1、工作内容:做好客户售后服务工作，开拓新业务 2、福利待遇:底薪+绩效+学习津贴+保险+养老金等等 3、上班时间:周一至周五 4、年龄要求:25至50岁 5、学历要求:高中及以上 6、招聘时间:2026年5月26日至6月30日 7、其他要求:身体健康，喜欢挑战高薪，无犯罪记录，无不良信用记录，家庭成熟，学习能力强。 8、欢迎家庭稳定、想改变的、想在销售中取得收获和成长的您 （不识字，不会使用智能手机，有不良记录，年龄低于25岁，以上情况的勿扰！）

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接受小白和实习生！！！ 工作内容： 1、针对移动老用户的流量、套餐、话费和宽带问题进行查询、解答、办理等基本业务操作； 2、及时告知用户各种优惠政策活动。 任职要求： 1、年龄18-35岁，男女不限 2、会普通话，吐字清晰，表达流畅 3、会简单的电脑操作节假日福利，团建活动，优秀员工奖 薪资结构透明无硬性业绩考核指标，免费培训，公司直招 中专、高中及以上学历、不限经验 薪资结构： 底薪3100-4300+餐补+五险+全勤+提成+奖金 综合薪资4500-9000

话务员招聘 因业务发展需要，现面向社会招聘话务员若干名，工作轻松、环境舒适，欢迎有意向者加入！ 岗位职责 1. 负责外呼客户电话，解答咨询、记录信息 2. 按流程完成客户沟通、信息核对与反馈 3. 认真做好工作记录，及时上报问题 任职要求 1. 普通话标准流利，表达清晰 2. 有耐心、责任心，服务意识强 3. 有无经验均可，有相关工作经验优先 4. 男女不限，20-35周岁 薪资福利 • 薪资：保底4k+提成+全勤奖+绩效奖，多劳多得 • 福利：带薪培训、节日福利、团建活动 • 工作环境：室内办公，无需外出，氛围轻松 工作时间 • 9:00-18:30 • 月休4天，自愿加班 工作地点 云南省曲靖市麒麟区建宁街道三江大道320号西湖园3栋16-17号

零食下午茶节日福利生日福利聚餐 招聘岗位室内工作，轻松不外出(全职) 不包吃住不包吃住不包吃住上班需要打接电话的哦 老板人好，天天零食下午茶，不定时的大西瓜大杯奶茶烤肉火锅 工作简单轻松不外出跑业务让炎炎夏日多了一丝清凉 工作时间8小时制度节假休息 感兴趣的小伙伴赶紧加入我们的大家庭吧!

公司直招，接受无经验，接受实习生，签劳动合同，可签第三方 【公司内部直招；早九晚六+周末双休+法定节假日全休，年假15天】 一、【薪资福利】 上班时间：9:00-11:50 13:30-18:00，周末双休，国家法定节假日正常休息。 试用期无责底薪3000（转正底薪3500-6000）+业绩提成8%-30%+工龄工资+五险+业绩奖金，综合新资(4000-8000)左右，多劳多得 节假日福利、生日金、工龄工资一样不少 每周下午茶随便吃，带薪休假说走就走 现金奖励500-2000，就直接发钱！不画大饼 二、【岗位职责】 1.公司提供准客户资源，客户量充足，无需自己找客户。 2.根据公司提供的客户资料，进行资料筛选，客户沟通，及回访和邀约工作。 3.室内坐班，无需外出，不地推，带薪培训。可接受小白。 薪资详情 薪资范围：7000-12000元/月 社保类型：五险

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决各类问题 2.熟练使用客服系统记录服务过程，准确归类问题并反馈至相关部门 3. 主动跟进售后进度，定期回访客户，提升满意度与复购意愿 4.协同物流、仓储、质检等部门，推动跨部门售后问题高效协同解决 5.整理典型售后案例与共性问题，参与优化售后流程与话术标准 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，责任心强，抗压能力好 3.熟练操作办公软件及主流客服系统，打字速度≥50字/分 4.学历不限，有销售经验者优先

