公司招售后运营负责客户的商城或者小程序运营一位，感兴趣来聊聊不。工作内容： 1、负责老客户的回访工作、产品续费提醒、品牌营销活动邀请等； 2、接听客户来电咨询，记录来电客户反馈的信息并受理客户疑问； 3、配合业务员和设计师等完成客户平台的搭建并做好售后维护； 4、与客户沟通平台上线使用情况，帮助客户做好平台的推广工作。

一，工作内容 1. 负责校园市场客户拓展与维护，包括学生群体、校园社团及相关合作方，建立稳定的客户联系网络。 ​ 2. 执行校园市场推广活动，如线下地推、校园讲座等，确保活动落地并触达目标客户，提升品牌在校园内的知名度。 ​ 3. 收集校园客户反馈与市场需求，整理成报告并同步给团队，为产品优化和运营策略调整提供依据。 ​ 4. 维护现有校园客户关系，解决客户日常咨询与简单问题，提高客户满意度和复购/合作意愿。 二、工作时间 实行8小时工作制（具体上下班时间可根据校园市场节奏灵活调整，如配合学生课余时间），周末正常休息，法定节假日按国家规定执行。 三、薪资与福利待遇 （一）薪资结构（月薪≤3000元） -基础工资：2200-2500元/月（根据候选人学历、校园资源经验浮动） ​ -绩效奖金：0-500元/月（根据校园客户拓展数量、活动效果、客户满意度等指标考核发放） （二）福利待遇 -带薪福利：入职满1个月享受带薪病假，满3个月享受带薪年假（5天/年，逐年递增）。 ​ -校园资源支持：提供校园推广物料（传单、海报等）、合作渠道对接资源，降低工作开展难度。 ​ -成长福利：定期组织校园运营技巧培训（如客户沟通、活动策划），助力快速掌握校园市场玩法。 ​ -其他福利：节日福利（如中秋、春节礼品）、月度团队聚餐，营造轻松的工作氛围。

工作内容： 主要协助经理处理运营单据，办理套餐开通与续费，负责宽带业务及5G运营模块的学习与培训，参与公司管理体系的学习与实践。 1.负责5G终端产品业务的升级及订单相关事务办理； 2.维护客户关系，提供售后支持服务； 3.协助经理进行团队管理，参与新人培训，由经理亲自指导带教。 薪资待遇： 1.试用期无责任底薪3500元+提成+奖金+免费住宿； 2.转正后月薪4000-8000元+提成+奖金+免费住宿； 3.提供设施完善的免费公寓，距公司仅6分钟路程，缴纳五险一金； 4.公司定期组织团建、聚餐、生日福利、篮球赛等丰富活动； 5.可开具实习证明并签订三方协议。 热爱篮球、喜欢旅游者优先考虑。 要求： 1.学历不限，关键看工作态度和责任心； 2.年龄18-30岁，性别不限； 3.实习生需保证实习时间在5个月以上。 面试时间： 周一至周六10:00-17:30可随时安排面试 公司承诺： 1.全程不收取任何费用，无经验者提供系统化免费培训； 2.正式录用后即安排住宿，为员工提供良好的职业发展平台 备注：非外呼岗位，不涉及电话销售！

岗位职责: 1.参与公司项目实施，配合推进各项任务按计划完成 2.与团队成员协同作业，保障工作环节高效衔接 3.主动学习并掌握新技能，持续优化工作执行效率 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能高效整合与协调相关资源 2.具备较强的适应能力，可快速融入动态变化的团队环境 3.工作积极主动，乐于在实际操作中实现自我提升

【福利待遇】 1.试用期月薪4200元，转正后月薪5000元起，另享绩效奖金（能力决定收入水平）； 2.公司统一提供员工住宿； 3.在职期间享受带薪培训（含集团组织的拓展训练及线上课程），享有带薪休假及海外学习考察机会； 4.定期组织团队建设活动（如庆功会、公司集体旅游、体育竞赛等）； 5.设立绩效奖励机制，年终奖金优厚。 晋升方向：管理实习生—基层管理—中层管理—高层管理 【岗位职责】 1.通过轮岗机制学习人事行政、市场营销、团队管理及行政管理等内容，逐步融入企业文化和管理体系，明确管理者职责； 2.系统掌握分公司各项业务流程，协助经理开展日常管理与培训工作，为独立承担管理工作打下坚实基础； 3.经岗位认证后，积极学习并深入理解公司产品体系，熟练掌握品牌推广策略与执行方法； 4.负责公司市场业务的策划与落地实施； 5.协助完成公司对外宣传与市场推广相关工作； 6.参与部门日常管理及人员培训事务。 【任职要求】 1.大专及以上学历，专业不限，接受无经验者，应届毕业生优先录用； 2.品行端正，热情积极，具备良好的团队合作精神； 3.具备较强的团队组建、管理、激励与培训潜力； 4.拥有良好的沟通表达能力，具备一定的客户开发能力； 5.服务意识强，具备基本的市场洞察与分析判断力； 6.富有进取心，敢于面对挑战，追求个人成长与发展。 7.绩效奖金，丰厚的年终奖等等。 岗位福利：

