工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-31 岗位职责： 1.承担客户IT设备的日常现场一线运维支持及定期巡检任务； 2.完成主管交办的其他与项目相关的事务性工作。 岗位要求： 1.具备PC服务器集成或维护相关工作经验； 2.工作态度积极主动，富有进取意识，具备一定的创新思维和团队协作能力； 3.责任心强，具备较强的自主行动力，同时拥有良好的客户服务意识与沟通表达技巧。 工作地址： 1.云南省保山市腾冲市腾越镇天成社区晋家园小区3号 2.云南省怒江傈僳族自治州泸水市六库镇排路坝路26号 3.云南省保山市隆阳区正阳北路137号 4.云南省德宏傣族景颇族自治州芒市广腊亮街22号（移动）/云南省德宏傣族景颇族自治州芒市勐焕路30号（电信）

1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行4880-5880元;3-6个月可晋升为6580-7580元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

工作周期：6个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1.负责客户IT设备的日常现场故障响应与定期巡检； 2.完成上级交办的其他与项目相关的任务。 岗位要求： 1.具备PC服务器集成或运维相关工作经验； 2.工作态度积极，具备主动开拓意识和创新思维，具有较强的团队协作能力； 3.有责任心，主动性高，具备良好的客户服务意识及沟通表达技巧。 工作地址：云南省保山市隆阳区正阳北路137号 工作时间：按单安排时间；每周工作天数:2-3天；工作时间:不限时间；

工作周期：6个月 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-03 岗位职责： 1.负责客户IT设备的现场日常运维及故障响应、定期巡检； 2.完成上级交办的与项目相关的其他任务。 岗位要求： 1.具备PC服务器集成或维护相关工作经验； 2.工作主动积极，富有进取意识和创新思维，具备较强的团队协作能力； 3.有责任心，具备较强的自主性，同时拥有良好的客户服务意识与沟通表达技巧。 工作地址：云南省临沧市临翔区茶苑路290号 工作时间：根据工单安排；每周工作天数:2-3天；工作时间:不限时段；

岗位职责： 1、风机组的故障消缺、 故障排除、 参数调 试、保证风机正常运行 2、线路的维修、机器的维护以及系统的维护。 三、薪酬福利： 薪资构成：1底薪＋岗位津贴＋技术补助＋伙食补助＋高温补贴＋工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同）综合薪资：8000-12000 2、每半年有晋升的机会

岗位职责： 1、负责公司产品在现场的巡检、日常维护及故障设备的及时修复。 2、整理客户对产品的使用反馈，测试并确认客户提出的问题情况。 3、开展技术人员的维修实操培训与产品知识教学，保障其能力达标。 4、指导并支持区域服务团队，提升一线服务质量，保障用户满意度。 5、配合产品与技术团队完成产品的测试验证及网络系统运维支持。 6、参与项目实施全过程，包括调试、用户培训、验收配合及文档归集，确保交付质量符合标准； 岗位要求： 1、通信、计算机、电子或网络相关专业大专及以上学历，掌握通信原理、计算机网络、电子技术等基础知识。 2、熟悉系统集成或安防工程的安装与调试流程，了解施工过程中的质量把控要点。 3、对软硬件系统、网络技术有浓厚兴趣，具备良好的自主学习能力。 4、具备优秀的沟通表达能力，善于协作，具有较强的客户服务意识和团队精神。 5、能够接受国内出差或在项目现场长期驻点工作安排。

岗位职责： 1、负责公司各类web项目服务器的日常运维，涵盖php、java、golang、mysql、redis、elasticsearch等技术栈。 2、协同开发团队进行系统架构优化与调整，并能主动提出可行性建议。 3、承担安全运维任务，包括防火墙配置、防入侵检测、渗透防范及日志巡检分析。 4、保障服务器运行稳定，具备快速响应并处理生产环境异常的能力。 任职要求： 1、具有一年以上互联网产品项目的运维工作经验。 2、掌握至少一种脚本语言，能够独立编写脚本工具以提升运维效率。 3、熟悉常用开源软件的部署与维护，如nginx、tomcat、redis、mysql、elasticsearch。 4、掌握docker、k8s技术，并具备在实际项目中应用与维护的经验。 加分项： 有金融领域或web3项目运维经验者优先考虑。

