我们正在寻找一位专业的网络推广专员，负责提升公司品牌和产品的在线知名度。 【岗位职责】 1. 制定和执行网络推广策略； 2. 管理社交媒体平台； 3. 分析网站流量和用户行为； 4. 与营销团队合作进行活动推广； 5. 跟踪和评估推广效果。 【岗位要求】 1. 营销、传媒或相关专业大专及以上学历； 2. 接受零基础网络推广； 3. 熟练使用网络推广工具； 4. 良好的沟通能力和创新思维；

运营专员 2人 3500-4000元/月 岗位职责： 1、协助深运营主管完成平台日常内容更新、内容审核排版，维护平台内容生态秩序； 2、参与平台用户社群维护，及时响应用户咨询，引导用户活跃，整理用户问题与需求并反馈给上级； 3、协助开展平台各类运营活动策划与执行，包括活动物料准备、活动进程跟进、活动数据统计等工作； 4、整理平台日常运营数据，协助完成基础数据分析报表； 5、完成上级安排的其他平台运营相关工作。 任职要求： 1、1年及以上互联网运营相关工作经验，优秀应届生可放宽条件； 2、了解互联网平台运营基础逻辑，熟悉常用办公软件与线上协作工具； 3、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力与学习能力，能够快速接受新事物； 4、对互联网行业有热情，愿意在运营领域长期发展。 福利待遇：五险、单休、年终考核奖金、法定节假日、团建 工作地点：昭通市人力资源产创培融合园

岗位职责： 1.协助运营经理制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2.负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及会议纪要，保障信息同步与流程规范 4.对接内外部资源，协调跨部门协作事项，提升运营执行效率 5.监控运营指标，及时发现异常并提出优化建议 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力，有运营实习或项目经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，能按时保质完成各项任务 3.具备良好的沟通表达能力和团队协作意识 4. 适应快节奏工作环境，学习意愿强，抗压能力良好 5.遵守公司规章制度，无迟到早退等违纪记录

一，工作职责： 1.负责中国联通5G业务运营，市场活动策划与推广。 2.负责团队管理和培训。 二，福利待遇 1.公司免费提供住宿，洗衣机、热水器、空调一应俱全。 2.综合底薪5000+提成。 实习期3000无责+500全勤+500交通补贴+1000绩效+提成，不压工资。 3.公司多以90和00后为主，氛围好且晋升空间大，晋升公平公正公开。 4.公司提供免费培训，可以免费参加市场运营，团队管理，公司经营等等各方面的培训。 5.公司诚聘人才，退伍军人优先。 ——————————————————————— 这是一份边玩边上班的工作，公司氛围活跃，常有公司组织的聚餐和KTV活动，每年两次年会，一次国内外旅游。

岗位职责: 1.协助制定并执行内容运营策略，提升用户活跃度与粘 4 2.负责日常内容策划、编辑、发布及数据跟踪分析 3.维护和拓展合作渠道，协调内外部资源推进运营项目 4.监控平台数据表现，定期输出运营报告并提出优化建 议 5.配合团队完成活动策划、执行及复盘工作

试用期1-2个月，无责任底薪3000元+500全勤奖+500补贴+1000绩效=5000元底薪+提成+免费提供住宿（另享每月新人王奖金500元） 工作时间：8:30—18:30，中午休息2小时，无需加班（公司免费安排住宿） 国家法定节假日正常休假，每周单休（统一周日休息） 提供免费住宿，餐饮自理，每月10日准时发放工资

招聘｜客房楼层主管/领班景洪西双版纳俊豪温德姆酒店&福朋喜来登酒店岗位职责：负责客房楼层班组管理，安排客房清扫、查房，把控客房卫生质量，管理楼层物资，处理宾客问题，带领班组完成客房运营工作。任职要求：有酒店客房领班/主管经验，熟悉客房查房标准，会带团队，沟通良好，服务意识强，有中端/高端酒店经验优先。薪资：4200-4500+提成福利：包吃住，单休，五险，节日福利，带薪年假、岗前培训，内部晋升通道。联系人：玉女士电话：

找个夹木机驾驶员，挖机没空调，工资面议，工作地点云南西双版纳景洪市二把手就不要打电话了

云南西双版纳招聘夹木机驾驶员。 要求技术熟练，二把刀勿扰。 薪资面议。

招聘挖机驾驶员一名，工作地点在勐腊都捧开橡胶地，要求经验丰富的驾驶员。薪资面议。

西双版纳傣族自治州景洪市招拆除/运渣，明天来两个小工做拆除活，打电稿装垃圾230一天下班拿钱，要会做拆除活的

自媒体运营。天猫运营

岗位职责： 1.负责天猫店铺的整体运营规划与日常管理，提升店铺流量、转化率及复购率 2. 分析行业趋势与竞品动态，优化商品布局、标题、主图及详情页，提升搜索排名与点击率 3. 管理直通车、引力魔方、万相台等付费推广工具，控制ROI并持续优化投放效果 任职要求： 1.具备天猫平台实操经验，熟悉平台规则、流量逻辑与数据工具（生意参谋等） 2. 具备数据分析能力，能通过数据诊断问题并制定改进策略 3.具备良好的沟通协调能力与项目推进力，抗压能力强 4. 具备学习意愿与结果导向思维

