
招聘项目办公室主管一名
5000-8000元/月
行政经理
一、岗位要求:
1、负责公文起草、会议组织、纪要整理、文件归档及内外沟通协调,保障公司政令畅通。
2、统筹人事行政辅助工作,包括招聘对接、入离职办理、考勤、社保、员工活动组织等。
3、制定并优化办公流程与管理制度,监督执行,提升部门运转效率与规范化水平。
4、负责重要来访接待、商务洽谈、会务安排,处理各类突发行政事务。
5、财务工资的核算工作。
6、完成领导交办的其他事情。
二、工作要求:
1、大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业,2年及以上办公室主管/行政主管相关工作经验。
2、熟悉行政办公流程、公文写作、后勤管理、接待礼仪,具备较强统筹协调能力。
3、熟练使用Office办公软件,逻辑清晰,沟通表达优秀,做事严谨负责。
4、具备良好的执行力、抗压能力与问题解决能力,责任心强、作风正派。
5、有团队管理经验、会务接待经验或中小型企业综合管理经验者优先。
三、薪资待遇试用期5000,,根据能力再定工资。
综合办公室主任
4000-7000元/月
行政经理3-5年大专国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大型活动组织经验文字功底扎实
负责配合总经理完成公司年度经营计划;负责办公室人事板块,行政板块及项目申报板块的统筹协调工作;负责配合市场人员开展销售工作。
项目经理学历不限
岗位职责:
1.负责光伏组件、支架、逆变器、汇流箱等设备的现场安装与调试
2.按照施工图纸及技术规范完成屋顶或地面光伏系统的布线、接地及并网接入
3.配合完成项目验收、试运行及移交工作,确保系统安全稳定运行
4. 记录安装过程数据,及时反馈施工问题并提出优化建议
5.严格遵守高空作业、电气安全等操作规程,落实现场安全管理要求
任职要求:
1. 具备光伏安装或电力工程施工相关经验,熟悉光伏系统构成及安装流程
2. 能适应户外及高空作业,身体健康,无恐高症
3. 具备基本电工知识,持有低压电工操作证者优先
4.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作与沟通能力
5. 学历不限,有同类项目经验者可适当放宽学历要求
钢桥项目主管
1.1-1.3万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专桥梁工程中级道路与桥梁工程师职称一级注册结构工程师钢结构桥梁项目管理全流程管控跨方协调沟通
工作职责
1. 全面负责钢结构桥梁项目的全过程管理,包括工厂生产调度、现场安装及吊装作业等核心环节,确保项目在进度、质量、成本与安全方面全面受控并达成既定目标。
2. 借助CAD软件、工程管理工具及相关办公系统,开展图纸审查、成本核算与施工方案优化,提前预判并有效规避潜在项目风险。
3. 统筹协调生产、施工、设计、监理等多方单位,及时应对和处理现场突发技术与管理问题,保障工程建设高效推进。
4. 与业主单位、政府监管机构及分包商保持顺畅沟通,建立并维护良好的协作关系,确保项目依法依规顺利交付。
任职要求
1. 大专及以上学历,土木工程、道路桥梁工程、钢结构工程等相关专业。
2. 具备3年以上钢结构桥梁项目管理经验,熟悉钢桥制造与安装全流程,有大型桥梁或超高层钢结构项目成功实施经验者优先。
3. 熟悉钢结构施工工艺、行业技术规范及安全生产标准,持有一级建造师(建筑/市政/公路工程)资格、中级以上职称或安全员B/C证者优先考虑。
4. 具备施工图纸审核与工程成本测算能力,能熟练操作CAD及常用工程管理软件。
5. 能够适应长期外派或频繁出差,接受工作地点安排在云南项目所在地。
行政管理
5000-8000元/月
行政经理经验不限学历不限免费公寓
岗位职责:
1. 负责日常行政事务的协调与执行
2. 协助完成公司工作流程
任职要求:
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
机电安装项目经理(综合体强电)
1.2-1.5万元/月
项目经理3-5年大专二建建造师及以上(机电)
任职要求
1、大专及以上学历,电气工程、电力工程、机电安装、建筑智能化等相关专业,持有二级及以上建造师证书(机电工程专业)、安全生产考核合格证书(B证),具备高压电工操作证者优先。
2、五年及以上强电安装工程项目现场管理经验,能独立负责工业、商业、民用建筑等各类强电安装项目,熟悉10KV及以下配电工程、建筑强电系统施工全流程。
3、精通强电安装施工规范、验收标准及国家电力行业相关法律法规,熟悉项目报批报建、图纸会审、现场施工、竣工验收等全流程工作,具备扎实的专业技术功底。
4、具备优秀的项目统筹管理能力、沟通协调能力和问题解决能力,能高效处理施工现场各类突发情况,合理管控项目进度、质量与成本。
5、具备强烈的责任心、敬业精神和团队管理能力,能吃苦耐劳,适应施工现场工作节奏,可接受项目驻场。
6、无重大工程安全、质量事故记录,具备良好的职业素养和诚信品质。
