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卧式机床熟练工
面议
车工社保五险一金1-2人月结全职技术好专业师傅有机械常识
车床熟练工
瓜沥现招聘车床操作工熟练工
6000-11000元/月
数控车床包住包吃1-2人月结全职机械仪器汽车制造
生产需要招数控车床操作工,需有工作经验,吃苦耐劳,有午餐有宿舍,计件工资,两班倒。
车间主任包住1-2人月结5-10年大专及以上全职有生产管理经验涂料/油漆经验表面处理工艺经验家居家具经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:1. 全面负责车间日常生产管理,统筹调度人、机、料、法、环,确保订单按时保质交付2. 制定并落实车间安全生产规范,定期组织安全检查与员工安全培训,杜绝重大安全事故3. 推动工艺优化与精益生产,持续提升设备利用率、一次合格率及人均产出效率4. 负责车间团队建设与绩效管理,指导技术工人操作规范,协调解决现场工艺与质量问题5. 配合计划、品质、采购等部门完成跨部门协作,及时反馈生产异常并推动闭环改善 任职要求:1. 5年以上木作/定制家居行业车间管理经验,熟悉实木复合及极简定制生产工艺流程2. 具备较强的现场执行力与问题解决能力,能独立处理突发性生产异常3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,持有安全管理人员资格证书者优先4. 大专及以上学历,机械制造、工业工程、木材科学与工程等相关专业优先5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队管理意识
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专及以上有生产管理经验金属冷拔行业
一、负责本工序的规划与管理工作 1、根据公司整体部署,牵头制定本工序阶段性工作计划; 2、结合部门目标与实际生产情况,协同推进部门计划落地实施; 3、提出优化建议,持续提升工段运作效率与管理水平; 二、负责本工序人力资源管理 1、依据公司年度经营目标及生产部规划,编制人员需求年度方案; 2、制定本工序培训方案,组织实施内部培训,提升员工技能水平与综合素养; 3、关注员工思想状况,采取有效措施保障生产队伍稳定,确保关键岗位连续运转; 4、统筹本工序岗位职责分配,协调处理工作争议,合理划分工作任务; 5、安排本工序日常作业任务,确保人员高效协作; 三、组织落实生产计划,保障生产任务按时保质完成 1、依据生产排程,组织技术准备与资源调配,结合设备与人力现状,实现均衡生产,确保产量与质量达标; 2、跟踪已下达任务执行进度,及时反馈并处置生产异常,保障流程顺畅; 3、统计生产完成数据,编制相关生产报表; 四、负责本工序设备管理 1、落实设备日常保养维护,保障设备稳定运行,结合公司发展需要提出设备增补计划; 2、按公司制度建立工装模具管理体系,完善设备台账与履历档案,规范维护保养流程; 3、杜绝生产现场设备设施出现“跑、冒、滴、漏”现象; 五、负责本工序生产物料管理 1、掌握物料库存与生产进度,保障工序物料供应及时充足; 2、督促相关单位及工序按计划组织生产; 3、协调处理生产过程中出现的物料异常问题; 六、负责生产过程中的质量控制 1、严格执行公司质量管理制度、工艺标准及作业指导书组织生产; 2、组织本工序开展自检工作,落实质量自查机制; 3、定期开展生产质量检查,减少不良品产生; 4、监督操作人员遵守工艺纪律,落实“三按生产”要求; 5、参与不良品原因分析,提出改进措施建议; 七、负责本工序安全管理 1、识别车间内潜在安全风险,对发现隐患及时整改; 2、监督员工规范操作,纠正违规行为,降低事故发生的可能性; 3、组织开展员工安全教育培训,结合实际提升安全操作能力; 八、负责信息的有效传递与管理 1、加强跨部门沟通协作,确保各类信息准确、及时传递; 2、参加相关会议,传达公司政策与管理要求; 九、负责本工序成本管控,推动降本增效 1、强化原辅材料使用监管,持续压缩生产成本; 2、通过管控质量异常,降低质量损失成本; 3、优化生产工艺与人员配置,提升效率,控制人工支出; 十一、协助制定计件单价、标准工时及薪资核算 1、依据既定单价标准,核算车间员工薪酬; 2、编制薪资报表提交财务,并协同相关部门核定标准工时与计件单价; 3、开展工时测定,为计件标准制定提供数据支持; 十二、负责环境卫生管理 落实环境管理规定,组织员工开展清洁工作,保持作业现场整洁有序; 十三、完成上级交办的其他工作任务。 该岗位工作区域为丽水
普通车床
6000-8000元/月
车工社保包住包吃加班补贴1-2人月结全职技术好平台实名专业师傅吃苦耐劳其他有机械常识能看懂图纸健康证
要求会看图纸,年龄要求55岁以下,身体健康,能吃亏耐劳,服从领导安排,本地外地人都可以。提供住宿。单休,工资250-280/天,加班另算,入职缴纳五险。
品牌主管
1.2-1.6万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上五险一金周末单休包装设计产品设计
