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自动化工程师1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责公司产品电气部分的调试、运行、维护以及上位机数据的对接。 2. 设备调试完成后,需对现场客户及其相关人员进行基本的使用培训。 【岗位要求】 1. 电气自动化及相关专业,大专以上学历,1年以上自动化相关专业工作经验,优秀应届生亦可。 2. 熟悉西门子、雷赛、信捷PLC基本编程指令以及编程软件(博图、LeadSysStudio)使用;熟悉分布式IO模块、威纶通触摸屏、雷赛汇川伺服驱动器、施耐德西门子变频器等产品。有工业5G通讯设备、物流分拣专用小车相关工作经验更佳。 3. 会使用CAD、Eplan等制图软件。 4. 有较强的动手能力和良好的沟通能力,有责任心,能积极发现项目中存在的问题并及时协调相关人员解决,主动推进项目的调试交付。 5. 适应全国范围的中长期出差。 【福利待遇】 1. 缴纳五险一金。 2. 每完成一个项目有项目奖金。
PLC自动控制箱接线
1.5-1.6万/月
自动化工程师经验不限学历不限PLC编程
设备PLC自动控制箱接线
制冷设备
4-8千/月
仪表工程师1年以下学历不限多面手更好仪器仪表制造电子/半导体/集成电路电子设备制造专用设备制造技术支持流量计压力表分析仪变送器色谱仪检测仪质谱仪液位计自动化仪表控制仪表热工仪表电子仪表监测仪表电气仪表
岗位职责: 1.负责工业仪器/仪表的选型、安装、调试、校准及日常维护,确保测量精度与系统稳定运行 2.参与自动化控制系统(DCS/PLC)中仪表回路的设计、集成与故障排查,配合完成联调测试 3. 编制仪表技术档案、操作规程及维护保养计划,定期开展点检与预防性维护 4. 对现场仪表异常进行分析诊断,提出优化方案并推动整改落地,降低设备故障率 5.协同工艺、电气及自控工程师完成技改项目中的仪表专业工作,提供技术支持与文档交付 任职要求: 1.学历不限,仪器科学与技术、测控技术与仪器、自动化、电气工程等相关专业优先 2.具备仪器/仪表相关工作经验者优先,熟悉压力、温度、流量、液位等常规工业仪表原理与应用 3. 熟悉GB/T 13989、JJG系列检定规程及防爆、EMC等基本规范,持有电工证或仪表工职业资格证者更佳 4. 具备良好的现场动手能力、问题分析能力及跨专业协作意识 5. 能适应生产现场环境,接受短期出差或倒班支持
设备工程师经验不限学历不限
【岗位职责】 1. 负责各类家庭设备的日常维修、保养及故障排查; 2. 执行设备维护计划,确保设备运行稳定、安全; 3. 协助完成设备安装调试,提供现场技术支持; 【岗位要求】 1. 具备设备维修相关知识,熟悉常见家用设备结构与原理; 2. 动手能力强,能独立完成设备拆装与维修操作; 3. 工作认真负责,具备良好的服务意识与沟通能力; 4. 适应上门服务工作,能适应一定强度的现场作业。
设备工程师经验不限中专/中技
岗位职责: 1. 负责叉式AGV设备日常监管、维护。 2. 处理AGV常规问题。 3.协助工程师远程排查问题。 任职要求: 1. 会使用电脑办公,熟悉电脑计算机操作。 2. 责任心强,能适应应急响应与轮值保障工作。 3. 高中及以上学历。
电气自动化技术员
1-1.1万/月
自动化工程师1-3年大专C/C++PLC编程电子电气/自动化相关专业计算机相关专业
熟练掌握Csharp、C及C++编程语言的使用
自动化工程师1-3年大专
