1.全面负责所管辖施工区段的质量、安全、文明施工及对现场的技术指导。 2.熟悉并掌握设计图纸、施工规范、规程、质量标准和施工工艺，向分包商及操作人员进行技术交底，监督指导实际操作。 3.参与编制分管施工区段的周进度计划和分项工程作业指导书，向协作单位的管理人员和班组进行书面的安全和工程施工技术交底，并对执行情况进行检查。 4.负责分管施工管段的测量放线复核工作。 5.负责施工现场原材料、半成品的质量以及落实配合比计量工作。 6.负责所管辖施工区段的技术工作，对协作单位提供技术支持，落实项目的各项施工方案，确保按图施工。 7.严格按方案、作业指导书等进行检查，按规范标准组织自检、互检、交接检等内部验收。 8.每天对所管辖施工区段的质量、安全、文明施工进行检查、发现隐患立即整改。 9.在协调所管辖区段的施工过程中发现问题，若有必要，立即向项目领导汇报。 10.负责所管辖区段的隐蔽验收工作。 11.按工程所在地工程资料管理要求及时做好工程资料，并交资料员处归档。 12.做好成品保护工作。 13.完成领导交办的其它任务。

岗位职责: 1、贯彻执行公司各项政策与决策，组织并推动项目日常运营管理的实施、监督与管控，确保达成公司设定的管理目标及委托管理合同约定的服务内容。 2、全面监督本项目三大管理体系的运行与日常维护，依据体系标准持续优化管理流程，保障各项目标高质量、高效率完成。 3、与甲方直属管理部门、客户代表（如各病区护士长等）保持顺畅沟通，主动掌握甲方需求、意见与建议，以专业、积极的方式回应并解决其关切事项；落实甲方重大决策，并定期向甲方及区域运作总监进行工作汇报。 4、主导项目服务费用的催收与到账管理工作。 5、组织编制并审核项目各部门财务报表及年度财务预算，强化成本控制与资金使用效率。 6、针对已发生或潜在的不合格服务情况，组织实施有效的监管、预防及纠正措施。 7、依据服务合同条款和测量报告，牵头制定项目管理组织架构设置方案及人员编制计划。 8、依照公司人事制度，负责项目管理人员的选聘、考核、奖惩工作，审核各部门用工建议，并对各级管理岗位的任免提出主导性建议。 9、监督检查项目员工劳动关系管理执行情况，妥善处理劳务纠纷，防范用工风险。 10、推动团队建设，提升员工整体素质，结合财务预算与人事政策合理安排薪酬分配与福利待遇，激发员工积极性与创造力。 11、统筹管理项目的备用金及专项费用借款事务。 12、审批下属部门在预算范围内的物资采购申请及现金报销单据。 13、牵头办理服务合同续签、服务费调整等变更事宜；在获得区域公司/事业部总监授权后，负责合同外新增服务内容及相应费用的协商与变更。 14、监督指导项目档案管理工作的规范开展。 15、完成公司及区域运作总监临时交办的其他工作任务。 16、能适应云南、贵州、广西区域内出差者优先考虑。 任职要求: 1、具备本科学历； 2、具有三年以上物业管理、酒店管理、工程管理等现场管理相关工作经验，持有全国物业管理企业经理证或全国物业项目经理资格证书者优先； 3、熟悉ISO管理体系，掌握分析原理、方法与流程，具备质量管理体系建立、维护与改进的实际经验； 4、具备出色的计划、组织、领导、协调、沟通与管控能力； 5、语言表达清晰，文字处理能力强，熟练操作办公自动化软件及相关办公工具。

服务内容 1、 负责ICT项目的建设管理工作，制定项目计划与实施方案，依照公司标准执行项目各阶段节点管控，监督并控制关键进度节点； 2、 主导项目交付实施，对接客户开展交付过程中的沟通协调，组织合作单位有序推进任务，协同后端部门提供必要支持； 3、 对施工现场进行质量和安全巡检，及时排查并处置潜在风险；业务开通上线后，落实“三同步”安全扫描要求； 4、 承担ICT项目的运维保障职责，涵盖技术支撑、日常巡检、故障及投诉处理、维护安全管理、维护质量评估等工作； 5、 编制所辖工程项目的售后用户档案及相关售后服务记录资料； 6、 维护与客户的良好沟通，妥善处理客户关系。 服务要求 专业：通信、信息或计算机相关专业； 技能： 1) 具有工程项目管理实施经验及建设管理能力； 2) 掌握通信、计算机、信息技术等基础知识； 3) 具备良好的沟通与组织协调能力； 4) 优先条件：有云计算、大数据、物联网、5G、智慧城市等领域实践经验者优先；持有计算机系统集成项目管理工程师初级、通信工程师初级及以上资格者优先。

