岗位职责 1、为团队提供技术支持,配合公司提供医学、健康管理、营养、运动、心理等方面相关专业内容: 2、参与部门或公司健康管理体系的搭建及完善升级健康管理服务流程和模式 3、对客户进行全过程的健康管理：包括采集和管理客户的健康信息,评估客户的健康和疾病危险性,进行客户健康咨询与指导,制定客户的健康促进计划等,协助医生、上级领导完成会员健康档案管理并完成健康管理计划的实施; 4、对客户进行监控管理过程中,保证每个指标达标到预期范围并且无客户投诉; 5、管理维护客户关系,与客户达成长期合作 6、完成领导交办的其他任务。 任职要求 1、2年以上健康管理师或营养师经验 2、有健康管理师资格或公共营养师，临床营养师资格证。 3、有培训/客户服务/慢病管理/亚健康人群管理等相关工作经验优选； 4、对营养健康知识有兴趣,有一定的了解和认知,有良好的团队协作精神 5、具有健康良好的个人形象,亲和力和沟通能力; 6、积极乐观,认真踏实,有上进心,学习能力强,责任心强,有较强的执行力。 重点： 公司大量需要专业人才，高新区，成华区，天府新区均有岗位

可居家办公，也可以到店，无需通勤打卡 1，完成线上康复指导客户工作 2，完成日常工作记录 3，跟进客户康复进度和质量效果 任务要求 1，按照公司培训要求，积极努力学习居家康复技能，持续提升自己水平。 2，居家线上指导客户完成康复训练计划 3，制定每周康复计划 4，遵守公司岗位工作流程康复流程和服务流程 5，遵守公司规章制度特别说明 居家办公，工作时间灵活，需要较高自觉性和自律性

1. 提供专业的营养咨询服务，协助客户制定和执行合理的体重管理计划; 2. 监测随访客户健康状况，评估风险并提出改善建议; 任职要求: 1. 全日制本科学历及以上，具有一定的医学、健康管理、营养保健工作经验，有健康管理师证或公共营养师证优先； 2. 具备优秀的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好的沟通关系； 3. 具备团队合作精神，能够与团队成员有效协作; 4. 具备积极的学习态度，能够不断更新知识并应用于实际工作中。

岗位职责： 1.为个人或团体提供个性化健康管理方案 2. 开展健康讲座、营养宣教及慢病调理工作 3.建立并维护客户健康档案 任职要求： 1. 沟通表达能力强，富有同理心 2.责任心强，注重隐私保护 3.具备健康行业从业经验者优先，学历不限

店员 2名 1.听从店长安排，做好客户的售前、售后服务； 2.做好新老客户健康管理服务的登记； 3.参与健康公益宣传，做好客户健康档案的登记。 任职要求： 1、25-38岁 ，高中以上学历，善良，孝顺、开朗、勤奋上进； 2、有销售及服务相关工作经验。 薪资待遇： 3000元-8000元，多劳多得，上不封顶。 福利待遇 1、享受社保，月休4天 2、包吃午餐 3、团队旅游 4、带薪培训 5、服务奖金、创新奖金 6、年度优秀员工评比奖 上班地点 佛山南海桂城平洲平北六村新村东六路11号 （好好多后面）黎小姐：

对营养健康知识感兴趣，具有较强的领导能力和组织协调能力。

店面介绍: 主营项目:功效养生、美容抗衰、减肥、理疗、骨病调理、产后康复、私密、视力养护，五脏六腑调理等等 1、济南十一年老店，目前济南各区均有店，也正在持续开店中，工作地点可就近安排 2、店内可兼职、可全职 3、上班时间弹性，不打卡 4、兼职全职工资日结、不拖欠 5、通过店内仪器帮顾客发现问题解决问题，为顾客提出合理科学的营养及健康调整方案、无经验上手、有经验上手更快 6、店内(200平)宽敞、氛围好、环境好、气氛开朗活跃、开心上班 7、可学技术，80多个项目免费学，亦可加盟合作、不用承担房租、员工费、装修费、开店补助 8、功效养生，除减肥需要第二天上秤看效果外，其他项目均可当场见效，项目多，适合全客层 欢迎对健康美业感兴趣的朋友们加入！！

岗位职责： 1、为客户提供专业的营养健康咨询与指导服务； 2、根据个体情况制定合理的膳食与营养改善建议； 3、参与健康档案的建立与跟踪管理，协助客户达成健康目标； 4、配合团队开展健康讲座或营养科普活动； 任职要求： 1、具备营养学相关专业知识，熟悉人体营养需求及膳食结构； 2、具有良好的沟通能力与服务意识，能够耐心倾听客户需求； 3、工作认真负责，具备基本的数据记录与分析能力； 4、有较强的学习意愿，能持续提升专业服务水平；

