岗位职责： 1.负责拼多多店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2. 分析平台数据（如流量、转化、ROI），定期输出运营报告并优化推广策略 3. 管理店铺客服响应、售后处理及评价维护，提升DSR评分与用户复购率 4. 对接平台活动资源（如百亿补贴、秒杀、9.9特卖），争取优质坑位与流量支持 5. 监控竞品动态与行业趋势，及时调整运营打法以保持市场竞争力 任职要求： 1.熟悉拼多多平台规则、后台操作及主流营销工具（多多进宝、搜索推广、场景推广等） 2. 具备数据分析能力，能熟练使用生意参谋、多多数据等分析工具 3. 有责任心与结果导向意识，能独立推进项目并承担业绩目标 4.沟通协调能力强，可高效对接设计、仓储、客服等跨部门协作 5.有成功操盘拼多多单品爆款或店铺GMV持续增长案例者优先

岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2.保持良好沟通协作，及时响应内外部工作协调与支持需求 3.遵守公司规章制度，保障工作质量与信息安全 4.完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1.学历不限 2.工作经验不限，责任心强，执行力好，适应力佳 3.具备良好的沟通表达与团队协作意识 4.能够服从安排，积极主动，踏实肯干

共享设备维护，比如望眼镜、共享水枪、充电宝、等等的日常维护。要求有车，主要在双廊镇。周边也有。有没经验都可以，主要卫生维护大理所有地方的设备，固定工资加提成。要求有动手能力，有新加

摆放的无人机，搬电池

上下班时间自由，工资可以日结 平均200-300一天 可就近安排 无需经验可安排老员工带

冲坡哨锋驰物流过磅房招聘过磅员一名要求会电脑 联系人：樊跃超

扎西猎鹰 · 教官招聘 招教官！薪资3000-10000+ 上不封顶！ 岗位要求： 1.年龄35周岁及以下 2.退伍军人/有军训、拓展带队经验优先 3.责任心强，能吃苦，热爱青少年教育 薪资福利：基础薪资+带队提成+绩效奖金，多劳多得；包吃包住，定期培训+晋升通道。 有意向的伙伴️（微信同号）

工资日结 就近安排 时间自由 接受无经验 工资日结! 日薪资180-300元，一天一结，下班兼职，周末兼职，空闲兼职，长短期临时工等当天到账日结提供住宿年龄18周岁-42周岁 0元入职!!可兼职可短期人走账清无拖欠!好工作在这里!急聘!急聘!急聘! 任职要求：：年满18-48岁 工作内容：按照要求服务好顾客

白班8：00—12：00 14：00—18：00，做六休一； 标本运送岗：负责病区标本收取，检查单预约等； 陪检岗：负责协助可自理或可坐轮椅的患者转科、做检查等； 消毒供应中心上收上送：负责科室待消毒物品收取，清洁物品送回工作，科室临时安排事务等；

任职要求： 1. 对主流手游/端游有基本了解，具备一定游戏体验基础 2. 责任心强，能专注完成重复性试玩任务并细致记录 3. 年满18周岁，无不良信用及违法犯罪记录 4. 学历不限，能熟练使用智能手机或电脑操作 5. 接受日结薪资模式，服从现场或远程试玩安排

玉溪市易门县招挖机/钩机司机

玉溪红塔区招空调安装/维修，主要安装多联机，需要能焊接铜管和排水师傅。工期20天左右

化念地区招聘挖掘机机手一名，驾驶卡特312型号挖掘机。工作周期约为一星期至十天。要求有空闲时间的人员电话联系。岗位职责包括：新场地、新活先进行交底询问，不清楚的先问。对讲机、手势按现场要求执行，有歧义时停车询问。冬季天冷收工时注意防冻，夏季注意油温。审验备案复审需配合时予以配合。开工前检查车况、油水制动，不合格不开工。

