工作内容： 主要是协助经理处理运营单据，办理套餐开通与升级，负责宽带业务及5G运营模块的学习与培训，参与公司管理体系的相关学习。 1.负责5G终端产品业务的升级及订单受理； 2.维护客户关系并提供售后支持； 3.协助经理进行团队管理，带教新员工，经理全程亲自指导。 薪资待遇： 1.试用期无责任底薪3500+提成+奖金+免费住宿 2.转正后月薪4000-8000+提成+奖金+免费住宿 3.提供设施完善的免费公寓，距公司仅6分钟路程，缴纳五险一金。 4.公司定期组织团建、聚餐、生日福利、篮球赛等丰富活动。 5.可开具实习证明并签订三方协议。 热爱篮球、喜欢旅游者优先考虑。 要求： 1.学历不限，关键在于是否有积极的工作态度。 2.年龄18-30岁，性别不限； 3.实习生需保证实习时间在5个月以上。 面试时间：周一至周六10:00-17:30随时可面 公司承诺：1.全程不收取任何费用，零经验者提供免费培训。 2.录用后即安排住宿，为员工搭建良好的成长与发展平台 备注：非外呼岗位、不涉及电话销售！

岗位职责： 1.加入团队，成为集体中的一员，并在经验丰富的师傅带领下开展工作 2.工作中体现良好的协作意识，主动适应并融入团队氛围 3.持续学习新知识与技能，不断提升工作效率与作业质量 任职要求： 1.具备较强的沟通表达能力，能与同事顺畅交流、协同配合 2.能在指导帮助下迅速熟悉工作流程，适应弹性工作安排 3.提供住宿，保障员工基本生活条件

岗位职责: 1.负责社群日常运营维护，涵盖成员间的互动与交流组织。 2.策划并落实社群活动方案，提升社群整体活跃氛围。 3.实时关注社群动态，快速响应并解决成员疑问与突发情况。 4.运用视频直播等方式提高成员参与热情与社群满意度。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与社群成员建立良好互动关系。 2.掌握社群运营方法论，熟练使用各类社群管理工具。 3.拥有较强的应变与问题处理能力，可高效应对社群各类状况。 4.了解视频直播运作模式并具备实际操作经验，善于通过直播增强社群粘性。

岗位性质：坐班为主，occasionally需外出推进活动。 岗位职责： 1、依据公司标准，参与规划并落实运力增长策略，确保达成运力目标。 2、负责跑男的签约与培训工作，持续优化培训内容，提高签约转化率。 3、运用多样化运营方式，增强跑男在平台的留存与活跃水平。 4、管理跑男社群日常运作，传达总部政策，同步最新信息，促进跑男间交流，保障信息上下畅通。 5、完成日常数据报表的整理与分析工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，工作经验不限，优秀应届生亦可考虑。 2、具备较强抗压能力，服从安排，沟通表达出色，富有团队协作意识。 3、擅长数据分析，逻辑思维严谨，自主学习能力强，责任心强，具备创新意识。 4、善于总结复盘，能持续改进和优化工作流程。 晋升渠道：运营助理-高级运营-运营主管/M0-CM 福利待遇： 1.入职即缴纳五险一金。 2.带薪年假。 3.带薪培训。 4.年度体检。 5.小零食储备~ 6.工作日月度团建~ 7.美女帅哥如云~ 8.明确的晋升机制 上班时间：早9点至19点，午休两小时

