专业要求：机电、机械、电子电气、自动化、粮食工程、车辆工程、汽车服务、动科动医、动物营养、粮油食品、生物工程、化工与制药、畜牧兽医等相关专业优先，艺术体育类除外 岗位职责： 1、参与构建生产岗位标准化体系，提升生产效率，结合市场调研协助解决生产环节中的实际问题； 2、落实本岗位质量管理任务，严格执行生产工艺规范进行作业； 3、依据市场需求制定生产排程，组织并带领班组完成既定生产目标； 必备技能： 熟练使用基础Office办公软件，具备良好的计算机操作能力； 个性要求： 1、能够适应夜班及轮班工作安排； 2、身体健康，具备较强抗压能力，工作积极主动，责任心强

岗位职责 1、配合销售团队开展公司产品的推广工作，协助完成客户订单的获取； 2、掌握当前主流工控通讯设备及其基本应用，熟悉计算机与设备间的常规通信连接方式，具备相关设备与上位机软件通信实施经验，了解常用设备的通信协议； 3、参与公司项目投标，编写客户所需的售前及售后技术方案，与客户进行技术层面的沟通与交流； 4、对合作伙伴及终端用户进行产品与业务知识的培训指导； 任职资格： 1、工控、自动化等相关专业，本科及以上学历； 2、具备1年以上自动化软件应用经验者优先； 3、熟悉市场上主流工控通讯设备及其使用方法，掌握计算机与设备之间的常见通信链路，有实际设备与上位软件通信调试经验，了解主流设备通信协议； 4、具备较强的学习能力、理解能力和服务意识； 5、表达清晰，善于沟通，具有良好的团队协作能力； 6、具备强烈的求知欲和高度的责任心。

职位描述： 1.需求调研与分析：主导或参与客户现场/线上需求调研，通过访谈、问卷、业务流程梳理等方式，系统性挖掘客户在油气勘探、开发、生产、储运等环节的业务痛点与技术需求； 从技术可行性、业务价值、实施成本等多维度开展需求分析，输出结构化的需求报告。 2.解决方案设计与交付：基于公司产品，结合客户实际场景，设计定制化、可落地的技术解决方案；独立完成高质量方案文档撰写。 3.售前支持与客户协同:配合市场与销售团队，面向集体食堂行业客户开展产品宣讲、技术交流、演示等工作；在沟通过程中主动引导客户需求，推动商机转化与项目立项。 4.投标与项目支持:参与重大项目的招投标工作，确保技术方案具备竞争力且符合招标要求及客户需求；协助项目交付团队进行方案交底，保障售前-售后无缝衔接。 5.完成上级交办的专项任务。 任职资格： 1.本科及以上学历。 2.行业与经验：有培训、会销相关经验，接受业绩考核。1年以上解决方案工程师、售前工程师或B端产品经理相关工作经验，有数字孪生、Sass软件、大数据或AI项目经验者尤佳。 2.核心能力：需求洞察力：能快速理解复杂业务场景，精准提炼客户核心诉求；方案设计能力：熟练掌握解决方案编制方法论，能将技术能力转化为客户价值；文案与表达能力：具备优秀的书面表达能力（可产出专业级Word/PPT文档）及现场演讲、答辩能力；客户服务意识：以客户成功为导向，具备高度的责任心与主动性；协作与执行力：善于跨部门协作（销售、研发、交付），能在高压下高效推进项目。

1.负责标识设备（喷码机、贴标机、视觉检测、机器人、标签打印机等）和系统的现场安装和培训 2.负责机器的现场安装和后续维修、保养和服务 3.售前售后的技术支持 4.客户日常维护和售后服务 5.达到客户满意度指标 6.良好的团队合作 Qualifcation： -机械、电子，自动化专业大专以上学历 -2年以上工业设备相关维护工作经验 -较强的团队合作精神及客户服务意识 -能够适应经常性出差（短期高频）

岗位要求： 1、具备出色的组织协调与沟通能力；有客户现场统筹协调经验者优先考虑； 2、具备扎实的文档撰写能力，可独立完成客户现场交付相关报告的编制与输出； 3、具有一定的数据统计与分析技能，熟悉数据应用及业务场景，能够围绕实用化推进、同类应用对比、投资回报等方面开展运营分析，支持运营活动的数据支撑工作； 4、有运营、标书编制或项目管理相关工作经验者优先。

