1、对外扩展商户，对项目空置位置进行填补招商；2、意向客户的登记及跟进；3、关注商家经营情况。

专职跑市场，推销产品

招聘营销人员10名。学历高中以上年龄20一38周岁。男女都可。抖音直播人员20一30岁人员。办公室接单2名

岗位职责 1.根据销售计划，通过各种方式与途径搜集潜在需求客户信息展开销售。 2.通过在店内与客户交流、洽谈，向客户宣传公司的整体解决方案，提高品牌知名度。 3.做好店内卫生、物品陈列及安全维护工作。 4.负责现场客户的合同签订、订货、换货及保修等工作。 5.及时处理客户的抱怨及投诉。 任职要求 1.普通话标准（会说方言）具有较强的亲和力，需要外出 2.有零售终端售卖经验。 4.有驾驶证，会开车。 薪资：底薪+高额提成，只要肯努力，工资上不封顶

早九晚六，月休六天，薪资面议

销售专员2名岗位职责：1、文旅度假行业、景区的销售从业经验2、负责景区内的帆船、水上运动、度假产品的销售工作；3、开展市场调研，了解行业趋势，为销售策略提供数据支持；4、建立和维护客户关系，通过有效沟通了解客户需求；5、制定销售计划，执行销售策略，完成销售目标；6、收集市场和竞争对手信息，及时调整销售策略；7、协助营销团队制定促销活动，提升产品知名度。任职要求：1.具备良好的沟通能力和谈判技巧；2.具有较强的市场分析、营销、推广能力；3.能够独立完成销售任务，具有较强的目标导向性；4.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通；5.对市场销售工作充满热情，能够承受工作压力。

因公司开展屋顶光伏工程工作需要，现招聘签单业务员。薪资：3k-5k/月年龄要求：20-45岁工作内容：1.负责在罗平县九龙街道区域洽谈安装光伏业务。2.需要简单测量房屋尺寸，绘制草图（公司可负责前期教学）岗位要求：1.有较强的沟通能力；2.有独立完成业务、测量工作的能力；3.拥有吃苦耐劳精神；4.学历不限。

有经验优先

只要以中小型商铺为主具体情况欢迎来电咨询

1:主要负责推销销售农药，化肥！2：有从事相关工作经验者优先！3：持有C1驾驶证以上，并能熟练驾驶！具备一定的市场营销经验，良好的沟通技巧和说服能力，独立分析和解决问题的能力；拥有较强的观察力和应变能力，高度的工作热情，良好的团队合作精神；能够较好的建立、维护、扩大销售终端，完成x分销目标、分销计划，有超强的执行能承受较大的工作压力。（具备一定◎资销售经验或植保技术者优先）。

九溪明天找挖机带班

招聘：IT运维/技术支持,技术人员薪资：3000招技术员两名,工资:转正后3000+200元伙食补贴+提工作年底资金;每个月月初发工盗,能保证不拖欠工资。(社会福利做顺了再谈)。(有这行4年以上经验者优先)现因业务需要，急需招电脑、打复印机维修人员。试用期为3个月。试用期工资为2000-2500。一个月4-6天休息。国假全休(电话轮班)。有意者电联。1.应聘者需为红塔区户口，城边或城内。2.应聘者须为人诚实、守信。3.为人要乐观、做事要细心4.能遵守公司相关规定。5.要有自己的交通工具。6.喜欢电脑维修维修，并能长期工作。有意着请带简历一起到公司面淡;位置在(瑞丰小区后面北苑南路上段或百度“志兴电脑”

玉溪市新平彝族傣族自治县招钢筋工、护坡/边坡、钢筋绑扎

公司名称】：玉溪广告公司【招聘岗位】：设计师1人接单员1人【岗位性质】【要求】：20岁-40岁 有经验者优先【待遇】：面谈【上班时间】：8点 下午6点半【待遇】：面谈【联系方式】：