岗位职责
1、全面负责强电安装项目的全流程管理工作,包含项目前期策划、施工组织设计、现场施工调度、进度管控、质量验收、竣工移交等全周期工作,确保项目按计划、按规范落地实施。
2、统筹项目施工团队,负责施工人员、机械设备、施工材料的合理调配与管理,优化施工资源配置,保障施工现场高效运转,严控项目施工成本,杜绝资源浪费。
3、严格把控强电安装工程施工质量,依据国家电力施工规范、行业标准及项目设计图纸,监督施工工艺、施工流程,及时排查整改施工质量问题,确保工程一次性验收合格。
4、全面落实施工现场安全管理责任,建立健全施工现场安全管理制度,开展安全施工培训、隐患排查工作,杜绝安全事故发生,保障施工人员人身安全与项目财产安全。
5、负责与建设单位、监理单位、设计单位及政府相关部门沟通协调,及时处理项目施工过程中的各类问题,维护良好的合作关系,保障项目顺利推进。
6、编制项目施工进度计划、成本预算、安全技术方案等各类工程文件,整理项目施工资料、验收资料,、资料归档等后续工作。
7、带领项目团队完成公司下达的各项项目指标,及时向公司管理层汇报项目进度、质量、安全、成本等关键情况,执行公司各项管理决策。
工商业光伏项目经理
5000-8000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料编写、归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书优先,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
办公室副主管
5000-10000元/月
行政经理/主管3-5年大专行政管理体系接待事务
岗位内容:
1. 负责日常行政事务,包括办公环境协调、文件归档、资料整理及系统维护等工作。
2. 配合上级完成各项任务执行,如会务安排、公文流转与审批跟进等。
3. 承担公司招聘相关工作,推动人力资源基础事务落实。
4. 协调各部门间的工作对接与信息传递,保障内部沟通顺畅。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调能力与执行力,能高效应对突发情况并及时处理。
2. 拥有较强的沟通技巧和团队协作意识,善于跨部门配合。
3. 熟悉常用办公软件操作,具备文档管理及信息发布相关的实操经验。
4. 学习能力强,适应快节奏工作环境,工作积极主动,富有责任心和服务意识。
30岁左右,沟通能力强
8000-9000元/月
行政经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施,提升资源使用效率
4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动跨部门协作与服务支持
5.处理突发事件及重要事务协调,保障公司运营秩序与安全稳定
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,2年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
会所管理
1-1.2万元/月
行政经理3-5年大专行政费用分析诊断管理10人以上团队大型活动组织经验
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
办公室负责人
6000-10000元/月
行政经理5-10年大专
岗位任职要求(精简版)
拥有5-10年及以上综合行政、办公室管理相关工作经验;
做事细心严谨,主动勤快,眼里有活,具备较强统筹执行力;
熟练掌握短视频、图片等多媒体拍摄,独立负责新媒体日常运营;
品行端正、责任心强,沟通处事稳重,综合素养全面。
行政主管
1-1.5万元/月
行政经理3-5年本科5年以上相关经验
一、岗位职责
统筹公司行政后勤管理工作,公司运营效率、服务品质、安全合规及成本管控,具体职责如下:
1.行政体系搭建与管控:制定并优化园区行政管理制度、服务流程及运营标准,统筹行政团队(行政、物业、接待、办公、生产、研发及公寓等)的搭建、培训、考核与管理,推动行政工作标准化、规范化、高效化落地,确保行政体系高效运转,提升整体服务效能。
2.园区运营与后勤保障:统筹园区基础设施维护、环境整治、绿化养护、餐饮服务、公寓管理、办公服务等后勤工作,监督第三方服务供应商(物业、餐饮等)服务质量,及时协调解决园区运营中的各类后勤问题,保障园区日常办公、生产、研发及员工生活有序开展。
3.高规格接待与政企对接:主导园区重要接待工作,包括省部级领导、企业高管、合作单位及意向客户等嘉宾的参观考察、商务洽谈全流程策划与执行,展现企业品牌形象;建立并维护与政府相关部门(消防、公安、应急、城环、质检等)的常态化沟通机制,保障政企沟通顺畅。
4.成本管控与资产运营:编制园区年度行政预算,对行政开支、后勤成本进行动态监控与优化,通过流程优化、资源整合等方式实现降本增效;统筹园区固定资产、公共空间(工位、会议室、公共区域等)的管理与合理分配,动态监控空间使用率,优化资源配置,提升资产利用率。