我们公司专注本地生活领域已有十一年，致力于为本地商户提供高性价比的数字化营销解决方案。目前团队规模超100人，分布于成都、昆明、西双版纳等城市，服务品牌客户超过1000家，年业绩接近2000万元。核心团队成员来自美团点评、字节跳动（抖音）等知名企业，团队整体平均年龄25岁，氛围轻松开放，充满活力，是一支热爱生活、积极进取的年轻队伍。该岗位主要负责与本地生活类商家开展商务沟通，并提供运营支持服务。 主要工作职责：与本地生活商户对接，沟通运营策略，涵盖抖音短视频推广、团购活动策划、直播营销等内容，偏向销售与运营结合的方向。通过主动邀约餐饮或非餐饮类本地服务商，上门进行面谈并推进合作落地。 【福利待遇】 底薪+高额提成+奖金激励+五险，新员工正常入职三个月后月薪普遍达7k以上，团队当前平均月收入在9k-1w之间 试用期为2至3个月，表现突出者可提前转正 周末双休，定期开展团建活动 入职即享行业知识及专业技能培训，并配备导师一对一指导，帮助你快速掌握行业动态与客户运营实操方法

我们的工作： 1:通过电脑快速处理及跟踪线上平台贸易订单。 2:无需外出，场内办公，通过线上收集整理各个数据，进行分析采购。 3:通过面试录取后，公司可提供免费岗前培训至合格上岗!(有相关工作经验者优先)。 岗位需求: 懂电脑基本操作，有责任心，执行力高有团队意识，工作细心认真负责，负责帮公司在平台上完成预购和预售任务。 任职条件: 1，25-55岁，男女不限，有电商，运营，销售或者有创业经验等相关工作经验者优先，公司提供免费岗位培训。 2:工作积极主动，认真严谨，拥有较好的学习与分析能力。 3:具有较强的组织协调力、统筹力，执行力。 4:能熟悉基础电脑办公设备使用。 薪资待遇: 1:月薪5000+提成+奖金。 2:也可以凭业绩多劳多得计酬。 工作时间: 上午9:00-11:30，下午13:30-16:00，周日固定休，法定节假日固定休。工作环境优雅，工作内容轻松。

岗位职责： 1.负责公司产品策划方案PPT的撰写，涵盖对外宣传、媒体发布等内容，并进行创意化呈现。 2.承担品牌传播内容的选题与撰写工作，包括品牌故事、广告文案、推广软文、新闻稿件等，结合行业动态与发展趋势，提炼业务与产品核心亮点，输出具有传播价值的高质量内容。 3.基于产品功能与优势，深入分析用户需求，挖掘产品设计背后的内涵，对产品进行生动、直观且具感染力的描述，确保内容体现品牌调性。 4.活动策划与执行：参与项目创意讨论及品牌门店活动方案撰写，在主管指导下推进市场营销活动与推广计划落地。 5.平台运营支持：负责社交媒体平台（如微信公众号、微博）的内容创作及日常更新维护。 6.热点响应与应用：敏锐捕捉实时热点事件，快速完成相关内容的策划与文案输出。 7.其他工作：按时完成上级安排的其他相关任务。 任职要求： 1.具备扎实的文字表达能力，能驾驭多种文风，擅长撰写各类稿件，并可根据品牌特性及网络传播规律创作适配文案。 2.思维敏捷，富有创新意识，能围绕品牌与产品特点提出独特的文案创意与策划思路。 3.拥有良好的沟通协调能力与团队协作精神，可与设计、市场等部门高效配合，共同推动品牌推广项目。 4.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint，尤其精通PPT中图文、视频等多媒体内容制作。 5.有1-2年以上品牌文案或策划相关工作经验，了解品牌推广、媒介运作流程，具备房地产、互联网、旅游、媒体等行业实习或工作经历者优先考虑。 公司福利： 餐补，交通补助，话补，加班费，年终奖，绩效奖金，全勤奖

