家政招培训师

【岗位职责】 1. 负责招商会、产品说明会、客户沙龙、答谢会等线下活动主讲宣讲，调动现场氛围，引导客户，助力现场成交转化。 2. 独立制作、优化会销PPT课件、讲稿、销讲话术，结合产品卖点打磨宣讲内容，适配不同客户群体。 3. 把控会议现场节奏，处理客户提问、异议及现场突发状况，配合销售团队完成活动目标。 4. 会前参与活动筹备，对接流程；会后做活动复盘，分析转化情况，迭代优化课件与宣讲话术。 5. 对内部销...

岗位职责: 1.制定并执行高效的招生方案，提升学生吸引与留存效果； 2.与潜在学员及其家庭开展深入交流，准确把握其需求与期待； 3.策划并参与招生咨询活动，提供专业化的解答与建议； 4.跟踪并评估招生相关数据，依据分析结果优化策略以提升录取成效； 5.建立并维护良好的家校联系，定期通报学生学习进展与成长表现。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达与引导能力； 2.热爱教育事业，能够共情学生及家长的实际诉求； 3.拥有团队协作意识，能与同事顺畅配合、高效联动； 4.可独立推进工作任务，具备较强的主动性和责任感； 5.对数据具有敏锐洞察力，能运用数据分析持续改进招生方法。

猫疯疯板前小吃店【新店开业·诚聘英才】本店新店即将开业，现诚招以下岗位，期待踏实肯干的你加入！后厨厨师若干名要求：手脚麻利，服从安排，能轮班薪资：5000-7000元，包吃服务员 若干名要求：18-30岁，待人热情，善于沟通，做事勤快，有服务意识薪资：2500-3500元，包吃烧烤师傅若干名要求：手脚麻利，服从安排，做事勤快，薪资：3500-5000，包吃配菜师傅若干名要求：手脚麻利，做事勤快，服从安排，有责任心薪资：3500-4500，包吃凉菜师傅若干名要求，有经验的，手脚麻利，服从安排，有责任心薪资3500-4500洗碗工一名要求，能吃苦耐劳，手脚麻利，有责任心薪资2500-3500，包吃福利待遇包吃，月休2天新店氛围好表现优秀有加薪、晋升机会联系电话：________工作地址：玉溪市红塔区__淘宝街猫疯疯______面试时间：白天均可，电话预约，到店面试————————————

住家阿姨【类型】:住家阿姨【地址】:玉溪澄江【服务内容】:接送2年级的小朋友上下学，做饭打扫卫生，【要求】:49岁以下，做饭好吃，会骑车，【薪资待遇】:4500单休【联系电话】:小张老师（）上户时间:尽快

云南玉溪到福建古田，后天出发。

月嫂单服务类型：住家月嫂 预产期：12.21面试时间：视频面试需要天数：26天到手工资；7000~9500/26天  ，具体谈专业技能：具备新生儿宝宝及产妇日常生活照顾护理经验，做月子餐好吃要求：性格温柔，细心耐心负责年龄：身体健康有体检报告客户地址：玉溪红塔区联系电话嘉嘉【】

