宿管员爱岗敬业，身体健康，遵纪守法，有责任心、吃苦耐劳，具有服务意识，无犯罪记录。，初中及以上学历，年龄53周岁以下，有相关工作经验者优先；上班时间：8：30-次日8：30上一休一。薪资福利:工资待遇面议，各岗位每月根据表现评选优秀员工进行奖励及其他福利待遇。招工人数:数名试用期为1-2个月，试用期内经考核合格，正式聘用。招聘时效：招满为止工作地址:大理

岗位职责： 1.负责幼儿日常生活照料，包括饮食、午睡、如厕、盥洗等环节的照护与引导 2.协助教师开展教学活动，维护班级秩序，关注幼儿情绪与行为发展 3.做好班级环境卫生与消毒工作，保障幼儿健康安全 4.观察记录幼儿成长情况，及时与家长沟通反馈 5. 参与园所组织的培训、教研及家园共育活动 任职要求： 1.热爱幼教事业，有耐心、爱心和责任心 2.具备基本保育知识和实操能力，有相关经验者优先 3.身体健康，持有有效健康证及保育员资格证书 4.普通话良好，具备良好沟通与协作能力 5.无犯罪记录，符合国家学前教育从业规范要求

岗位描述： 1.负责学生日常管理及课程安排沟通工作； 2.搭建学科教师与家长之间的沟通桥梁； 3.跟进学生辅导进度，配合学科老师完成学习过程管理； 4.加强与学生及家长的交流互动，维护良好关系，推动续费与推荐。 岗位要求： 1.本科及以上学历，专业不限，教育、心理、管理或市场营销类专业优先，有相关经验者优先； 2.具备良好的学习能力、应变能力、抗压能力及销售意识； 3.擅长沟通，富有亲和力，耐心细致，具备较强的协调与说服能力； 4.热爱教育事业，关爱学生，具有优秀的服务意识。 薪酬待遇： 底薪+课时绩效奖+续费奖励+推荐奖励，综合月薪6k以上

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2. 制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准，具备相应学科教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功 4.善于沟通表达，有亲和力与团队协作意识 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

岗位描述： 1. 负责学生日常管理及课程的沟通与安排； 2. 搭建学科教师与家长之间的沟通桥梁； 3. 跟进学生辅导进度，配合学科老师落实学习管理相关工作； 4. 加强与学生及家长的交流互动，维护良好关系，推动续费与转介绍。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，专业不限，教育、管理、市场营销、心理学或学前教育等相关专业优先，有相关经验者优先； 2. 具备较强的学习能力、应变能力、抗压能力，同时具备一定的销售意识； 3. 擅长沟通，性格亲和，耐心细致，具备良好的协调与说服能力； 4. 热爱教育事业，关爱学生，具备优秀的客户服务理念。 薪酬待遇： 底薪+课时绩效奖+续费奖励+推荐奖励，综合月薪6k+

岗位职责： 1.全面负责校区日常运营管理，统筹教学、招生、服务及团队建设工作 2.制定并落实年度经营目标与教学质量管理方案，确保教学成果与客户满意度双提升 3. 带领管理团队开展市场拓展、品牌推广及家校沟通，持续提升区域影响力与市场份额 4.优化教师培养体系与绩效考核机制，打造高凝聚力、高专业度的教育管理团队 5. 落实集团文化理念与标准化运营流程，保障校区合规、稳健、可持续发展 任职要求： 1. 热爱教育事业，认同朴新“敦兮若朴，敝而新成”的文化理念 2. 具备教育培训行业管理经验，熟悉K12或素质类教育运营逻辑 3.优秀的组织协调能力、决策力与抗压能力，有跨部门协作及大型团队管理经验者优先 4.学历不限，教育管理、工商管理等相关专业背景优先 5.具备较强的数据分析意识与结果导向思维，能以业绩和口碑驱动校区发展