招鲜榨果汁人员一明，不会可以教，3000元底薪加提成，每天上班不超过6小时，要求长期，

1.负责昆明市范围内充电宝故障设备的更换作业； 2.确保所更换的充电宝符合质量标准； 3.按要求完成每日更换任务，个人日均处理量需达200个以上； 4.工作周期截止至12月13日。 5.招聘兼职人员，按件计酬，单价为一元/个 任职要求： 1.具备较强的实操能力，可独立完成充电宝更换操作； 2.工作认真负责，能兼顾更换工作的质量与数量； 3.能适应高效工作节奏，保障任务按时完成。

岗位职责： 1.负责应用系统的日常运行与维护工作，涵盖服务器系统、数据库及常用支撑软件的部署、维护、迁移和问题排查。同时承担计算机设备与网络环境的日常维护，提供IT软硬件技术支持服务。 2.在日常运维过程中，需编制并归档运维文档、项目资料、巡检记录等相关技术文件，确保信息完整可追溯。 3.主动参与公司安排的技术培训，考取相关专业认证，持续提升个人技术水平与综合能力。 4.具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能够与团队成员高效配合完成工作任务。 5.及时响应客户提出的需求，提高服务满意度，并向公司反馈客户潜在业务需求及合作机会。 6.完成客户交办的其他临时性或辅助性工作任务。 任职资格： 1.熟悉网络架构与主机系统相关知识，持有网络或主机方向初级及以上资格证书，或具备相当技术水平； 2.拥有1-3年IT运维领域实际工作经验，具备较强的执行能力和沟通能力，至少精通操作系统、数据库、网络技术中的一项； 3.掌握华为、华三品牌交换机、路由器、防火墙等网络设备的运维操作； 4.了解大华、海康等主流安防厂商的监控摄像头、道闸、门禁等设备的维护与管理； 5.熟悉信创生态产品，掌握Linux操作系统、虚拟化技术、备份软件等相关产品的运维技能。

引车员 ，持A1A2证1名、持B证1名。引导帮助车主停放车辆、解答检测流程、等 薪资福利:4500 - 5000元/月+提成，试用期工资4000元/月+提成；试用期3个月；包吃、包住 招工人数:2 请添后发送个人简历及身份证、驾驶证图片；号：hq01sy；及时办理就业登记，被录用后，30日内到耿马自治县人社局一楼就业中心办理就业登记手续 工作地址:耿马瑞驰机动车安全检测有限公司（孟定镇高速出入口左侧）

外检员 ，40岁以下，初中以上学历，至少有C1驾照。对车辆外观、轮胎、底盘等进行人工检查 薪资福利:3000元/月+提成，试用期工资2500元/月+提成；试用期3个月；包吃、包住 招工人数:1 请添后发送个人简历及身份证、驾驶证图片；号：hq01sy；及时办理就业登记，被录用后，30日内到耿马自治县人社局一楼就业中心办理就业登记手续 工作地址:耿马瑞驰机动车安全检测有限公司（孟定镇高速出入口左侧）

临沧市云县招油漆工

凤庆勐估招一个轮挖驾驶员代班一名。工期7至8天右左。工作内容挖排水沟。工资300元一天。技术好点的优先。联系电话

临沧风庆县猛佑镇找挖机驾驶员带班

招有高处作业证和安全员证的人员，有高处作业证和低压电工证的人员

1、建立风机维护及项目档案； 2、风电机组调试、故障处理； 3、根据经验积累更新维护记录表； 4、项目机组问题反馈； 5、项目定检、技改、变电、运维一体化、储能工程师等； 任职要求： 1、专业不限，中专及以上学历 2、年龄18-35岁； 3、无色盲、色弱、无恐高、 工作地点： 1、工作时间：平均工作时间每天8小时，连上连休，一年休四次，属带薪休假，或根据项目合理安排上20天休十天，休假按照二等高铁票价。 2、工作地点：根据户籍所在地就近风场安排 工作时间:面议