今晚需要一名打箱装芹菜蒜苗的人员，工作完成后结算工资。诚心工作者可来电联系。

项目介绍 专注：亲子关系修复、家庭情绪陪伴、正向育儿、孩子内驱力成长、家长心态成长。 郑重合规说明： 本岗位仅做家庭教育成长分享、家长陪伴交流，不涉及学科文化课补习、不做心理诊断、不做医疗干预、不做专注力矫正治疗，属于家庭教育文化交流、成长共建类项目。 岗位职责 1. 参与亲子成长主题沙龙、家长读书会的内容分享、氛围陪伴 2. 结合自身育儿经验、成长感悟，做正向、治愈的家庭教育分享 3. 协助社群家长答疑、陪伴式成长交流（不诊断、不授课、不干预个案医疗） 4. 参与城市线下公益活动落地、资源共建、异业合作联动 任职要求 1. 热爱家庭教育、认可正向育儿理念，宝妈、心理爱好者、教育从业者、社群主理人均可 2. 语言表达温柔自然，善于共情、倾听，喜欢和家长群体交流 3. 三观正、有耐心、愿意长期深耕家庭教育成长赛道 4. 无需高学历、无需持证、无需经验，团队提供全套成熟素材、课件、话术、带教扶持 5. 可接受兼职、副业、合作模式，时间自由，不坐班 合作模式（重点） 不是上班、不是雇佣，是项目合伙共创 无底薪压力、无强制任务、不囤货、不缴费 收益为活动分成、渠道分成、项目合作分红 全套素材扶持：海报、文案、短视频、沙龙流程、主持稿全部提供 适合这样的你 • 想深耕家庭教育个人IP、做线上直播、线下沙龙 • 手上有宝妈资源、家长社群、同城资源 • 喜欢治愈、陪伴、助人成长的事业 • 想副业长期稳定增收、做有价值的轻创业 额外福利 1. 免费全套家庭教育成长素材库 2. 免费参与团队内部成长培训、IP打造指导、直播陪跑 3. 多城市联动资源共享，可做本地城市合伙人 同频优先、理念优先、长期主义优先 真诚寻找喜欢家庭教育、愿意一起深耕的伙伴，一起做轻松、正向、助人的育儿成长事业！

岗位职责： 1.制定并实施年度培训计划，覆盖新员工入职、岗位技能提升及管理能力发展等方向 2. 开发培训课程与教学材料，结合业务需求设计实用性强的课件与案例 3.组织开展线上线下培训活动，把控授课质量与学员参与度 4. 跟踪培训效果，通过考核、反馈与绩效变化评估培训成果并持续优化 5. 协同各部门梳理岗位能力模型，推动人才梯队建设与组织发展 任职要求： 1.熟悉培训全流程管理，具备独立策划与执行项目的能力 2. 具备良好的表达能力、课程讲授能力及现场控场能力 3. 熟练使用办公软件及主流在线学习平台（如钉钉、企业微信、LMS系统等） 4. 逻辑清晰、责任心强，有较强的数据分析与总结汇报能力 5. 有企业内训师经验或TTT认证者优先

岗位职责： 1、负责客户关系维护与管理，提升客户满意度； 2、策划并执行各类营销活动，推动业务增长； 3、分析市场动态，为公司提供策略建议； 4、协助团队完成销售目标，促进团队合作。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2、有较强的市场洞察力和创新能力； 3、能够独立解决问题，具备较强的抗压能力； 4、热爱保险行业，有志于长期发展。

华莱士南京地区培训专员 一、岗位信息 工作地点：南京 岗位类型：全职 一、岗位职责 1.核心工作：新员工集培训，完成理论授课、岗位实操教学、标准纠偏、动作演练，独立完整开设期新员工班。 2.鉴定管理：负责每期学员理论考试、实操鉴定、成绩统计、补考跟进，严格把控培训质量，保障新员工上岗适配度。 3.标准维护：根据门店营运现状，优化培训课件、岗位SOP、带训流程，输出贴合一线、可落地的培训内容。 4.档案闭环：每期完整完成签到、成绩、作业、影像资料归档，建立标准化培训台账。 5.复盘优化：每期培训结束输出复盘，对接门店跟进学员上岗表现，收集门店反馈，持续优化授课方式与带训标准。 二、任职要求 1.1年以上餐饮管理经验，熟悉餐饮门店全套岗位流程、前场后场操作、带训逻辑、现场控场管理 2.年龄 22–35 岁，大专及以上学历，表达流畅、逻辑清晰、会授课、控场能力强 3.熟练使用 PPT、Excel、文档归档，可独立处理培训全流程工作 4.执行力强、标准意识高、复盘能力强，愿意长期深耕培训岗位 肯德基、麦当劳值班经理或有培训经验、现场管理经验者优先。 三、岗位优势 1.纯培训岗位，无销售、无业绩压力，工作纯粹、专业度高； 2.快餐值班经理经验完全对口、无缝上手； 3.标准化体系完善，全套课件+流程支持； 4.清晰晋升：培训专员→培训主管→高级培训主管→区域培训经理。