岗位职责 1、负责公司自有产品的包装设计工作(产品exclusively销售于海外市场,包装语言依目标市场及销售平台适配),确保设计符合当地法规与市场规范; 2、依据营销总监的新品策略,主导新产品从概念到落地的全流程设计,提升品牌产品线的视觉统一性与识别度,确保设计风格契合品牌定位; 3、持续关注海外市场动态,结合竞品研究与用户洞察,优化产品设计以匹配平台属性与消费者偏好,基于销售表现与用户评价迭代升级产品体验; 作息大小周,9:00-18:00 任职要求 1、大专或以上学历,不限专业,具备大学英语四级及以上水平者优先考虑; 2、三年以上产品设计相关经验,有完整作品集,具备知名品牌产品设计实战经验者更佳; 3、熟练掌握各类设计软件及办公应用工具; 4、具备优秀的沟通协调能力、审美素养与高效执行力
生产主管
7000-11000元/月
车间主任月结3-5年学历不限生产计划与物流控制机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.负责统筹并监管产品装配及标准化作业流程,确保产出质量达标。 2.带领团队落实生产项目的排程与实施,保障各阶段进度按时完成。 3.处理生产环节中的技术障碍,确保制造过程稳定运行。 4.持续改进装配工艺,提升产线效率与产品品质。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能有效推动生产任务落地。 2.熟悉机械装配与检测流程,可准确识读相关技术图纸。 3.具备快速判断与解决现场问题的能力,应对突发状况反应及时。 4.工作责任心强,具备良好协作意识,能积极配合上级完成各项指令安排。
生产厂长
1-1.1万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验塑料经验机械加工制造经验成型工艺经验
岗位职责: 1、全面主持麦鑫户外用品生产厂的日常运营,确保生产任务高效有序推进; 2、健全质量管理体系,全程监控生产环节,保障产品品质稳定达标; 3、统筹生产设备的运行与维护工作,持续优化工艺流程,提高生产效能; 4、策划并实施员工技能培训,提升团队专业水平,打造积极协作的工作环境; 5、落实各项安全管理制度,防范安全风险,确保人员与厂区安全无虞。 任职要求: 1、具有扎实的生产管理背景和出色的团队管理经验; 2、熟知户外用品制造流程及相关的质量管控规范; 3、具备良好的组织协调能力与现场问题处理能力; 4、能适应高强度工作节奏,责任心强,执行有力; 5、富有创新思维,善于推动生产体系不断优化升级。
厂长/主管经验不限中专及以上化工
1、负责生产设备日常调试工作,确保设备设施稳定运行,满足生产操作需求; 2、负责设备日常带线作业及点检记录的规范填写与执行; 3、配合工程师完成现场设备的安装与调试支持工作; 4、主动参与各类技能提升培训,持续提高岗位胜任能力; 5、按时完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、中专及以上学历,机械类相关专业,能长期稳定工作者优先; 2、具备相关设备操作经验者优先考虑; 3、工作态度端正,责任心强,具备良好的沟通能力和学习意识。
厂长/主管1-3年本科及以上
岗位描述: 1. 协助美术经理开展游戏美术团队内外协作与日常运营,统筹并推进从需求对接、排期规划、内容制作、审核校验到交付结算的全流程工作; 2. 配合美术经理落实项目生产目标与执行计划,合理评估内外部制作能力,协调资源配置,推动各环节高效运转,并按阶段进行回顾与优化; 3. 协助推进美术生产流程体系建设及标准化规范在实际项目中的应用与执行; 5. 负责关键节点达成后的资产整合、资料归档、问题复盘等后续资源管理工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,专业不限。 2. 具备1年以上游戏、影视或动画领域制片相关工作经验,有参与游戏产品研发项目经历者优先; 3. 对游戏与美术创作有浓厚兴趣,具备良好审美能力,持续关注行业动态与美术趋势; 4. 掌握项目管理核心方法,如整体规划、进度预估、过程监控、风险控制、变更处理和状态汇报;熟悉敏捷开发或精益管理模式者更佳; 5. 具备优秀的沟通协调能力与责任意识,抗压能力强,积极进取,自我驱动力强,拥有团队协作精神,擅长人际互动,有团队带领经验或管理背景为加分项; 6. 具备扎实的数据分析能力; 7. 持有 PMP 或 Scrum Master 认证者优先考虑; 8. 熟悉UE、Unity、Max、Maya等主流游戏或影视制作工具,使用过ShotGrid、Ftrack等项目管理平台,熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公软件以提升工作效率。
长白班车间免费培训包吃交通补助夜班补贴保险社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结长白班 包吃住 独立岗位
