岗位职责： 1、配合销售团队，开展公司MES产品相关的售前技术沟通与支持工作； 2、面向战略合作伙伴或终端用户，提供MES产品的专业培训服务； 3、承担MES产品的日常技术问题响应与解决方案支持； 4、参与MES产品知识体系的整理与知识库的维护建设。 任职要求： 1、自动化或相近专业，具备本科及以上学历； 2、具备较强的学习与理解能力； 3、掌握C/C++编程语言基础知识； 4、具有SCADA或MES系统使用或运维经验者优先； 5、具备良好的语言表达与沟通协调能力； 6、工作态度积极，责任心强，具备良好的执行意识； 7、熟悉JavaScript语言基础者优先考虑。

技术岗位职责： 1、承担水利项目的技术勘察及工程方案的编制工作； 2、与业主开展技术交流、答疑，并负责项目实施后的跟进管理以及招投标相关事宜； 3、维护技术类客户的合作关系，提升客户满意度； 4、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，工科类专业背景，水利相关专业者优先； 2、具备2年以上技术销售或测绘工作经验，有机械设备或工程项目销售经历者优先； 3、专业方向为测绘、工程管理或项目管理； 4、思维缜密、作风踏实，具备良好的沟通表达能力； 5、持有驾照并有2年以上实际驾驶经验，可适应山区复杂路况； 6、能吃苦耐劳，服务意识佳，适应频繁出差及商务接待，出差区域以云南省内各县为主； 7、具备基本的文档编辑与处理能力。

1、负责院校市场客户的开拓，发展并维护客户关系，达成销售目标； 2、熟悉公司理念及产品，了解客户需求，能够为客户提供人才输送、定制服务及项目合作的解决方案； 3、根据销售项目督促检查要求，按照公司销售工作流程，积极协调售前、售中及售后的相关问题； 4、负责收集并提交所负责业务的销售相关信息； 5、完成上级安排的其它工作。

工业照明灯具销售，涵盖线下推广、电商运营及招投标等多种业务形式！ 主要职责为维护区域市场客户关系，拓展新客户资源，完成订单签约及产品售后支持工作！ 目标客户群体包括：电网、电厂、公路铁路、石油化工、冶金、消防、公安、综合市政、学校、商场、广场、工业亮化照明、LED大屏、智能家居等领域！ 要求：大专及以上学历，年龄*****！ 无责任底薪（试用期4250元），转正后4750元+提成+出差补助+交通补贴+通讯补贴（持车者另享800元/月车补），周末双休，享有工龄工资； 需接受省内出差安排，有驾驶经验且具备相关行业经验者优先录用。 如果你自信有能力，这里将是你展现价值的理想舞台。 若你初入社会，渴望学习与成长，这也是一处绝佳的历练场，助你打造一身扎实本领，从容面对未来挑战。 但请注意：这里绝非安逸混日子的场所！这是奋斗者的乐园，也是懈怠者的考验之地！

1.负责标识设备（喷码机、贴标机、视觉检测、机器人、标签打印机等）和系统的现场安装和培训 2.负责机器的现场安装和后续维修、保养和服务 3.售前售后的技术支持 4.客户日常维护和售后服务 5.达到客户满意度指标 6.良好的团队合作 Qualifcation： -机械、电子，自动化专业大专以上学历 -2年以上工业设备相关维护工作经验 -较强的团队合作精神及客户服务意识 -能够适应经常性出差（短期高频）

岗位职责： 1.技术支持：通过电话或企业微信群在线聊天软件支持用户，快速诊断和解决用户在使用软件过程中遇到的软硬件问题。 2.问题收集与反馈：收集用户在使用软件产品过程中遇到的问题，反馈开发团队，与团队配合明确用户需求，优化产品功能。 3.售后培训支持：为客户举行线上或线下产品相关的操作培训，以便用户更熟悉系统，快速使用产品。 4.知识库建设：搭建知识库，涵盖各类常见问题及解决方案。 5.售前系统演示：精准把握客户需求，深入理解行业特点，识别客户痛点，通过专业演示与专业讲解，向客户全面展示公司软件产品的功能与优势。 6.操作手册编写输出：编写系统操作手册，录制系统、硬件操作视频。 7.领导安排的其他工作。 任职要求： 1.大专以上学历，普通话标准； 2.熟练使用办公软件等； 3.性格开朗、细致耐心，工作责任心强； 4.良好的客户服务意识，团队合作精神和抗压能力，沟通表达能力强。

