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西双版纳善贤铭管理有限公司
6千-1万/月
销售经理包住包吃五险一金年终奖高温补贴3-5人经验不限高中区域销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先互联网/科技医疗/大健康批发/零售进出口贸易招商/商户拓展类服务无经验要求
副总经理,秘书,销售经理,文员,业务员
业务经理年终奖1-2人
招聘业务经理!勐腊沐森新能源科技有限公司 一、招聘岗位及相关信息 (一)分布式光伏项目市场开发业务经理招聘人数:50人 薪酬待遇:高额绩效提成+高奖金,综合月薪5000-10000元(上不封顶)。 任职要求:25-60周岁,性格开朗、联系电话
销售经理
8千-1.3万/月
销售经理3-5人经验不限学历不限
岗位职责: 1、制定并执行酒店销售策略,提升酒店在目标市场的品牌知名度和市场份额; 2、领导销售团队,完成年度销售目标,优化客户关系管理,确保客户满意度和忠诚度; 3、分析市场趋势和竞争对手情况,创新销售方法和渠道,拓展新的业务机会; 4、与市场营销团队协作,策划并执行联合营销活动,增强酒店的市场竞争力。 任职要求: 1、具备丰富的酒店销售管理经验,能够带领团队达成或超越销售目标; 2、优秀的沟通能力和谈判技巧,能够建立和维护重要客户关系; 3、对市场动态有敏锐的洞察力,能够制定有效的市场拓展计划; 4、具备强烈的责任心和领导力,能够激励团队,推动业绩增长。
销售主管
5-8千/月
销售经理/主管1-3年大专政府客户外企客户
1、按照公司与部门的销售目标推进销售工作,确保各项销售任务顺利完成。 2、负责客户关系维护及企业品牌推广。 3、开展日常客户接待与客户管理工作。
业务经理1-2人月结
招聘业务经理!勐腊沐森新能源科技有限公司 一、招聘岗位及相关信息 (一)分布式光伏项目市场开发业务经理招聘人数:50人 薪酬待遇:高额绩效提成+高奖金,综合月薪5000-10000元(上不封顶)。 任职要求:25-60周岁,性格开朗、联系电话
西双版纳景洪市快消品市场开拓经验,组建市场营销团队,发现业务经理
业务经理
快消品市场开拓经验,组建市场营销团队,发现业务经理
销售经理社保交通补助保险年终奖五险餐补1-2人5-10年学历不限直销基本坐班销售额提成TOCTOGTOB
销售部经理 一、年龄在30-45岁之间,具备大专及以上学历,市场营销及旅游管理类相关专业优先。 二、身体健康,能适应景区的工作环境和工作强度,具备解决问题和分析能力,能针对市场变化做出及时调整。能够独立完成市场推广方案的制定与实施。 三、具备良好的语言表达能力和沟通技巧,能够流利与客户进行沟通,准确把握客户需求;熟悉销售流程,具备良好的谈判技巧和客户服务意识。 四、能够有效协调团队成员,共同完成销售任务;能够与各部门顺畅合作,推动销售目标的实现。 五、熟悉西双版纳旅游市场,懂市场营销、市场推广、品牌策划等工作,掌握文旅产品经营业态及产品知识;具备市场分析、营销策划、销售管理等能力;熟练运用各类销售工具和软件,如CRM、销售报表等。 六、较强的沟通能力和团队合作,强烈的责任心和团队合作精神,能够承受工作压力,具备良好的客户服务意识; 七、从事市场营销相关工作经验5-8年,有成功案例者可优先考虑。 联系人: 销售员 一、男女不限,年龄在22-45岁之间,具备大专及以上学历,身体健康,能适应景区的工作环境和工作强度;市场营销及旅游管理类相关专业者优先考虑。 二、具备良好的语言表达能力和沟通技巧,能够流利与客户进行沟通,准确把握客户需求;熟悉销售流程,具备良好的谈判技巧和客户服务意识。 三、能熟练运用各类销售工具和软件,如CRM、销售报表等,能够独立完成市场分析及制定客户拜访方案。 四、能够承受销售工作压力,具备良好的客户服务意识; 五、从事市场营销相关工作经验3-5年,有成功案例者可优先考虑。 六、有较强的责任心和团队合作精神,能够与各部门顺畅合作,推动销售目标的实现,促进销售任务目标的完成。 联系人:
