直营中心——信贷经理 1、主动开拓并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程与操作规范、考核及称职管理等相关制度，积极开展客户营销并达成考核目标，全面落实贷前调查、贷中审核及贷后管理等全生命周期客户服务工作； 3、严格执行公司各项规章制度，有效识别与控制业务及人员风险，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据分析，并及时反馈相关建议与成果； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，毕业时间不超2年，面向2024-2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名； 2、热爱市场营销类工作，具备积极主动的工作态度，责任心强、抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习成长能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实可信，履职尽责，具有优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 1、具有市场竞争力的固定薪酬：正式入职后享受基本工资+补贴+业绩提成+专项奖励+综合福利，前两个月无责任底薪保障5000元/月； 2、绩效收入：按照公司绩效考核制度执行发放； 3、基础保障：依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、日常关怀：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温津贴、节日慰问金等福利待遇； 5、带薪休假：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪假期； 6、培训发展：包含带薪岗前培训、新员工入职集训、部门专项培训、职能提升课程、专业技能进阶培训及“一对一”导师辅导机制； 7、晋升机制：每月开放职级晋升通道，每季度组织管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务要点+总部强化职业素养”的多元化培养模式，纳入“营销铁军养成”系列工程。 （二）“营销铁军养成”专项计划 工作目标：系统提升营销队伍综合能力，聚焦营销技能、行业认知、产品理解、风险合规意识与管理潜力挖掘，增强专业水平，激发基层管理后备力量。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理者培养项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业行为习惯，全面提升基层管理团队整体素质及其所辖团队的工作效能。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1、办公室文员/助理岗位 2、上午九点至下午五点，免费供应午餐 3、年龄需满18周岁及以上，新手易上手，配备专业指导人员带领

普法正能量宣讲，消费者权益保护法和保护法等会议培训。

岗位内容: 1. 代表客户参与庭审，处理各类诉讼案件； 2. 起草各类法律文书，包括起诉书、答辩书、申诉书等； 3. 参与法律事务相关的谈判与调解工作； 4. 深入研究并分析相关法律政策，为客户提供专业法律建议。 任职要求: 1. 具备扎实的法律理论基础，掌握相关法律法规； 2. 拥有优秀的语言表达与文书写作能力，能独立完成高质量法律文件； 3. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力，能在复杂情境中冷静应对； 4. 具有团队协作意识，能与团队成员高效配合完成工作任务。

职位描述： 1、负责电话接听、来访人员接待以及快递收发等日常行政工作； 2、办公用品的采购与管理，各类资产的登记建档及日常维护； 3、员工考勤的日常监督与每月考勤数据的统计汇总； 4、完成上级领导安排的其他临时性任务。 任职要求： 1、文秘、行政管理或相关专业本科及以上学历，应届毕业生亦可； 2、了解办公室行政管理相关知识及工作流程； 3、工作细致严谨、品行端正，具备良好的书面及口头沟通能力。

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-24 一、岗位职责 1. 负责日常行政事务处理，包含文件拟写、档案归档、会议组织及会务保障； 2. 协助开展数据汇总、资料整理与报告编制工作； 3. 承担会议录音转写、会议纪要编写及内部信息传达任务； 4. 配合部门完成其他综合性事务性工作。 二、基本要求 1. 具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线方针政策，坚持四项基本原则，政治立场坚定，品行端正； 2. 遵守法律法规，无违法违纪及犯罪记录，作风正派，责任心强，具备奉献精神； 3. 年龄28周岁以上，****以下（1990年1月1日-1997年12月31日出生），条件优秀者可适当放宽； 4. 全日制本科或以上学历，法学专业优先； 5. 身体健康，具备良好的沟通协调能力和服务意识； 6. 具备较强的语言表达与文书写作能力，熟练操作常用办公软件（Word、Excel、PPT等）； 7. 掌握速录相关技能，能够快速完成会议记录与文档整理； 8. 具备一定法律基础知识，能应对工作中常见问题； 9. 具有团队合作意识，能适应高效紧凑的工作节奏 实际工作时长视项目进展而定，预计为2个月左右