【职位亮点】 五险一金，双休，节日福利，生日福利，职工体检，旅游聚餐，年终奖等等 【工作时间】：早上：8:45-11:45,下午13:30-17:30 周末双休 享受国家各种法定假期，一经录用享专业培训和完善晋升机制。 【岗位职责】： 1、以电脑、电话、传真、邮件等办公方式对接，负责给各大企事业单位，政府机关和中小型企业等单位组织健康急救、消防安全培训相关工作，协调培训的时间、人数、地点等事宜； 2、有主管和一对一老师进行帮带。 提供住宿！

岗位职责： 1. 开发新客户资源，维护已有客户关系 2. 达成既定销售任务，提供专业化的课程咨询与服务 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力 2. 工作积极主动，具有较强的市场拓展意识 3. 能够独立开展工作，同时拥有良好的团队协作意识 4. 熟悉体育行业，热爱体育运动并具备相关经验者优先

岗位职责： 1.开新客户，维护现有客户关系 2.完成销售目标，提供专业的课程咨询与服务； 任职要求： 1.具备良好的沟通能力 2.积极主动，有较强的市场开拓精神； 3.能够独立工作，同时具备良好的团队合作精神； 4.对体育行业有一定了解，热爱体育运动者优先。

岗位职责: 1.开新客户，维护现有客户关系 2.完成销售目标，提供专业的课程咨询与服务; 任职要求: 1.具备良好的沟通能力 2.积极主动，有较强的市场开拓精神; 3.能够独立工作，同时具备良好的团队合作精神; 4.对体育行业有一定了解，热爱体育运动者优先。

招贤纳士招生顾问代表：（20名） 【招聘条件】： 1、18-45岁左右，品行端正，男女不限。 2、对销售行业感兴趣，喜欢与人交流的，喜欢浏览全国大好河山的 岗位职责: 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 【任职资格】: 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的沟通能力、综合素质（有销售行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的征服欲（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周周周周周 努力干5000---6500元/周周周周周 使劲干6500---8500元/周周周周周 拼命干10000元/周以上（不封顶） 广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先权。 首次出行 工作地点：全国各地

岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护已有客户关系 2.达成既定销售任务，提供专业的课程解答与服务支持 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力 2.主动性强，富有市场拓展意识 3.能独立开展工作，同时具备良好的协作意识 4.熟悉体育领域相关情况，热爱体育运动者优先考虑

周薪过万不是梦，招够即止，手慢无！ 招教育机构全国招生专员，不看学历看努力，敢拼你就来！ 【任职要求】 18—-50，男女不限 身体健康能吃苦，学习能力强 接受长期全国出差，拒绝躺平摆烂，目标感强，只想月赚3-5千的勿扰！ 【薪资天花板】 底薪＋提成，上不封顶 正常干：3000-5000元/周 努力干：5000-8000元/周 使劲干：8000-13000元/周 只要够拼，钱包直接鼓起来！ 【岗位专属福利】 免费专业招生培训，零基础也能快速上手，能力快速成长，招生技巧+沟通能力双提升，全国出差-带薪旅游，打卡祖国大好河山，晋升通道超快，努力就有晋升机会，团队氛围超nice，一群人一起拼一起赢 【工作详情】 行业：正规教育行业，为全国培训机构招生 内容：工作简单易上手，专人带教 时间：每天仅4-6小时，轻松不内卷 地点：全国各地，一周一个城市，告别一成不变 【招人核心原则】 不看学历，不看过往能力只看努力上进、敢闯敢拼 野心可以不大，但信心必须拉满！ 对工作有热情，想赚钱、想成长、想看看世界的你，速来！！！

顾问助理（高新实验高中招生老师） 1.工作时间:9:10～12:00，13:30～18:00 2.工作地点：五华区高新实验高中 3.工作内容： a，根据话术外呼，挖掘有意向的家长。 也可选择用自己手机卡外呼（每天补贴20~30） 4.工作要求:具备良好的沟通表达能力。 5.工资:月薪约3500+提成 6.工资结算方式: 短期工:周结或。 长期工:月结算，。 7，环境:五华区高新实验高中学校内 8，要求:满20岁，不超过45岁，诚实守信，男女不限，有相关经历优先。 校区地址 高新实验高中B栋1楼招办 联系人:武老师