岗位职责： 1.开展客户拓展与关系维护，持续深化客户合作，完成既定销售指标； 2.承担仪器仪表/工业自动化/智能硬件/电子/半导体/集成电路等产品线的市场推广与销售任务； 3.聚焦机构类（ToB）市场，积极开发新客户资源，同时稳固并提升老客户合作深度； 4.主导商务洽谈环节，与客户进行有效沟通与协调，推动合同顺利签订； 5.具备面向大中型企业客户的销售实践，能准确把握客户需求，输出定制化解决方案； 6.拥有电气类、管理类、市场营销类等相关专业背景，支撑专业化销售服务。 任职要求： 1.大专及以上学历，电气、管理、市场营销等相关专业者优先考虑； 2.可接受省内短期出差，负责辖区内的产品销售、回款跟进、客户拜访及关系维护； 3.具备面向机构（ToB）市场的销售实战经验，熟悉标准销售流程与技巧； 4.拥有良好的商务谈判能力，能独立主导并完成谈判全过程； 5.有大中型企业客户销售经历，能深入理解客户需求并提供专业支持； 6.具备客户开拓与长期维系能力，能够构建稳定客户网络； 7.具备团队协作意识，能与团队成员协同推进业务目标达成。 薪资待遇： 底薪（无责任）4700-5700元+提成+出差补助+油补（800-1000元）+节日津贴+五险，双休及法定节假日正常带薪休假 晋升空间： 公司设置销售工程师、经理等多级发展通道，晋升机制完善。达成相应业绩目标后可晋升一级，并有机会带领销售团队。 工作前景： 客户群体主要为大型国企、知名民营企业及市政单位，参与其新建项目的室内外民用、工业、防爆灯具以及亮化工程与控制系统的销售工作。

岗位职责: 1.负责市场售后环节的设备操作，保障设备稳定运转 2.依规范执行设备运行流程，确保服务品质达标 3.主动参与团队协作，协同达成工作指标 4.可接受出差安排 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧，能与客户顺畅对接 2.有相关设备操作经历，具备美业从业背景 3.能够准时高效完成上级指派的工作任务 4.富有团队意识，适应团队协作环境

岗位职责： 1.负责公司产品在目标市场的推广与销售，完成既定的销售任务指标 2.深入了解客户需求，提供专业技术支持与解决方案，推动项目落地 3.维护现有客户关系，拓展新客户资源，提升客户满意度与复购率 4.配合技术团队进行售前支持，参与方案设计与现场沟通，确保项目顺利实施 5.定期汇报市场动态与项目进展，协助制定销售策略与优化服务流程 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有较强的学习能力和抗压能力 2.熟悉工业品或技术型产品的销售模式，具备一定的技术理解力 3.有销售工程师相关工作经验者优先，经验不限 4.学历不限，理工科背景或市场营销专业者优先考虑 5.能适应短期出差，工作地点灵活

