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年龄18-35岁多劳多得无犯罪记录包吃住

年轻人的公司，多劳多得！偶尔摸鱼！

协助完成抖音平台内容更新及数据统计工作，每日工作 1-2 小时，时间灵活。 按规范完成内容上传、留言处理及信息反馈。 记录并上报每日运营数据，保证工作准确。 薪资 20-60 元 / 天，当天结算，有保底收入。 无需到公司，线上即可完成，地点不限。 零基础可学，入职有师傅一对一带。

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一、岗位职责 1、定期负责辖区内小黄车电池的巡检、检测工作，检查电池底电、故障、损坏等问题. 2、完成废旧日、低电量故障电池的拆卸、回收、分类及转运总部入库工作. 二、工作要求 1、年龄18-45岁，男女不限，学历不限，有无经验均可，新手可免费培训上岗. 薪资待遇 2、薪资：5000-7000元/月，长白班上六休一月休四天. 3、福利：包吃住免费提供宿舍免费岗前培训。

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工作内容： 1.与团队对接，接收现成视频，按要求发布至抖音平台。 2.有带教，长期短期都可以，月结 任职要求： 1.能提供账号数据者优先。（不限制账号粉丝数量，新号优先） 2.按时完成任务，确保内容发布及时、准确。 3.沟通顺畅，能及时反馈数据或问题。 无押金、无收费，正规兼职，长期合作更优！

岗位职责： 1. 独立负责线上线下活动的全程策划，涵盖创意构思、方案制定、预算规划及落地执行 2. 统筹管理供应商、场地、物料与人员等各项资源，确保活动顺利高效推进 3. 根据品牌风格与目标用户特征，策划具有高互动性与良好传播效果的活动环节与流程 4. 活动结束后开展数据复盘与成效分析，形成总结报告并提出改进策略 5. 协同市场、销售等相关团队，支持重要营销节点及客户转化类专项活动实施 任职要求： 1. 有活动策划相关工作经历，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 了解主流活动类型及执行关键点，具备良好的创意思维与落地执行能力 4. 具备较强的沟通协作能力，能应对多任务并行及短期高压工作状态 5. 掌握基础文案写作与PPT制作技能，熟练操作常用办公软件 福利待遇： 1. 周末双休 2. 每周组织内部团建活动（可报销经费） 3. 每季度开展评优，提供职级与薪酬双重晋升机会 4. 团队年轻化，工作氛围轻松活跃！！！

1.负责新媒体平台（抖音，视频号等）图文内容发布 2.维护账号 3.关注流量数据 任职要求 1.自备工作账号，素材公司提供 2.熟悉新媒体平台，有经验者优先 3.基础图文处理能力 日结：一天20-60不等

新建高速公路项目，项目部招安全部（安保部）部长，年龄45以下，有良好的沟通能力和团队合作，5年以上工作经验，带交安证，会编写安全方案，组织各类演练和专项检查，上级检查问题的整改回复，有关安全工作的各类统计报表。

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活动策划 岗位职责： 1. 策划并执行企业内部培训活动，包括需求调研、方案设计、流程编排与效果评估 2. 统筹培训资源，协调讲师、场地、物料及技术平台，保障培训顺利开展 3. 结合业务发展需要，开发定制化培训项目与课程体系，提升员工专业能力与组织效能 4. 运用数字化工具进行培训数据跟踪与分析，持续优化策划方案与实施路径 5. 协同HR及业务部门，推动培训与人才发展、绩效管理的有效衔接 任职要求： 1.要求性格开朗活泼，善于沟通，认真负责，有执行力（退役军人优先） 2. 具备活动策划相关工作经验，有培训类项目实操经验者优先 3. 熟悉培训全流程管理，具备较强的逻辑思维与创意策划能力 4. 沟通协调能力强，能高效对接多方需求并推动落地 5. 学历不限，教育学、人力资源管理、传播学等相关专业背景更佳

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初创公司，工作需要思维，不做枯燥乏味工作 岗位职责： 1.针对实体商家开展线下营销爆点策划，设计高传播性、强转化率的落地活动方案 2.完成从市场调研、创意构思、流程设计到执行复盘的全流程策划工作 3.深入门店一线指导活动落地，提供现场执行支持与优化建议 4. 结合本地消费特征与商户资源，定制差异化营销策略，提升客流与成交率 5.协同销售、运营团队推进项目交付，确保活动效果可量化、可持续 任职要求： 1.市场营销、广告、工商管理等相关专业优先，学历不限 2.具备线下活动策划经验，熟悉快消、餐饮、零售等行业者优先 3. 思维活跃，具备较强的创意能力、文案表达及PPT提案能力 4. 执行力强，能适应短期驻店或多地灵活办公 5. 具备基础数据分析意识，能通过活动反馈持续优化策略