奶茶店店员招聘 一、招聘岗位：奶茶店员（多名） 岗位职责 1. 制作奶茶、果茶、小食，按配方标准化出品，保证饮品口感； 2. 前台点单、收银、打包、接待顾客，维护店内服务； 3. 原料盘点、备货、货架整理、操作台/门店日常清洁消杀； 4. 设备日常保养、库存登记、配合店长完成日常运营。 任职要求 1. 年龄18–35周岁，身体健康，无不良嗜好，持有效健康证（入职可协助办理）； 2. 有无奶茶经验均可，零基础带薪培训；手脚麻利、勤快爱干净； 3. 善于沟通，有服务意识，能接受轮班、节假日上班。 二、薪资 - 薪资3000一4500：底薪十全勤十提成+夜班补贴+节日福利，月结； - 福利：员工饮品免费、 - 上班时间：早班/晚班轮班（早10:00–18:00，晚15:00–11:00，中间含休息），月休2天。

包吃住 五险一金 需要出差 接受无供应链经验 一:[招聘岗位]铁路货运段，物流配送岗位。(全国市级站点货运段招收2078人) 二： [公司介绍] 公司主要承接运输全国各地区龙头厂区生产出产的成品跟半成品，列如：汽车配件，内燃机，线束，内饰，手机集成电路主板，屏幕，芯片，蓝牙耳机，监控摄像头，锂电池，空调配件，气动工具，等等。 三： [岗位介绍]: 该岗位是跟着火车配送的(货物快运专列)基基本上都是随车跑外地的长途货物配送，火车上面都有包厢卧铺，吃饭睡觉都在火车上，火车行驶途中就是休息时间。在快到达卸货站点就提前准备好工作：清点好货物交接给对方客户的工作人员手里!期间负责指导，监督，看管，反复清点，消防巡查，按照手里的清单数量型号类型种类，清清楚楚交接给对方负责人(然后继续下一个下货站点....) 四：[工作内容及流程] [第一步]：按照客户订单到仓库提取货物，清点，登记，出库。 [第二步]：安排叉车组把客户的货物装上火车，做好记录。 [第三步]：货物装车完毕，校对清楚，登记相关资料，发放运输货物出仓证明。 [第四步]：随火车全程跟单，运输途中如货物出现(晚点损坏，丢失，)其它等相关问题，需要专员及时上报总部说明问题，及时和客户沟通处理好相关问题，注运输途中出现任何问题专员只负责解决，不需个人承担损失(公司买了运输险). [第五步]货物送达客户手里需交接清楚货物的数量，编号，类型，规格，质量，等相关问题。货物交接完毕，专员拿出货物单明细，待客户确认完签好字盖好章，收回回执单上报总部。 [第六步]跑一个来回，回来之后，直接在站点休息，或者直接回家休息。 所有货物均由专业搬运设备进行装卸，无需人工搬运。 五：[薪资待遇] 1，实习培训期一个月7000，试用期一个月7000，转正后底薪8500+长途补贴100-300/天(补贴多少具体根据线路路途远近而定)跟车补贴可日结+全勤奖金：600/元每月(20天全勤)月综合工资10000以上。 2，购买五险一金。 3，公司包吃住，吃饭在火车上，一日三餐盒饭，住宿是随车公寓，4-6人间，内含空调，独立卫生间，热水器等设施齐全， 4，凡是外地过来入职员工，可以先安排电话线上面试，直接跟负责人沟通好，确定自己能干没问题了再过来昆明这边招聘地点报道，工作满4个月。 5，签定正式劳动合同(一般是签一年) 6，一个来回是8-10天，一个月最少安排跑两个来回一个月工作20天休息10天，休息可以在站点宿舍休息，也可以直接回家里休息。 六： 【招聘要求】 1，男女不限18-40周岁，身体健康为人诚实，服从公司安排。 2，学历不限，能吃苦耐劳，责任感强，对工作认真负责。 3，能适应长途出差，无传染性疾病，突发性疾病。 4，无经验者可带薪实习培训，能吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真，稳重踏实。 5，退伍军人优先录取。 6，新入职员工无论任何地区所有人员报名不以报名时间先后为准，以谁先带着入职资料及行李到昆明招聘点报到签合同办理入职手续为准， 七：[工作地点安排] 所有新员工的工作地点，起始站点都是就近安排，所有入职员工都是就近安排离家最近的市级火车站点，每个站点名额不一样，多一点的只要8-15人，个别站点名额较少只要2-3人，每个站点员工比例1:1