【工作内容】 - 负责电气系统的设计、调试与日常维护,保障系统运行稳定可靠; - 参与电气设备的选型工作,编制技术规格文件及采购所需BOM清单,开展供应商技术评估与沟通谈判; - 根据项目具体需求,完成电气控制方案设计,编写控制逻辑程序,并提供现场技术支持; - 深度参与新产品开发流程,从电气角度提出专业优化建议; - 编制配套技术资料,包括操作说明、维修指导等文档,提升产品的可操作性与可维护性。 【任职要求】 - 电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业毕业,具备大专或以上学历; - 掌握电气原理图绘制方法,熟悉PLC编程与HMI人机界面开发,有实际项目实施经验者优先; - 动手能力强,具备独立分析和解决现场问题的能力,能胜任设备安装与调试任务; - 学习能力强,适应快节奏工作环境,乐于接受新技术培训与能力提升; - 具备良好沟通表达能力与服务意识,善于与团队协同作业; - 持有低压电工证或其他相关职业资格证书者优先录用。 注:本岗位要求具有1年以上工程项目实践经验
仪器/仪表工程师3-5年大专
一、岗位职责 1、运用CAD或EPLAN完成电气与仪控系统图纸绘制; 2、依据工艺需求进行PLC程序开发、HMI界面组态及系统调试; 3、参与仪表与电气元器件的选型工作,编制相应的材料清单; 4、负责项目现场的安装技术支持与调试任务,解决电仪及自控相关问题; 5、整理并提交项目交付所需的技术文档; 二、任职要求 1、大专及以上学历,电气自动化或相关专业背景; 2、熟练掌握电气绘图软件操作; 3、精通至少一种主流品牌PLC的编程与组态,具备独立承担中小型项目程序开发的能力; 4、具有3 - 5年工业自动化或EPC项目中电仪设计与调试经验,有环保行业背景者优先; 5、了解常用仪表及电气元件的选型与实际应用; 6、责任心强,能接受短期出差,具备良好的沟通能力和团队合作意识。
自动化工程师经验不限学历不限三菱
PLC助理招聘:(需随项目出差) 一:应聘要求: 以理工科类专业为主,如机电一体化、机械制造及自动化、电气自动化、人工智能、工业机器人、供用电技术等与自动化相关专业均可,条件特别优秀者可适度放宽学历及专业限制。须具备出差能力,主要从事自动化类项目现场工作。 二:工作内容: 主要负责自动化设备的接线、装配、编程、调试及日常维护等工作,确保设备稳定运行。 三:设备品牌: 涉及西门子、三菱、汇川、施耐德、欧姆龙等主流品牌。 四:设备类型: 涵盖非标设备、PLC控制系统、变频器、断路器、触摸屏、ABB机器人、机械臂、点胶机、测试机、螺丝机等自动化装备。 五:薪资待遇: 实习期1-2个月,表现优异者可提前一个月转正;实习期综合收入6000-7000元,转正后月薪7000-9000元。 六:工作时间: 每日工作8-10小时,实行上六休一制度,每月休息4天,法定节假日正常休假。 七:食宿安排: 提供工作餐两餐,住宿为4-6人间。 八:福利待遇: 缴纳五险一金,享有年终奖、带薪年假、节日礼品、带薪旅游、月度团建活动及项目提成等。 九:晋升通道: 公司每季度组织考核评估,晋升路径为:助理→初级工程师(8000-10000元)→中级工程师(12000-15000元)→高级工程师(30000-50000元以上不封顶)→项目负责人(年薪五十万起)。 十:出差范围: 项目主要分布于江浙沪、广东深圳地区以及重庆、武汉等一二线城市。
自动化工程师经验不限大专机械设计制造相关专业焊接技能,材料成型
1、岗位要求:本公司专注于自动化智能交互设备的研发与制造,现面向自动化、机械制造、机械加工等相关专业的大专及以上学历的应届毕业生或实习生进行招聘。 2、工作内容:初期阶段主要承担公司产品的装配、调试及日常维护工作,后续将结合实际工作表现进行岗位优化与调整。 3、持有焊工证者在同等条件下优先录用。
西双版纳勐腊县招聘挖机带班人员。听说工作5天左右,有意者可自行报名咨询。
挖机司机5-14天
勐腊县招聘挖机带班人员。听说工作5天左右,有意者可自行报名咨询。
西双版纳 勐腊县
11月15日 01:42拨打电话
云南西双版纳现在去两小时日常打扫70,世纪金源,电话
保洁
现在去两小时日常打扫70,世纪金源,电话
西双版纳
11月15日 01:00拨打电话
云南西双版纳下午需小工,下班给钱,8个小时200块,需做两三天,有意者可报名。
200元/天
小工1-4天日结
下午需小工,下班给钱,8个小时200块,需做两三天,有意者可报名。