招聘岗位：10086接线专员 工作内容： 负责接听用户来电咨询10086相关业务，办理客户所需服务及处理投诉类问题，工作性质为纯接听，无外呼任务。 工作时间： 每日平均工作8小时，实行上三休一排班制度，法定节假日按国家规定享受三倍薪资待遇。 薪资福利： 1. 薪酬由基础底薪与通话提成构成（每通电话均有提成），月均收入约5000元，多劳多得，不设上限。 2. 福利包含五险、重大节日礼品补贴、优秀员工奖励、年终奖金、生日关怀、带薪年假、婚假、丧假，以及员工宿舍、倒班休息房、休息区、茶水间等配套支持。 3. 晋升通道明确，提供客服组长、内部培训师、质检专员、值班经理、数据分析师等岗位的公平晋升机会。 任职要求： 年龄18至36周岁，经验丰富者可适度放宽条件；具备基本电脑操作能力，普通话标准，表达清晰，语言逻辑性强；有客服从业经历者优先考虑；接受零经验人员，入职后提供系统化带薪培训。

移动客服10名（男女不限） 移动业务员15名（男女不限） 带车司机6名

岗位职责： 1、公司提供往年投保客户名单，通过电脑及电话方式在办公室内向客户讲解车险续保优惠政策，协助客户在线完成续保手续并提供实时咨询服务； 2、负责整理客户信息，补充完善客户资料档案，为客户提供专业化的保险方案建议。 岗位要求： 1、不限工作经验，入职后提供系统化带薪培训 2、年龄要求18-40周岁 3、需具备大专及以上学历，有相关经验或综合表现突出者可适当放宽条件 4、为人正直，具备责任感，能吃苦耐劳，耐心细致，具有良好的团队协作精神 5、具备较强的沟通表达能力，服务意识积极主动，态度热情 6、保险、市场营销、电子商务、车辆工程、互联网金融等相关专业优先考虑 岗位待遇： 1、提供带薪岗前培训，帮助新员工快速上手 2、每日工作8小时，午间休息90分钟 3、缴纳五险一金，周末实行单双休轮休制，法定节假日正常休假，并享节日福利补贴 4、无责任底薪2250元+提成+绩效奖金，月综合收入区间为5000-15000元 5、每年安排多次晋升考核，职级晋升通道畅通，配套相应职级津贴 优势： 1、行业发展稳定，车险属国家强制性险种，车主每年必须续保，市场需求持续，客户接受度高，成交率较高。 2、全程室内办公，无需外出拓展客户，不需面谈邀约，避免风吹日晒。 3、全部客户资源由公司统一提供，无需自行开发或寻找客户。 4、配备独立办公工位及电脑设备，无资源压力，于正规写字楼内开展工作

急单急单急单【订单类型】十点到二点【服务地址】弥勒寺公园附近【上户时间】明天上户【工作内容】给一个自理老人，打扫卫生洗衣服，要有养老护理证【要求】55岁以下，做事认真负责，做饭好吃，眼里有活【薪资标准】2000/单休【联系方式】：施老师【公司地址】：万紫千红写字楼3楼301室【乘车路线】：10路25路55路71路114路254路（颐园小区公交车站）下车可乘地铁2号线白云路站C出口出来步行500米即到泓丁家政

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给有休的师傅现金，工作地点在建水，工资日结300元/天，有一星期左右。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天及邮件等多渠道及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心、有温度的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，高效协调内外部资源推动问题解决，并全程跟进至闭环 3. 主动识别重复性问题与服务痛点，定期输出售后分析报告，助力产品优化与流程升级 4.规范维护客户档案、售后台账及工单系统，确保信息完整、准确、可追溯 5.参与客服知识库建设与更新，沉淀典型问题解决方案，提升团队服务效能 任职要求： 1. 普通话标准，表达清晰，具备优秀的倾听能力与共情意识 2.责任心强、情绪稳定，能在高频沟通中持续保持服务热情与职业素养 3.熟练操作办公软件及主流客服系统，中文打字速度≥50字/分钟 4. 具备基础逻辑分析与问题判断能力，能独立处理常规售后场景 5.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先

