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市场推广及营销

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任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

销售人员 有亲和力，有责任心，有上进心，有销售经验者优先 薪资福利:底薪+全勤+奖金（3000-6000上不封顶），月休4天，缴纳五险。 招工人数:1名26岁以上 工作地址:香格里拉市坛城北路自来水厂停车场对面金硕数码隔壁 联系电话：

重要的事情说三遍！！！ 提成100%（租3000拿3000，租1万拿1万） 提成100%（租3000拿3000，租1万拿1万） 提成100%（租3000拿3000，租1万拿1万） 正常干月薪10000+（真实有效） 努力干月薪30000+（真实有效） 疯狂干月薪50000+（真实有效） 房源20000++（资源充足！！！） 房源20000++（资源充足！！！） 房源20000++（资源充足！！！） 日结薪资！！！无需打卡！！！ 日结薪资！！！无需打卡！！！ 日结薪资！！！无需打卡！！！ 工作时间灵活自由！！！ 工作时间灵活自由！！！ 工作时间灵活自由！！！ 一、工作内容 1. 公司提供房源，负责完成租赁即可 2. 熟悉房源信息，接待客户、安排带看并促成成交，签约后提交资料，每单业绩等于月租金金额（即佣金），平均每单佣金在2000-3000元左右 3. 入职初期全程带教：有人帮、有人带、有人指导（由一年以上经验的资深员工一对一辅导，师傅月均业绩15000-20000元） 二、工作时间 上午9:00–18:00，无需坐班，有任务就处理，累了可随时休息，在家或公司办公均可 每月4天调休自由安排 + 法定节假日正常休息 团队氛围轻松活跃，全员以00后为主，年轻有活力，不用担心融入问题，有店长、同事和搭档支持，始终有人做你后盾，每月组织团建活动一次~ 三、薪资待遇 业绩3666元以内按20%提成，超过3666元部分全部100%归个人！ 表现优异者可晋升为储备店长→店长，享受底薪+分红，零门槛通提机制，制度公开透明，多劳多得，收入上不封顶，单笔业绩从几百到数千元不等 四、实习生入职可开具实习证明，机会难得，心动不如行动，快来加入我们吧～

招聘两名小工，下午工作，薪资100元。

迪庆藏族自治州香格里拉市招地质勘探钻机及机长

小吃店招人啦岗位：店员要求：手脚麻利，爱干净，有责任心，做事踏实，能长期干薪资：3600-4000，包吃包住待遇有意直接打电话：

迪庆藏族自治州德钦县招电焊

岗位职责： 1. 负责工程材料的入库验收、出库发放及库存盘点工作，确保账实相符 2. 按施工进度计划统筹材料收发，及时反馈缺料、积压等异常情况 3. 规范建立并维护材料台账、出入库单据及质量证明文件档案 4. 协同项目部、采购及施工班组做好现场材料交接与损耗管控 5. 定期巡检库房，保障材料存储安全、分类有序、标识清晰 任职要求： 1. 学历不限，具备基础读写算能力及办公软件操作能力 2. 有库管、材料员或相关岗位经验者优先，无经验可带教 3. 工作细致负责，具备较强的数据敏感性和执行力 4. 能适应工地环境，服从项目现场管理安排 5. 遵守职业规范，无不良从业记录

行业最强招聘 第一个月无责底薪 [庆祝]招聘房屋管家人员[庆祝]数名 找工作的随时联系！早9晚6 工作时间自由无限制～ 底薪 4000提成28%签房提成25%、每月奖金 月收入=综合基本工资9000 14000 （努力上进、上不封顶） ️交社保 工作地点：宁波市 工作内容：房屋租赁，微信聊天方式了解客户需求，匹配房源，实地跑盘寻找新房源，勘察洽谈签约。 出单提成+收房提成+续客提成+管理提成 免费58端口（公司开通） 晋升空间 工作时间自由 收入可观。 联系电话️ ：

全屋定制厂招业务员数名，工资面议，（有驾车的优先考虑）要求20-45岁的，

招聘：销售（五险+提成+补贴+休假）薪资：5000-6000元/月招聘销售：1.主要是销售劳保用品2.二十八-五十八3.有C1驾驶资格证会开车，服从管理4.体力活比较多，吃苦耐劳有意向者请直接拨打电话！！！白经理

(工作内容） 1.客户一般在线上租房，和客户沟通约好时间，带客户看房，看完房签合同就可以。 2.不用电销，不用地推，半销售性质 3.早9:00晚6:00，中午休息两小时，下班不打卡，工作轻松，时间灵活 4.新人前期有老人手把手带，每次带户至少两人，成交率非常高，工作简单上手快。 5.所有房源都隶属公司直营，全西安三千多套房源，全西安有房，雁塔，长安，碑林，莲湖，未央，灞桥... 6.15号按时发放工资，不拖欠 7.每月部门团建至少两次 8.年龄不限 职业不限，随时随地想来就来