业务经理五险大专代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售门店销售较多外勤TOC
公司背景:本公司为美团官方授权代理商,业务布局多个城市,线下骑手团队规模庞大。公司核心管理团队由美团、京东、阿里高管组成,管理经验扎实。团队氛围轻松融洽,公司缴纳五险,福利体系完善,同时定期组织团建活动,丰富员工业余生活。 岗位职责: 1. 开拓勐腊本地的餐饮、零售等商家,并和商家洽谈合作完成美团入驻签约指标。 2.维护好美团与商家的关系,协助商家解决日常经营、系统问题。 3. 配合美团平台活动,帮助商家提升订单与营收。 4.了解市场与商品动态,落实美团平台的规则,保障合作合规。 任职要求: 1. 大专及以上学历,23岁以上,转行人员均可,有销售/地推经验优先。 2. 具有良好的沟通能力和客户服务意识,熟练使用基础办公软件。 3.具有较强的学习能力和适应能力,能够快速的适应新环境。 4.执行力强,能接受外勤拜访,抗压能力强。 待遇:月休四天,定期团建,薪资4500-12000。
云南西双版纳招聘四名建筑木工师傅,要求能够长期工作。有意者请联系。
建筑木工长期3-5人
招聘四名建筑木工师傅,要求能够长期工作。有意者请联系。
西双版纳
9月26日 21:29拨打电话
云南西双版纳吾悦广场明天需要一名开荒保洁人员,有意者可报名。
开荒1-4天1-2人
吾悦广场明天需要一名开荒保洁人员,有意者可报名。
西双版纳
9月26日 21:28拨打电话
云南西双版纳明天需要一名空闲的小工。
小工1-4天1-2人
明天需要一名空闲的小工。
西双版纳
9月26日 21:27拨打电话
云南西双版纳招聘贴砖师傅一名,小工一名。工作地点在普文。有意者请联系。
贴砖小工
招聘贴砖师傅一名,小工一名。工作地点在普文。有意者请联系。
西双版纳
9月26日 21:23拨打电话
云南西双版纳招聘四名建筑木工师傅,要求长期工作。有意者可来电联系。
建筑木工长期3-5人
招聘四名建筑木工师傅,要求长期工作。有意者可来电联系。
西双版纳
9月26日 21:22拨打电话
销售经理年终奖3-5人3-5年大专
公司团队直招: 康养规划师,养老规划师,【建议面试时参观太保家园、太保百岁居了解】 保险售后服务经理,筹建室经理【12万补贴】,筹建部经理【36万补贴 管理岗】 筹建与发展团队,管理运营团队,为客户提供专业保险咨询、保障方案及配套服务,入职即签署保险代理人协议,成为太保保险代理人。 岗位要求: (1)具备大专及以上学历【学信网可查】,年龄范围25-50周岁; (2)身体健康,品行良好,具备较强的服务意识,拥有明确的人生发展方向; (3)累计三年以上工作经历;有销售相关经验者优先考虑; (4)在沟通表达、组织协调、人际交往及公共关系处理方面表现优异; (5)渴望成功,具备进取精神,勇于面对挑战; (6)具备稳定的心理状态和良好的职业习惯,责任心强,能承受工作压力; (7)综合素质突出者可适当放宽录用标准。 福利待遇: (1)每周一至周五上午8:30-10:10参加早会,接受培训、分享与交流; (2)收入构成包括佣金、季度奖金、推荐奖励、管理津贴等; (3)享有商业养老保险;意外身故/全残保障;疾病身故/全残保障;意外医疗与住院医疗保障(依据职级和服务年限匹配相应保额)。 佣金体系:含直接佣金、奖励佣金、续期佣金、季度奖、管理津贴等,非固定收益,按个人业绩发放,多劳多得。 工作内容: (1)负责团队的组建筹备及相关管理工作; (2)维护所在区域老客户关系,并推进客户的持续开发与服务升级。 【温馨提醒】:具体细节面试沟通详谈! 工作地址:广州市天河区珠江新城华夏路32号太平洋金融大厦四楼401室 孙经理!