1. 店铺整体运营：负责淘宝店铺日常全盘运营管理，包括店铺装修优化、宝贝上下架、标题优化、详情页调整、库存把控、店铺日常维护，保障店铺正常稳定运营。 2. 流量与推广：负责自然流量优化、关键词布局、单品权重提升；熟练操作直通车、超级推荐、淘金币等付费推广工具，合理把控推广预算，优化投产比，提升店铺整体流量、访客及转化率。 3. 产品与上新运营：跟进女装新品上新节奏，配合货源档口选品、测款、测图，打造店铺主推款、爆款，定期优化滞销款，提升店铺动销率。 4. 数据复盘分析：每日、每周、每月统计店铺数据（访客、转化、销量、客单价、投产等），复盘运营问题，调整运营策略，持续提升店铺业绩。 5. 活动报名运营：熟练报名淘宝日常活动、大促活动（618、双11、双12、年货节等），提前规划活动节奏、价格、货品，做好活动预热、蓄水、落地执行，冲刺活动销量。 6. 基础内容优化：配合完成商品主图、白底图、短视频、买家秀优化，优化评价、问大家、店铺口碑，提升用户下单意愿。 任职要求 1. 有淘宝女装运营 3 年及以上实操经验，了解女装起店、测款、爆款打造逻辑。 2. 精通淘宝平台规则、流量机制，熟练使用直通车、生意参谋等运营工具，会数据分析、策略调整。 3. 具备独立运营店铺能力，可自主完成上新、优化、推广、活动报名全套流程，能独立打造店铺爆款。 4. 对女装市场敏感，懂款式、尺码、受众喜好，擅长测款、筛款，精准匹配中老年女装客户需求。 5. 工作认真负责、执行力强，有结果思维，抗压能力强，能跟随店铺节奏完成业绩目标。 6. 无不良从业记录，踏实稳定，诚心长期做电商发展者优先。 1. 工作地点 广州白云大源

岗位职责 1. 全面负责淘宝、京东、拼多多等多平台店铺运营管理，制定并执行店铺整体运营策略，驱动业绩稳步增长。 2. 结合平台节点与店铺现状，策划全周期营销活动，优化店铺视觉、产品布局与引流路径，实现流量、转化双提升。 3. 深度拆解流量、成交、复购、竞品等多维数据，定期出具专业运营复盘报告，针对性调整运营打法。 4. 联动设计、客服、仓储等相关部门，打通运营全链路，保障商品上新、活动执行、履约服务高效运转。 5. 统筹平台付费推广渠道，对直通车、钻展、推荐流量等投放效果负责，通过精细化调优实现投放ROI最大化。 任职要求 1. 具备成熟的多平台电商运营经验，深入了解平台规则、流量逻辑与底层算法。 2. 精通生意参谋、京东商智、拼多多后台等数据工具，具备较强的数据洞察与复盘能力。 3. 具备独立营销策划能力，擅长活动方案撰写与落地执行，拥有优秀文案功底者加分。 4. 具备强目标感与结果意识，逻辑缜密，沟通协调能力出色，可高效推进跨部门协作。 5. 学历无硬性限制；拥有爆款单品打造、数千万级年销店铺完整操盘经验者优先，能力优秀者薪资可面议。