要求：35岁以下，衣着得体，高中以上学历，不限专业，有电工证（不限级）或有2年工装经验者或工程项目经验优先录用，无经验者若在其他企业或校内经历优异亦可优先录用。 职责： （1）按照公司要求完成当日/当月任务； （2）负责合作企业的关系维护； （3）负责智能改造客户的沟通与方案沟通、制作、解读； （4）负责完工项目的设备调试； （5）负责开工项目（样板间）的设备安装等。 工资：试用期一个月按80%底薪发放2000基础工资+500生活补贴+500全勤，出差调试200/天，过节费最高100/天，另加提成，转正后月综合薪资8500元。

找几个想做兼职，多一份副业的小伙伴，多劳多得，时间自由，在家就可以办公，感兴趣的小伙伴可以私聊我。

主要负责内容的下载及上传 工作比较简单 不需要任何经验，在家就能做

岗位职责： 1、负责公司市场部相关工作的统筹与落实 2、线上平台的日常运营及维护管理 3、广告内容上传至云存储系统 4、微信社群的日常运营与用户互动维护 5、协助开展线下外场活动的执行工作 6、对接异业合作资源并推进合作洽谈 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或计算机类专业优先，熟练使用PS修图软件，具备线上运营经验及销售背景者优先考虑； 2、具备优秀的中文及英文书面表达能力，擅长文档整理与撰写； 3、具有较强的规划能力，逻辑清晰，思维有条理； 4、具备良好的沟通协调能力，语言表达流畅，执行力强； 5、具备良好的职业素养与敬业精神。 工作时间：9:00——12:00,14:00——18:00

一，工作职责： 1.负责对接三大运营商相关业务的办理与跟进。 2.参与团队管理实践及业务能力培训学习。 二，福利待遇 1.公司提供配套完善的免费住宿。 2.综合底薪5000元起，另享奖金与提成。 3.团队年轻有活力，工作氛围融洽，晋升通道广阔。 4.每年组织2至3次免费国内外旅游活动。 5.提供系统化免费培训，助力能力提升。 6.退伍军人及热爱旅行者优先考虑。 三，任职要求 1.具备积极进取的心态和成长意愿。 2.愿意主动学习并实现自我突破。 3.大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽。 4.年龄在18至28周岁之间。 5.遵守公司各项管理制度与规范。 ——————————————————————— 这是一份边体验生活边工作的机会，公司氛围轻松活跃，定期开展团建活动，每年举办2-3次年会及免费国内外旅游。

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任职资格： 1、具备1年以上天猫平台运营实战经验； 2、熟练掌握各类付费推广工具的操作与优化； 3、曾主导打造过至少2款爆款产品者优先考虑； 4、具备强烈的赚钱动机和目标驱动力； 5、有成功操盘GMV超百万爆款项目者优先录取； 公司福利： 1、实行单双休制度，法定节假日按规定休假； 2、享受周年带薪年假，节日礼品与福利丰富多样； 3、每年组织团队旅游，优秀员工可获带薪长途游奖励； 4、办公环境宽敞舒适，团队氛围轻松活泼，管理扁平高效； 5、配备专业导师一对一指导，助力新人快速提升，成长为领域高手； 6、入职满一年后，有机会获得公司资助的外部培训学习名额； 我们能为你提供哪些发展机会： 1、完善的晋升通道，能力达标即可即时晋升； 2、每年固定一次调薪机会，业绩突出或价值显著者将主动加薪； 公司自2017年3月成立以来，已连续8年保持业绩增长，办公地点始终未变，提供稳定职业平台。专注小件收纳家具赛道，在天猫、拼多多、1688、抖音等平台均为核心商家，多个细分类目位居榜首。拥有近20年历史的自营工厂，并与全国近200家优质供应商建立长期合作。旗下主品牌“竹山下”荣获龙泉市著名商标、商超优秀供应商等多项荣誉。2024年全渠道销售额突破2.8亿元，正全力冲刺2025年4亿元销售目标。