岗位职责： 1.策划并执行体育赛事、社区活动。 2.负责活动全流程管理，包括方案设计、资源协调、预算控制、现场执行与效果复盘 3. 对接政府、学校、场馆及合作机构，推动活动落地与品牌联动 4.运营活动社群及新媒体渠道，提升用户参与度与转化率。 任职要求： 1.经验要求：1年以上 2. 最低学历：本科 3.热爱体育产业，具备活动策划或执行相关经验者优先。 4. 具备良好的沟通协调能力、应变能力及团队协作意识 5.熟悉Office办公软件，能独立撰写活动方案与总结报告 公司福利待遇 大小周休息、购买社保、节假日发放过节费、节假日加班双倍工资等多项福利补贴。

岗位职责： 1、负责门店线上社群维护，提升社群活跃度； 2、协助店总开展各项店app及数字化运营，提升业绩，达成指标； 3、负责门店店app活动信息推广布达，门店常规活动线上化运营推广，为门店活动提供更多渠道推广； 4、负责门店线上的日常运营管理，包括线上订单管理，门店店APP日常上新、维护管理及结果数据分析，线上活动策划方案、目标的跟进与落地等； 5、负责门店自主抖音、小红书等自媒体平台的运营管理； 6、完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1、年龄22-35周岁，大专及以上学历，两年以上新零售行业工作经历及一年以上相关工作经验； 2、熟练操作常用办公软件及零售商业操作系统； 3、具有管理组织能力、沟通与协调能力、规划执行能力； 4、具有良好的心理素质和抗压能力，性格外向，富有团队协作意识和较强烈的责任心。

招聘公益性岗位人员1名。应聘者需满足以下条件之一，且为有就业能力和就业愿望并已办理城镇失业登记的昭阳区户籍人员：（一）零就业家庭中的登记失业人员。（二）享受城乡居民最低生活保障人员。（三）连续失业一年以上人员。（四）有劳动能力的残疾人。（五）年满50周岁和年满40周岁以上的大龄失业人员。（六）离校1年内持续失业6个月以上的应届离校未就业高校毕业生。（七）被征地农民。具有下列情形之一的人员，不得参与报名：（一）受过刑事处罚的。（二）涉嫌违法犯罪正在查办且尚未查清楚的。（三）被国家机关、企事业单位开除公职或者辞退解聘的。（四）无民事行为能力或者限制民事行为能力的。（五）法律、法规规定不得聘用的其他人员。岗位要求：（一）拥护中国的领导，拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素质、专业能力和职业操守。（二）遵守国家法律法规，品行端正，自愿从事公益性岗位工作，服从组织安排、保守工作秘密，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神。（三）具有大专及以上学历，能熟练操作计算机办公软件，有办公室文秘工作经验者优先。（四）具有较好的文字和语言表达能力。（五）具备与招聘岗位相匹配的其它条件。工作内容为从事办公室业务及创文工作，协助社区相关部门处理日常业务工作等。薪资待遇为2020元每月，并购买职工养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险（，单位缴存约75%）。工作时间和休息休假按有关规定执行，试用期为1个月。报名地点为南温泉社区党群服务中心。报名时间为2026年06月17日至2026年07月1日止。工作地址在凤凰街道办事处辖区内。

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招聘打杂人员5人。年龄要求为20至55周岁，从事过相关工作的人员优先。提供食宿、节日礼品及法定假日。要求应聘者身体健康，无高血压、心脏病、肝炎、传染病及重大疾病史等疾病，需正直踏实，有较强的安全意识与责任心。试用合格后长期录用。居家长期待业人员请勿联系。工作地址为民大附中彝良高级中学。

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招聘片区装维人员1名。要求18-48岁。主要负责片区维护和新客户拓展等工作。薪资福利包括有责底薪、提成和佣金，并购买五险。

招聘高三毕业生兼职。岗位分为长期在岗兼职与自由弹性兼职。薪资范围为1800至4000元，可周结或月结。有意向者可拨打电话或前往指定地点联系。地点位于巧家县第二中学下行200米晨光文具旁会泽县旺高级中学致远中学高补报名点。联系方式为李老师：

月工时需达到300小时以上。

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红白脏刀手一名带一个普工电话: