1. 负责公司日常安全文件、制度、台账的整理、归档与更新，建立规范的安全管理文档体系

1、2020至2023年期间毕业的本科应届生。 2、机械、电气、自动化或食品相关专业背景。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护前台形象与秩序 4.协助人事基础工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4.形象气质佳，具备亲和力与应变能力 5. 有行政相关实习或工作经验者优先

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，保障前台服务专业有序 4.协同人事部门办理员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作，确保高效协同 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力与应变能力 4. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历均可应聘

公司氛围年轻活泼，团队友善融洽，可提供实习证明 工作内容： 前期将在行政、运营等各部门轮岗学习，熟悉公司主营业务与运作流程 后期结合个人特长进行岗位定岗

工程项目人员考勤机械，材料统计

懂电脑操作

【岗位职责】 1. 协助处理日常财务单据的整理与归档； 2. 负责基础账目登记及数据录入工作； 3. 配合完成月度报表的初步统计与核对； 4. 协助对接内部部门的费用报销流程； 【岗位要求】 1. 具备基本的财务或会计基础知识； 2. 熟练使用办公软件，尤其是Excel和Word； 3. 工作细致认真，有良好的责任心和执行力； 4. 具备一定的沟通能力和团队协作意识；

马关鸿隆后勤有限公司招大锅菜厨师长一名，厨师一名，工资自己谈。联系电话：

茶山附近招聘顶班电梯人员，要求为女性。提供食宿，薪资为150元一天，工作时间为10小时。顶班工作从明天开始，预计持续5到7天。

主要缝纫机工

1:公司直招，纯司机，提供车辆，公司的货源，负责开车送货，不用装卸。 2:工作内容:从昆明零食市场及仓库，拉零食送到文山各门店，一天一趟。 3:职位要求：驾驶证一年以上，无酒驾醉驾 4:工作时间：一天8-12个小时左右，月休四天。 岗位职责： 1:负责开车送货，听从安排。 2:不用上下货，只负责开车，盖篷布。 任职资格： 1:年龄25-55岁，C1本，1年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟。 2:无案底不良记录，无重大交通事故及交通违章，具有较强的安全意识。 3:综合工资7000-8500+ 有意向的师傅可以电话联系！！！ 原标题：《月收入7000-9000C照货车纯司机不用装卸提供车辆多劳多得》

【工作内容】 超轻松：不用你搬货、不用你卸货，全程就负责“监工+清点”——看着装卸工把货装上车，数清楚数量对不对；路上盯着货物安全，到了目的地再核对一遍，别多下少下；最后让客户签个单，把回执带回来就行。破损的货及时报给公司。 - 短途路线： ️保底9500-12000元，适合想常回家的人； - 长途路线： ️保底12000-15000元，省内外都能选，想多赚钱就选这个！ 每月10号准点发工资，从不拖欠，还能各地跑着玩（长途路线）。 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班提供工作服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。 工作地址：昆明异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

主要负责每日 日清报表 宿舍 食堂 采购 日常生活简单维修等临时性的工作经验岗位职责： 1.负责每日日清报表的整理、汇总与上报，确保数据准确及时 2.统筹管理宿舍日常运营，包括入住登记、卫生检查、设施维护及安全巡查 3.协助食堂运营管理，监督食品安全、餐品质量及用餐秩序 4.执行办公用品及生活物资的采购计划，完成比价、下单、验收与台账登记 5.处理办公区及生活区的简易维修事务（如灯具更换、门锁调试、水电小修等） 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word） 2. 有行政、后勤或综合事务类工作经验者优先 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 4.能适应灵活工作安排，主动解决日常突发事务 5.具备基本维修常识或持有相关技能证书者更佳

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议安排与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助（如入职登记、考勤统计等） 5.维护办公环境整洁有序，协调物业、IT等外部服务支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3.工作细致负责，具备较强执行力与多任务处理能力 4. 有行政、文秘类相关工作经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生应聘

招聘岗位】 人事专员 1人 【薪资待遇】 4500-6000元/月 工资结构：基本工资+绩效+提成+餐补 提供住宿，购买社保 【工作内容】 负责公司招聘工作，根据客户用工需求开展人员招聘 通过BOSS、鱼泡等招聘平台发布岗位、筛选简历、邀约面试，并跟进入职情况 负责员工工伤相关工作，包括工伤治疗、工伤认定、劳动能力鉴定、工伤待遇申请及办理等 负责办公室日常行政事务，完成领导安排的其他工作 任职要求】 本科及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先 有招聘工作经验者优先 具备良好的沟通、学习、逻辑思维及团队协作能力 工作认真负责，踏实稳定 能自备手提电脑，熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件 持C1/C2驾照，会开车，能适应不定期出差 【工作地点】 广州市从化区太平镇新兴路428号安全驿站产业园 【联系方式】 微信同号