负责案源开发及案件对接工作 具备销售经验者优先 工作地点：昆明、西双版纳、大理 提成高，收入可观，享受双休 有相关经验者更优，月收入3000-20000

工作内容： 1、负责企业日常法律事务的处理与咨询，确保经营活动符合相关法律法规要求； 2、参与合同审查、修订及相关管理工作，维护企业合法权益； 3、可独立承办案件，开展诉讼事务的应对与处理。 岗位要求： 1、掌握系统的法律专业知识，具备独立解决法律问题的能力； 2、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能高效推进各项法律事宜； 3、有建筑领域或工程施工类行业相关工作经验者优先。 兼职

1、开拓销售网点，维护市场渠道，按既定计划执行每日客户拜访 2、达成销售指标及落实公司专项项目任务 3、采集并整理市场信息，及时了解竞争对手动态 4、完成上级主管安排的其他工作事项 职位福利：五险一金、节日福利、大牛带队、加班补助

招聘高铁道岔、线路维护人员，入职1-3个月5K元/月 ，入职4-12个月6K元/月 管吃住。。零基础，无费用面试。（面试后培训10天，贵州凯里下司古镇附近、四川青神，管吃住）。、45岁含一下，身高不低于165cm，学历初中含以上，无犯罪记录。能开4.2米货车最好加500。可以直接目前来云南普洱这边开

南伞新农贸市场 享多味旁 衣周期服装店 现急招一名销售员

地坪收面，使用磨光机，二把刀勿扰

享多味旁边衣周期服装店 急招一位销售员 工资面谈 电话 请大家 谢谢大家

服装销售

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) ：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）工作在苏州仅水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名

岗位职责 1.日常合同、法律文件的起草、审核、修订、归档与台账管理。 2.诉讼、仲裁案件证据整理、文书准备、流程跟进辅助工作。 3.法律资料、法规案例的收集、整理与归档。 4.公司各部门基础法律咨询解答、合规事务协助。 5.外部法律机构对接、法律手续办理。 6.部门内部日常行政、会议、培训等辅助工作。 任职资格 1.本科及以上学历，法学、法律相关专业优先，通过法考，取得法律职业资格证书优先。 2.熟悉《公司法》《劳动合同法》等基础民商事、劳动法律法规，具备基础法律知识储备； 3.一年及以上工作经验，有法院、律所、企业法务实习经验者优先； 4.具备良好的文字撰写、文书排版能力，能高效完成法律文件起草、整理工作；逻辑清晰、细心严谨，具备较强的沟通协调能力与执行力；熟练使用 Word、Excel、PPT 等办公软件，会使用法律数据库进行法规、案例检索。 5.责任心强，具备良好的保密和风险防范意识；工作踏实稳重，能承受一定工作压力，服从部门工作安排。

岗位内容： 1. 负责公司日常法律事务处理及合规性管理工作。 2. 熟悉国家法律法规，协助起草、审查、修改各类合同及法律文书。 3. 优化公司内部管理制度与业务流程，推动制度体系的建立与持续维护。 4. 参与应诉与仲裁事项，统筹律师团队推进案件处理进程。 5. 对接政府部门、司法机构及外部律所，保持有效沟通与协作。 任职要求： 1. 法学或相关专业本科及以上学历，具备系统的法律理论基础。 2. 具备相应领域工作经验，能独立开展日常法务工作及重要合同审核。 3. 具有较强的沟通协调能力与问题解决能力，逻辑思维清晰。 4. 工作态度严谨、责任心强，注重细节，执行力突出并具备良好团队意识。

岗位职责： 1. 负责中小型企业客户的开拓、持续跟进、交流及业务推进； 2. 提供法律事务相关咨询，结合客户实际需求匹配适宜的服务方案； 3. 达成公司设定的销售目标，保持客户关系稳定，提高客户体验与满意度。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和以客户为中心的服务意识； 2. 有销售从业经历者优先考虑，了解企业服务领域的销售运作方式； 3. 能够自主完成客户开发与关系维护，具备一定的市场分析判断能力。 薪资待遇： 1. 基本薪4500-5500+提成+月度奖金+季度奖金+每周福利活动+半年度旅游 2. 前两个月4000保底，入职五险，双休+法休 3. 上班时间9:00-18:00，午休一个小时