万达工地招钢筋工2人，能来的联系

招商专员（3名）工作职责：1、协助部门经理负责公司商铺的招租工作。2、按照公司下达的招商任务编写年度、月度招商计划书并负责具体实施。3、协助收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新项目、竞争对手、客源等信息资料，提出分析报告，为公司领导决策提供参考。4、定期汇报工作情况及客户跟踪情况，定期进行工作总结，提高工作计划性和有效性。5、负责招商的洽谈和出租手续办理，并负责出租的后期管理及租金收取工作。6、建立客户数据库，负责客户资料的管理、归类、整理、建档及保管工作。7、负责各类经营指标的月度、季度、年度统计报表和报告的编制、编写，并能随时答复租赁动态情况。8、完成领导交办的其他工作。任职要求：1、有较强的业务拓展和人际交往能力，并有一定的谈判技巧和实践经验。2、有良好的服务意识和团队合作精神，能娴熟使用各种办公软件。3、具备较强的组织协调及沟通交际能力，勤奋敬业。4、高中以上学历年龄:30岁以下福利:五险一金，年底绩效，带薪年假，高温补贴，节日福利。工作时间:26天8小时。

古北新区（黄金城道步行街.商业招商中心、客户接待、介绍适合的店铺出租、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、沿街商铺日常巡视管理等工作：兼职258一天（全职5000—6000/月）做六休一

招商业务经理3名（薪资7-8K）5年以上招商经验.有从开发期到开业的全过程经验.招商主管6名（薪资5-6K）（3年以上招商管理经验）有较多的招商资源.偏向于社区餐饮、娱乐、配套的资源.

负责商场招商工作的策划、组织和实施，推动并维护招商团队的日常运营，有效开发新客户并维护现有客户关系，达成公司的招商目标。主要职责：1.制定并执行招商策略，包括市场分析、目标客户定位、招商计划等。2.负责与潜在客户进行沟通，了解并满足客户需求，提供专业的咨询服务。3.建立并维护与合作伙伴的关系，包括现有和潜在的合作伙伴。4.收集和分析市场信息，为公司的战略规划和业务决策提供支持。5.参与团队会议，分享市场动态和业务机会，协调团队成员的工作。6.参与团队培训和团队建设活动，提升团队整体能力。7.完成领导交办的其他任务。**职位要求**：1.至少3年以上招商或销售经验，有成功的招商案例。2.优秀的沟通技巧和谈判技巧，能够有效地与客户和合作伙伴建立并维护关系。3.良好的团队协作精神，能够有效地与团队成员和其他部门合作。4.良好的问题解决能力，能够在问题出现时及时找出解决方案。5.强烈的自我驱动力和主动性，能够在压力下保持专业和积极的态度。**加分项**：1.具有跨行业或跨领域的招商经验。2.熟悉使用市场营销和商业管理相关的软件工具。3.具有项目管理经验或领导经验者优先。**职位评估**：这个岗位是一个关键的角色，负责推动公司的业务发展并实现公司的目标。该职位需要良好的沟通技巧、谈判技巧、团队协作精神和问题解决能力。该职位需要关注市场动态，并具有前瞻性思维，以适应不断变化的市场环境。该职位将面临一定的压力和挑战，但成功的完成将带来巨大的成就感。这个职位的薪酬待遇将根据经验、技能和职责等因素来决定。该职位是一个长期有吸引力的角色，适合那些热爱销售、市场和业务发展的人。

年龄25岁到50岁（男女不限），懂简单电脑输入资料，有地产中介工作经验着优先，工作时间可弹性安排。

年龄35岁内，品行端庄，职操良好，有激情。持C1驾驶证

招聘：业务员薪资：-5K元/月职位要求：1.有1年以上销售经验；熟悉快消品行业优先考虑；2.有高度的责任心和上进意识，有团队配合意识；3.敢于挑战自己；岗位职责：1.开发新客户，与客户进行沟通谈判，促成签单；2.定期维护客户。

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岗位要求：1.年龄：25-45岁男女不限2.学历：大专以上3.品行端正、为人诚信、有抱负、有学识、能自律、有梦想的有志之士4、要求5天职岗培训+4个半天的步步高培训合格，上岗首月出勤率75%就行待遇及薪资：1、上班时间：早上8:30—10:30，每天上班两小时2、11-12月上岗新人可享受启航津贴：本科优才1600，大专优才8003、薪资：无责底薪+有责底薪+业务提成4、周末双休

业务员

吃苦耐劳，会听话的

1.工作内容：负责在门诊部附近的商场，超市，驻点进行口腔咨询及宣传工作2.任务要求：有亲和力，语言表达能力强，有销售经验者优先3.工作时间：晚上8:30，晚上6点。月休4天4.试用期1到3个月，薪资面议。