大专以上学力，办公室日常管理，形象端庄，

我们在招人事助理岗位职责:协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识;公司活动电话通知客户过来领礼品;做好直系经理手下客户的售后服务 售后服务专员工作职责：与老客户建立联系 让客户来公司领礼品或者让客户来公司参加活动 后续问题对接指定销售人员 福利待遇，工作时间早八晚四双休法休薪资具体面谈，享受公司商业保障、节日福利、团建、定期专业培训； 入职要求：品行端正，遵纪守法，有良好沟通表达能力、服务意识，团队协作能力强，年龄21周岁及以上，大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽，学习能力强，能够接受业务培训，有销售、客服相关经验优先，身体健康，能胜任岗位工作，愿意长期稳定发展。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、接待来访人员，做好信息登记与转达工作 3. 核对基础数据报表，确保信息准确及时 4. 配合上级完成临时交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础行政或文员相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境 6. 上班时间早上8点半到12点，下午2点到6点半，周六周日可以自行选择一天休息

招聘：中国移动营业厅店长（五险+门店分红）（文山）薪资：3000-8000元/月岗位职责：1、负责管理所辖门店的整体工作，制定门店的销售目标和计划，带领团队完成销售目标；2、负责组织店内人员开展行销和外呼客户服务工作；3、负责对店内经营状况进行分析评估，发现问题并及时制定提升计划推动解决；4、负责团队的沟通协调、人员培养，能够亲自带领团队开展业务拓展及销售服务工作；5、负责与顾客、合作伙伴进行交流，给顾客创造优质的体验。任职要求：1、具备2年以上中国移动门店工作经验，1年以上团队管理经验；2、沟通协调能力强、服务意识良好；3、具备较强的抗压能力及目标意识；4、熟悉中国移动门店服务流程及业务。

招聘：店长薪资：5000-6000元/月要求，有医学基础经验和销售经验，薪资：工资＋奖金＋提成＝5000以上

招聘：销售薪资：3000-8000元/月1.有门店零售/建材/瓷砖行业店长经验优先2.学历不限，能熟练用、简单表格记账、做客户台账3.能长期稳定上班，接受门店早晚班、节假日轮班，可带队外出量房、跑工地4.形象得体，沟通气场强，无不良嗜好，责任心强①店长底薪(3500)+门店总提成+绩效奖金；销售底薪（2600）+开单提成+渠道奖+销冠奖励

招聘：店长薪资：6000-10000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理，提升服务质量和客户满意度2.制定并执行市场推广计划，扩大品牌影响力3.协调团队完成销售目标，优化运营流程任职要求1.市场营销或管理相关专业2.熟悉市场分析与活动策划，具备2年以上团队管理经验3.具备良好的沟通能力与抗压能力，有连锁门店经验者优先

招聘：店长（五险+节日福利）薪资：3500-8000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理，确保服务标准执行2.组织员工培训，提升团队专业能力与协作效率3.监控销售数据，制定提升策略并推动落实任职要求1大专及以上学历，条件优秀可放宽条件2.具备良好的沟通协调能力及团队管理经验3.有零售.母婴行业工作经验者优先

招聘：电信营业厅店长（五险）薪资：3500-10000元/月岗位职责1.负责营业厅日常运营管理及服务品质提升2.组织并执行营销活动，完成业绩指标3.协调团队协作，优化客户体验任职要求1.通讯相关专业优先2.具备零售或服务行业管理经验3.熟悉通信产品知识，具备良好沟通能力4.有门店管理经验者优先福利待遇：正式劳动合同+五险，具有竞争力的薪酬:底薪+绩效3500-10000+

砚山七都广场果然水果捞店招聘，上二休二，工资面谈维摩岔路口炸鸡店招店长一名，店员一名，还招夫妻工，工资面谈联系方式

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/PPT） 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好服务意识 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务协同处理 4.有文员或行政助理相关经验者优先 5.遵守职业规范，具备团队协作精神

店长一名，业务员多名。 做过建材行业优先。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

鑫可爱母婴生活馆招聘店长两名有较强的责任心具备良好的心理素质及营销服务有相关工作经验人才优先23-42岁（优秀人才可放宽政策）薪资待遇：底薪+提成+季度奖+年终奖+红包招聘门店：文山儿保中心店、马关骏城路店联系电话：周女士