【岗位职责】 1、依据公司战略方向及天猫平台运营目标，制定整体运营策略，包括销售目标规划、推广预算编制，并推动业绩目标落地； 2、协调外部合作资源，维护平台日常关系，积极争取活动支持与曝光资源； 3、定期开展竞品调研，跟踪行业趋势变化，洞察用户消费行为与心理，提出具有创新性的运营打法； 4、协同内部团队，整合设计、商品、市场、客服等多部门资源，保障各环节高效运转； 5、具备良好的谈判技巧与资源整合能力，执行力强，能有效推进项目进展。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备5年以上天猫女装类目运营经验，有管理过年销售额5亿以上店铺者优先； 2、具备扎实的业务分析与复盘能力，能深度理解平台用户需求并敏锐捕捉行业动向； 3、拥有出色的跨部门协作能力、抗压能力及项目推动能力。 【工作时间】 早十晚七或早九晚六，两个班次可选，单休 【福利待遇】 不定期下午茶，员工内购优惠，定期组织团建，传统节日福利等 【tips】 需具备四季女装垂直领域相关经验哦~（硬性条件）

天猫运营专员也有店长总监岗位薪资可面议（潮牌孕装、鲨鱼裤等更多搜索米度丽品牌） 工作职责: 1、负责天猫店铺的日常运营管理，涵盖商品规划、营销活动策划及推广执行； 2、对接平台小二资源，争取各类促销活动支持；协调达人直播合作，助力大促业绩提升； 3、配合开展天猫站内推广，提升店铺曝光率与用户访问量； 4、定期整理并分析店铺核心数据，如浏览量、收藏数、成交转化率等，形成运营优化建议； 5、进行产品线管理，优化库存结构，完成全店SKU布局规划； 6、跟进营销活动落地执行，推动资源按时上线，复盘活动效果并持续优化执行策略。 任职资格: 1、具备2-3年及以上天猫女装类目（以裤子为主）运营经验，有独立操盘月销60万+单店案例者优先；服饰品类经验优先，拥有品牌旗舰店独立运营背景更佳； 2、本科及以上学历优先，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑； 3、具备电商运营逻辑，理解力强，具备良好的沟通协调与表达能力； 4、工作细致认真，责任心强，执行力突出，具备较强的应变与问题解决能力。 薪资为底薪加绩效双休单休交替朝九晚六午休1小时店内设有晋升通道当前岗位表现优异者可向店长或更高职级发展日常商品上下架等基础运营事务亦需参与

职位概述 电商运营专员（淘宝/天猫/京东方向） 经验要求：1-3年电商平台运营经验。 本职位核心目标是全面负责公司在淘宝/天猫、京东等主流平台的店铺运营工作，通过系统化的店铺管理、营销推广、数据优化和内容建设，有效提升店铺流量、转化率及品牌影响力，最终达成销售目标。 岗位职责 这个岗位需要一位多面手，主要职责可以归结为以下四个方面： 店铺整体运营 负责店铺的日常运营管理，包括商品上架下架、页面优化、活动策划、数据监控与订单处理等。 分析竞品动态和行业趋势，优化产品定价、标题、详情页等运营策略。 推广与广告投放（推广专员方向） 熟练运用各平台付费推广工具（如淘宝直通车、钻石展位、万相台、京东快车、京挑客等），制定投放策略并持续优化，提升广告投资回报率（ROI）。 通过关键词优化、SEO技术提升商品和店铺的自然搜索排名。 对推广效果进行跟踪、评估，监控核心数据（UV、PV、转化率、ROI等），并提交分析报告，提出改进方案。 搜索优化（SEO专员方向） 精通平台搜索排名规则，负责产品标题、关键词、详情页的优化，提升自然搜索流量。 对平台免费推广活动保持敏感，积极报名参与，增加曝光。 内容运营 负责电商平台内的内容规划与执行，如微淘、直播、短视频、图文种草等，制定内容日历，提升用户粘性和活跃度。 策划并执行粉丝互动活动，维护私域流量，提升粉丝价值和转化效率。 任职要求 我们希望候选人具备以下资质： 专业技能：熟悉淘宝/天猫、京东等平台的后台操作与规则；能熟练使用生意参谋、京东商智等数据分析工具；具备基础的数据处理能力（如Excel数据透视表）者更佳。 推广能力：精通直通车、钻展等主流付费推广工具，有实际投放经验和优化案例者优先。 核心素质：对数据敏感，具备强大的逻辑分析和解决问题能力；目标导向，有良好的沟通能力和团队协作精神。 经验与学历：通常要求大专及以上学历，市场营销、电子商务相关专业优先。需要有1年以上相关平台独立运营或推广经验，有成功案例或特定类目（教育培训、咨询服务、论文检测等）经验将是重要加分项。 我们提供的福利 薪酬福利：具有竞争力的薪酬结构（底薪+销售提成+年终奖）。 假期制度：双休、国家法定节假日。 工作生活：节日福利、生日祝福、舒适的工作环境及年轻的团队氛围。