1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、维护检修及定检保养，保障设备安全稳定运行；2.记录设备运行数据，编制维护档案及备件采购计划；3.落实现场安全规范，排查整改安全隐患，执行应急预案。 18-35岁，中专及以上学历，电气、机电、机械等理工类专业优先；2.无色盲恐高、心脏病等禁忌症，能适应户外高空作业及轮班制，责任心强、吃苦耐劳。 【薪酬福利】每半年进行考核，根据业务能力加薪，五险一金+节日补贴；月休5-8天，；提供免费住宿

1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、维护检修及定检保养，保障设备安全稳定运行；2.记录设备运行数据，编制维护档案及备件采购计划；3.落实现场安全规范，排查整改安全隐患，执行应急预案。 18-35岁，中专及以上学历，电气、机电、机械等理工类专业优先；2.无色盲恐高、心脏病等禁忌症，能适应户外高空作业及轮班制，责任心强、吃苦耐劳。 【薪酬福利】每半年进行考核，根据业务能力加薪，五险一金+节日补贴；月休5-8天，；提供免费住宿

电力新能源招聘岗位如下： 1、光伏变电值班员(不涉及登高) 招聘要求:18-30周岁，大专及以上学历(条件优秀可放宽至中专)相关专业优先。 薪资待遇:上22天休8天，可调休。实习1-3月，工资3500-4000，转正4000_6000，值班长7000以上，站长10000以上， 岗位职能:根据系统数据做记录，上交报告。 2、风电运维工程师 招聘要求:18-30周岁，大专及以上学历(条件优秀可放宽至中专)相关专业优先。 薪资待遇:实习1-3月，工资5000左右，转正6000左右，一年以后8000左右，半年后调薪1000左右。月休8-10天， 以上岗位均要求18～30周岁以内，中专以上，身体健康，有上进心者。，福利食堂或饭补，有宿舍，全国各地均可分配。

招聘：兼职 薪资：面议 18-35岁，有相关经验

与总部或大区管理中心沟通对接 保持与总部供应链中心或大区管理中心的沟通与对接，并对异常情况探讨改善措施 薪资福利:4000 - 8000元

强力广场招人（长期）、（暑假工）（数名）、（有工作经验优先）男女不限 要求：要成熟稳重点的 工作年龄：18周岁以上 工资：2400-3000工资不等 ➕不迟到全勤奖200迟到没有全勤奖，大家一起努力有挑战性的你就来(试用期3天)具体情况联系⬇面 同步：

孟定招工两名 男女不限供吃 工资1800.1900想上班的朋友联系

招聘：洗肠工 薪资：3500元/月 工资3500，工作8小时，包吃住

捧客强的mc 工作地址:云南临沧周边

招聘启事：诚邀预约纪念钞，成功预约可获得奖励，具体事宜联系云南临沧地区负责人。

经营分析与优化 主导毛利分析(周期别、客户别、商品别等)，制定毛利优化方案并执行；定期召开公司经营分析会议。 薪资福利:4000 - 8000元

招聘：后备站长 薪资：2000-5000元/月 男女不限，高中以上学历，年龄35岁以下，试用期3个月，入职开始购买五险一金，每月餐补330元，年底奖金，可提供住宿，定期发放劳保服，每年组织体检一次，每年发放劳动保护费

寻求持有C1以上驾照的管理人员，要求服从管理、有责任心，具备电脑操作技能优先考虑，拟招聘1名长期发展的云南临沧地区员工，薪资福利待遇面议。