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!! 【进厂福利】: 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30元/小时,综合收入6500-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄16-55,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示: ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ,方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址:江苏省无锡市梁溪区
工厂焊工叉车工
春风动力 预支 周结500 核心薪资:平常25/小时 周末30-40/小时 ✅餐补260/月+住房补贴241/月+可提供住宿+ 普工/辅助工/仓库辅助工:18-43岁 焊工/叉车工:18-45岁,持证 检验岗,18-40岁,大专及以上,有工厂检验经验 ⏰工作时间:8:00-21:30,长白班/两班倒自选 面试时间:下午13:00面试 上班地址:五洲路/香梅南路/绿洲路16号/大道 联系电话:() ⚠面试必带:本人身份证原件 注:可先报名,年后面试
杭州
2月22日 14:52拨打电话
杭州滨江区西兴招聘送水工人身体健康,会导航包吃包住工资6000联系电话
6000元/月
送水工月结
滨江西兴招聘送水工人身体健康,会导航包吃包住工资6000联系电话
杭州 滨江区
2月22日 14:52拨打电话
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上日结新能源汽车制造食品生产电子电器
电脑监控摄像头,电子科技行业:普工、操作、组装、测试、检验、包装,包括品检,物流,物料,仓库,技术员; 无须经验、统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服(所有岗位统一面试、随机分配)。零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班 一、招工要求 1、男女不限,18岁一45岁,学历不限 2、有本人二代身份证在有效期内 3、身体健康,无案底之类。 二、薪资待遇 1、小时工:260-300元/天 2、正式工:底薪3110+加班费+全勤200+绩效+岗位津贴,夜班补贴,部门补贴,月薪6500-7900元/月,正常班五天八小时,八小时之外算加班,平常加班3小时,加班1.5倍(21.47元/时)周末2倍(28.62元/时)节假日3倍(42.93元/时)遇节假日 提前发放;,带薪休,晋升空间等 福利待遇! 工资发放:每月10号准时发放工资,逢节假日会提前发放 三、工作轻松,有无经验均可学历不限刚来新员工都是有老员工教的 四、福利待遇: 1、住宿:宿舍;配备空调、电视、洗衣机、无线网、24小时热水供应; 2、吃饭:提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择; 3、保险:公司缴纳五险; 4、休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天; 优势一:住宿免费优势二:吃住在厂 优势三:,不耽误挣钱
组装工加班补贴五险一金包住五险包吃夜班补贴保险餐补高温补贴社保20人以上日结恒温车间坐班电子电器无前科熟悉26个字母
电脑监控摄像头,电子科技行业:普工、操作、组装、测试、检验、包装,包括品检,物流,物料,仓库,技术员; 无须经验、统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服(所有岗位统一面试、随机分配)。零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班 一、招工要求 1、男女不限,18岁一45岁,学历不限 2、有本人二代身份证在有效期内 3、身体健康,无案底之类。 二、薪资待遇 1、小时工:260-300元/天 2、正式工:底薪3110+加班费+全勤200+绩效+岗位津贴,夜班补贴,部门补贴,月薪6500-7900元/月,正常班五天八小时,八小时之外算加班,平常加班3小时,加班1.5倍(21.47元/时)周末2倍(28.62元/时)节假日3倍(42.93元/时)遇节假日 提前发放;,带薪休,晋升空间等 福利待遇! 工资发放:每月10号准时发放工资,逢节假日会提前发放 三、工作轻松,有无经验均可学历不限刚来新员工都是有老员工教的 四、福利待遇: 1、住宿:宿舍;配备空调、电视、洗衣机、无线网、24小时热水供应; 2、吃饭:提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择; 3、保险:公司缴纳五险; 4、休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天; 优势一:住宿免费优势二:吃住在厂 优势三:,不耽误挣钱
天津招聘:车床工两名数控车床工连线车床工人工上料车床工地址:潘庄镇都齐寨村联系方式:
CNC数控车床车床工
招聘:车床工两名 数控车床工 连线车床工 人工上料车床工 地址:潘庄镇都齐寨村 联系方式:
天津
2月22日 14:47拨打电话
邢台新河县❤诚意招聘:招聘岗位车床师傅2名,待遇优厚,薪资面议,地址付神村。...
车工1-2人
❤新河诚意招聘:招聘岗位车床师傅2名,待遇优厚,薪资面议,地址新河县付神村。...
邢台 新河县
2月22日 14:42拨打电话
车工3-5人
安装工,3-5名 工作地址:邢湾镇创业孵化基地 成手日工200起,可计件! 打孔,锥丝,车床安装 18-60周岁
邢台
2月22日 14:40拨打电话
山东聊城招车床工人一名
车床工1-2人
招车床工人一名
聊城
2月22日 14:32拨打电话
元车工,数控车工,铣床工,滚齿工
5000-9000元/月
车工餐补3-5人周结技术好专业师傅机械仪器有机械常识能看懂图纸
机加工技术工人各5名,电话
生产跟单客服
6000-8000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中及以上不需要出差跟单经验单休服装/纺织/鞋包经验家居家具经验五险
1:依据客户订单跟进交货周期、数量等相关事项; 2:与生产部门协调确认交货时间及生产进展情况; 3:具备面料相关知识与专业理解,能使用专业术语以职业化方式与客户对接沟通; 4:对数据具备高度敏感性,工作中需核对数量、金额并制作对账单等文件; 5:负责面料样卡、色卡的制作及分类归档管理工作; 6:普通话流利,言行得体,具有良好形象与气质; 7:具备较强抗压能力,能适应纺织行业快节奏与高频迭代的工作环境。
包装工生产跟单/文员封边/接板切割工工厂焊工灰工/底漆/面漆/修色/打磨家具设计师
岗位名称:全屋定制打包工;道具展柜氩弧焊工;封边师傅;全屋定制设计师;手工贴皮;油漆工;全屋定制全能师傅;全屋定制跟单,售后员;激光切割工。岗位要求:1.全屋定制打包工:年龄45岁以下,夫妻工优先;2.道具展柜氩弧焊工:具备3年以上经验;3.封边师傅:会调试设备,强调品质观念。全屋定制设计师:负责测量、谈单、设计,及安装施工效果,2年以上经验。手工贴皮:要求工作认真,经验丰富。油漆工:经验丰富,掌握打磨、批灰、底漆技能。全屋定制全能师傅:能制作门、格栅、圆孤、异形封边。激光切割工:熟悉CAD操作,具备三年以上经验。薪资待遇:面议。工作地点:浙江杭州。
杭州
1月27日 17:32拨打电话
浙江杭州模具工、CNC,无专业要求,月薪面议,初中及以上学历,,富春江镇俞赵工业园
模具工月结
模具工、CNC,无专业要求,月薪面议,初中及以上学历,,富春江镇俞赵工业园
杭州
2月13日 15:47拨打电话
板式家具厂生产主管
1-1.1万元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验
能熟练操作并调节板式家具厂各工序相关设备
生产主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上生产设备管理包装/印刷
岗位职责: 1.负责生产活动的组织与监督,保障生产目标按时达成。 2.协同团队推进各项工作,确保生产流程高效运转。 3.严格把控生产质量,确保产品满足公司及行业规范要求。 4.及时处理生产过程中的各类异常,保障产线稳定运行。 5.与相关职能部门保持对接,确保生产所需资源及时到位。 任职要求: 1.机械类专业背景,具备较强的责任意识。 2.熟悉生产作业流程及操作规范,能有效统筹生产管理。 3.具备出色的问题应对能力,可快速响应并解决现场突发状况。 4.拥有良好的沟通协调能力,能与团队及跨部门顺畅交流。 5.具备较强的计划组织能力与细节把控意识,保障生产品质稳定。
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上熟练PCB 画板
【岗位职责】 1、负责助听器及相关产品的项目开发与对接工作,确保项目按计划高 质量交付; 2、主导项目需求分析、方案设计及外部资源的筛选与评估; 3、在项目执行过程中衔接市场与生产质量要求,统筹资源配置,推 进进度管理,完善项目相关文档; 4、组织并参与样机及产品测试,及时收集反馈测试数据与信息; 5、跟踪项目各阶段或产品上市前后相关信息,并进行有效处理; 6、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历,电子类相关专业背景; 2、掌握电子产品开发设计流程,具备2年以上项目管理或研发经验; 3、工作态度积极,具备良好的书面与口头表达能力,抗压性强,责 任心强,富有团队协作精神; 4、持有相关专业资质者优先,有耳机或助听器行业经验者优先考虑; 5、至少熟练掌握2种常用绘图、工具或仿真软件,如AltiumDesigner、 CAD、Solidworks、Photoshop、Matlab等;具备PCB布板或CAD制 图能力者优先录用。 【工资待遇】  1、年薪24-26W元,入职即缴五险一金,享有带薪年假、年终奖金等;  2、建立公平透明的薪酬体系,表现优异者可获得公司股权及分红激励;  3、健全的福利制度:五险一金符合国家规定,另设高温补贴、年度旅 游、多项津贴补助。 【上班时间】  上午8:15——下午17:15,周末双休
生产跟单
5000-10000元/月
生产跟单1-2人月结经验不限高中及以上跟单经验文员经验仓管物流经验
负责生产跟单,收货,入库
气保焊折弯工工厂焊工氩弧焊焊接
萧山义桥钣金厂招聘: 1、折弯师傅2名,25-55岁,28天8.5小时保底工资6000-10000,加班工资另算,综合工资10000+,要求钣金行业折弯3年以上经验,熟悉根号折弯机优先。 2、普工4名,20-45岁,28天8.5小时保底工资4500-5000,加班工资另算,综合工资6000-6500元,车间上下料等杂活。 3、激光、折弯学徒工:2名,25-45岁,28天8.5小时保底工资4500-5000,加班工资另算,综合工资6000-6500元,辅助师傅。 4、焊接师傅:2名,25-45岁28天8.5小时保底工资6000-10000,加班工资另算,综合工资10000+元,有焊工证,熟练使用气保焊,氩弧焊。 以上岗位均为长白班,工资准时。 工作地点:杭州市萧山区义桥镇昇光村 联系方式:
杭州 萧山区
2月19日 08:06拨打电话
生产领班/组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上电子/半导体智能硬件SMT PCBA
线边仓线长 工作内容。 1.统筹管理SMT段生产备料进度及DIP段备料加工交接进度;。 2.内外沟通协调处理异常 3.特殊生产任务的跟进,异常处理,结果反馈; 4.组织员工技能培训,规范优化作业内容。 5.组织相关部门分析流程痛点,改善不足部分,有系统优化经验;,6.指导下属工作,以及监督完成情况,保证按时、按量完成工作; 7.欠料追踪/异常物料隔离追踪完成; 8.完成上级交办的其它临时事项。 任职要求: 1.大专学历以上,物流、供应类相关专业优先;3年以上大型制造企 业同岗位工作经验; 2.团队管理20人以上经验,懂改善流程,系统优化案例 3.具有SMT及DIP段生产流程相关知识,有账物管理经验; 4.熟练运用电脑办公软件; 5.较强的组织、协调、沟通能力,能承受一定的工作压力; 6.熟悉制造型企业的工艺流程及生产运作; 7.熟练掌握ERP/WMS/MES操作系统。 SMT线长 岗位职责: 1.熟悉smt或者整机组测包的生产流程; 2.每日主持生产班会,负责生产计划进度管理;生产问题点统计汇总; 3.对影响生产进度的原因分析并制定改善对策及实施,协同相关部门人员解决问题; 4.生产准备工作的事前开展(人,机,料,法,环)4M变更确认,工装治具及相关SOP文件,领料单,BOM等发放确认; 5.产线现场管理(7S/标识/安全作业/员工教育)看板更新; 6.