岗位职责: 1. 负责学生的课后看护与学习辅导，确保学习环境安全有序； 2. 协助组织学生日常活动，培养良好的行为习惯和学习态度； 3. 与家长保持有效沟通，及时反馈学生的学习和生活情况； 4. 配合完成托管班的日常管理及教学辅助工作。 任职要求： 1. 性格温和，有耐心，具备良好的沟通能力和亲和力； 2. 责任心强，能够关注学生需求并妥善处理突发情况； 3. 有相关经验或对教育工作有热情者优先考虑。

岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育，营造积极向上、团结进取的班风学风 2.组织开展主题班会、心理健康教育、职业生涯规划指导等育人活动，提升学生综合素养 3. 动态关注学生学习、生活及心理状态，及时开展谈心谈话与危机预警干预 4.协同任课教师、家长及校内外相关部门，构建协同育人机制，促进学生全面发展 5.扎实完成学生档案管理、评奖评优、资助帮扶、就业指导等事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，师德高尚，责任心强，具备良好的服务意识与育人情怀 2. 具备较强的沟通协调能力、组织管理能力及突发事件应对能力 3.普通话标准，表达清晰流畅，具备基础心理学知识或接受过相关培训 4. 有高校或中职学生管理工作经验者优先，中共党员优先 5. 学历不限，经验不限，具体以用人单位实际要求为准

一、岗位概述 我们正在寻找一位充满爱心、责任心和活力的青少年生活老师。您将成为学生在校园生活中的重要引导者和陪伴者主要负责学生的日常生活管理、行为习惯养成、心理健康关怀以及课外活动组织。您的核心目标是创造一个安全、温暖、积极、有序的集体生活环境，帮助学生们在学业之外，实现个人成长、发展独立人格和良好社交能力。 二、主要职责 1.日常生活管理与管理: ·负责学生宿舍的日常管理，包括就寝、起床、内务整理、卫生检查等，培养学生良好的生活习惯和自理能力。 ·监督并引导学生遵守学校作息制度和宿舍管理规定，维护就寝纪律和公共秩序。 ·负责学生餐饮、洗衣等生活环节的监督与协助，关注学生的身体健康状况。 2.行为指导与品德教育 ·密切关注学生的思想动态和行为表现，及时进行正向引导和必要的纠正。 ·通过日常沟通、主题班会、团体活动等形式，对学生进行品德、礼仪、安全和法制教育。 。处理学生之间的一般性矛盾与纠纷，培养学生解决冲突和团队协作的能力。 3.心理支持与情感关怀: ·成为学生可信赖的倾诉对象，主动与学生沟通交流，了解他们的烦恼和需求，给予及时的情感支持和心理疏导。·识别学生的异常情绪或行为，并及时与学校心理老师、班主任及家长进行沟通，协同解决问题。 ·营造家庭式的温馨氛围，让每位学生感受到被关心和尊重。 4.家校沟通与协作: ·定期与班主任、任课教师沟通，全面了解学生的学习与生活情况，形成教育合力。 ·通过电话、短信、家长会、家校联系本等方式，与家长保持积极、定期的沟通，反馈学生在校表现，共同促进学生的健康成长。 5.安全责任与应急处理: ·确保学生生活区域的安全，定期进行安全隐患排查。 ·熟悉学校各项安全预案，能够熟练处理学生突发疾病、意外伤害等紧急事件，并按规定流程上报。 ·对学生进行常态化安全教育(如:防火、防盗、防欺凌、交通安全等)。 6.活动组织与文化建设: ·策划并组织丰富多彩的宿舍文化活动和课外集体活动，丰富学生的课余生活增强集体凝聚力， ·引导学生发展健康的兴趣爱好，促进其全面发展。 三、任职资格必备条件: ·大专或以上学历，师范类、教育学、心理学、社会工作、体育或相关专业背景优先。 ·热爱教育事业，真心喜欢青少年 具有 极强的责任心、耐心和奉献精神。 ·具备优秀的沟通表达能力和人际交往能力，能够与学生、家长和同事建立良好关系。 ·身心健康，品行端正，为人师表，能成为学生的榜样。 ·具备较强的团队合作精神和应急处理能力。 ·能适应住宿制工作环境(如需轮值夜班)。优先考虑: ·拥有学校、教育培训机构或相关领域的青少年管理/辅导工作经验。

