岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

【岗位职责】 负责员工招聘、面试接待、入离职办理 【任职要求】 性格开朗善于沟通，做事细心负责； 有无经验均可，新手可培。 【薪资福利】 底薪+绩效+招聘提成，薪资稳定准时； 年轻团队、氛围轻松、定期团建、晋升透明。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理， 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源相关制度执行与优化支持 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.具备基本数据分析能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力与保密意识 5. 有HR实习或助理经验者优先

岗位要求 1、年龄18-28岁，沟通表达流畅，情商高，擅长聊天； 2、有无人事经验均可，新人有人一对一带教； 3、熟悉微信沟通，招聘聊天软件 4、目标感强，想要高薪，不混日子； 5、了解娱乐、传媒行业优先，有招聘资源加分。 我们提供 系统化培训，成熟招聘方法传授 提成实时核算，多招多得，收入无上限 年轻化团队，氛围简单，不内卷 清晰晋升通道：人事专员→人事主管→人事部负责人

我们正在招聘一名专业的招聘专员/助理， 全面协助公司各项招聘工作，保障招聘流程高效有序开展。 工作内容： 负责招聘信息的发布、简历筛选、面试安排及候选人跟进等相关事宜。 岗位要求： 1.具备良好的沟通技巧与组织协调能力； 2.熟悉招聘市场动态，能够快速响应环境变化； 3.工作积极主动，富有责任心，具备团队合作意识及抗压能力。

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务对接 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备基础人事实操经验，熟悉劳动法规者更佳 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、HRBP等相关证书者优先

扎西猎鹰 · 教官招聘 招教官！薪资3000-10000+ 上不封顶！ 岗位要求： 1.年龄35周岁及以下 2.退伍军人/有军训、拓展带队经验优先 3.责任心强，能吃苦，热爱青少年教育 薪资福利：基础薪资+带队提成+绩效奖金，多劳多得；包吃包住，定期培训+晋升通道。 有意向的伙伴️（微信同号）

1.业务员，到村里给55岁以上的老人送礼品。让他们每天把尿放在门口。 2.收集员，到村子里把老人放门口的尿收集起来，送到厂里面。 要有一辆三轮车或者是电动车。

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1.业务能力强、服务意识好、稳重大方 2.负责参观接待工作，待人接物有礼有节、现场反应灵敏 3.负责日照现场管理工作，善于解决突发问题，避免投诉 4. 负责日常活动组织策划，撰写宣传稿件 5. 负责对接外部资源，维护社区、物业等各方关系 6.负责日照各类台账，应对各类检查，避免主观扣分 7.负责管理好老人，把控现场安全，避免各类安全事故 8.负责现场设施设备管理，避免损毁 9.负责应对政府部门各类表格文档填写统计，按时完成 10.领导安排的其他工作 11、苏州市姑苏区玻纤路日照、金狮日照、星光日照等，姑苏区就近安排

守护路口通行，共筑文明秩序 ——交通文明劝导志愿者招募 成都农商银行化成支行路口人流、车流密集，早晚高峰通行压力大，交通维护任务繁重。 现诚邀热心居民加入，与社区红袖套志愿者队伍一同开展交通秩序劝导。 邀请你来： 在路口协助疏导通行，劝导不文明交通行为，守护街坊出行平安。 不需要特殊技能，只需要一份责任心与热心。 地点：成都农商银行（化成支行）路口 对象：18-60周岁热心人 时间： 2026年8月18日至8月25日 每天早8点-10点、晚17点-19点 志愿工作内容： ＞疏导路口人流车流，维护通行秩序 ＞文明劝导非机动车、行人遵守交通规则 为志愿者提供：文明兴蓉时长记录、志愿者保险及交通补贴 有意报名者请电话沟通： 联系电话： （名额有限，报满即止） 以微小坚守守护路口平安， 用志愿行动点亮辖区文明。

满18都可以，做完就结账的。

岗位职责： 1、独立开展社工个案、小组活动 2、活动方案撰写、工作总结、台账填报等文书工作 3、需求调研、活动策划组织能力，可以独立策划、组织开展文娱活动 任职要求： 1、社工专业，本科以上学历，有社工专业证书。 2、开朗热情，亲和力强。 3、有较强的语言表达及活动策划能力。 工作时间： 8：00-17：00，大小休 福利待遇： 五险一金，员工食堂，节假日福利 环境优美，平台广阔，欢迎加入品质养老服务大家庭！

招聘医院、社区服务志愿者。工作地点为医院和社区。工作时间为8:30—11:30、下午2:30—5:00，周末双休。薪资为3000-6000元/月。要求高中及以上学历，有责任心。联系人：容小姐。

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极中心一花一果岗位：甜品区操作员，18-40岁，需要有工作经验，工作认真负责勤快，服从工作安排。上班时间：，12点-22点。月休4天薪资：2700-3000+，包两餐联系电话：————————————

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凤凰路夕晨网咖招聘：招网管1名，要求性格开朗，服务意识强，能吃苦耐劳，能接受夜班19岁-33岁，(上四休二)，不招假期工，工资3000元-3500元联系电话：[庆祝][庆祝][庆祝]———————————

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大家好，现在铁公鸡边上仓库需要3个小时工。每小时15元，工资当天结算。联系电话：