岗位：区域综合售后（云南） 薪资：7-8K+项目交付奖金+复购订单提成 一、岗位概述： 为公司第二业务区域（云南及周边部分用户）提供高质量技术服务，推动客户价值实现与持续合作。 二、工作职责： 1、承担公司分配的部分用户售后技术支持任务，涵盖产品使用指导、报表开发、模板优化、数据维护、线上线下的问题响应与解决等； 2、执行软件版本更新、定制化功能测试验证及周期性服务器巡检相关工作； 3、协助客户提升管理效能，并通过多种方式促进用户复购目标的达成； 4、维护所负责区域内软件及耗材产品的客户满意度，协同团队成员完成紧急支援配合事项； 5、落实公司下达的系统上线交付任务，联动销售团队推进回款进度； 6、遵守企业各项管理制度，严格执行绩效考核要求。 三、任职资格： 1、本科及以上学历； 2、计算机或数学类相关专业背景； 3、具备三年以上软件实施经验者优先考虑； 4、掌握Oracle、SqlServer数据库操作，熟练运用SQL语句及TSQL脚本编写； 5、了解计算机软硬件配置、网络环境、扫描设备、打印机、PDA等终端工具的使用与维护； 6、熟悉或具备快速掌握CSSD业务体系、HIT行业基本规范、维保和耗材招投标流程的能力； 7、具备良好的语言表达、书面沟通及现场培训演示能力，逻辑清晰，说服力强； 8、拥有出色的沟通协调技巧，能精准把握客户需求并有效进行内部传递； 9、责任心强，能在多任务并行、多节点跟进的工作节奏中保持高效，适应较高强度工作压力； 10、有项目文档撰写、PPT制作、实施方案设计、项目规划经验，或具有医院类软件实施实操经历者优先； 11、可接受每2至3周一次的出差安排。 职位类型：售后技术支持 加分项 具备以下行业经验者优先：互联网·计算机软件·医疗服务

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、钻机机手、灌浆机手代班长，记录员，对饭水工程遂道全面能独立操作技术员，半罐水请不要联系，工资包月，工地广州茂名高洲大井镇/，年后开工。

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职位信息： 1、开展轨道交通领域（含铁路、地铁等）的市场开发与销售业务； 2、落实公司制定的营销方案，达成岗位销售任务及相关绩效目标； 3、开拓潜在客户资源，维护并管理现有客户关系； 4、跟进货款回笼工作，确保回款进度； 5、配合交付团队推进项目实施、验收等相关事宜； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职条件： 1、大专及以上学历，专业为通信、电子信息、计算机、机电、电气自动化等相关方向，具备三年以上销售岗位经验，年龄30岁以下者优先考虑； 2、品行端正，诚实守信，工作踏实负责，具备较强的主动意识； 3、拥有良好的沟通协调能力，能独立跟进项目进程并实现销售闭环； 4、熟练使用各类办公软件，能够高效运用工具处理日常事务； 5、了解铁路、地铁或电力行业市场环境，掌握项目操作流程及招投标机制者优先； 6、具备较强抗压能力，能适应长期不定时出差安排，愿意接受挑战； 7、周末双休，享受节假日福利；薪酬结构为底薪加提成。

工作职责： 1.负责电子信息领域业务拓展，与客户及系统集成商构建持久稳定的协作关系； 2.运用多种销售手段开拓新客户资源，推广公司产品并达成既定销售目标； 3.收集并分析行业动态与客户需求，掌握竞争对手的市场策略、定价机制等信息； 4.持续优化客户关系，增强客户对公司产品、服务体验及品牌价值的认可程度； 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、电子信息、通信、自动化等相关专业背景； 2.具备1年以上电子信息、软硬件相关行业产品销售工作经验； 3.具有出色的沟通协调能力，积极主动，具备较强的客户导向意识； 4.品行端正、诚实守信，能适应较强工作压力，富有激情且具备良好团队协作精神； 5.持有有效驾照，乐于学习，自我驱动能力强者优先考虑； 6.熟悉电子信息及软硬件相关知识者优先录用； 7.可接受短期出差安排。