西双版纳
11月15日 00:51拨打电话
主播
3-6千/月
主播1-2人1-3年学历不限
岗位职责: 1.每周5次线上开展pia戏导演工作,指导主播提升戏感表达,重点训练温柔、松弛、有呼吸感与氛围感的声音演绎能力 筛选并定制适配语音厅直播场景的30分钟乙女向治愈系短剧本,严格规避虐恋、擦边等敏感题材 3.培训厅管掌握直播导播技能,包括BGM精准切换、音效卡点及pia戏与树洞环节的自然衔接 4. 在2个月陪跑周期内系统化输出方法论,助力团队实现剧场模块独立运营 5. 结合“pia戏造梦,落地情绪陪伴”理念,持续优化直播内容的情绪价值与用户粘性 任职要求: 1.具备实时连麦pia戏带本经验,非纯录播广播剧从业者优先 2. 深刻理解语音娱乐场景下声音表演与情感陪伴的融合逻辑 3. 能提供本人pia戏指导或配音样音作品作为能力佐证 4. 具备良好的线上教学能力与跨团队协作意识 5.对乙女向内容及现代温柔系声线风格有成熟实操经验
西双版纳景洪市(张女士)麻六自助火锅招后厨。要求:员工,长期,吃苦耐劳,年纪不要太小。:
厨工
(张女士)景洪麻六自助火锅招后厨。要求:员工,长期,吃苦耐劳,年纪不要太小。:
西双版纳 景洪市
11月15日 00:36拨打电话
设备工程师经验不限高中
核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月,参与大修额外奖励 100元/天,综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市,服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市,具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗,独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金,到手约3300元 单位提供住宿 员工福利饭堂:6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目,每天额外奖励100元,综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元~8000元 协助考证升级,表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休,节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工,18-35岁,身高165cm以上 · 大专以上优先,近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强,能吃苦耐劳,团队协作意识好 · 无犯罪记录,无视觉障碍 · 身体健康,能适应轮班工作制 · 需通过入职体检 & 安全资格审查
设备工程师3-5年大专PLC编程软件不需要出差电工证要求有机械设备工程师经验企业(甲方)设备维修/保养经验机电设备经验
【岗位职责】 1. 有光伏设备维修保养3年以上工作经验,精通奥特维串焊机维修调试,型号为050E; 2. 深入现场,掌握设备状况,及时处理异常情况; 3. 按照计划对设备进行保养; 4. 听从部门经理安排。 【岗位要求】 1. 机械、新能源等相关专业; 2. 责任心强; 3. 能够接受两班倒。
设备工程师
9千-1.2万/月
设备工程师3-5年大专不需要出差化工机械经验设备采购/选型经验要求有机械设备工程师经验企业(甲方)设备维修/保养经验机电设备经验重型机械经验
1. 3-5年工作经验。 2. 熟悉冶金设备运维管理,了解TPM设备管理。 3. 冶金行业经验优先。 4. 熟悉使用多维表格,使用AI提升效率或获得飞书效率先锋认证者优先。
设备工程师3-5年大专