运营/客服 岗位职责： 1.负责公司抖音、视频号、小红书、公众号等移动端新媒体平台的日常运维与管理，涵盖账号搭建、内容策划与产出、粉丝增长及客户资源引流。 2.制定并落实差异化运营方案，结合各平台特性（如抖音推荐机制、小红书内容种草模式等）提升账号影响力与用户关注度。 3.依据用户画像与行为数据，持续优化内容策略与运营动作，增强用户留存、活跃与粘性。 4.实时跟踪运营核心指标（曝光量、互动率、转化率等），及时调整策略以实现效果提升。 5.拓展外部合作资源（如KOL联动、品牌协同等），助力品牌传播与市场占有率提升。 6.通过微信、电话、平台留言等多渠道响应客户咨询，高效解答产品或服务问题，妥善处理投诉与售后需求。 7.维系客户关系，收集反馈信息并推动内部改进，提高客户满意度与复购意愿。 8.配合销售与运营团队跟进客户需求，促进转化并发掘潜在业务机会。 任职要求： -具备2-3年多平台（双微一抖、小红书等）运营实操经验，熟悉各平台规则与运营逻辑； -拥有内容创作能力（文案撰写/视频脚本）及数据分析意识，可独立制定运营计划； -网络敏感度高，善于捕捉热点，有成功涨粉案例者优先考虑； -具备客户服务经验，服务意识强，能承受一定工作压力； -表达沟通清晰，擅长情绪应对，具备灵活处理突发情况的能力； 公司福利： 餐补，交通补助，话补，加班费，年终奖，绩效奖金，全勤奖

线上沟通，时间自由。 薪资日结，短视频的爆发潜力很大，收入上限很可观。 全程不会以任何方式收取费用! 岗位名称: 运营助理(短视频橱窗带货)接受无经验 工作内容: TIKTOK、INS、DY、KS、SPH等平台的视频带货运营。主营百货日用品书籍等产品。 主负责配合公司的运营人员维护账号日常就可以。 不需要自己出镜拍摄视频。所有素材由公司提供，不需要直播。 接受小白，运营全程会教你怎么操作。这个过程可以学习到短视频带货的相关运营知识，对你后期职业发展也会有一些帮助。

职位：电商运营、网店店长 岗位内容： 1.负责电商平台日常运营，包括商品上架、价格维护、订单处理等工作； 2.协助上级领导完成某些项目的策划、开展、管理及推广等工作； 3.负责平台用户的服务和反馈； 任职要求： 1.具备电商运营经验或相关工作经历者优先； 2.良好的沟通能力、协调能力、组织协调能力； 3.较强的执行力和责任心； 4.能够胜任较长时间的复杂和重复性工作，具备较好的自我管理和规划能力。 5.没有经营的小白需培训后上岗，培训试用期薪资日结； 工作时间： 弹性工作，时间自由安排，每天只需花2-3小时运营管理店铺即可。

明天临沧城找个小挖机驾驶员带班一天

幸福找个挖机带班打甘蔗沟300一天，有5天些活路

本人找个开220挖机驾驶员 有闲着的电话联系 工地在永德县

临沧市耿马傣族佤族自治县招挖机/钩机司机

能出差，土木工程专业优先

岗位职责： 1、负责阿里国际站店铺的日常运营管理与维护，包含产品发布、优化调整、下架处理及页面视觉布局； 2、擅长产品标题、关键词以及详情页（图文/视频）内容优化，提升商品搜索排名与成交转化率； 3、操作并优化付费推广工具，包括P4P广告、橱窗产品设置、顶展/问鼎等营销资源位； 4、制定推广费用分配计划，动态调整竞价策略，跟踪核心数据指标（如点击率、单次点击成本、询盘获取成本）； 5、主导或参与平台大型促销活动策划与执行，完成活动提报、宣传素材准备及相关准备工作； 6、定期跟踪分析平台关键运营数据，输出分析报告，识别运营短板，持续优化运营方案。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好的英语听说读写能力，国际贸易、跨境电商、商务英语、市场营销等相关专业优先考虑； 2、拥有1年以上阿里国际站实际运营经验，有成功操盘案例并实现业绩增长者优先； 3、了解国际站平台运作机制，对数据敏感，能基于数据分析定位问题并指导运营决策； 4、熟练使用国际站后台系统、生意参谋等辅助工具，掌握关键词挖掘、产品上下架管理及推广投放等核心技能； 5、具备基础的数据分析能力，可运用Excel（如数据透视表）进行数据整理与分析，熟悉曝光量、点击量、询盘数、转化率等核心业务指标逻辑。

1.有成熟的阿里国际站运营经验，能从0到1搭建 2.有各平台跨境btb拓客经验的优先，要求有成功案例

我司主要生产锂电池.工作内容如下 1，负责阿里国际站特定品类的选品与规划，结合海外市场趋势拓展高潜力SKU，优化品类结构与商品组合。 2，会基本美工设计，能独立完成工作 3.制定品类定价策略，结合平台活动、汇率波动、竞品价格动态调整售价，保障毛利率与市场竞争力。 4.分析品类销售数据（如销量、转化率、库存周转），识别爆款与潜力款，联动运营团队制定精准推广方案，提升品类整体销量与市场份额。 工资待遇面议！

岗位职责： 1、全面负责阿里国际站的日常运营，涵盖平台布局规划、推广方案设计与落地执行； 2、提升产品页面展示效果，优化关键词布局与搜索排名，扩大产品曝光机会； 3、深入分析运营数据，识别市场变化趋势，持续迭代运营策略，提升询盘转化效率； 4、紧跟国际站平台政策更新与行业动态，及时调整运营方向，抢占流量先机； 5、协同团队成员推进各项工作，保障运营目标顺利完成，提升团队协作效能。 任职要求： 1、有扎实的阿里国际站实操经验，熟练掌握平台各项规则及运营逻辑； 2、具备良好的数据分析与市场洞察能力，能依据数据结果优化运营动作； 3、富有创新思维和强执行力，可带领团队达成核心运营指标； 4、具备优秀的沟通与组织协调能力，能够高效联动不同部门推动项目落地； 5、热爱电子商务领域，认同公司发展理念，具有强烈的责任心与创业心态。

工作描述： 1、负责阿里巴巴后台的日常维护与优化，统筹产品上架下架及页面布局调整； 2、提升阿里巴巴平台内搜索排名与产品曝光效果，熟练运用平台推广工具，开展产品详情及关键词优化； 3、全面负责公司阿里店铺的运营管理，包括整体规划与营销推广，提升产品展示量与访问转化，促进询盘增长； 4、开展数据统计分析，评估关键词表现情况，制定并提交关键词优化策略建议； 5、根据运营目标动态调整推广策略，提升点击量与客户咨询数量。

岗位职责： 1、负责游戏平台的日常运营管理，保障游戏生态的稳定与公正； 2、实时关注游戏运行情况，快速响应并解决玩家提出的问题及系统异常； 3、策划并落地执行游戏内各类活动，增强玩家互动与活跃水平； 4、配合研发团队进行数据采集与整理，助力优化用户体验； 5、管理社区环境，推动建设健康、积极的游戏社群氛围。 任职要求： 1、热衷游戏行业，熟悉多种类型游戏产品，尤其对主流网络游戏有深入体验； 2、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能够细致回应玩家需求； 3、工作积极主动，富有责任感和协作精神，适应高强度工作节奏； 4、具备基础的数据分析能力，能结合数据反馈支持运营策略制定； 5、有游戏运营或客服相关工作经验者优先录用。

职位详情：运营助理 薪资详情：6000–10000/月 责底薪：3500—5000+1000绩效奖金 社保类型：五险一金 奖金补贴：单日奖、周奖、单月排名奖、年终奖、带薪休假、提供免费住宿： 岗位详情： 1:主要负责联通5g产品品牌宣传，客户关系维护，新市场产品推广（团队6-10团队协作开展） 2:负责目标区域客户关系建设，宣传公司品牌及产品对接，拓宽业务渠道，跟进后台市场数据，制定相关活动策划！ 3:中期轮岗定向培养，由部门负责人亲自培训！ 4:后期独立负责部门、运营二级市场！ 任职要求： 1:学历不限，学习意愿要强！ 2:退伍军人、爱好旅游者、应届毕业生、篮球爱好者优先： 3:有上进心和拼搏敬业精神，善于总结和学习！ 4:有团队合作意识，适应环境能力强，听从公司安排！ 福利待遇： 1:试用期责底薪3500—5000+高额提成奖金+团队分成 2:年终奖+带薪休假+内部选送集团商学院进修 3:每周团队聚餐，户外活动、烧烤、钓鱼、KTV、电影、游戏放松！ 4:免费提供公寓住宿（2人间） 5:免费培训，一年2–3次公费旅游！ 6:公平公正公开的晋升平台解决个人发展问题！ 我们能为你解决个人发展问题，提供广阔的发展空间！ 新人—基层管理—中层管理（能力突出可跨级晋升） 郑重承诺：公司入职培训、提供免费住宿均不收取任何费用！！！ 公司地址：昆明市五华区青年路宝善街志远大厦15楼E东风广场站下5分钟即到！ 面试联系：

职位详情：运营助理 薪资详情：6000–10000/月 责底薪：3500—5000+1000绩效奖金 社保类型：五险一金 奖金补贴：单日奖、周奖、单月排名奖、年终奖、带薪休假、提供免费住宿： 岗位详情： 1:主要负责联通5g产品品牌宣传，客户关系维护，新市场产品推广（团队6-10团队协作开展） 2:负责目标区域客户关系建设，宣传公司品牌及产品对接，拓宽业务渠道，跟进后台市场数据，制定相关活动策划！ 3:中期轮岗定向培养，由部门负责人亲自培训！ 4:后期独立负责部门、运营二级市场！ 任职要求： 1:学历不限，学习意愿要强！ 2:退伍军人、爱好旅游者、应届毕业生、篮球爱好者优先： 3:有上进心和拼搏敬业精神，善于总结和学习！ 4:有团队合作意识，适应环境能力强，听从公司安排！ 福利待遇： 1:试用期责底薪3500—5000+高额提成奖金+团队分成 2:年终奖+带薪休假+内部选送集团商学院进修 3:每周团队聚餐，户外活动、烧烤、钓鱼、KTV、电影、游戏放松！ 4:免费提供公寓住宿（2人间） 5:免费培训，一年2–3次公费旅游！ 6:公平公正公开的晋升平台解决个人发展问题！ 我们能为你解决个人发展问题，提供广阔的发展空间！ 新人—基层管理—中层管理（能力突出可跨级晋升） 郑重承诺：公司入职培训、提供免费住宿均不收取任何费用！！！ 公司地址：昆明市五华区青年路宝善街志远大厦20楼c1号—东风广场站下5分钟即到！ 面试联系：叶经理

岗位职责: 1.配合主管完成各项日常事务性工作 2.积极参与团队协作，优化工作流程与效率 3.快速适应工作环境，顺利融入团队氛围 任职要求： 1.拥有良好的语言表达与沟通技巧 2.工作责任心强，态度积极主动 3.渴望在具备发展空间的团队中长期成长

职位详情 1.协助产品助理开展市场拓展相关工作 2.工作时间早9:00至晚6:30，无需加班，周末双休 3.福利待遇丰富 4.团队成员均为年轻人，工作环境轻松融洽，氛围极佳

岗位职责: 1.配合主管完成各项日常事务 2.积极参与团队协作，提高整体工作效率 3.快速适应工作环境，顺利融入集体 任职要求： 1.拥有良好的沟通协调能力 2.工作责任心强，态度积极主动 3.渴望在具备发展空间的团队中长期发展