催乳师工作内容： 1、解决产妇的母乳喂养问题，帮助产妇树立母乳喂养的信心 3、哺乳专业护理和技能操作 4、并针对产妇的特点和心理状态进行心理疏导 ---- 职位要求：身体健康，有耐心，能与产妇共情，接受无经验新手 ---- 工作时间：月休4-8天，时间自由 ---- 如果您想应聘/联系我们，请您： 1、拨打娘子帮的电话 2、在微聊对话中留下您的需求和电话 3、可以直接按地址来娘子帮咨询

岗位职责 1. 为客户做专业康复评估，制定个性化方案，开展一对一康复治疗，处理运动损伤、骨科术后康复、颈肩腰腿痛、体态矫正等问题 2. 独立完成评估、手法治疗、功能训练指导全流程，记录客户康复档案，跟踪调整方案 3. 做好客户健康宣教，指导居家康复训练，维护客户服务体验 4. 维护诊疗室及设备，参与团队技术学习、案例研讨 任职要求 1. 康复治疗学、运动康复等相关专业大专及以上学历，持有康复治疗师资格证优先； 2. 熟悉关节松动、肌肉拉伸、疼痛康复等专业手法，能独立接诊操作； 3. 有医院康复科、运动康复机构工作经验者优先； 4. 沟通耐心细致，服务意识强，热爱康复行业，有团队精神

文山壮族苗族自治州砚山县招强电、给排水、水电

诚聘保洁员3名，年龄18岁一55岁，吃苦耐劳，身体健康，无犯罪记录，免费提供吃住。上班地址：砚山城内。待遇面谈。联系电话：龙师

给有谁知道会吊顶的师傅，请联系

粉刷内外墙的出来接活路了

帮忙排电

岗位职责： 1.为个人或团体提供科学、个性化的营养评估与膳食指导方案 2. 开展健康状况分析、体成分检测及生活方式干预，制定健康管理计划 3.组织健康讲座、营养科普活动，提升客户健康素养与依从性 4. 协同医疗团队参与慢病管理、康复营养支持及人群健康服务 5.建立并维护客户健康档案，定期跟踪效果并优化干预策略

招聘健康指导员。工作内容为按照国家标准，指导人们如何科学地吃好早餐。该岗位属于灵活就业，时间自由，多劳多得，工作出色时收入可达2万左右。有意向者可电话联系面谈具体工作详情。联系人为胡全禄经理，联系电话为（同号），工作地点在河北廊坊。

全国青年中医学研究院---中医药全产业链 培养青年中医，助力健康中国，响应国家政策和号召，让更多人了解中医，热爱中医，推动中医药发展！ 【工作职责】 1、针对的是企业或单位里面的人群给他们做健康服务：测量血压、中医把脉、产品体验和讲解（有培训） 2、积极主动与上级领导沟通，获得支持和帮助，促进完成目标 3、学习了解基本中医药知识，中药八大剂型及康复理疗仪操作规程， 4、维护好客情关系，跟进好客户使用情况 5、简单易上手并且受到客户认可喜欢的工作模式，接触不同人群 【任职要求】 1、年龄18-27岁。相关专业优先 2、性格开朗，愿意接受挑战，突破自我 3、喜欢中医药，愿意学习，态度端正 4、具备一定的表达共沟通能力 【相关福利】 1、免费培训，带薪学习中医知识，师傅一对一带教 2、周末双休，每月定期或是不定期进行团建活动 3、每年一次出国旅游，4到5次年费国内游，年底年终奖 4、能者多劳，高提成，***月收入几万 5、有机会去中国中医科学院、广州中医药大学学习进修，并且免费考取专业证书【中级康复理疗师证】【高级健康管理师证】等，持证上岗 6、公平工作公开的晋升机制 ，总部投资、开出中医馆 【职位亮点】 1，五天8小时制 2，免费提供住宿，住宿环境不错，配套齐全 3、五险一金 4、激情开心快乐的团队氛围

岗位职责： 1.为个人或团体提供科学合理的营养评估、膳食指导及个性化健康管理方案 2. 开展健康讲座、营养咨询及慢病干预服务，提升客户健康素养 3.参与健康档案建立与动态跟踪管理，定期出具健康分析报告 4. 协同医疗、运动等专业团队开展多维度健康促进项目 5.持续更新营养与健康领域专业知识，确保服务内容科学合规 任职要求： 1. 持有国家认可的注册营养师、公共营养师或健康管理师资格证书 2. 具备基础医学、营养学或食品科学等相关专业背景 3.沟通表达能力强，富有同理心与服务意识 4.能独立开展健康评估与干预，具备一定案例积累者优先 5. 遵守职业道德，尊重隐私，责任心强

