系。 2.需求分析与方案定制： ·与客户进行深入沟通，全面了解其家庭结构、财务状况、风险承受能力及保障需求。 ·基于客户需求，利用公司产品库，进行专业的需求分析并设计个性化的保险计划书。 3.产品销售与促成： ·清晰、准确、诚信地向客户讲解保险产品条款、利益及风险。 ·有效解答客户的疑问与异议，引导客户做出明智的购买决策。 ·完成销售流程，协助客户办理投保手续。 4.专业学习与合规经营： ·持续学习保险知识、金融法规及市场动态，通过公司及监管机构的资格考试。 ·严格遵守国家法律法规、行业规范及公司的各项规章制度，确保合规销售。 5.团队协作： ·积极参与团队的培训、会议和活动，与团队成员分享经验，共同成长。

职位详情 南浔支公司官方招聘渠道为唯一正规招聘渠道 岗位职责： 1.服务公司分配的孤单客户，及时解答客户咨询的问题。 2.孤单客户回访，给其更新客户资料信息，通知领取养老金、生存金等服务。 3.通知客户领取公司各项福利（节日礼品、旅游服务、户外活动等)。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够熟练操作保单服务相关系统和工具 3.具备团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务 年龄要求：25周岁以上 学历要求：大专以上学历 工作时间：双休法定节假日

岗位：保险顾问/销售经理/团队主管 待遇：底薪+提成上不封顶，五险一金+年度旅游 要求：会说话、肯拼、想赚钱（无经验可培训） 报名：马上加微信/电话，面试通过立上岗！

一、工作时间： 8:30-11:3013:30-17:00（不强制17点下班且不加班） 宝妈方便接送孩子照顾小宝 小情侣下班约会看电影自由 不加班不加班不加班 周末双休法定节假日休 二、售后服务职责: 1.服务公司分配的老客户，及时响应客服咨.询，解答问题 2.老客户电话回访、保单体检、理赔、变更资料等服务。 3.处理投诉，解决纠纷并提升客户满意度，维护客户关系; 4.整理客户反馈，优化服务流程，提升服务质 全，协助客户参与公司举办的各类活动。 5.二度开发保单:利用公司资源，帮助客户解决孩子教育、养老、医疗、车险、投资，等问题。 三、任职要求:（接受无经验） 1.具备良好的沟通能力及服务意识 2.具有团队合作精神 3.性格开朗，普通话清晰 4.无重大征信问题及违法犯罪记录 *世界500强:国企央企有实力，有保障，福利待遇好，知名度、美誉度高

下午需要两个钟点工擦玻璃。。

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湖州王家漾汽配厂招工 年龄要求：18～50岁 冲压 质检员 工资待遇：21元一个小时（包吃） 住宿舍10元一天 综合工资：7000～7500之间 工作时间： 两班倒8:00～20:00 不体检 每周可预支 温馨提示：，第一个月，按同工同酬发放工资 电话：

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✳✳临平附近玻璃门窗厂20天短期工2⃣4⃣7⃣/天 年底结清周结5⃣0⃣0⃣ 薪资待遇：1⃣9⃣/时，2⃣4⃣7⃣/天 要求：男女不限18～52岁 ✳✳上班时间：07:30-22:00（接受加班到22:00 大部分都是白班，接受倒班和加班需求）夜班补贴20/天 ✳✳包吃+提供住宿+酒店公寓 ~(¯▽¯~)面试时间：明天下午13:50，通过可直接上班 地址：德清禹越 联系方式( ⌯' '⌯)：【】 不查案底 不收手机 住宿5元一天

（一）岗位职责 1.深入拜访客户，分析其财务状况、风险偏好及投资目标，提供个性化金融保险建议。 2.结合市场趋势与公司产品，制定科学资产配置方案，助力客户财富多元化增值。 3.完成客户保全服务，提供售后跟进服务，提升客户满意度。 4.紧跟金融市场动态，参与公司专业培训，持续提升金融保险知识与业务技能。 （二）任职要求 1.年龄25-50周岁（优秀者可放宽至60周岁），大专及以上学历（优秀者可放宽至高中及中专），金融、营销、法学、医疗等专业优先。 2.具备良好沟通能力、亲和力与团队协作精神，有营销热情和责任心，勇于挑战目标。 3.无不良犯罪记录、信用记录及行业监管处罚记录，有销售、金融行业从业经验者优先。 （三）福利待遇 1.薪资结构：基础薪资（5K-15K）+上不封顶佣金+新人津贴+专项奖励，部分岗位年薪可达60W。 2.福利保障：签约即享保障，晋升后保障叠加；节日福利、团建活动、下午茶等齐全。 3.职业发展：一年4次公平晋升通道，可选精英、主管、导师等发展路线；提供线上线下专业培训及导师带教。 4.工作模式：弹性工作，无需坐班，自主安排业务时间，法定节假日正常休息。