懂IE七大手法并能在日常管理中进行运用;懂精益生产为优 7.对KPI负责,对未达成指标展开分析并改善,提升UPH和人效贡献 8.能独立主导项目执行 职位要求: 1.高中中专以上学历,至少3年以上smt或者整机组装,测试及包装线相关生产管理经验; 2.适应白/夜班轮班安排,熟悉OFFICE办公软件基本操作; 3.能提升产线生产效率,异常快速有效处理能力,人员操作及工单周期改善,有抗压能力 4.懂SAP/ERP/MES系统 5.有智能硬件,汽车电子相关经验的尤佳。 组测包线长 岗位职责: 1.熟悉整机组测包的生产流程; 2.每日主持生产班会,负责生产计划进度管理;生产问题点统计汇总; 3.对影响生产进度的原因分析并制定改善对策及实施,协同相关部门人员解决问题; 4.生产准备工作的事前开展(人,机,料,法,环)4M变更确认,工装治具及相关SOP文件,领料单,BOM等发放确认; 5.产线现场管理(7S/标识/安全作业/员工教育)看板更新; 6.懂IE七大手法并能在日常管理中进行运用;懂精益生产为优 7.对KPI负责,对未达成指标展开分析并改善,提升UPH和人效贡献 8.能独立主导项目执行 职位要求: 1.高中中专以上学历,至少3年以上整机组装,测试及包装线相关生产管理经验; 2.适应白/夜班轮班安排,熟悉OFFICE办公软件基本操作; 3.能提升产线生产效率,异常快速有效处理能力,人员操作及工单周期改善,有抗压能力 4.懂SAP/ERP/MES系统 5.有智能硬件,汽车电子相关经验的尤佳。
其他生产营运人员月结5-10年博士及以上
岗位职责: 1.聚焦合成生物技术的研发与落地,牵头开展基因工程、代谢工程、酶催化等技术在化妆品原料(如活性肽、天然产物、功能蛋白等)开发中的创新应用; 2.构建新型生物合成通路,优化菌株改造策略、发酵工艺参数及产物分离纯化方法,提升原料性能并降低生产成本; 3.联合高校、科研机构及生物科技企业,推进技术研发协作与成果产业化转化; 4.从无到有建设合成生物学原料研发团队,负责技术骨干、工程师及跨领域人才的引进、培育与绩效管理; 5.建立规范化研发体系、实验室管理制度及项目协同机制,保障团队高效运作; 6.全程主导原料开发链条:市场洞察→技术评估→实验验证→中试验证→规模化生产落地; 7.攻克原料在稳定性、安全性和功效性方面的核心技术难题,确保符合国际监管要求(如欧盟EC、美国FDA、中国药监局等); 8.制定3-5年技术发展规划,前瞻性布局细胞工厂、AI辅助菌种设计、生物基替代原料等前沿方向; 9.跟踪全球技术进展,分析竞争格局,推动公司专利申请与核心技术知识产权保护; 10.协同市场部门挖掘客户应用场景,提供定制化技术方案;联动生产端优化工艺流程,实现降本增效; 11.牵头技术推广工作,响应客户个性化需求,增强公司在行业内的技术影响力。 任职要求 1.博士学历,生物工程、合成生物学、生物化学、化学工程、药学等相关专业背景; 2.8年以上生物技术研发经历,其中至少5年专注于合成生物技术的实际应用(优先考虑化妆品、医药或食品领域经验); 3.具备3年以上团队管理经验,有成功从0到1组建研发团队的实际案例; 4.熟悉化妆品原料研发全流程及相关行业标准(如ISO22716、IFSCC等); 5.中英文能力优秀,能熟练阅读科技文献、撰写技术文档并参与国际学术交流; 6.拥有海外知名高校、研究机构或企业(如Amyris、GinkgoBioworks、巴斯夫等)研发工作背景者优先; 7.曾主导化妆品原料相关专利申报或产业化项目(如重组胶原蛋白、植物活性成分的生物合成等); 8.具备良好的行业资源网络(包括科研单位、原料供应商、KOL合作渠道)。
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