1、对公司各项规章制度进行合法合规性审查，确保企业经营管理活动依法依规开展，有效维护公司正当权益不受侵害 2、承担合同、公函及其他法律文书的起草、审核与修订工作，规范各类法律文件的制定流程 3、构建并优化法务管理体系及业务流程，推动各部门按照法务制度规范运作，提升公司依法治理水平；收集与公司业务相关的现行法律法规，研判其对经营的影响，防范和化解运营过程中的法律风险 4、代表公司参与仲裁、诉讼及非诉法律事务，积极维护公司合法权益；调查员工违反法律法规、公司制度或损害公司利益的行为，及时向管理层汇报情况，并可就相关事项及责任人提出整改意见和建议 5、为公司管理层及各职能部门提供日常法律咨询与支持，组织开展定期的法律知识培训与普法宣传 岗位要求：本科学历，具备3年以上相关工作经验，有制造业领域法务工作经历者优先

任职要求： 本科及以上学历，法学相关专业背景。 掌握公司法、合同法、劳动法等法律规范及实务应用。 具备10年以上企业法务或律师事务所工作经验者优先考虑。 具有较强的文书撰写能力与组织协调沟通能力。 工作内容： 负责公司各类合同及法律文书的起草、审查与修改。 为公司经营战略和管理决策提供法律咨询及合规风险提示。 主导或协助处理诉讼、仲裁及其他法律争议事务。 参与重大商业谈判，全程提供法律保障支持。 组织开展内部法律知识培训，优化法务流程与制度建设。 薪资福利： 月薪：15,000 - 20,000元（可依据实际经验面议） 依法缴纳五险一金。

日常资料归档与管理，负责前台接待工作 任职要求：具备良好的沟通能力，积极主动学习 岗位福利：每月休息4天，提供两餐 行业经验：有相关工作经历者优先考虑 教育背景：需高中及以上学历

乡村公路，找平抹面。

薪资待遇： 薪资面议，待遇优厚、节日福利、生日福利、团队聚餐、 轻松活跃的办公氛围，接触行业资源 完善的晋升通道，可向行政主管、运营助理等方向发展 岗位职责： 1. 负责来访客户、艺人及嘉宾的接待、引导与登记，维护公司第一形象； 2. 接听、转接总机电话，记录留言并及时传达； 3. 收发快递、文件整理、打印复印、办公用品申领与管理； 4. 协助完成会议室预约、活动现场布置、考勤统计等行政工作； 5. 保持前台及公共区域整洁有序，配合团队完成日常行政支持； 6. 完成上级交办的其他临时性工作。

岗位职责： 1、配合总经理完成日常运营管理工作，确保各项决策顺利落地实施； 2、参与公司高层会议，负责会议纪要撰写及资料归档整理； 3、对接内外部协作事项，优化流程机制，提高团队协同效率； 4、跟进重点项目执行情况，确保核心节点按期达成； 5、汇总分析经营数据，为管理层提供有效决策依据。 任职要求： 1、具备良好的统筹协调能力，能高效应对多项工作任务； 2、拥有优秀的表达与沟通能力，善于与各层级人员互动交流； 3、工作积极主动，责任心强，具备较强的推动力与执行力； 4、熟练使用各类办公软件，具备扎实的文书处理技能； 5、具有同行业经验或企业运营管理经历者优先考虑。

乡村公路，找平抹面。

临沧市云县招道路施工员

乡村公路，找平抹面。

普法宣传讲解，协助培训会议

【工作内容】 - 协助开展市场部日常运营相关事务 - 配合团队完成客户对接及运营支持工作，保障任务有序推进；参与市场部相关会议，并落实后续跟进事宜 【任职要求】 专业不限，具备相关从业经历者优先考虑； - 具备较强的沟通能力与团队合作精神； - 熟练操作常用办公软件，包括Excel、Word等； - 工作态度严谨细致，责任心强，能够适应一定强度的工作节奏

1、负责数据核对 2、整理资料 任职要求：22岁以上，征信良好，无犯罪记录 薪资待遇：无责底薪3000-3500，购买五险 上班时间：早九晚五，周末双休，法定节假日休