岗位职责： 1. 依据合同约定及公司核定的各类经济指标开展成本管控，严格执行项目费用标准，合理控制各项支出 2. 落实风光项目建设合同要求，全面负责项目安全、质量、成本、施工、技术、材料、设备以及内外协调等管理工作 3. 组织实施项目安全管理体系、质量管控体系及进度计划管理，对项目的整体执行情况承担直接责任 4. 主导项目前期策划工作，编制施工组织方案、技术实施方案、进度安排、设备采购计划、设计变更文件及工程资料报审等相关文档 5. 独立带领团队完成工程项目的全过程管理与现场施工任务，深入工地进行技术与安全交底，提供现场技术指导，及时处理施工过程中发生的各类突发问题 6. 负责项目调试与验收环节，组织竣工验收工作，审核并编制竣工资料，归档项目文件，办理签证手续及工程结算事宜 7. 建立健全施工现场各项管理制度，保障项目规范运行，切实维护企业合法权益 任职资格： 1. 大专及以上学历，土木工程、工民建、机电工程、电力工程、工程管理等相关专业背景 2. 具备5年以上工程施工技术管理经验，其中3年以上新能源行业（如风光项目）工作经验，且至少2年从事电力工程相关工作 3. 熟悉国家关于土建工程领域的法律法规，掌握国家及行业现行相关标准与规范 4. 精通国家现行设计规范，熟练掌握施工现场工艺流程，精通各类验收标准与执行要求 5. 熟练使用CAD制图软件，能够高效运用Office系列办公软件处理日常事务 6. 有风力发电、光伏发电等新能源领域实际工作经验者优先考虑，持有建造师（一/二级）、造价工程师、电气工程师或八大员证书者优先录用 7. 可接受全国范围内工作调配者优先

1.底薪5000+提成。 2.上班时间下午三点到八点，双休，有员工餐。 3.要求形象气质好，有相关人事经验。 4.能吃苦耐劳。 5.招聘数名人事经理。

职位介绍：我们主要做旧房翻新和局部改造，天天都有很多开工，不担心没有单子。 【岗位要求】 1. 会洽谈客户，懂现场，做过旧房改造优先； 2. 5年以上工作经验。 【岗位职责】 1. 负责所承接家装工程在施工过程中的质量、用料、工艺、工期及安全文明施工等内容； 2. 进行施工过程中的隐蔽工程验收，工程竣工验收工作； 3. 对所分管每个工地做好监理记录，及时处理施工中发现的各种问题； 4. 执行公司关于施工管理的各项办法及奖罚条例，对施工现场出现...

熟悉掌握矿山勘察，开采，施工

1、依据公司人力资源战略、政策及相关指导要求，搭建并落实人力资源方针与行动方案，保障企业经营目标的顺利实现； 2、主导人力资源管理制度及工作流程的拟订、修订与优化，确保体系的规范性与可操作性； 3、参与人事决策，统筹招聘、培训、薪酬、绩效考核、员工关系等日常人力资源管理工作； 4、负责人力资源团队的内部管理，指导下属制定阶段性工作计划，并组织开展员工专业技能提升培训； 5、结合行业动态与公司发展需求，协助构建并推动实施薪酬体系与激励机制； 6、推进公司核心理念与企业文化建设，策划并组织各类团队活动，增强组织凝聚力； 7、配合总经理完成公司人力资源整体战略规划的制定与落地； 8、针对公司管理中出现的重大突发事件，及时提供人力资源方面的应对建议并组织实施处理措施。

迪庆藏族自治州德钦县招钢筋工必须会做料全能

德钦县叶枝镇招聘司机，需带指挥多组，实行两班倒工作制，薪资为6500-5000元。

（）2.香格里拉招驻点队长一名，薪资待遇面谈。要求：有相应安保管理经验，会使用电脑，25-45周岁。（持消防监控证最好）联系电话：

明天16号园区香格里拉（宴会）位置协鑫广场地铁一号线时代广场下步行五分钟左右到10.00-19.00左右男周日17号香格里拉宴会14.00-22.30左右男16.00-22.30左右男女男生跑菜女生服务18/小时，太胖的不合适。提前半小时到，带身份证打卡。黑裤黑鞋报名联系：（）