5.安全合规与应急管理:建立健全园区安防、消防、应急管理体系,严格遵守《安全生产法》《消防法》等相关法规,定期组织安全巡查、消防演练及应急培训,妥善处理园区突发事件(如安全事故、应急接待、员工突发需求等),保障园区人身、财产及信息安全。
6.企业文化与员工服务:策划并落地员工关怀、团队建设、节日庆典等活动,搭建员工反馈机制,定期评估行政服务满意度,主导改进计划,提升员工归属感与幸福感。
7.跨部门协同与专项工作:协同公司相关部门,完成公司交办的行政统筹事项,推动各项行政工作与公司战略目标同频同步。
二、任职要求
1.年龄30-40周岁,行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科及以上学历。
2.具有5年以上大型企业集团、10万平米高端园区、大型综合体或高端酒店行政管理/运营经验,其中至少3年以上团队管理经验,有大型企业园区全面管理经验者优先。
3.具备成功主导过高规格商务接待项目及实体空间(餐厅、会所等)运营管理的成功案例,能有效平衡服务体验与运营效益。
4.熟悉大型厂区企业行政后勤管理全流程,精通行政管理制度搭建、成本管控、安全合规、供应商管理等核心模块,具备从0到1搭建或系统性优化行政体系的能力。
前台经验不限学历不限有服务业经验有行政前台经验包吃迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验店员/服务员经验
在昭通的,有没有想做前台的,要18-35岁的,能够独立完成点餐,和招待客人的,薪资待遇丰厚,位置在省耕山水,联系电话
物业经理1-2人
招聘项目经理1名。岗位职责:全面负责小区物业服务整体运营管理,统筹安保、保洁、维修、客服所有部门日常工作,保证园区物业服务标准化、规范化运行。负责项目人员排班、培训、考核、人员调配、日常督导,提升团队执行力与服务质量。处理业主重大投诉、纠纷、邻里矛盾,提升业主满意度、降低投诉率,维护小区口碑与稳定。统筹物业费收缴、催费统筹、欠费分析、收费率提升,把控项目收支、成本管控、物资管理。负责园区环境卫生、秩序维护、设备运行、绿化养护、设施巡检,定期开展安全、消防、隐患排查。对接社区、城管、消防、住建、街道办,配合检查、迎审、台账资料报送。制定年度、月度工作计划,优化服务流程,合理控制成本,提升项目整体经营指标。负责防汛、防火、雨雪天气、设备故障、业主突发纠纷等应急处理。任职要求:有1年以上物业项目经理或主管经验,熟悉小区全流程管理。熟悉物业法律法规、物业服务标准、消防管理、台账体系。具备较强沟通能力、抗压能力、统筹管理能力,能处理各类业主疑难问题。会团队管理、人员统筹、成本控制、物业费统筹管理。有住宅小区完整管理经验优先,持物业经理证或消防证优先。品行端正、责任心强、执行力强,能长期稳定任职。薪资福利:薪资4000-5000,可面议,另含绩效奖金、年终奖励及项目达标奖。
文员1-3年大专
岗位职责:1.负责日常办公文档的整理、归档及基础信息处理;2.协助完成办公室日常行政事务,如资料传递、会议支持等;3.承担文件打印、复印、扫描及资料分类管理等常规工作;4.配合上级完成各项临时交办任务。任职要求:1.熟练使用常用办公软件,具备基本的计算机操作能力;2.工作认真细致,具有较强的责任心和执行能力;3.具备良好的沟通能力,能够高效完成工作任务;4.有办公室事务处理经验者优先。
话务兼职
1000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备基本沟通能力与服务意识,形象端正、细致耐心
3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
4.能适应快节奏工作环境,责任心强,有团队合作精神
5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑
项目实施经理
7000-14000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科项目管理数据库软件实施
1、负责产品安装实施及用户培训工作;
2、承担项目执行期间与客户的对接沟通、需求调研及协调推进;具备项目管理经验者优先,熟悉Oracle、MySQL等主流数据库操作;
3、提供项目售后支持与技术服务,及时响应并解决客户在使用软件系统过程中遇到的技术难题;
4、可独立主导项目全流程,包括售前方案设计、二次开发、系统测试、部署上线及培训交付;
5、参与软件项目全生命周期工作,涵盖售前咨询、投标支持、需求分析、系统设计开发测试、部署实施、客户培训及后期运维保障。
职位福利:五险一金、年底双薪、不加班、带薪年假
招聘消防工程项目经理
6000-9000元/月
项目经理3-5年本科
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
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