岗位职责: 1.负责试装验证&回归验证,如实记录装配、包装、发货过程中的验证问题,及时反馈给试制工程师;日清日结例行通报试制问题清单,及问题闭环进展。 2.负责编写和评审新产品工艺文件,含制造工序流和工序BOM,PFMEA,装配&包装SOP等,协助处理生产现场异常问题。 3. 负责产品生命周期内产品和制造工艺EC/TC变更影响评估,SOP&工序&MBOM维护;协助量产过程中异常处理,返工作业SOP,及工序维护。 任职要求: 1、统招大专及以上学历,机械,自动化,电子&电气,物理等理工科专业; 2、具有3年以上NPI/PE/ME/AE等工作经验,半导体设备类相关的装配和调测工艺经验着优先; 3、熟悉电子电气机械设备的整机生产全流程工艺,半导体设备制造相关经验者优先; 4、具备组装和包装PFMEA&SOP&SIP等文件开发技能。
设备工程师
5-8千/月
设备工程师1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责现场设备故障诊断,制定并实施维修方案,快速处理设备停机、异常故障,保障生产稳定; 2. 组织执行设备维护保养计划,跟踪保养实施过程,监督维保质量,保障设备运行状态; 3. 落实特种设备各项管理规范,建立特种设备台账,整理合规资料,配合年检; 4. 编制、更新设备台账,收集整理维修保养资料,归入设备资产档案,跟踪设备全生命周期运行情况; 5. 协助推进 TPM 全员生产维护工作,巡检检查各区域自主保养执行情况,对操作工开展设备维护指导; 6. 负责新设备开箱验收、移交工作,保管原厂技术资料,填报验收、资产单据,更新设备台账; 7. 负责空压机、行车、空调、SF6气站等基础设施管理,开展日常巡检,制定维保计划;熟悉 PLC、自动化设备调试; 8. 完成上级领导交办的其他相关工作。
水电站检修工,普工,熟练工,技
电气工程师
西双版纳傣族自治州景洪市招检修工,机械工,电气工,工程师。主要从事水电站设备检修维护工作。
自控、软启动、PLC
9千-1.4万/月
自动化工程师经验不限学历不限
自控、软启动、PLC柜等接线施工
自动化工程师经验不限学历不限包吃住 双休PLC编程电子电气/自动化相关专业
岗位职责: 1. 在师傅指导下学习PLC编程、电气控制系统安装与调试等自动化技术 2. 参与工厂产线设备的日常维护、故障排查及基础维修工作 3. 协助完成自动化设备的接线、测试及运行验证任务 4. 记录学习过程与实操问题,定期提交学习总结与改进计划 5. 遵守安全生产规范,落实车间6S管理要求 任职要求: 1. 学历不限,中专/技校及以上学历优先,机电、自动化、电气类相关专业更佳 2. 对工业自动化技术有浓厚兴趣,愿意从基础学起,具备较强动手能力 3. 责任心强,踏实肯学,能适应工厂环境及轮班安排 4. 无经验要求,公司提供系统化带薪培训与职业发展路径 5. 身体健康,无恐高、色盲等影响电气作业的生理限制 提前如实说明:各地分部目前还在筹备,新人前期统一安排到成都总部带薪实训2个月,学成考核通过可分配地方分部,不收取,可以接受咱们再详细沟通。
自动化工程师5-10年大专变频器西门子三菱设计
岗位职责: 1、负责生产变、配电室系统及电气设备、仪表、自控系统的巡检、维修与日常维护,制定相应的保养和检修方案; 2、开展电气控制、自动控制及供配电设备运行状态评估,分析运行性能并提出改进技术措施; 3、承担电气与自控类设备备品备件的型号选定及采购申报工作; 4、参与新装电气设备、自动控制系统设备的到货验收与调试确认; 5、编制全厂电气控制、自动控制、供配电系统设备的维护保养与检修计划; 任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业,具备3年以上电气设备维护工作经验; 2、掌握工厂常用高低压电器的工作原理与性能特点,熟练进行继电器控制电路故障排查,了解电子电路及程序控制基本知识; 3、熟悉设备拆装流程、维护保养规范及日常点检操作程序; 4、具备良好的逻辑分析能力、沟通协作能力以及较强的执行力;
电气仪表技术员