课程讲师 年龄26岁以上，成熟稳重，有舞台演讲经验者优先，本科及以上学历。 岗位职责： 1、承担高考应试技巧课程的授课任务，激发学生对学科的学习兴趣与积极性； 2、开展招商类课程内容讲授，帮助客户清晰理解课程核心优势与价值； 3、策划并参与线上线下的教学推广活动，增强课程的传播力与吸引力。 任职要求： 1、本科及以上学历，年龄需满26周岁，具备公开演讲经历者优先录用； 2、热爱教育事业，具备强烈的教学热情与职业责任感； 3、拥有良好的表达能力与协作意识，能与学员建立有效互动关系； 4、学习能力强，富有创新思维，愿意将新兴技术融入教学实践应用中。

工作内容 1、主动寻找潜在客户，并邀请客户到店进行面对面咨询。 2、为意向学员提供专业的课程讲解，协助制定个性化学习计划，推动签约达成。 3、对已签约客户开展定期跟进，配合学科老师与班主任共同推进学生教学服务工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，热爱教育事业，具备教育情怀与责任心。 2、拥有良好的沟通技巧、亲和力、学习能力及抗压能力。 3、结果导向明确，能够按时完成既定工作任务。 4、对教育培训领域充满热情，能适应工作挑战，具备优秀的团队协作意识。

工作内容 1、主动开拓潜在客户资源，安排并引导客户到店了解课程信息。 2、为意向学员提供专业的课程讲解，协助制定个性化学习计划，推动签约完成。 3、定期跟进已签约学员，配合授课老师及班主任开展教学服务与日常管理工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，热爱教育事业，具备良好的职业操守和服务意识。 2、拥有优秀的沟通技巧、亲和力强，善于学习并能适应高强度工作节奏。 3、结果导向明确，能够积极达成既定工作任务。 4、对教育培训领域充满热情，具备抗压能力，认同团队协作价值。

工作内容 1、承担高中通用技术课程的授课及课前准备工作 2、参与课程内容的改进与创新，持续提高教学效果 3、保持与学生及家长的有效沟通，跟踪学生学习情况 任职要求： 1、有春季高考背景下高中通用技术科目的教学经历，掌握相应课程标准 2、擅长采用互动教学方式，调动学生学习积极性 3、具备良好的职业道德，能为学生提供专业、优质的教学支持 4、精通CAD教学以及机械图纸、三视图等相关知识

公司专注于为医疗大健康领域的从业者提供职业资格考证培训、学历提升及专业技能培训服务，是一家以医药护人才教育为核心，助力大健康产业发展的专业教育机构。主营业务涵盖执业药师、执业医师、护士资格、卫生资格、口腔技术、中医技能、健康管理师等认证培训，同时开展成人学历提升及药店运营管理咨询与培训服务。 【核心产品：医药护类课程+成人学历教育+药店赋能培训】 【主要工作职责】： 1.负责执业药师、医师、护理等医药类职业资格认证项目的市场推广、渠道开发与客户关系维护，并完成销售目标 2.通过电话沟通方式向潜在学员推荐课程内容，推动报名转化，达成个人业绩指标 3.开拓医院及相关医疗机构市场，拓展合作渠道，挖掘新的院方资源用于项目推广 4.以微信为主要工具，建立并维护学员社群关系，整合优质资源，提升课程传播力与转化率 我们的招生对象覆盖市区及县域范围内的医院、药店、诊所、卫生院中需要考取证书或提升学历的专业人员。 日常工作形式包括但不限于以下几种： 1、电话销售（公司提供精准意向学员名单，每日外呼量30-40通） 2、线上运营：利用已有微信资源进行一对一沟通、社群运营，结合免费赠送音频视频课和学习资料实现引流转化 3、线下推广：包括实地拜访、地推活动（团队协作）、考试现场派发宣传物料吸引潜在用户 4、B端合作洽谈：对接本地连锁药房、医疗机构、医药类院校，推进项目合作落地 5、会销模式：组织免费公开课、专题讲座、宣讲会等形式进行现场招生转化 【薪资结构】 底薪+绩效+提成+奖励，综合月收入普遍在8000-12000元之间，具体薪酬将在复试后由面试官根据实际能力面议确定，发放offer时详谈 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历，不限专业背景； 2、热爱教育培训行业，具备三年以上销售或客户服务经验，有教育培训机构从业经历者优先； 3、具备出色的沟通技巧和语言表达能力； 4、形象良好，性格积极主动，富有自信心，执行力强； 5、能熟练使用EXCEL进行基础数据整理与分析 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末实行大小周休息制度，法定节假日按规定正常休假 【职业发展路径】 课程顾问/学习规划师/学习管理师/电销专员/微信营销专员—战队长—分校长—项目副校长—省级校长 【股权激励机制】 公司正处于上市筹备阶段，全体成员每年享有两次晋升机会，晋升至管理层岗位可获得公司股权份额，参与年度分红并享有股东权益 【工作地点】 昆明市盘龙区北京路驰宇大厦25楼润德教育 【企业福利体系】 √专人专岗：独立办公工位，配备专用电脑及工作手机，全方位支持高效作业 √休假保障：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等依法享受，应休尽休 √薪酬优势：依据岗位职责提供行业内具竞争力的薪资水平，年度表现优异者享受持续调薪机制 √五险一金：全员缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √节日关怀：春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚礼金或实物礼品，传递企业温暖 √学习氛围：设立员工图书角，开放借阅服务，营造积极向上的成长环境 √晋升通道：每半年组织一次内部竞聘选拔，为储备干部定制系统化管理能力提升课程，所有管理岗优先从内部提拔 √导师辅导：新员工入职即匹配专属导师，在工作适应与生活支持方面提供全程指导 √团队建设：每月提供部门团建经费，活动形式自主策划，增强团队凝聚力 √春节长假：春节期间享受带薪假期10-15天 √年度年假：入职满一年后，按国家规定享受5-15天带薪年休假 √培训体系：提供入职培训、衔接训练、进阶课程、管理研修等多维度带薪培训机会 √异地调动：支持全国多个城市平级调动，工龄累计不变，工作资源可延续，生活变动不影响职业发展积累