主要负责售后

任职要求： 1. 年龄25-45周岁，大专及以上学历，经验不限，欢迎应届生加入 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 3.责任心强，情绪稳定，能适应节奏明确的坐班制工作（8:20-11:00，14:00-17:00） 4.接受公司系统化带薪培训，愿在服务岗位长期发展 5.每月固定休息6天，认同简单协作、不内耗的团队氛围 岗位职责： 1.负责客户售后咨询、问题解答及投诉处理，确保服务响应及时、专业、有温度 2. 准确记录客户反馈信息，跟进问题解决进度并闭环反馈 3.协同相关部门（物流、技术、仓储等）推动售后问题高效落地 4.定期整理售后共性问题，提出优化建议，助力服务质量提升 5. 严格遵守服务流程与话术规范，维护企业品牌形象

帮上市公司代招，收入8000至15000，能力强资源好收入无上限，上市公司，工作时间弹性比较大！

岗位职责： 1.负责保险类产品的售后咨询与问题解答，及时响应客户诉求 2.处理保全、理赔、退保等业务申请，确保流程合规、操作准确 3.主动跟进服务进度，协调内外部资源提升客户满意度 4. 记录并反馈客户常见问题及优化建议，助力服务流程改进 5.遵守保险行业监管要求及公司服务规范，保障信息安全与合规运营 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 有客户服务经验者优先，保险、金融行业背景更佳 3. 熟练使用办公软件，具备基本的数据录入与系统操作能力 4. 责任心强，耐心细致，能适应重复性事务与一定工作压力 5. 具备基础保险知识或愿意接受公司系统化培训

物业客服管家招聘 诚聘有责任心的您加入我们 岗位职责 1.负责业主日常咨询、 投诉与报修接待， 及时跟进处理结果。 2.物业费及及相关费用的催缴与对账， 确保回款高效； 3.协调工程、保洁、安保等团队，处理 园区日常事务与突发情况。 负责业主群、公告栏等渠道的信息发 4. 布与关系维护。 5.做好客服记录与台账，做事有条理 有反馈、有闭环。 任职要求 1.40周岁以下， 沟通表达能力强、普话标准； 2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、微信、表格) 3.细心、有责任心、抗压能力好，服务意识强； 2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、微信) 4.有物业、客服、 前台相关经验者优先考虑 薪资福利 1.月薪:3000-3500元/月(可谈绩效)； 2.福利：带薪年假、节日福利、稳定作息

中国大地为中企中再集团旗下国有财产保险公司，现因业务发展需要，扩大办公区域，面向社会公开招聘车险业务客户经理若干名！岗位聚焦私家车保险服务领域，顺应电商化发展趋势，打破传统销售模式，员工收入持续提升。 任职要求： (1) 年龄20至40岁之间，具备基础电脑操作能力。 (2) 普通话表达清晰流畅，具备良好沟通意愿与交流能力。 (3) 学历要求为中专或高中及以上，大专学历或拥有销售从业经历者优先考虑。 (4) 工作态度踏实认真，有长期稳定发展意向者优先录用。 (5) 接受零经验人员加入，公司直招无中介，提供带薪岗前培训及老员工作为导师一对一指导。 工作时间安排： 上午8:30—下午18:30，每日八小时工作制（含两小时午休） 每月休息5天，国家法定节假日全部正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），享受带薪年假。 岗位职责说明： (1) 公司统一分配即将续保的车险客户资源，通过公司系统以电话方式对接客户，协助完成线上投保及相关服务流程。 (2) 无需外出拓展客户，不涉及地推性质工作，全程在恒温办公环境内作业，配备独立工位。 (3) 车险属国家强制险种，客户投保意愿强，沟通顺畅，整体成交率稳定在70%以上。 (4) 行业发展成熟，平台背景稳固，工作氛围安心，收入可观，假期充足，福利体系完善。 薪酬结构： (1) 综合收入由底薪+提成构成（车险提成3.4%，意外险15%-30%）+职级津贴（400-6400元）+绩效奖金+司龄奖励+年终奖等多项组成。业务熟练后月均收入可达8000-12000元，多劳多得，上不封顶，业绩优异者底薪与津贴同步上调。 (2) 入职满六个月可参与内部晋升选拔，如团队经理、市场经理等管理岗位，晋升后平均薪资范围8000-20000元，办公环境舒适（冬暖夏凉），专业培训持续跟进，职业发展空间广阔。 员工福利保障： 依法缴纳五险一金，享有节日慰问礼品、年终奖金、定期团建活动（聚餐、旅游等），新人入职即享系统性带薪培训，收入无上限，成果与回报直接挂钩（实习生同等待遇） 【说明】本岗位由企业招聘负责人直接发布，非第三方代招，有意者请积极提交个人简历，符合条件者将优先安排沟通。