工作职责 1. 通过电话、线上沟通等方式对接持有建筑相关证书的客户，精准推荐匹配的企业合作机会。 2. 全流程跟进客户咨询，深度分析需求并提供定制化方案，完成销售转化与签约落地。 3. 维护老客户关系，主动挖掘复购及转介绍资源，搭建稳定的高价值客户资源库。 4. 依托公司提供的客户资源，在办公室完成业务全流程，无需外出地推或客户应酬。 任职要求 1. 具备较强的学习能力与沟通表达能力，有无销售经验均可，接受零基础培养。 2. 拥有积极的赚钱欲望与目标感，能快速适应行业节奏并独立开展业务。 3. 具备良好的服务意识与客户维系能力，能通过专业沟通建立长期信任关系。 补充说明 1. 薪酬福利：无责底薪3000+高提成+业绩奖金，新人综合薪资5k-8k，业务单价覆盖数万至数十万区间；一年以上员工平均薪酬1万+，优秀者月入2w+，年收入上不封顶。 2. 上班：9:00-18:30，周末双休，法定节假日正常休息，不加班。 3. 职位亮点：5A写字楼办公环境，团队氛围轻松；公司提供客户资源，无需自主拓客；完善培训机制（老员工一带一）清晰晋升路径（业务精英→储备经理→团队经理）。 4. 福利：节假日礼品、年终奖、生日福利、报单抽奖等。

岗位职责： 1.负责公司产品（工业设备/软件系统/技术解决方案等）的售前技术支持与客户技术沟通 2.深入了解客户需求，提供针对性技术方案建议并参与招投标技术文件编制 3.协同销售团队完成客户拜访、产品演示、技术答疑及样机测试支持 4.收集市场与竞品技术信息，反馈至产品研发部门以优化产品策略 5.配合售后团队处理交付初期的技术衔接与客户使用培训 任职要求： 1. 具备销售工程师相关工作经验，行业背景匹配优先 2.熟悉主流工业产品或技术应用逻辑，具备基础工程知识或技术理解能力 3.沟通表达能力强，能独立面向客户进行技术讲解与方案呈现 4.学习能力强，适应短期出差与跨部门协作 5. 具备工科类专业背景者优先，学历不限

薪资：7000-10000 ，上不封顶，能力越高收入越高 福利：缴纳五险 工作内容： 1. 开拓本地珠宝门店合作渠道，商务洽谈签约 2. 维护合作门店客情，处理合作问题 3. 对接合作门店日常运营、货品及活动落地 4. 调研本地珠宝市场行情 任职： 22-45 周岁，学历不限，擅长商务沟通，能跑市场；有销售、渠道、珠宝资源优先 优势：晋升透明，平台稳定，多劳多得，想挑战高薪欢迎应聘

及时鲜农业科技有限公司，本公司是蔬菜配送服务，业务员10名(负责城区餐饮客户维护，和挖掘新客户，工资5000到8000特招驾驶员2名c1驾照三年以上，工资3500综合，分拣员2名，负责按客户要求配置客户所需的菜称重打包出库，综合工资2000到5000(夜班)

会说普通话，服从安排，有团队精神

以下招聘都是真实可靠的职位，不收取任何费用！ 任职要求： 1.年龄18-28周岁，持有二代身份证。 2.有无经验均可，面试通过即可免费培训。 3.有责任心，性格活泼开朗，思想开明，善于沟通。 薪资待遇 1.保底9000-12000每月+50%提成，月综合一万以上，上不封顶。 2:公司提供吃住，演出服装，不会化妆的有化妆师帮化妆。 3:工作时间不超过8小时，其余时间休息和排练，月休四天可连休。 4:独立宿舍，家电齐全，有空调热水器洗 (员工可自由选择是否入住公司宿衣机，2-3人一个房间） 公司特殊福利： 出门在外，前期经济方面有困难的可以向公 司申请生活资金补助（后期），只要你够优 秀公司会全力帮助您，助您茁壮成长。 岗位职责 1.服从公司的合理安排，排练期间准时参加公司 的排练，不能迟到，无故假。 2.公司提供的服装妥善保管。 3.保持宿舍内干净整洁，定期打扫宿舍

人员招聘 招鲁甸乡镇业务员一个、 要求：有小车驾驶证龄在1年以上，初中以上文化程度，年龄在20岁至40岁之间，有责任心，能吃苦耐劳，无不良嗜好，有团队作战精神，有做过快销品业务工作经验优先。 工资：（面谈）月休4天