5-8千/月
仪器/仪表工程师3-5年学历不限流量计变送器液位计自动化仪表热工仪表控制仪表
负责厂内电器仪表的维护检修
自动化工程师经验不限大专机械设计制造相关专业焊接技能,材料成型
1、岗位要求:本公司专注于自动化智能交互设备的研发与制造,现面向自动化、机械设计、机械加工等相关专业的大专及以上学历的应届毕业生或实习生进行招聘。 2、工作内容:初期主要承担公司产品的装配、调试及日常维护工作,后续将根据个人表现和实际工作需求进行岗位优化调整。 3、持有焊工证者在同等条件下优先录用。
自动化工程师学历不限电子电气/自动化相关专业
负责现场设备运维,保障电力稳定,工作地云南昆明安宁市。 二、岗位职责 1. 维护220kV总变电站变压器、GIS设备、继电保护装置等136台套设备,做巡检、维护及故障抢修 2. 记录设备数据、编检修报告,完善完整性管理平台信息; 3. 故障后2小时内到现场,配合抢修,确保检修试验一次合格,守安全规程。 三、任职要求 1. 必须能看懂一次,二次电气原理图及接线图!!! 2.持高低压电工证,电气相关大专及以上学历,3年以上变电站设备/架空线路运维经验优先; 3. 懂220kV设备原理,能独立巡检、判断简单故障; 4. 有C1及以上驾照,能驾驶完成巡检; 5. 安全意识强,接受应急抢修,善沟通、协作。
自动化程序编写
自动化工程师
水电站机组自动化plc程序编写,
自动化工程师经验不限学历不限
PLC助理招聘:(以项目出差为主) 一:应聘要求:主要面向实习生及应届毕业生,需大专及以上学历,理工类专业优先,如机电一体化、机械制造与自动化、电气自动化、人工智能、工业机器人、供用电技术等与自动化相关专业均可;条件特别优秀者可适度放宽学历或专业限制。必须能适应长期出差,岗位以自动化行业现场项目服务为主! 二:工作内容:主要从事自动化设备的接线、装配、编程、调试及日常维护等工作,确保设备稳定运行。 三:常用设备品牌:西门子、三菱、汇川、施耐德、欧姆龙等主流品牌 四:涉及设备类型:非标自动化设备、PLC控制系统、变频器、继电器、触摸屏、ABB机器人、机械臂、点胶机、测试机、锁螺丝机等 五:薪资待遇:实习期1-2个月,表现优异者可提前一个月转正;实习期间综合收入6000-7000元,转正后月薪7000-9000元 六:工作时间:每日工作8-10小时,实行上六休一制度,每月固定休息4天,法定节假日正常休假 七:食宿安排:提供工作餐两餐,住宿为4-6人间,配备基本生活设施 八:福利待遇:缴纳五险一金,享有年终奖金、带薪年假、节日礼品、年度带薪旅游、每月团队建设活动以及项目绩效提成等 九:晋升通道:公司每季度组织考核评估,晋升路径为:助理 → 初级工程师(8000-10000元)→ 中级工程师(12000-15000元)→ 高级工程师(30000-50000元以上不封顶)→ 项目负责人(年薪五十万起) 十:出差区域:项目主要分布于江浙沪地区、广东深圳区域,以及重庆、武汉等一二线城市
自动化工程师经验不限大专技术员设备操作维修/保养
现区3厂、4厂扩建,招聘正式工,签订劳动合同,入职缴纳五险一金。 招聘职位:技术员 【岗位要求】 1. 大专及本科学历; 2. 男女不限。 【薪资待遇】 1. 薪资范围:7000-9000元/月; 2. 职位底薪:3000-5000元/月; 3. 发薪日期:每月10日; 4. 社保类型:入职缴纳五险一金; 5. 奖金补贴:餐补、房补、夜班补助、加班费、绩效奖金、全勤奖、工龄奖; 6. 年终奖:1-3个月工资。 【工作时间】 1. 班次时间:8:00-20:00;20:00-8:00; 2. 转班频率:一个月一转班。 【岗位职责】 1. 企业主要生产高端PCB电路板,以全自动化设备为主,人工辅助设备岗位为辅; 2. 具体涉及部门及岗位包括:电测、内层、外层、压合、钻孔、防焊、化金、成型、成检、设备、研发、品质等。
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