岗位职责： 1. 负责淘宝店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2. 分析店铺数据（流量、转化、复购等），制定并落地提升GMV的运营策略 3. 熟练运用直通车、引力魔方、万相台等推广工具，优化ROI与投产比 4. 对接平台大促（618、双11等），统筹报名、资源争取、节奏把控与效果复盘 5. 监测竞品动态与行业趋势，持续优化运营打法与用户运营路径 任职要求： 1. 熟悉淘宝平台规则及最新算法逻辑，有实操成功案例者优先 2. 具备数据分析能力，熟练使用生意参谋、达摩盘等工具 3. 具备良好的沟通协调能力，能高效联动设计、客服、仓储等团队 4. 学习能力强，对电商新玩法（如内容种草、直播引流）保持敏感 5. 经验不限，学历不限，重视实操能力与结果导向

电商运营简直，新手可学，日结500元，工作简单，20-45岁，学历经验不限，招500人，名额有限，想赚快钱的来，当天上岗，轻松上手，多劳多得

岗位职责： 1.负责淘宝店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2.熟练运用生意参谋等工具进行数据分析，制定并调整运营策略提升转化率与复购率 3.策划并落地平台大促（如618、双11）、品类日等营销活动，协调设计、客服、仓储等环节 4.管理直通车、引力魔方、万相台等付费推广工具，优化ROI与投产比 5.监控竞品动态及行业趋势，持续优化店铺定位与用户运营路径 任职要求： 1.熟悉淘宝平台规则、流量逻辑及最新运营玩法，有实操成功案例者优先 2. 具备数据敏感度，能独立完成基础数据分析与策略输出 3.具备良好的沟通协调能力与项目推进力，可跨部门高效协作 4. 学习能力强，适应电商节奏快、变化多的工作环境 5. 经验不限，学历不限

招聘民用无人驾驶航空器操控员执照培训学员。开班时间为每月25日。考试时间为每月21日和22日。理论学习地址为红塔区气象路22号滇中人力资源产业园。实践学习地址为白龙路与玉江大道交叉口，方升汽摩营地内。

招聘长期工一名。工作地址位于锦厦。提供食宿。有意者请联系。

云南玉溪地区招聘带班人员，工作周期约20天。

需要小件临时工，17一小时，电话

手工扭扭花兼职大量招聘周结！周结！周结！[][][]学生人员勿扰，只做1-2个月勿扰[][][]【岗位】:手工扭扭花操作员，年龄18岁-45岁，只计件，不限量，能者多劳！不限制工作时间，可以也可以在办公室做，办公室工作时间在9点到7点！每件用时3-5分钟。【薪资】:计件0.4-2元一朵，每日薪资约130【番外】:交货时间不限，有急需单的时候大家配合一起做出来交货。如急单不配合交货就不要考虑了[握手][握手][握手]【地址】高铁站附近工作室商，不想上班想自己做事情，有责任心的，新手创业的可以到店详谈！【联系电话话】:

凤凰路夕晨网咖招聘：招网管1名，要求性格开朗，服务意识强，能吃苦耐劳，能接受夜班19岁-33岁，上四休二工资3000元-3500元联系电话：[庆祝][庆祝][庆祝]———————————

有打袋装玉米的，今晚来两个。1.9件.要求打33斤以上，不称称。不垫纸，雄风冷库，有200件，不来的，请勿打扰。来的直接电话。现在就可以打了

招聘零售岗位人员2名，。要求初中及以上学历，年龄20-35周岁，具有团队协作意识、服从管理，勇于挑战自我。薪资福利：新员工入职第一个月薪资为110元一天，入职第二个月薪资为1900元加提成及。每月带薪休息2天。年薪范围为45000元至80000元。为员工提供全方位免费培训体系，日月红商场明确规定公平公正的晋升机制，为每一位有能力的员工敞开职业上升通道，台阶式晋升为商场高级合伙人。上班时间分为早班（8:30-17:30）、晚班（12:30-22:00）和早晚班（8:30-12:30，17:30-22:00）。工作地址位于新平县西园路景泰名都一楼日月红商场。

明天澄江要一个临时工电话

招聘2名，年龄要求35至55岁。要求识字，每月休息2天。薪资为3000至3500元。工作地址位于小窑加油站旁。有意者请电话联系。