更换显示屏模组

负责公司销售出去的设备安装调试，售后服务等工作

学徒啊，这些都可以

岗位：DICT技术支撑（低空经济方向） 一、工作职责： 1、协助销售开展运营商政企低空经济领域的售前技术支持，承担客户对接、技术研讨及项目初步可行性评估等工作； 2、负责项目需求的整理与快速响应，输出初步的技术交流框架方案； 3、牵头组织DICT项目技术方案的编制、投标文件的技术部分准备、技术标书讲解及客户疑问解答等事项； 4、协同商务经理完成客户侧的系统展示、技术沟通、方案汇报及应用系统操作演示等相关工作； 5、配合推进与合作厂商之间的技术对接与交流活动。

岗位：区域综合售后（云南） 薪资：7-8K+项目交付奖金+复购订单提成 一、岗位概述： 为公司第二业务区域（云南及周边部分用户）提供高质量技术服务，推动客户价值实现与持续合作。 二、工作职责： 1、承担公司分配的部分用户售后技术支持任务，涵盖产品使用指导、报表开发、模板优化、数据维护、线上线下的问题响应与解决等； 2、执行软件版本更新、定制化功能测试验证及周期性服务器巡检相关工作； 3、协助客户提升管理效能，并通过多种方式促进用户复购目标的达成； 4、维护所负责区域内软件及耗材产品的客户满意度，协同团队成员完成紧急支援配合事项； 5、落实公司下达的系统上线交付任务，联动销售团队推进回款进度； 6、遵守企业各项管理制度，严格执行绩效考核要求。 三、任职资格： 1、本科及以上学历； 2、计算机或数学类相关专业背景； 3、具备三年以上软件实施经验者优先考虑； 4、掌握Oracle、SqlServer数据库操作，熟练运用SQL语句及TSQL脚本编写； 5、了解计算机软硬件配置、网络环境、扫描设备、打印机、PDA等终端工具的使用与维护； 6、熟悉或具备快速掌握CSSD业务体系、HIT行业基本规范、维保和耗材招投标流程的能力； 7、具备良好的语言表达、书面沟通及现场培训演示能力，逻辑清晰，说服力强； 8、拥有出色的沟通协调技巧，能精准把握客户需求并有效进行内部传递； 9、责任心强，能在多任务并行、多节点跟进的工作节奏中保持高效，适应较高强度工作压力； 10、有项目文档撰写、PPT制作、实施方案设计、项目规划经验，或具有医院类软件实施实操经历者优先； 11、可接受每2至3周一次的出差安排。 职位类型：售后技术支持 加分项 具备以下行业经验者优先：互联网·计算机软件·医疗服务

昭通市昭阳区招挖机/钩机司机(挖机师傅)

活在通海通海自建房300元一天管住不管吃看清楚再打电话半桶水200一天

招聘条件： 1.英语专业生有先招聘，非英语专业生（口语优） 2.拥有最低英语四级证书,词汇量3500以上，确保自己无口音，英语发音不跑调 3.每月满足25小时代课小时数最低要求 4.服从管理，认真负责 5.周期满足6个月以上稳定周期进行录用 6.能按时参加岗前培训3天详细内容进行考核， 7.薪资35元/小时，包含10次抗遗忘复习 8.有Windows系统电脑 9.考核通过后签订兼职协议，保障双方权益，保证教练薪资板块正常发放，保障教练周期最低满足6个月的上课周期

昭通市昭阳区招工地小工/杂工、通风安装/维修

昭通昭阳招工地小工/杂工，工地力工

岗位名称：机加工（机加工工程师）;数控机床操作工程师。 岗位要求：1.学历：初中及以上。2.技能：熟练操作车床、磨床、铣床等机加工设备；具备线切割能力。3.工作态度：能接受加班。 薪资待遇：月薪60008000元/月，包含绩效和加班工资。福利待遇：五险一金；生日福利；节日福利；年休假。

岗位名称包括零件精修工、零件加工工程师和机械零件打磨师，要求候选人熟练掌握打磨工具对金属零件进行精细加工，具备认真工作态度和强大执行力，满足技术要求，位于辽宁沈阳，提供月薪范围在4000至6000元之间的薪资待遇。