大理白族自治州大理市招抹灰、砌砖/石

力柔普拉提馆｜诚聘兼职普拉提老师地址：大理市耀鹏明珠北门5栋2层电话：（）岗位要求持有普拉提认证证书，有大器械授课经验优先热爱普拉提事业，善于沟通，有耐心，亲和力强专业基础扎实，能独立备课、带课，做好会员课堂引导你能获得课时费优厚，结算准时成熟门店，稳定会员客源舒适高端教学环境，齐全普拉提器械自由兼职模式，不占用多余时间

有没有12栋的，现在帮忙搬行李，20/小时，没有一个小时，按一个小时算，

才村龙凤村，到，找临时保洁，25一间房，房间不是干湿分离，好打扫，不洗布草，要求打扫干净。电话(不，联系打电话)

明天才村小邑庄找兼职保洁，退房2间，有1间较大，总价45，不洗布草联系电话:

湖北华梦城市服务有限公司招聘:学校宿管工作人员1名。要求：55岁以内，工作要求：工作认真负责，善于沟通表达，具有较强责任感、亲切感。有休息室，有校园经验者优先。月薪2900元。工作地点:宜昌市高新区生物产业园区三峡旅游职业技术学院联系方式:刘女士

招聘：四川民族学院泸定北校区后勤外聘工作人员招聘公告因工作需要，我校决定面向社会招聘泸定北校区全日制及非全日制外聘工作人员，现将有关事项公告如下。一、招聘对象及报考条件（一）招聘岗位1.全日制岗位：维修员2名、宿管员7名、绿化管理员1名、楼栋守护及卫生保洁员2名。2.非全日制岗位：保洁员11名。（二）招聘条件1.应聘者应具备以下条件（1）男性60周岁以下，女性50周岁以下。（2）维修员需持有有效的电工证。（3）学生公寓管理员具有中专（高中）及以上学历。（4）热爱社会主义祖国，拥护中国领导，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，有较强的事业心和责任感。（5）身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。（6）符合所列招聘岗位需要的基本条件，有学历要求的岗位需提供相关毕业证等证明材料。2.有下列情况之一者，不得报名(1)曾受过刑事处罚的。(2)曾被开除公职的。(3)有违纪、违法行为正在接受审查的。(4)尚未解除党纪、政纪处分的。(5)携带流行性疾病或病史的人员。二、报名方式及资格审查（一）报名时间2026年9月25日至2026年10月8日17:00。（二）报名地点现场报名地点：四川民族学院B校区综合楼1105办公室线上报名邮箱为：联系人：杨老师、李老师联系电话：、（三）报名方式有意向报名人员在规定时间内前往指定地点报名或将报名资料发至指定邮箱。报名时须填写《四川民族学院后勤管理处外聘员工报名信息表》（附件1），并提供身份证原件（复印件）、户口簿原件（复印件）和近期一寸免冠彩色电子照片一张。(四)资格审查四川民族学院根据招聘人员提交的《报名信息表》，严格按照招聘范围、对象、资格条件等要求由用人部门进行资格初审，并在报名截止后提出审查意见，并另行通知参加面试时间和地点。（五）注意事项报考人员报名时提供的信息和材料应该真实完整，资格审查工作将贯穿招考的全过程，任何阶段如发现不符合应聘职位资格条件或弄虚作假者，将随时取消该报考人员考试或聘用资格，所造成的一切损失由报考人员本人承担。三、考核方式通过资格审查的应聘人员按照岗位要求进入面试，参加面试人员须携带身份证，按规定时间、到达指定地点参加面试。四、办理手续后勤管理处面试结束后，通知审定面试合格人员上岗时间，并办理相关入职手续，填写《四川民族