岗位性质：坐班为主，少量外出开展推广活动。 岗位职责： 1、依据公司标准，参与规划并落实运力增长策略，确保达成既定运力目标。 2、负责跑男的签约推进与培训实施，持续优化培训资料，提高签约转化效率。 3、运用多样化运营方式，增强跑男在平台的留存率与日常活跃表现。 4、维护跑男社群秩序，及时传达总部政策信息，保障内容同步与双向沟通顺畅。 5、完成日常数据整理、报表制作及基础分析工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，不限工作经验，优秀应届生亦可积极报名。 2、具备较强抗压能力，接受管理安排，拥有良好的表达沟通技巧和团队协作意识。 3、擅长数据分析，思维条理清晰，自主学习能力强，富有责任心与创新意识。 4、善于总结经验教训，能主动复盘并持续改进工作方法。 晋升渠道：运营助理-高级运营-运营主管/M0-CM 福利待遇： 1.入职即缴纳五险一金。 2.带薪年假。 3.带薪培训。 4.年度体检。 5.小零食储备~ 6.工作日月度团建~ 7.美女帅哥如云~ 8.明确的晋升管理 上班时间：早9点至19点，午休两小时

1. 负责TikTok（BC账户）、Facebook、Google广告全流程投放，含账户搭建、创意素材策划、人群定向优化、预算调控，提升ROI与转化效率，定期输出投放数据报告。 ​ 2. 独立完成跨境自建站搭建与优化，涵盖页面排版、产品上架、支付流程配置、适配性调试，保障站点稳定运营与用户体验。 ​ 3. 跟踪平台广告政策与行业趋势，规避投放风险，及时调整投放策略；同步优化站点功能与内容，适配流量转化需求。 ​ 4. 协同团队完成选品适配、素材产出等配合工作，联动投放数据与站点运营数据，迭代优化全链路转化效果。 ​ 5. 沉淀投放与建站经验，整理标准化操作流程，助力团队效率提升。 任职要求 1. 1年以上TikTok（BC账户优先）、FB、谷歌广告投放经验，熟悉各平台投放逻辑与优化技巧，有跨境电商投放成功案例者优先。 ​ 2. 熟练掌握主流自建站工具（如Shopify、Shopline等），能独立完成站点搭建、装修、运营优化全流程。 ​ 3. 具备基础数据分析能力，能通过投放数据、站点数据定位问题，制定有效优化方案，对ROI负责。 ​ 4. 了解跨境电商行业趋势，熟悉广告平台政策，具备风险规避意识，能快速应对平台规则变动。 ​ 5. 责任心强，执行力高，具备良好的沟通协同能力，能适应跨境行业灵活工作节奏

要求：35岁以下，衣着得体，高中以上学历，不限专业，有电工证（不限级）或有2年工装经验者或工程项目经验优先录用，无经验者若在其他企业或校内经历优异亦可优先录用。 职责： （1）按照公司要求完成当日/当月任务； （2）负责合作企业的关系维护； （3）负责智能改造客户的沟通与方案沟通、制作、解读； （4）负责完工项目的设备调试； （5）负责开工项目（样板间）的设备安装等。 工资：试用期一个月按80%底薪发放2000基础工资+500生活补贴+500全勤，出差调试200/天，过节费最高100/天，另加提成，转正后月综合薪资8500元。

一，工作职责： 1.负责中国联通5G业务的运营，策划并执行市场推广活动。 2.负责团队日常管理及人员培训工作。 二，福利待遇 1.公司免费提供住宿，配备洗衣机、热水器、空调等生活设施。 2.综合底薪5000+提成。实习期3000无责底薪+500全勤奖+500交通补贴+1000绩效奖金+提成，工资按时发放，绝不拖欠。 3.公司员工主要为90后和00后，工作氛围轻松融洽，晋升机制透明，发展空间广阔。 4.公司提供系统化免费培训，可参与市场运营、团队管理、企业经营等相关课程学习。 5.公司欢迎优秀人才加入，退伍军人优先考虑。 ——————————————————————— 这是一份轻松与工作兼顾的岗位，公司氛围积极活跃，定期组织聚餐、KTV等团建活动，每年举办两次大型年会，并安排一次国内或国外旅游。