岗位职责： 1. 为服务对象提供基础健康监测与日常保健指导。 2. 协助开展健康宣教及康复辅助工作，提升服务对象自我保健能力 3. 配合医疗机构或社区卫生服务中心完成健康档案建立与动态更新 4. 参与健康促进活动策划与现场支持，如健康讲座等 5. 遵守职业规范与保密要求，保障服务对象隐私与权益 任职要求： 1. 学历不限，有护理、康复、健康管理等相关专业优先 2.责任心强，亲和力好，能适应基层或流动性服务场景 3.持有健康管理师、养老护理员、公共营养师等证书者优先 4.遵纪守法，无不良从业记录，具备良好职业道德

招聘针灸推拿师，负责患者针灸推拿治疗方案的制定与实施。要求熟悉中医理论，掌握针灸推拿技术操作，具备良好的沟通能力与耐心服务意识。薪资为3000-5000元/月，提供包吃及节假日福利。

1、负责2-8岁语言发育迟缓、感统失调、孤独症儿童等的康复工作。主要形式是上课干预（一对一训练或集体课） 2、使用测评量变对2-8岁特殊儿童进行各项评估（入校、入课以及正式评估），科学合理制定IEP计划（周计划、月计划、年度计划等） 3、定期组织开展家长培训会，帮助儿童家长建立康复意识 4、参与总部组织的各项教师培训，不断提升自己的教学水平。 5、负责中心的课程教学及小组管理工作。（能够独立带领老师内训，培养规范和专业技能） 岗位要求： 1、25-35岁，男女不限 2、全日制大专及以上学历，康复治疗专业、学前教育专业、特殊教育专业、应用心理学专业优先。 3、有东方启音、大小米、康语等从业经验者优先。 4、业务能力过硬，能带团队。 5、有五年及以上一线特教教学和实操经验。 薪资福利： 基本工资+课时费+特殊奖金+周末双休+节假日正常休息+员工福利

1.服务公司合作单位，测量血压，客户身体基本了解和资料登记 2.针对客户的慢性病和职业病，用指定的医疗设备给他进行治疗调理 3.给客户讲解中医养生知识，饮食调理，治疗方案及注意事项。

1.负责患者的基础护理与日常照护工作 2..开展健康指导，向患者及家属提供基础护理建议 3.维护区域的整洁与安全 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够适应轮班工作安排，遵守医疗职业规范 3.有责任心，工作细致认真 4.具备基本的健管知识和应急处理能力 5.能熟练完成常规操作流程 6.具有健管师证或营养师证

岗位职责： 1. 为个人或团体提供科学、个性化的营养评估与膳食指导方案 2. 开展健康风险评估、体重管理、慢病干预等健康管理服务 3. 组织健康讲座、营养宣教及生活方式改善活动 4. 建立并维护客户健康档案，定期跟踪随访与效果评估 5. 协同医疗团队或机构开展健康促进项目，提升服务专业性与覆盖面 任职要求： 1. 持有国家认可的营养师、公共营养师或健康管理师资格证书 2. 具备基础医学、营养学或公共卫生相关专业知识背景 3. 沟通表达能力强，富有同理心与服务意识，能独立开展健康咨询 4. 有医疗机构、体检中心、健康管理公司或社区健康服务经验者优先 5. 责任心强，注重职业伦理，遵守健康信息保密规范

主要负责社区居民一切健康养生康复理疗问题，需要的咨询

1.工作内容 1. 一对一接待客户，进行体成分数据检测、健康状况评估，定制个性化体重与营养调理方案； 2. 指导客户科学使用营养膳食产品，搭配日常饮食、作息、运动规划，持续跟进调理进度； 3. 定期开展营养科普、健康分享沙龙，传递均衡营养、健康减脂理念； 4. 维护客户社群，持续陪伴式服务，做好客户回访，建立长期稳定信任关系。 2.任务要求 1. 热爱大健康行业，认可均衡营养、科学体重管理理念；有营养服务、体重管理相关经验优先； 2. 善于倾听沟通，有耐心、同理心，擅长长期陪伴式客户服务； 3. 主动好学，愿意持续学习营养、体脂管理相关专业知识； 4. 诚信踏实，坚守科学服务底线，拒绝夸大效果、虚假承诺。 3.特别说明 1. 完善系统化岗前专业培训，零基础、愿意踏实深耕健康服务的求职者均可投递； 2. 线上线下相结合开展客户服务，以长期客户陪伴经营为主； 3. 团队秉持科学营养准则，规范服务宣传，坚持诚信经营，营造正向健康服务氛围。