岗位职责： 1.通过电话联系车险即将到期的客户，提供专业的车险续保咨询服务，解答客户疑问并促成投保 2.根据公司提供的客户资源进行合规沟通，准确记录客户反馈与投保意向，及时更新系统信息 3.完成日常销售目标，积极参与团队协作与业务复盘，持续提升服务质量和转化效率 4.遵守保险行业规范及公司管理制度，确保销售流程合法合规，维护客户权益与公司形象 5.参与公司组织的培训与考核，不断提升产品知识、沟通技巧与客户服务能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达能力和倾听能力，普通话标准 2.热爱销售工作，有责任心和目标感，能承受一定的工作压力，愿意接受挑战 3.具备基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件进行信息录入与查询 4.有保险、金融、电销相关经验者优先，无经验者可参加带薪培训快速上岗 5.诚实守信，遵守职业道德，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展

一、工作内容 1.负责回访已购买保险产品的客户，针对客户疑问提供专业、耐心的解答，保障客户售后体验。 2.邀请老客户参与公司组织的老客户回馈活动，协助维护良好的客户关系。 3.按要求记录客户沟通内容，确保信息准确完整，支撑后续客户服务跟进。 4.遵循工作时间规范，在规定时段内完成每日客户回访与沟通任务。 5.无开单销售业务指标。 二、任职要求 1.学历：高中及以上学历，大专及以上学历优先，需提供有效毕业证。 2.年龄：23-45周岁，具备独立工作与沟通能力。 3.性别：男女不限，无性别相关限制条件。 4.经验：有无工作经验均可，公司提供系统岗前培训，零基础可快速上手。 5.能力：普通话标准，表达清晰流畅；自律性强，具备良好的服务意识与责任心。 三、薪资福利 1.薪资构成：无责底薪5000元+绩效奖金+业务提成，综合月收入15000-18000元，收入上不封顶。 2.发放时间：每月26日准时发薪，薪资发放稳定无拖欠。 3.福利保障：，为员工健康提供额外保障。 4.晋升空间：拥有公平透明的晋升体系，可向管理岗、专业岗双向发展，职业成长路径清晰。 5.工作时间：做五休二、周末双休，法定节假日正常休息；每日工作时间为，完成当日任务可提前下班，不强制加班；工作日12:00-13:00为午休时间。 工作时间:面议

阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣； 纯车险业务：无需外出，坐班，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，刚需行业；没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 有岗前带薪培训； 年龄：18-40周岁 每月10号发工资，不拖欠； 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，父母赡养津贴，生日福利、节日福利等

保险收展员火热招募中 ——国企平台+稳定客源+无责保障，邀你共创高薪未来！ 一、岗位核心内容 -客户服务：承接公司分配的优质老客户资源，提供保单检视、续费提醒、理赔协助等售后服务，维护客户关系。 ​ -需求挖掘：根据客户家庭财务状况与风险偏好，量身定制寿险、健康险、养老险等个性化保障方案。 ​ -业务拓展：通过社区活动、线上运营、客户转介绍等渠道开拓新客源，完成业绩目标。 ​ -团队成长：参与免费专业培训，分享实战经验，协助新伙伴融入团队，共建协作氛围。 二、任职基本要求 -年龄21-45周岁，优秀者可放宽至50周岁，具备完全民事行为能力。 ​ -高中及以上学历，专业不限，金融、营销、客服相关经验者优先。 ​ -善于沟通表达，有责任心与服务意识，能快速学习业务知识，抗压能力强。 ​ -认同保险行业价值，渴望挑战高薪，有明确职业规划与自我驱动力。 三、心动福利保障 -薪酬体系：底薪+新人津贴+续期津贴+7项以上奖金（月度/季度/年终），新人期月均5000-15000元，成熟期年入15-30万，精英层可达50万+，上不封顶。 ​ -福利保障：五险一金+大额商业险（含医疗、意外、身故保障），带薪年假、法定节假日、生日福利、节日礼品全覆盖。 ​ -职业成长：新人专属带薪培训+资深导师1对1带教，终身免费学习金融、法律、管理知识；清晰晋升通道（收展员→组经理→部经理→区域总监），每季度公平晋升机会。 ​ -工作环境：交通便利的现代化办公场地，周末双休、弹性工作制（8:30-10:30为主），不强制加班，定期组织国内外旅游、团建活动。 我们不问过往，只看潜力！无论你是行业新人还是资深从业者，都能在这里获得稳定平台与无限可能，快来加入我们，用专业赢得尊重，用努力实现高薪梦想！

招寒假工 时间：1 月份到岗，如年前 2.15 前提前走按照 130/天结算，（含节假日补贴） 工作地点：天荒坪大溪 电话：

品宣专员 本科 薪资福利:，月薪4 - 6千 招工人数:1名 工作地址:织里镇吴兴大道3901号

长期兼职 46岁以下。长期提供日常晚餐及节假日兼职 薪资福利:具体面议，月休4天，国定节假日有加班工资，免费提供工作餐、住宿，交五大保险，有各种福利和年终奖 工作地址:湖州市龙溪北路168号天煌大酒店

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长期工 服从管理，如有工作经验，健康证优先 薪资福利:底薪面谈 招工人数:2名

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招寒假工 时间：1 月份到岗，如年前 2.15 前提前走按照 130/天结算，（含节假日补贴） 工作地点：天荒坪大溪 电话：

暑假工 招工人数:2个 工作地址:钟管镇干山集镇振兴南路66号

浙江湖州地区临时包装工作，明天起持续一周，计时是否为25待定。