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉、售后等各类需求 2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率 3.熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录 4. 协同相关部门高效流转信息，推动跨部门问题闭环处理 5. 定期汇总常见问题及客户反馈，为服务优化提供一线数据支持 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听理解能力 2. 有责任心和同理心，能耐心应对不同情绪的客户 3.具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件 4.学习能力强，适应快节奏工作，服从排班安排 5. 学历不限，有电话客服或相关服务经验者优先

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4. 定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限，有客服相关经验者优先

岗位职责：负责电话通知客户近期活动，登记录入 公司系统统一外呼，无需自动拨号 任职要求：会讲普通话，熟悉电脑操作，对工作有责任心，适应办公室坐班。 上班时间：8:50-12:00 13：30-18:00 月休四天，可自行调休，可连休，节假日正常安排。 薪资待遇：无责底薪2600+绩效奖金400+提成。

1.营销人员，电销对接公司指定类目抖音团购的商家，总部负责直播运营帮商家做支撑！善于沟通，有过本地生活经验优先 2.工作时间：早上9点—12点，下午2点—6点半！周天休息 3.薪资架构：底薪+业绩考核+超产奖+团购核销订单提成，试用期2500，转正底薪3000工资上不封顶。有抗压能力

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岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，妥善安抚情绪并协调内部资源跟进解决 5.严格遵守信息安全规范，保护客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识和责任心 4.学历不限，有电话客服或呼叫中心工作经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，服从团队管理与工作调配

晋升空间大！ 一星—二星—三星—高级—资深—专家（一月一次） 有免费培训，老员工一对一指导 工作内容： 主要通过移动外呼系统，联系移动用户进行业务办理，主要是套餐业务、流量包等 上班时间： 早8:30-12:00，14:00-18:00,午休两小时，上六休一，周天休息，节假日正常放，只有一个班次！无夜班！！ 二、岗位要求： 1．年龄18-35周岁，男女不限； 2．学历不限，可接受应届毕业生（有统一培训学习及带教）; 3．普通话标准，具有良好的语言组织和沟通能力，能简单使用电脑； 薪资： 底薪+餐补+六险+400全勤+提成+奖金 综合薪资5000+8000 福利： 节假日福利、免费培训、优秀员工奖、六险、餐补 学历高中及以上，有经验者优先

工作内容： 1.公司提供客户资源，通过微信或短信把公司的产品和服务介绍给客户 2.邀约客户到公司，你的主管或总监跟客户进行洽谈，谈成合作后你拿提成，成交率基本都在80%左右 任职要求： 1. 无需工作经验，接受无经验的新手。 2. 该职位不涉及电话外呼工作。 薪资: 3200200提成（3%-35%）部门现金奖励，薪资上不封顶纯靠个人能力 月休四天，法定节假日正常带薪休假 福利：公司有独立娱乐室，不定室团建活动，免费下午茶，提供中餐，五险