此岗位必须要有1年以上天猫/京东/拼多多店铺运营经验，看清楚再投递谢谢！ 岗位职责： 1.负责协助拼多多/京东/天猫运营专员/店长执行日常维护店铺工作(宝贝上下架，标题优化，页面装修更换，活动策划，活动报名，库存调整); 2.完成运营专员/店长下达的日常工作任务。(数据追踪，数据填写，数据汇报); 3.熟悉并负责操作后台常用的第三方软件，比如：设置产品价格、包邮、满赠、满折、满减，设置店铺优惠券等； 4.协助运营专员/店长努力完成店铺月度销售目标。 任职要求 1、22-26周岁，全日制专科学历及以上，1年以上拼多多/京东/天猫电商相关经验； 2、责任心强，性格开朗，抗压能力强； 3、熟练掌握office等相关办公软件，有一定的数据分析能力。

【岗位描述】 1、负责天猫/拼多多店铺运营，深入品类打爆品; 2、店铺数据分析诊断及快速调整; 3、组内协作制定重点单品、新品、战略单品的在平台上的运营计划，并对销售额、经营利润额、经营费用负责; 4、开展阶段性产品推广计划、活动管理、资源对接等运营工作，并反馈结果数据，分析调整; 5、合理安排产品爆、旺、平、滞等运营节奏; 6、负责店铺的月度及年度销售任务达成，并为此制 定有效的营销策略，做好资源对接; 7、运营专业方面，需具备: 一对某一品类、爆品有深入究; 一打爆品打新品的实战经验; 一复盘、提案、汇报能力; 【任职要求】 1、大专及以上学历，3年及以上电商运营经验，熟悉淘宝、天猫等店铺的运营模式;操作过年销售额3000万以上的店铺优先; 2、有较强的数据分析能力，发现问题并给出解决方法，能协调利用各方资源; 3、思路清晰，逻辑性强，能够准确识别问题并制定相应的解决方案; 4、善于沟通，能与不同层级和部门的人员达成有效合作; 5、有进取心，结果导向，踏实，抗压能力强，有在电商行业深耕的长远计划; 6、2年以上团队管理经验，具备组织搭建和统筹能力; 【工作时间】 1、朝九晚六，周一到周六 9点到下午6点，午休中午11点40-12点40，介意单休的请勿扰，面试坐班到岗不接受代运营。 2、团队年轻，能力决定薪资。

岗位职责: 1、负责天猫/拼多多/抖音等店铺整体运营，制定销售计划； 2、负责付费推广投放、活动报名、爆品打造； 3；负责评价维护、客服协同、数据复盘。 任职要求： 1、3年以上电商运营经验，能独立操盘店铺； 2、熟悉至少两个平台，有大健康/食品/滋补类目经验优先； 3、有从0到1起店经验优先。

【云南本地最大生活类折扣平台】合伙人招募令！ 轻松开启财富之旅 渴望实现财富自由？梦想拥有永久管道收入？现在，机会就在眼前！ 自用省钱，分享有收益，商用更划算，带你搭乘本地生活新风口的财富快车！ 项目背景： 在国家促进内需政策推动下，各类平台与商家纷纷推出红包补贴与消费优惠。本平台整合200+项生活服务折扣，聚合至统一入口，帮助用户便捷享受全网低价。同时，为你创造可持续的收益机会。消费者通过你分享的链接或卡片在平台完成消费，你即可获得高额分佣。 项目亮点： 1.用户享优惠：覆盖外卖、加油、电影、会员充值、快递等200+生活场景，外卖红包天天领，9折加油，5折观影，1折充会员，6折发快递……更有全国40余条精品线路免费旅游福利。 2.商家合作售卡：后台自动生成卡密，制作实体或电子卡券，联合本地商户开展“消费送权益”活动。例如：消费满额赠加油抵扣券、充值即送话费补贴卡、参与抽奖得6天5晚免费游名额。卡片成本仅几毛钱，售价自主设定，单卡利润1元起，每家商户最低采购1000张起步。 3.长期管道收益：所有归属你名下的卡券被激活使用后，消费者后续每次在平台消费，你都可持续获得平台分佣。举例：每位用户每月缴100元话费，你可得0.5元，若积累1万名用户，月入可达5000元以上。 4.二级分销机制：支持二级裂变，发展下级合伙人可享其业绩20%的额外奖励。面向外卖骑手、快递人员、本地商户、兼职学生等不同群体，定制专属推广卡，高效拓展市场。 工作内容： 操作简单，效率高！通过社交关系或线下洽谈，让更多人使用你发放的卡券并在平台消费。亲友圈推广起步，建议重点对接本地商家合作，既增加收入也增强信任背书。 薪资待遇： 1.售卡收益：平均每户利润1000元，每天洽谈两家商户轻而易举。 2.管道分成：用户只要持续消费，你就持续赚钱，收益永久结算。名下累计1万名消费者，每人每月最低贡献1元，月入万元可期。 限时福利： 本月成功加入并通过审核者，将免费提供本地各行业商家信息资料（含真实联系方式），助力快速打开推广局面。 工作优势： 1.时间自由，随时随地安排工作，兼顾生活与事业。 2.可自主发展团队，享受多层级激励政策，带领伙伴共同成长。 招募要求： 1.具备良好沟通能力，能有效对接商家并服务终端用户。 2.责任心强，积极主动，有推动项目落地的执行力。 总部直招：云南全省计划招募100人，每个城市设立1-2名城市合伙人。新风口、新商机、新机遇！本地财富盛宴已经开启，拼搏一阵子，受益一辈子！ 还在观望？立即行动，抓住这次创业逆袭的黄金机会，加入我们，携手共创财富未来！ 有意者请通过微信联系咨询。