香格里拉酒店招聘厨师团队联系电话：不，直接打电话

现场施工管及材料配送，有三年以上的工作经验 岗位职责： 1.全面负责建筑项目现场施工管理，统筹进度、质量、安全及成本控制 2.组织编制并落实施工组织设计、专项方案及进度计划，协调各方资源保障工期 3. 主导材料计划、验收与现场配送管理，确保材料规格、数量及进场时效符合施工需求 4.监督分包单位履约情况，组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查 5.及时处理施工现场突发问题，配合甲方、监理及主管部门完成各项检查与验收工作 任职要求： 1. 具有3年以上建筑工程现场管理经验，独立担任过完整项目负责人者优先 2. 熟悉国家及地方建筑施工规范、质量安全标准和验收流程 3.具备良好的组织协调能力、应急处置能力及团队管理意识 4.责任心强，能适应现场工作环境，具备较强执行力和抗压能力 5.学历不限，持有二级及以上建造师证书（建筑工程专业）者优先

工作内容：从事单位装饰装潢改造，水电安装，消防安装，机电安装项目，能够独立完成勘查现场，材料准备，人员合理安排以及施工过程技术处理，现场监管，质量把控，竣工验收等所有流程。 岗位要求: 30岁以上，有责任心，熟练从事上述相关工作，会开车，无犯罪记录，品行良好，想挣钱且有相关经验，能吃苦耐劳的优先。 薪资待遇：面议

主要负责现场施工技术，带二建证书

（一）行业经验 必须具有以下至少一类或跨类组合项目的完整机电安装管理经历（从进场到调试验收）： 半导体/泛半导体：晶圆厂/封测厂/显示面板，涉及洁净室、大宗气体/特殊气体管路、纯废水、HVAC精密空调； 大型数据中心（IDC）：涉及高低压配电、不间断电源/蓄电池、精密配电、冷热通道封闭、动环监控； 光纤光缆：光纤预制棒/拉丝塔厂房，涉及洁净室、工艺冷却水、压缩空气、特气输送、高精度温湿度控制； 新能源：洁净室、锂电池电芯/模组厂房、光伏组件厂、储能系统集成厂房，涉及电极浆料制备、涂布/卷绕设备配管配线、NMP回收系统、高除湿环境控制、大功率直流电源冷却系统； 医药/生命科学：GMP洁净车间（固体制剂/注射剂/生物制品）、生物制药原液/制剂厂房、医疗器械生产车间，涉及工艺用水（纯化水/注射用水/WFI）、纯蒸汽、压缩空气、HVAC净化空调系统、排风/除尘/防爆、EMS/BMS环境监控系统。 熟悉上述行业特有的规范标准（如半导体GB 50472、数据中心GB 50174、新能源相关消防/环保规范、医药GMP/GB 50457）及**业主/监理的严苛验收流程。 （二）核心能力要求 全盘统筹：能独立负责本专业的进度、质量、成本、安全四大控制，编制施工计划并刚性执行； 协调达人：擅长与总包、其他分包（土建/内装机电）、业主工程师、设计代表多维沟通，能高效解决交叉作业、工作面移交等现场冲突； 资料同步：熟悉工程资料（检验批、隐蔽、签证、竣工图）的编制与归档，做到施工与资料同步； 风险预判：对甲供材到货延迟、设计变更、天气影响等突发状况有预案和快速应变能力。 （三）基本条件 大专及以上学历，机电、暖通、给排水、工程管理等相关专业； 项目经理岗需5年以上相关经验，施工员岗需3年以上相关经验； 持有一级/二级建造师（机电）或中级以上职称者优先，待遇从优； 能适应项目现场办公，服从全国范围内（或指定区域）的项目调遣。

土建工地进度质量管理人员

负责公司人员招聘，入职安排等工作。要求熟悉各大聊天软件，喜欢聊天沟通。性格开朗。

1、拥有5年以上工程技术及施工管理相关工作经验； 2、具备较强的沟通协调能力，能优化现场施工方案，具有良好的对接协作能力。 3、持有二级市政建造师证书者优先考虑 4、工作地点：腾冲

1.管理工地上面的施工人员，，现场管理 2.协调工地移交 3.管理物料领用明细 4.传导甲方下达的指令以及工作安排

岗位职责： 1.负责防水项目的全面规划与管理，确保项目顺利进行； 2.组织和监督项目现场的施工活动，确保工程质量； 3.参与项目的前期准备、中期施工以及后期验收工作； 4.与客户及团队成员保持良好沟通，确保项目需求得到满足； 5.处理项目过程中出现的问题，及时解决以保证项目进度。 任职要求： 1.具备良好的组织和管理能力，能够有效地带领团队； 2.具有较强的沟通能力和协调能力，能够处理客户的需求； 3.具有较强的问题解决能力，能够在项目遇到挑战时提供合理解决方案； 4.具备团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 5.持有相关资格证书； 6.会看图纸会算量 7.5年以上相关工作经验，熟悉北新防水材料施工的优先考虑 8.本岗位为项目驻场岗位，工作地点以实际项目所在地为准，需接受因项目调整带来的工作地址变更，服从公司项目调配安排。 9.年龄40以内，入职后依法缴纳社会保险