法拍经理
1-1.5万/月
销售经理6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜按单提成回款提成销售额提成混合办公互联网金融房地产金融产品房地产销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
了解房产基本信息,熟悉武汉市场,吃苦能干,有责任心
营销经理
5-6千/月
销售经理1-2人经验不限大专
时尚潮流,喜欢上夜班。
月薪8000~10000(保底
1-1.5万/月
销售经理包吃3-5人经验不限学历不限电话销售区域销售地推销售渠道销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOGTOB
负责区域内的《厂房维修工程》 负责区域内的《别墅花园工程》 负责区域内的《砂石料销售与管理》
销售经理社保交通补助保险五险一金年终奖餐补1-2人经验不限大专区域销售较多出差回款提成销售额提成TOB先进制造其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3. 带队管理销售团队,开展日常培训、绩效辅导与任务分配 4. 分析市场动态与竞品信息,协同产品与市场部门优化销售策略 5.定期汇总销售数据,输出分析报告并提出改进建议 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4.熟悉销售全流程,有行业资源者优先 5.工作地点:不限 6. 所属行业:不限
销售经理/主管社保生日福利年终奖1-3年大专电话销售房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责: 1.制定并执行家庭装修领域的销售计划,确保贴合市场趋势与客户需求。 2.持续维护并开发客户资源,提升客户满意度与长期合作意愿。 3.联动公司内部各部门,为客户量身打造专业的家装服务方案。 4.关注行业变化,收集客户反馈,推动产品及服务质量优化。 5.完成既定销售指标,按时提交业绩相关数据报告。 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达能力与商务谈判技巧。 2.拥有较强的市场洞察力及客户关系管理能力。 3.能适应快节奏工作环境,具备良好的抗压能力与团队协作意识。 4.熟悉家装领域基本情况,可为客户提供专业指导意见。 5.工作积极主动,责任心强,具备独立开展销售工作的执行力。 6.年龄******,具有相关工作经验者优先 薪资福利: 1、收入结构=基础工资+绩效奖金+公司提成+各项福利; 2、培训支持=公司内部免费培训+外部免费培训(涵盖个人成长与团队建设); 3、员工福利=生日礼遇+集体旅游+节日礼品+年终奖励; 4、晋升通道:员工-经理-总监 工作时间: 1、每日工作时段:9:00—18:10 2、休息安排:每月四天轮休
销售经理
销售经理
渠道线上线下装修设计销售一体化
销售经理包住包吃餐补20人以上经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制O2O批发/零售快消品快消品销售经验房地产销售经验无经验要求面销/陌拜经验酒店销售经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地 任职要求: 1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先 5.学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿
销售经理/主管1-3年高中门店/柜台销售快消品面销/陌拜区域代理其他产品/服务医疗/大健康医药代表对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)快消品销售经验批发/零售药品销售
我公司为吉林敖东药业集团云南省销售公司,诚邀有志之士加入,携手在医药领域共谋发展。现拥有线下特色品种30余个,线上品种6000余个,涵盖中成药、化学药、中药饮片、配方颗粒、食品、保健品、化妆品、消毒用品、医疗器械等,产品覆盖全部终端渠道,现招聘KA医药代表(全职、兼职)。 职位详情:销售专员、医疗销售、医药代表、周末双休 吉林敖东始于1957年建厂,1981年正式制药,深耕制药领域41年,品牌实力雄厚。 我们是一支专业的销售团队,采用控销模式,专注西南区域KA连锁药店的产品推广与市场拓展。 岗位职责: 1. 负责客户开拓,开展产品推广、销售及后续维护工作 2. 依据销售目标,积极开发新客户,稳定维护现有客户,确保销售任务达成 3. 与客户保持良好互动,建立客户档案并持续完善,维护企业品牌形象 任职要求: 1. 大专及以上学历,能力突出者可适当放宽学历要求 2. 有销售相关经验者优先考虑 3. 具备较强的沟通能力和语言表达能力,能独立开展业务者优先 4. 心理素质良好,抗压能力强 联系电话:***********