岗位职责： 1.负责宿舍日常管理与巡查，保障住宿环境安全、整洁、有序 2. 办理员工入住、退宿及床位调配手续，建立并维护住宿档案 3.监督宿舍设施使用情况，及时报修并跟进维修进度 4.处理住宿相关投诉与突发事件，做好沟通协调与记录反馈 5.配合开展消防安全检查、卫生评比及规章制度宣导工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作基础 2.有1年以上宿舍、物业或后勤服务相关经验者优先 3.责任心强，耐心细致，具备良好的沟通与应变能力 4.能适应轮班或夜间应急响应安排 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业管理制度

校园物业宿舍项目主管 一、工作职责 1、全面统筹学校学生宿舍与生活区的日常管理工作，制定、完善宿舍管理制度及考核标准，规范内务管理、作息纪律与生活秩序。 2、负责宿管团队的排班、考勤、考核、培训与日常管理，定期开展工作复盘，提升团队管理服务质量。 3、统筹调度宿管人员工作时间及岗位安排，做好人员请假调配与物资分配。 4、负责宿舍内务检查、卫生监督和评比工作，教育、引导学生养成良好的住宿习惯。 5、联动学校德育处、班主任开展学生行为习惯养成教育，掌握学生住宿动态，做好违纪学生教育、矛盾调解及特殊学生跟踪管理。 6、负责宿舍区安全巡查，排查消防安全、用电安全等隐患，发现问题及时上报并协助处理。 7、做好用水用电、防火防盗等安全隐患排查，做好消防设备和水电设施等报修维护。 8、妥善处理宿舍区各类突发事件（如学生突发疾病、冲突等），第一时间上报学校相关部门并做好应急处置。 9、负责宿舍公共财产登记、保管和报修，以及各类问题反馈上报。 二、岗位要求 1、品行端正、作风严谨、责任心强，无违法犯罪记录及不良嗜好，热爱学生管理工作。 2、熟悉高中阶段学生成长发展规律及心理特点，了解高中生管理模式 3、具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件（如Excel、Word等） 4、能够适应住校工作要求，服从学校管理与工作安排，爱岗敬业。 5、有宿舍管理、物业管理、安保、教育相关工作经验者优先。 6、能适应住校及节假日轮值工作。 月休4天

宿舍管理员年龄50周岁以下，工作认真负责，有爱心、责任心，善于与学生沟通；有宿舍管理、校园后勤相关工作经验者、陪读家长优先优先录用。薪资福利:月薪3250元招工人数:1名

岗位职责： 1.负责学员档案管理、课程安排及教学进度跟踪，确保教务流程规范高效 2.协调教师、学员与家长沟通，及时处理课程咨询、调课、退费等事务 3.组织并参与教学评估、期中/期末考务工作，汇总分析教学数据并反馈优化建议 4.管理教务系统信息录入与维护，保障数据准确性和信息安全 5.配合教研与市场部门开展招生支持、开班筹备及教学服务升级工作 任职要求： 1.学历本科及以上，教育学、管理类相关专业优先 2. 具备教务管理或教育培训行业工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用办公软件，具备良好的数据整理与文档管理能力 4.责任心强，服务意识佳，具备较强的沟通协调与多任务处理能力 5.普通话标准，耐心细致，认同教育服务价值

因业务需要现面向社会招聘保安20名，要求年龄18~45岁以内、身体健康、无犯罪记录、无不良嗜好，工作认真负责，服从管理，退伍军人及综合能力强者可提供发展空间，优先安排管理岗位待遇面谈，工资待遇2500-4000工作岗位不同待遇不同，

永平来个押运员

一、保安队长： 1.负责安保项目区域内安保工作 2.保护负责区域内的公共财产安全 3.管理保安队员，做好工作分配安排 4.负责所辖安保项目整体管理 要求：有保安队管理经验，包吃，薪资4500元 工作地点：大理洱海廊道.. 二、招聘保安员5人：23-45周岁，身高不低于172cm，，待遇3500，提供吃住； 工作地点：昆明西山区锦粼天序、锦粼上府小区 三、招聘监控岗2人：监控岗23-45周岁，身高不低于168cm，男女不限，需持消控中级证书，待遇4000-4500，提供吃住。 工作地点：昆明西山区锦粼天序、锦粼上府小区 急招！！！