职位概述 电商运营专员（淘宝/天猫/京东方向） 经验要求：1-3年电商平台运营经验。 本职位核心目标是全面负责公司在淘宝/天猫、京东等主流平台的店铺运营工作，通过系统化的店铺管理、营销推广、数据优化和内容建设，有效提升店铺流量、转化率及品牌影响力，最终达成销售目标。 岗位职责 这个岗位需要一位多面手，主要职责可以归结为以下四个方面： 店铺整体运营 负责店铺的日常运营管理，包括商品上架下架、页面优化、活动策划、数据监控与订单处理等。 分析竞品动态和行业趋势，优化产品定价、标题、详情页等运营策略。 推广与广告投放（推广专员方向） 熟练运用各平台付费推广工具（如淘宝直通车、钻石展位、万相台、京东快车、京挑客等），制定投放策略并持续优化，提升广告投资回报率（ROI）。 通过关键词优化、SEO技术提升商品和店铺的自然搜索排名。 对推广效果进行跟踪、评估，监控核心数据（UV、PV、转化率、ROI等），并提交分析报告，提出改进方案。 搜索优化（SEO专员方向） 精通平台搜索排名规则，负责产品标题、关键词、详情页的优化，提升自然搜索流量。 对平台免费推广活动保持敏感，积极报名参与，增加曝光。 内容运营 负责电商平台内的内容规划与执行，如微淘、直播、短视频、图文种草等，制定内容日历，提升用户粘性和活跃度。 策划并执行粉丝互动活动，维护私域流量，提升粉丝价值和转化效率。 任职要求 我们希望候选人具备以下资质： 专业技能：熟悉淘宝/天猫、京东等平台的后台操作与规则；能熟练使用生意参谋、京东商智等数据分析工具；具备基础的数据处理能力（如Excel数据透视表）者更佳。 推广能力：精通直通车、钻展等主流付费推广工具，有实际投放经验和优化案例者优先。 核心素质：对数据敏感，具备强大的逻辑分析和解决问题能力；目标导向，有良好的沟通能力和团队协作精神。 经验与学历：通常要求大专及以上学历，市场营销、电子商务相关专业优先。需要有1年以上相关平台独立运营或推广经验，有成功案例或特定类目（教育培训、咨询服务、论文检测等）经验将是重要加分项。 我们提供的福利 薪酬福利：具有竞争力的薪酬结构（底薪+销售提成+年终奖）。 假期制度：双休、国家法定节假日。 工作生活：节日福利、生日祝福、舒适的工作环境及年轻的团队氛围。

与总部或大区管理中心沟通对接 保持与总部供应链中心或大区管理中心的沟通与对接，并对异常情况探讨改善措施 薪资福利:4000 - 8000元

招聘: 26年纪念钞预约，预约成功佣180。 联系方式（v同）:

助理 可零经验入职。要求话多，爱聊天，对待工作态度认真。工作时间自由。 薪资福利:面议 招工人数:一名

孟定招工两名 男女不限供吃 工资1800.1900想上班的朋友联系

急需几名兼职 年龄：18岁-50岁 时间：今天下午5点30至7点30 地点：临翔区城区 单价：20元一个小时 有意向的联系我

招聘：见习生 薪资：15元/小时元/月 离校两年内未就业的高校毕业生和中职毕业生，，购买意外险，周休2天

寻求持有C1以上驾照的管理人员，要求服从管理、有责任心，具备电脑操作技能优先考虑，拟招聘1名长期发展的云南临沧地区员工，薪资福利待遇面议。

急需几名兼职 年龄：18岁-50岁 时间：今天下午5点30至7点30 地点：临翔区城区 单价：20元一个小时 有意向的联系我

岗位职责： 1、负责游戏平台的日常运营管理，保障游戏生态的稳定与公正； 2、实时关注游戏运行情况，快速响应并解决玩家提出的问题及系统异常； 3、策划并落地执行游戏内各类活动，增强玩家互动与活跃水平； 4、配合研发团队进行数据采集与整理，助力优化用户体验； 5、管理社区环境，推动建设健康、积极的游戏社群氛围。 任职要求： 1、热衷游戏行业，熟悉多种类型游戏产品，尤其对主流网络游戏有深入体验； 2、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能够细致回应玩家需求； 3、工作积极主动，富有责任感和协作精神，适应高强度工作节奏； 4、具备基础的数据分析能力，能结合数据反馈支持运营策略制定； 5、有游戏运营或客服相关工作经验者优先录用。

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