岗位职责: 1.制定并执行系统的课程咨询方案，提升客户获取与留存效果； 2.主动对接潜在客户，清晰介绍课程内容及核心价值； 3.策划并参与咨询类活动，提供专业化的学习规划与答疑服务； 4.持续跟踪分析咨询相关数据，结合市场动态优化运营策略； 5.维护客户关系，定期汇报学员学习进度与成长反馈。 任职要求： 1.具备出色的表达与沟通能力，能与各类人群高效互动； 2.热爱教育领域，善于理解并响应客户实际需求； 3.拥有协作意识，可与团队成员顺畅配合开展工作； 4.能够独立承担任务，主动推进工作目标达成； 5.具备数据分析思维，能基于数据结果改进咨询策略。

※加入小明星艺术培训学校，点亮孩子的音乐梦想！※ 校区地址【可就近分配】： 1.昆明市西山区滇池路南亚风情街第壹城锋尚mall萌亚乐园的4楼音迈国际打击乐 2.昆明市盘龙区环城东路与白龙路交叉口益新万象城1栋周广仁钢琴艺术中心2楼（扎根昆明14年，本地艺术教育领航者） ※**薪资待遇**：无责底薪4500-5500元+高额提成（综合薪资8K-15K）+奖金+五险 --- ※岗位核心 1.高薪保障： $薪资结构=无责底薪4500~5500【根据业绩匹配4500-5000-5500三档，最低无责任底薪4500】+多项奖金+超高提成+五险！ $综合到手薪资轻轻松松6000~8000元/月没问题！ 稍微努力干8000~10000元/月到手！！ 使劲干10000~15000元/月拿下！！！ 目前在职业绩顶尖的伙伴综合收入可达2W~3W！！！！ 2.行业标杆：昆明规模最大的爵士鼓教学中心，14年本土深耕，口碑积累深厚，生源稳定且资源优质； 3.晋升无忧：清晰的职业发展路径（高级顾问-主管-经理-总监-CCM-校区负责人-多校区负责人-职业合伙人），凭实力晋升，拒绝空降，最快3个月进入管理层； 4.团队赋能：系统化培训体系+资深员工带教机制，快速掌握教育销售核心技能； 5.人文关怀：年轻活力团队，节日福利、生日惊喜、免费学习架子鼓机会一应俱全； 6.团队氛围：不传闲话、不搞内耗、不玩套路，只有彼此支持、鼓励与欣赏，我们是一支充满温度的队伍； 7.工作时间： 每周一固定休息（不可调休） 周二至周五13:30-21:00——可安心睡懒觉，节奏舒适！ 周末两天8:40-18:00——告别加班到深夜，轻松兼顾朋友聚会！ 春节假期长达15天！说走就走的旅行安排起来！ --- ※岗位职责 1、主动开发潜在客户并邀约到校，提供专业课程介绍与教育培训咨询，推动签约转化； 2、依据客户需求定制个性化课程方案，并持续跟进服务，提升成交率； 3、按时完成工作计划及月度销售目标，维护潜在客户信息及数据库管理； 4、定期参加例会与培训，提交销售日报及其他相关工作任务； 5、开展以客户为中心的各项市场服务，持续提升客户满意度。 --- ※任职要求（条件优异者可适当放宽） 1、统招大专及以上学历，本科优先（具有一年以上销售或教培经验者，可作为储备重点培养）； 2、普通话流利，具备良好的沟通表达能力、应变能力、抗压能力与学习能力，能适应周末出勤； 3、目标意识强，服务导向明确，热爱销售工作，渴望挑战高收入； 4、自信积极，有责任心，保持乐观向上的心态； 5、富有亲和力，有教育培训行业销售经验者优先考虑； --- ※为什么选择我们？ -扎根昆明14年：深受家长信赖的艺术教育品牌，生源稳定，口碑卓越； -爵士鼓领域领军机构：专业师资团队+千平教学空间+先进课程体系，竞争优势显著； -收入与成长双丰收：高底薪+高提成模式，收入上限由能力决定； -职业快车道：管理层99%来自内部晋升，优秀人才直通合伙人计划！ --- ※其他福利待遇 节日礼品、生日礼金、带薪年假、法定节假日、绩效奖金、月度团建、个人生日庆祝、超长带薪春节假、免费学习架子鼓——工作之余掌握一门令人羡慕的才艺！ 完善培训体系，主管一对一指导，助力你从新人蜕变为精英！ 无需担心经验不足，只要愿意学，我们全力培养，助你不断提升综合能力，实现自我价值，收获自信与成就感！ --- 我们提供高底薪+高提成，只为吸引有梦想、想致富的你！携手共创后疫情时代的广阔前景！ 小而美的企业期待你的加入！这里团队氛围融洽，薪酬高于行业标准，公司成立20余年，本地根基深厚，对每一位员工负责——二十多年来工资准时发放，从不拖欠！ To新人：我们提供高底薪保障过渡期生活，愿用长远眼光发掘你的潜力，配备系统化、流程化培训，助你在岗位上发光发热，实现个人价值！ To老兵：我们拥有完整晋升通道，在这里没有天花板，CCM-校区负责人-多校区负责人-职业合伙人，等你来挑战！期待有抱负的你加入，共绘蓝图！ ※加入我们，用专业成就孩子未来，用实力赢得高薪人生！

岗位职责： 1、负责零售门店员工的产品知识、销售技能及职业素养类课程的讲授工作。 2、策划并执行专项培训方案，确保培训落地实施。 3、开发培训课程内容，制作授课课件及编写相关教材资料。 4、整合外部培训资源，积极拓展并引入优质外部合作渠道。 5、建立培训效果评估机制，并配合开展培训成果的跟踪与反馈 授课方式： 零售门店现场授课、办公区域集中面授、网络直播等线上教学形式 任职要求： 1、具备2年以上零售领域培训相关工作经验 2、大专或以上学历 3、熟练使用Keynote或PPT软件，具备基本的视频剪辑操作能力 4、热爱培训事业，性格开朗积极，能适应短期出差（地州范围） 薪资水平构成及水平：综合月度薪资7-10K

1、全日制本科(四年制)学历及以上，普通话二甲及以上，熟悉民航体系课程； 2、热爱教学工作，正常授课期间能住校，具有民航或民航地面服务工作经验两年以上者优先； 3、享受拿报酬游玩寒暑假，提供宿舍、停车、行业教员资格证培训等; 4、服从教学中心安排的教学及其他事务工作，具有民航相关资格证或中级及以上安检证者优先。

我们承诺不拖欠工资