安检1.年龄18至40岁以内，性别不限。2.身体健康，体检合格；无传染病或重大疾病，具备岗位要求的身体条件；；身体裸露部位无纹身。3.能吃苦耐劳，服从工作安排，有工作经验者优先。4.具备良好的道德品质，无违法违纪记录(须提供相应的背景调查资料）。如因犯罪受过各类刑事处罚，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查，或存在国家法律法规规定不得聘用的其他情况人员，不予录用。1.防爆检查：严格依照安全规范，对进入候机楼的旅客及其行李进行防爆检测，确保无危险物品进入候机区域，保障旅客出行安全。2.公共区巡逻：定时对机场公共区域进行全方位巡逻，密切关注周边环境动态，及时发现并处理各类安全隐患，维护公共秩序。3.停车场管理：负责机场停车场的车辆引导、停放秩序维护，确保车辆进出顺畅，防止出现交通拥堵和车辆刮擦等情况。4.飞机监护：在飞机停靠期间，对飞机周边区域进行严密监护，防止无关人员靠近，保障飞机停放安全。5.机坪巡逻：按照规定路线和时间，对机坪进行巡逻检查，确保机坪设施设备完好，及时发现并报告异常情况。薪资福利:薪资3k-3.5k；提供员工宿舍，购买相关保险。招工人数:15人工作模式：上二休一工作地址:大理凤仪机场

因业务需要现面向社会招聘保安20名，要求年龄18~40岁以内、身体健康、无犯罪记录、无不良嗜好，工作认真负责，服从管理，退伍军人及综合能力强者可提供发展空间，优先安排管理岗位待遇面谈，工资待遇2500-

永平明天要押运员一名，，跑长途

安保人员1.年龄18至40岁以内，性别不限。2.身体健康，体检合格；无传染病或重大疾病，具备岗位要求的身体条件；；身体裸露部位无纹身。3.能吃苦耐劳，服从工作安排，有工作经验者优先。4.具备良好的道德品质，无违法违纪记录(须提供相应的背景调查资料）。如因犯罪受过各类刑事处罚，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查，或存在国家法律法规规定不得聘用的其他情况人员，不予录用。1.防爆检查：严格依照安全规范，对进入候机楼的旅客及其行李进行防爆检测，确保无危险物品进入候机区域，保障旅客出行安全。2.公共区巡逻：定时对机场公共区域进行全方位巡逻，密切关注周边环境动态，及时发现并处理各类安全隐患，维护公共秩序。3.停车场管理：负责机场停车场的车辆引导、停放秩序维护，确保车辆进出顺畅，防止出现交通拥堵和车辆刮擦等情况。4.飞机监护：在飞机停靠期间，对飞机周边区域进行严密监护，防止无关人员靠近，保障飞机停放安全。5.机坪巡逻：按照规定路线和时间，对机坪进行巡逻检查，确保机坪设施设备完好，及时发现并报告异常情况。薪资福利:薪资3k-3.5k；提供员工宿舍，购买相关保险。招工人数:15人工作模式：上二休一工作地址:大理凤仪机场

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按规定上报 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 服从管理，能适应轮班制及夜班工作安排 4.退伍军人、持保安员证者优先 5.具备基础应急处置意识和团队协作精神

因公司发展需求，特向社会招聘.工地保安数人，包吃包住， 1,60岁以内，身体健康。 2，工作轻松守工地可以玩手机 工资待遇2700—3000/月 报吃住， 2、无犯罪记录，无不良嗜好，听从指挥，服从安排， 工作地点:大理市满江街道大理洱海高铁站 联系人：

1.新生咨询接待2.班级管理3后勤