勐腊区域免费安装光伏，帮推广业务

地推汽车修理厂，线上有手机朋友圈就可以分享

线上线下地推多种模式

发单专员

职位详情 商户合作 品牌合作(商务方向) 岗位职责: 1.负责美团平台的代理商管理工作 2.与商户建立合作关系，推广美团服务 3.监控和分析代理商的业务表现，提供优化建议 任职要求: 1.具备良好的商业意识和市场拓展能力 2.能够独立操作，具有较强的组织和管理能力 3.拥有出色的沟通技巧，能够与团队和商户建立稳定的合作关系

装饰材料商店招地推人员联系电话

【福利待遇】 1. 试用期月薪4200元，转正后月薪5000元起，另享绩效奖金（能力决定收入水平）； 2. 公司统一提供员工住宿； 3. 在职期间享受带薪培训（含集团组织的拓展训练及线上课程），享有带薪休假及海外学习考察机会； 4. 定期组织团队建设活动（如庆功会、公司集体旅游、体育竞赛等）； 5. 设立绩效奖励机制，年终奖金优厚。 晋升方向：管理实习生—基层管理—中层管理—高层管理 【岗位职责】 1. 通过轮岗机制学习人事行政、市场营销、团队管理及行政管理等内容，逐步融入企业文化和管理体系，明确管理者职责； 2. 系统掌握分公司各项业务流程，协助经理开展日常管理与培训工作，为独立承担管理工作打下坚实基础； 3. 经岗位认证后，积极学习并深入理解公司产品体系，熟练掌握品牌推广策略与执行方法； 4. 负责公司市场业务的策划与落地实施； 5. 协助完成公司对外宣传与市场推广相关工作； 6. 参与部门日常管理及人员培训事务。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，专业不限，接受无经验者，应届毕业生优先录用； 2. 品行端正，热情积极，具备良好的团队合作精神； 3. 具备较强的团队组建、管理、激励与培训潜力； 4. 拥有良好的沟通表达能力，具备一定的客户开发能力； 5. 服务意识强，具备基本的市场洞察与分析判断力； 6. 富有进取心，敢于面对挑战，追求个人成长与发展。 7. 绩效奖金，丰厚的年终奖等等。 岗位福利：

在嘎洒和嘎栋沿街发宣传单

线下发单子，线上微信群发。

任职要求: 1.在昆明市区 2.工作时间不限 岗位职责 1.为客户提供微信平台内的咨询服务与支持: 2.协助团队完成微信平台的活动推广 3.对互联网有一定认知基础， 薪资待遇: 1.日均80元-150元不等，多劳多得，有赚钱欲望。 2.时间自由，可居家线上办公。日结: 3.工作简单易上手，免费培训。

发传单

1.要求28岁以上，喜欢带货和自媒体的，无经验也可，老师一对一代教 2.线上居家，每天1-2小时即可，月收4000+ 3.协助制定店铺的整体运营规划，负责产品上下架、库存 跟踪，以及商品链接更新等日常运营工作

[公司业务]推广服务，给需要转租的商铺做网络推广。相当于一个生意转让平台。 [工作时间] 9:00-12:30至14:00-18:30，周日固定休 [薪资待遇] 20%提成，综合薪资10k以上 【岗位职责】 1. 销售负责给客户介绍推广价值，面谈促成签约合作。 2. 销售岗只负责签单，后续推广有售后专员负责。 3. 提供客户资源，不需要自己拓客。 4. 产品就是推广服务，面向的客户是需要转店的老板。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力。 2. 有销售经验者优先。