健康管理，个性化推荐，基础理疗

岗位职责： 为产后人群提供科学、个性化的康复评估与干预方案，涵盖盆底肌功能恢复、腹直肌分离修复、形体调整等项目 2.运用专业仪器及手法技术开展理疗、运动指导、中医调理等康复服务 3.定期跟踪客户康复进展，动态调整方案并做好效果记录与反馈 4. 开展产后健康知识宣教，提升客户自我管理意识与能力 5. 配合团队完成客户建档、回访及转介等全流程服务工作 任职要求： 1.持有康复治疗师、中医康复理疗师、健康管理师等相关职业资格证书 2. 熟悉解剖生理特点及产后常见问题，具备实操经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，耐心细致，富有同理心 4.责任心强，注重隐私保护与服务规范 5.医学、护理、康复、运动人体科学等相关专业背景，学历不限

健康管理师招聘、薪资方案 招聘任职要求： 学历：大专及以上，临床医学、护理学、预防医学、营养学、健康管理、康复治疗等相关专业；非相关专业有 1 年健康行业经验可放宽； 年龄：25-45周岁 沟通：面对面 / 电话回访客户，定期随访健康数据，记录健康档案； 办公：接待到店客户，采集身高体重、血压血糖、生活史、既往病史，建立电子化健康档案； · 配合公司后台团队对体检报告一对一解读，筛查患病风险，定制周期健康干预计划； · 周期回访（周 / 月），跟踪体重、血压、血糖变化，动态调整管理方案； · 组织社群科普、线下健康课堂，维护老客户； · 配合公司健康产品、康养项目做健康指导 · 搭建客户健康服务流程、绩效考核、方案标准化、拓客健康活动、对接体检医院 / 医疗机构资源。 · 熟悉健康产品（营养补充剂、体重管理产品、康养项目）合规搭配原则。 无不良从业记录，认同健康管理理念，能接受外勤。 一、分级无责底薪 1、初级健康管理师（新人/应届生/无经验） 无责底薪：4000–5000元/月（上海新人行业高标准） 适配人群：零基础、应届生、转行入门，可完成客户档案建立、体检报告基础解读、日常客户回访工作。 2、中级健康管理师（熟手/1-3年行业经验） 无责底薪：5100–6500元/月 适配人群：持证上岗，熟练解读各类体检报告，可独立定制慢病调理、体重管理、亚健康干预方案，客户维护稳定、复购率良好。 3、高级健康管理师（骨干/资深/高客专员） 无责底薪：6600–8000元/月 适配人群：2年以上上海健康行业实操经验，可独立开展线下健康沙龙、科普讲座、方案审核，擅长高净值客户服务、新人带教指导。 4、健康管理主管（门店管理岗） 无责底薪：8100–11000元/月 适配人群：3年以上健康行业管理经验，熟悉上海本地健康市场，具备团队管理、门店运营、活动策划、政企资源对接、业绩统筹能力。 二、核心提成制度 健康套餐/调理项目阶梯提成（业绩越高、提点越高，上不封顶） • 个人月度业绩 0–2万：提成 4% • 个人月度业绩 2–5万：提成 6% • 个人月度业绩 5–8万：提成 8% • 个人月度业绩 8万以上：提成 10% 包含：慢病干预套餐、减脂塑形管理、亚健康调理、产后健康修复、年度私人健康托管、高端健康顾问服务等全品类项目。 3、老客户续费 & 转介绍提成（长期躺赚收益） • 老客户续费、套餐升级、项目复购：固定提成 5%。 • 老客户转介绍新客户成功成交：额外现金奖励 100元/单 + 正常业绩提成，双重收益 4、团队提成（主管专属） 团队月度总业绩提成：1%–3%，团队整体业绩越高，团队提点越高，管理收益无上限。 三、 额外奖励 1、证书津贴（每月固定发放，长期有效） • 三级健康管理师证：+200元/月 • 公共营养师/执业护士/康复师/心理咨询师证：+200元/月（多证可叠加，最高叠加400元/月） 2、全勤 全勤奖200元/月； 3、月度评优现金奖励 • 服务之星（客户好评率第一）：300–500元 • 业绩突破奖：500–2000元 • 新人进步奖（入职3个月内新人专属）：200–300元 4、年终奖金 根据全年个人业绩、考勤、客户服务评分、团队贡献，统一发放 1–3个月全额薪资 年终奖励，多劳多奖。 六、