销售经理交通补助年终奖餐补3-5人1年以下高中电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先批发/零售建材其他产品/服务电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.通过电话主动联系潜在客户,清晰介绍公司产品或服务,精准挖掘并匹配客户需求 2. 规范记录客户信息、沟通要点及意向反馈,及时准确录入CRM系统并持续跟进转化进度 3.高效完成日/周电访量、有效沟通量及销售业绩目标,定期复盘话术与策略以提升转化率 4.协同团队开展营销活动支持、客户回访及售后服务衔接,保障客户体验连贯性 5.严格遵守合规销售流程与信息安全规范,维护企业专业形象与客户长期信任 任职要求: 1. 普通话标准流利,具备优秀的语言表达能力、倾听理解力及情绪管理能力 2. 目标感强、抗压能力突出,具备高度自我驱动力与结果导向意识 3.熟练操作办公软件及主流电话销售系统,学习能力强,能快速适应业务变化 4.具备基础销售意识,有电话销售、客户服务、市场推广等相关经验者优先 5. 学历不限,积极乐观、踏实肯干,认同长期职业发展路径
销售经理6-10人1-3年学历不限按单提成弹性工作制其他行业其他产品/服务
岗位职责: 1. 制定并执行销售策略与年度销售计划,达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理,提升团队专业能力与凝聚力 3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期战略合作 4. 分析市场动态与竞品信息,及时调整销售方案以提升市场占有率 5. 协同产品、运营等部门,推进项目落地与客户满意度提升 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与业务流程 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强,具备出色的谈判技巧与客户洞察力 4. 具备数据分析能力,能熟练使用办公软件及CRM系统 5. 有责任心、诚信务实,认同企业价值观
销售经理/主管3-5年大专渠道销售大客户资源
(需自带客户资源:金融、国、制造业等) 1、负责在分公司内搭建特殊渠道销售网络,指导经销商完成特殊渠道销售团队的组建与人才培养。 2、拓展礼品券、团购等封闭式系统的专业经销合作,实现分公司特殊渠道年度销售指标,主导公司电子礼品券的市场推广与销售执行。 3、通过月度会议及相关工作报告,定期向特殊渠道销售部及分公司反馈工作进展,并参与制定或优化后续阶段的工作方案。 4、贯彻执行特殊渠道销售部或分公司下达的其他专项渠道工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上快消品行业营销管理经验或3年以上大客户销售管理经历; 2、了解快消品行业运作模式及市场动态,拥有稳定客户资源者优先考虑; 3、具备优秀的沟通协调能力,富有亲和力,具备良好的团队协作意识; 4、熟练操作常用办公软件,能适应出差安排。
销售经理五险3-5人1-3年大专区域销售弹性工作制O2O互联网/科技
岗位职责: 1.负责BD团队的组建及管理工作;辅导帮助BD的成长,包括培训,考核及日常管理等; 2.负责将公司下达的每月任务计划进行分解执行,结合公司阶段性目标,推进业务达成,带领整个团队完成各项任务指标; 3.负责与CM对接,进行工作汇报,参加公司月度、季度述职,协助CM制定本城市业务目标并执行目标任务; 4.负责上传下达工作,传达公司总部各相关部门的工作要求,并监管执行到位,传达员工心声,反馈员工诉求;
销售经理/主管1-3年大专酒店销售经验
岗位职责: 1、负责酒店客房的销售预订与房态管理,确保销售任务达成。 2、开展市场调研并分析客户需求,预判市场分布趋势。 3、参与年度销售预测,制定、分解并执行销售目标。 4、编制销售方案及预算规划,推动销售工作有序开展。 5、开发潜在客户资源,签署合作协议并维护重点客户关系。
销售经理/主管社保生日福利年终奖1-3年学历不限电话销售网络销售
岗位职责: 1.制定符合市场需求及公司发展目标的销售方案; 2.带领销售团队,提升成员业务能力与整体业绩水平; 3.维护客户关系,建立长期稳定的沟通协作机制; 4.跟踪市场变化,灵活优化调整销售策略; 5.编写并分析销售数据报告,为产品改进和推广提供决策依据。 任职要求: 1.年龄25岁以上,具备两年以上相关领域工作经验; 2.拥有出色的沟通技巧和团队领导能力; 3.对市场动向具有较强敏感度,能迅速应对环境变化; 4.具备良好的组织协调能力,可高效维护客户资源; 5.有较强的分析判断与问题处理能力,能结合市场反馈优化销售方案; 6.责任心强,执行力高,能在高强度工作中保持稳定表现。 薪资福利: 1、收入结构=基础薪资+绩效奖金+公司提成+各项福利; 2、培训体系=公司内部免费培训+外部免费培训(涵盖个人成长与团队建设); 3、员工福利=生日礼遇+集体旅游+节日关怀+年终奖励 工作时间: 1、工作时段:9:00—18:10 2、休息安排:每月四天休息
光伏业务经理
5千-1万/月
业务经理20人以上经验不限学历不限地推销售较多外勤按单提成
屋顶光伏业务经理
槟榔商贸公司销售经理
3-8千/月
区域销售销售经理交通补助年终奖高温补贴餐补1-2人经验不限学历不限渠道销售门店销售较多出差销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制O2O批发/零售快消品快消品销售经验
负责区域销售任务,完成公司各项任务指标,勐腊县,勐海县的销售对接辅助
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