工作内容 1、负责将公司提供的房源信息及时发布至线上平台 2、根据客户的租房需求精准匹配合适房源，安排实地带看并促成成交，同步介绍公司相关服务内容及优惠活动 3、持续维护新老客户关系，提升客户满意度 【工作时间】 上午9:00—下午6:30，无需固定坐班，工作弹性灵活，仅需上下班打卡 除带看外，其余时间可自行安排，自由度高，支持接送孩子、照顾宠物等个人事务 不加班，无电话任务，无着装要求，提供专人指导，快速上手，确保开单机会 无论是否有经验均可胜任，配备独立工位及办公电脑 【职位要求】 年龄18-30岁，欢迎应届毕业生报名，有无行业经验皆可 【晋升机制】 出房管家→团队经理→城市合伙人 晋升通道公开透明，不限制工作年限，不依赖地推作业 非传统中介模式，无电销压力，团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽 管理层与同事亲切易相处，沟通无障碍 【工作地址】 西山区-万达广场 五华区-护国大厦 盘龙区-财智心景 官渡区-融城金阶广场B座

行销业务员电信产品销售推广，开发新客户、维护老客户，做销售业绩 薪资福利 - 底薪：2000‑3000元 +业务提成+月度销售提成+津贴 - 弹性工作、全勤奖 - 入职培训、团建活动

岗位职责： 1.负责公司产品（工业设备/软件系统/技术解决方案等）的售前技术支持与客户技术沟通 2.深入了解客户需求，提供针对性技术方案建议并参与招投标技术文件编制 3.配合销售团队完成客户拜访、产品演示、技术答疑及样机测试支持 4.协同售后团队推动项目落地，跟踪交付进度并反馈市场技术需求 5.定期整理行业竞品技术动态与客户应用案例，助力产品优化与市场策略制定 任职要求： 1. 具备销售工程师相关工作经验，熟悉B2B技术型销售流程 2.专业背景匹配岗位所属行业（如机械、电气、自动化、计算机等），能快速理解技术要点 3. 具备良好的逻辑表达与跨部门协作能力，可独立面向客户开展技术交流 4.学习能力强，适应短期出差，有工业领域客户资源者优先 5.持有相关职业资格证书或PMP/软考中级以上证书者优先

销售专员3000-15000.男女不限，有工作经验者优先，晚6点至两点

销售专员 男女不限,形象气质佳,责任心强,有团队优先。面谈 薪资福利:3000-15000元/月无上限，邀请各路精英挑战百万年薪 其他更多信息面试详谈 工作地址:云南省维西县综合大市场11栋二楼

岗位职责: 1. 负责中国移动用户的日常维护与跟进，处理用户在资费、网络、设备、号码等方面的问题，优化客户使用体验。（无需外呼，无需外呼，无需外呼） 2. 为客户提供专业咨询与问题解决方案，确保服务过程高效、规范、满意 3. 积极参与团队协作，配合落实省公司下达的各项服务指标与运营任务 4. 工作形式为线下移动营业厅驻点与上门测速服务相结合，定点网格化管理，配备主管一对一指导带教 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力及一定的客户服务能力 2. 有团队协作意识，能够快速适应工作环境并融入集体 3. 态度积极，主动性强，愿意迎接挑战并持续提升个人综合能力 岗位福利： 1. 试用期无责任底薪3000元+500元交通补贴+700元绩效奖金+15%提成，转正后底薪5000元+30%业绩提成 2. 公司提供免费住宿，每年组织两次旅游活动，定期开展团建、篮球赛、台球赛等丰富文娱项目 3. 晋升机制透明、公正、公开，不依赖人脉关系，主要依据个人业务表现与长期发展潜力，支持短期成长与长期职业发展

欢迎对销售岗位有热情的伙伴加入！ 底薪+提成 1、大专及以上学历，市场营销、土木工程、测绘地理信息系统等相关专业优先（能力突出者学历可适当放宽） 2、具备住建局、水利局、交通局、应急局或铁路系统等任一领域资源者优先考虑 3、熟悉电话销售流程，能熟练操作常用办公软件 4、性格开朗，具备良好的沟通表达能力，善于与人建立良好关系 5、按要求达成个人销售目标 6、具备2年以上相关工作经验 7、持有C1机动车驾驶证，具备熟练驾驶能力 8、能够适应出差安排 岗位福利：周末双休、法定节假日正常休息、社保缴纳、办公室提供日常零食 薪资范围：5K-10K，试用期两个月（转正后综合薪资不低于5000元/月）