岗位名称：阀门设计人员；助理工程师；软件开发人员；装配钳工。 岗位要求：1.阀门设计人员：5年以上相关工作经验；本科或以上学历；具备相关阀门设计知识和经验。2.助理工程师：3年以上相关工作经验；本科或以上学历。 薪资待遇：阀门设计人员月薪范围：500010000元；装配钳工月薪范围：40006000元。

岗位名称：生产岗/加工岗；技术岗/研发岗；管理岗位；服务岗位。 岗位要求：年龄在18至47岁之间；连续工作三个月以上；员工能够接受加班，具备良好的团队合作能力和沟通能力。 薪资待遇：政策一根据不同程度的加班津贴（➕4.5或➕6.5）提供月薪约五千元至五千六百元的薪资待遇；政策二采用同工同酬原则，薪资水平也在五千元至五千六百元左右。

急招，雅马哈20工程师1名，资薪10k-12k，看外观一名。地址公明西田联系方式

岗位职责： 1.负责车间日常生产管理，确保生产计划按时完成，提升生产效率与产品质量 2.组织并监督各班组执行标准化作业流程，及时解决生产过程中的技术与人员问题 3.协调设备、物料及人力资源，保障生产线平稳运行，降低运营成本 4.落实安全生产管理制度，定期开展安全检查与员工培训，杜绝安全隐患 5.负责车间团队建设与绩效考核，提升员工工作积极性与整体协作能力 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和现场管理经验，能适应车间工作环境 2.熟悉生产制造流程，有较强的质量意识和问题分析解决能力 3.具备良好的沟通能力和团队管理能力，责任心强，抗压性好 4.有制造业基层管理经验者优先考虑，具体条件可适当放宽 5.愿意长期稳定发展，认同企业文化，服从工作安排

年龄要求：38岁以内； 学历要求：大专或以上； 岗位要求： ①具备饲料企业生产班长岗位工作经验至少1年 ②熟悉生产工艺流程、设备运行原理及相关专业理论知识 ③有禽鱼饲料或反刍料生产经历者优先，适应夜班工作安排

中午供餐，月薪3000至5000元。

我们主要生产佛香，竹签香，手工香，要求必须有从事过生产佛香管理经验的人员加入我们的团队。

岗位职责: 1.负责挖掘机、装载机的售后支持与服务执行 2.保障售后服务团队高效响应并处理客户反馈问题 3.优化售后服务流程，持续提升客户体验与满意度 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧，能与客户有效互动并建立信任关系 2.能够带领团队成员开展工作，确保服务标准落地执行 3.具备良好的团队协作意识，能在高强度工作环境下稳定发挥

负责安排人员生产，跟踪送货单，在旗滨厂内。头脑清晰，会做表格。全部有人带会。有无经验都可有经验者优先录取昭通本地人最好

负责整个厂的生产运营

1、负责区域内IT产品（服务器、存储、超融合等）售前技术支撑工作，涵盖客户沟通、方案设计、配置报价、投标响应、产品测试及能力赋能等环节； 2、掌握渠道技术需求，面向渠道团队开展产品知识与技术能力的培训与普及，提升整体技术支持水平； 3、持续保持学习主动性，紧跟技术演进趋势，按时完成各阶段技能认证与能力提升目标。

1.年龄要求17至27周岁 2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效，转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利 3.每日工作八小时，适合各类人群，正常白班时间为早8:30至晚6:00，每周日固定休息 4.管理人性化，轻松上岗可月入四千，积极投入月入过万，每月享有小福利，设立目标奖励机制 1.提供带薪培训，全程手把手教学，确保掌握技能 2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金 3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动，提供广阔发展空间与晋升通道 岗位职责： 1.具备团队管理经验者优先考虑 2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧，销售意识强，具备良好的客户服务理念 职位福利： 1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策 2.提供系统化、全方位的培训支持，营造公平公正的竞争环境 3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作 4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动 若你已做好准备冲刺年薪15万，欢迎加入我们！ 福利待遇： 1.办公环境舒适，团队年轻化，氛围融洽和谐 2.薪酬结构：固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖 3.其他福利：医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等 4.晋升路径：定期开展专业带薪培训，晋升通道清晰：销售→部门主管→准副理→部门经理

负责设备安装调试，售后服务等工作，要求懂水电安装。有意者年后进行面谈。