人事管理是企业发展的基石，从招聘到培养，每一步都关乎团队未来与组织活力。

能吃苦耐劳爱学习懂感恩 有上进心有拼闯的意志力 想创业没有人脉资源

1、负责与客户开展商务洽谈，并按规范完成销售合同的签署工作； 2、负责开发新客户并维护现有客户关系，定期进行客户拜访，掌握市场动态及挖掘潜在客户资源； 3、负责所辖区域产品市场的拓展与推广； 4、负责项目全过程跟进，包括商务谈判、合同拟定等工作； 5、负责相关业务的投标与招标事务； 6、负责完成职责范围内相关的临时性工作任务； 应聘条件： 1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及谈判技巧，擅长人际交往； 2、对市场具备一定认知与判断力，能承受较大的工作压力，具有较强的抗压能力和执行力； 3、持有驾照且可熟练驾驶，能适应出差安排，月均出差约15天（视实际工作需要调整）； 4、优秀应届毕业生亦可申请，公司提供系统化培训与职业发展通道！ 公司提供公平的竞争环境、舒适的办公氛围、优厚的薪酬福利以及广阔的成长平台，诚邀您的加入！

岗位职责： 1. 全面负责项目全周期管理。 2. 协调内外部资源，确保项目按时高质量交付 3. 主导项目风险识别与应对，及时处理突发问题，保障项目平稳运行 4. 编制并汇报项目关键报告（如周报、月报、结项总结），向管理层提供决策支持 5. 带领项目团队，指导成员工作，推动跨部门协作与高效执行 任职要求： 1. 具备项目主管、管理等相关岗位工作经验，熟悉项目管理流程与工具 2. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，逻辑清晰，具备较强的计划性与执行力

岗位职责： 1、依据公司既定的项目策划方向，统筹项目整体规划，明确阶段性目标，制定可执行的推进策略，并主导实施落地全过程。 2、全面负责项目的日常运营管理，精准掌控项目进度、服务品质与成本控制，高效协调内外部资源，保障项目平稳高效运行。 3、承担团队管理工作，涵盖人员配置、任务分配、绩效管理及人才培养，提升团队协作效能，带领成员完成既定项目指标。 4、结合市场变化与项目实际需求，持续优化运营机制，及时应对并解决项目执行中的各类问题，推动项目效益不断提升。 任职要求： 1、具备团队管理实践经验，能够充分调动团队积极性，达成工作目标，同时拥有良好的策划能力，能根据项目特点制定具体且可操作的实施方案。 2、能适应云南省内短期或定期出差安排。 3、学历要求大专及以上，条件优异者可适度放宽学历标准。 待遇从优，综合薪资：8000-12000+/月，根据岗位层级与个人能力核定，能力决定价值，价值决定回报，收入上不封顶！ 额外福利：缴纳社保、提供三餐、住房补贴、差旅补助、节日福利、年终奖金

岗位职责： 1.负责装修项目的整体统筹及实施过程的全程跟进； 2.与客户保持密切对接，确保项目需求准确落实并按时交付； 3.对施工现场进行监督与管理，保障工程质量和进度符合标准； 4.及时应对并处理项目推进中的各类突发情况，确保流程顺畅。 任职要求： 1.具备优秀的项目统筹能力及良好的团队协作意识； 2.能够高效应对和解决项目执行中的各类实际问题； 3.拥有较强的组织协调水平和沟通表达能力； 4.熟悉装修行业基本情况，具备相关实践经验。

诚聘招聘主管储备干部待遇优 工作内容:负责公司各种职位的招聘，组建招聘团队。公司提供账号，并且协助总监面试，安排人员前期培训。 工作时间:下午1点到晚上8点 工作要求:善于沟通，敢于挑战，能吃苦耐劳，有上进心，学习能力强！能与公司共同发展进度，忠诚度高！有销售管理团队以及招聘类团队管理的优先考虑！ 薪资待遇：7000-10000，具体待遇可以面议。

1、具备一定年限的管理实践经验； 2、拥有出色的沟通表达与组织协调技巧，兼备基础公文撰写水平； 3、熟悉人事及行政管理工作流程与实务操作； 4、年龄******之间。