城阳上班，一、销售工程师3位 职位内容 1、负责产品销售的前期沟通及后期跟进工作； 2、承担客户培训方案的制定与实施，配合销售团队达成业绩目标； 3、与客户开展商务接洽和技术层面的交流协作； 5、完成领导安排的其他相关事务。 职位要求： 1、中专及以上学历，对塑料机械类设备（如注塑机、挤出机、橡胶机）或塑料制品生产企业有兴趣并有一定了解者优先； 2、具备销售基础知识，掌握机械制图技能者优先，性别不限； 3、欢迎应届毕业生应聘； 4、责任心强，能适应较高强度的工作节奏，性格积极热情，具备良好的服务态度、耐心与主动性； 5、具有一定市场洞察力和判断力，注重客户体验； 6、学习意愿强烈，具有超越基本薪资目标的进取心； 7、持有C2或以上驾驶证。 薪资待遇 1、签订正式劳动合同，依照国家规定办理社保及公积金； 2、薪酬结构为基本工资加绩效奖金，享有年度调薪机会； 3、因公出差所产生的交通与住宿费用按规定报销； 4、提供职业成长支持与发展空间，表现优异者将被列为重点培养对象； 5、采用大小周工作制，工作时间：8:30-17:00，法定节假日按国家规定休假，春节享受10至14天连续假期； 6、可免费提供住宿！ 给自己一个展现能力的机会！无需多言，行动见真章。期待你的加入！

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与执行，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场与客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体战斗力 4.分析市场动态与竞争格局，及时调整销售策略以增强市场竞争力 5.协调跨部门合作，推动项目落地与合同签订 任职要求： 1.学历不限，具备销售相关专业知识者优先 2.具备1-3年销售工作经验，有团队管理经验者优先 3.具备良好的沟通能力、抗压能力及目标导向意识 4.热爱销售工作，积极主动，具备较强的市场敏锐度和客户服务意识 5.能适应短期出差，熟练使用办公软件

MOS原厂销售办公区域：深圳/中山/杭州/宁波 岗位职责： 1，负责MOS管产品的销售工作，包括客户沟通、订单处理等； 2，协助解决客户技术问题，提供专业的产品支持； 3，维护现有客户关系，拓展新的市场渠道； 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 2.具有强烈的团队意识，责任心、事业心，具备独立解决问题的能力；能够独立完成销售任务，具有较强的市场分析能力； 3.团队合作精神佳，能够与团队成员有效协作； 4.熟悉场效应管及其它电子元器件，有消费类工控类及新能源行业细分市场的客户资源者优先，有行业销售经验优先。 待遇： 1.按国家法定节假日放假规定， 五天7.5小时工作制（9:00-12:00;13:30-18:00） 2.销售部每个季度根据销售业绩发放季度奖及年终奖。 3.销售部门定期进行以下培训-----产品培训、业务能力培训、心态培训等 4.销售组内部每月一次聚餐或者集体活动，每年至少一次旅游 5.节假日享有佳节福利，职员生日礼物。 6.按规定购买社保、公积金。

我们的工作： 1.开发潜在客户，推广产品并完成签约目标； 2.协同公司内部各部门，高效响应商家需求，助力商家优化运营流程，提升服务体验； 3.管理客户资料：做好客户关系记录、定期维护更新用户信息； 4.严格遵守公司规范，积极维护企业品牌形象； 我们希望你具备： 1.一年以上销售工作经验，对销售有热情，具备自我挑战精神； 2.学习能力和适应能力突出，能迅速融入互联网行业节奏； 3.遵守管理制度，有销售背景或强烈学习意愿者优先考虑。 我们提供： 1.法定节假日＋晋升空间＋团队建设活动！ 2.5000-15000元/月

市场拓展人员需要与各类人群建立联系，包括潜在客户、合作伙伴等，因此需具备良好的人际交往技巧。同时，他们需要能够清晰、准确地传达信息，以建立良好的第一印象 市场拓展人员需要承担业绩压力，因此需具备强烈的责任心，积极主动地开展工作。同时，他们需要与团队成员紧密合作，共同实现业务拓展目标。

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销售专员：男女不限，年龄18～45周岁，底薪3000+提成+餐补+全勤，综合收入8000以上，有销售经验者优先 设计师：5名，男女不限，24～45周岁，底薪3000+提成+全勤，月收入8000以上，有工作经验者优先 行政人事：3名，不限，年龄18～35周岁，底薪3500+提成+全勤，综合收入4500以上，有相关工作经验者优先

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