销售导购员销售导购薪资福利:包吃，工资面谈招工人数:2名

楚雄佳美嘉垂感大师窗帘招聘：导购员数名：男女不限，，45岁以下，有沟通能力，有亲和力，有销售经验者优先，不会可教，主要工作：店内接待顾客、售卖窗帘工作。工资保底+提成（3500-5000元）工作时间：8：45--18：00，转正后每月有300元餐䃼，月休4天。工作地址：楚雄市中南建材市场内联系电话：

楚雄佳美嘉垂感大师窗帘招聘：导购员数名：男女不限，，45岁以下，有沟通能力，有亲和力，有销售经验者优先，不会可教，主要工作：店内接待顾客、售卖窗帘工作。工资保底+提成（3500-5000元）工作时间：8：45--18：00，转正后每月有300元餐䃼，月休4天。工作地址：楚雄市中南建材市场内联系电话：

楚雄全友家居诚招以下岗位： 1. CAD画图员：要求熟练使用CAD，会酷家乐者优先，薪资为底薪加提成。 2. 家具安装学徒：零基础可学，包教包会，提成较高。 3. 家居导购：提供带薪培训，薪资为底薪加高提成。 福利：月休、节日福利，具体薪资面议。 地址：楚雄市鹿城西路全友家居。

公司简介 本店为禄丰正规授权海尔专卖店旗舰店、京东家电超级店，主营海尔全品类家电、京东自营大家电，门店规模大、客源稳定、口碑良好。现门店扩营升级，业务量持续增长，面向禄丰本地长期稳定招聘，诚招踏实靠谱、想长期发展的小伙伴加入，工作稳定、福利正规、多劳多得。 招聘岗位一：家电门店销售/导购 招聘人数 3-5人 工作内容 1、负责门店到店客户接待、家电产品讲解，涵盖空调、冰箱、洗衣机、电视、厨卫家电、智能家居等全品类产品； 2、根据客户户型、预算、需求精准推荐适配家电，完成门店销售指标； 3、维护展厅样机陈列、卫生整洁，配合门店促销、店庆、开业、节假日活动落地执行； 4、登记意向客户、跟进回访，维护老客户资源，促进复购与； 5、系统学习产品知识、销售话术，服从门店日常工作安排。 任职要求 1、年龄22-45周岁，学历不限，男女均可； 2、有无经验均可，零基础可带薪岗前培训，家电、建材、零售销售经验者优先录用； 3、性格开朗、沟通顺畅、服务意识强，踏实稳定，能服从门店排班管理； 4、无不良嗜好，心态积极，愿意长期稳定上班，能接受基础销售考核。 薪资福利（明确结构化薪资） 1、薪资构成：基础底薪 + 销售提成 + 月度绩效奖 + 活动专项奖金 + 开单奖励 2、综合月薪：3500-8000元/月，上不封顶，多劳多得，业绩越高收入越高； 3、福利：月休、法定节假日福利、在岗培训、晋升通道透明、长期稳定客源、团队氛围轻松； 4、发薪规范：按月准时发放，无拖欠、无压薪。 工作时间 门店正常轮班制，月休调休，具体排班门店统一安排。 。 工作地点 云南省楚雄州禄丰市清真寺旁（海尔旗舰店·京东家电超级店） 联系方式 联系人：店长 联系电话： 面试方式：电话预约到店面试，欢迎禄丰本地求职者、熟人推荐！ 补充说明 1、本店为正规实体门店，非中介、不、无套路，直接门店直招； 2、优先录用禄丰本地常住人口，想长期稳定工作、踏实肯干者优先； 3、岗位均可长期稳定做，适合想稳定就业、踏实挣钱的求职者。

楚雄全友家居招聘以下岗位： 1. CAD画图员：要求熟练使用CAD，会酷家乐者优先，薪资为底薪加提成。 2. 家具安装学徒：零基础可学，包教，提成高。 3. 家居导购：带薪培训，薪资为底薪加高提成。 福利：月休、节日福利，薪资面议。 地址：楚雄市鹿城西路。

华为体验店招聘：导购员数名：男女不限，主要工作：华为门店销售产品及周边产品，服务好进店客户。接受无经验应聘者，工作轻松易上手，工资：前三个月保底底薪3000元，转正后正式员工薪资待遇:：无责底薪1500元+职级奖励+销售提成+全勤（平均薪资:4000-6500元）上班时间:早九晚六，休息，月休4天，具体面谈。工作地址:楚雄市楚悦广场，新市街，北浦路楚鹿城北路楚雄市彝人古镇（可选择工作地址）联系方式：

楚雄全友家居招聘以下岗位： 1. CAD画图员：要求熟练使用CAD，会酷家乐者优先，薪资为底薪加提成。 2. 家具安装学徒：零基础可学，包教，提成高。 3. 家居导购：带薪培训，薪资为底薪加高提成。 福利包括月休和节日福利，具体薪资面议。工作地点位于楚雄市鹿城西路。

1、接待服务顾客 2、了解顾客需求并讲解产品 3、门店商品陈列及卫生 4、协助店长完成门店任务

楚雄佳美嘉垂感大师窗帘招聘：导购员数名：男女不限，，45岁以下，有沟通能力，有亲和力，有销售经验者优先，不会可教，主要工作：店内接待顾客、售卖窗帘工作。工资保底+提成（3500-5000元）工作时间：8：45--18：00，转正后每月有300元餐䃼，月休4天。工作地址：楚雄市中南建材市场内联系电话：

明天需要空闲的驾驶员，在牟定城边代班一两天，驾驶260型号的车辆。

云南楚雄元谋招聘户用光伏安装队，工作地址位于楚雄。

楚雄禄丰招光伏安装，工地小工/杂工

彝丽果电商新站点招人啦！为更好满足大家需求，彝丽果金碧家园后门点位现已开工招聘：长期工、兼职人员（剥核桃仁）薪资：计件结算工价：1级米和2级米:3.5元/公斤；3级米0.5元/公斤开工时间：10月16日上班时间：7:45—21:00结算：工资次月5号之前结清优点：上班时间灵活、工作轻松、计件单价高，多劳多得，欢迎来挑战！工作地点：金碧家园后门19‑1商铺咨询热线杨师：

彝丽果电商新站点招人啦！为更好满足大家需求，彝丽果金碧家园后门点位现已开工招聘：长期工、兼职人员（剥核桃仁）薪资：计件结算工价：1级米和2级米:3.5元/公斤；3级米0.5元/公斤开工时间：10月16日上班时间：7:45—21:00结算：工资次月5号之前结清优点：上班时间灵活、工作轻松、计件单价高，多劳多得，欢迎来挑战！工作地点：金碧家园后门19‑1商铺咨询热线杨师：

雷州顺诚家具城招聘以下岗位： 1. 家具导购员多名，工资3500-6000，年龄20岁至40岁，要求沟通能力强，形象气质佳。 2. 家具安装师傅2名，要求能吃苦耐劳者优先。 以上岗位一经录用，待遇优厚。地址位于雷州市207国道顺诚家具批发城。

招兵买马啦！‎͏西昌方太专卖店现招：导购人员2名薪资：3000底薪十高提成十‬奖金综合（4500—10000）负责接待顾客、门店销售家电。表达能力强，具有较强沟通能力及交际技巧，有亲和力，有销售经验者优先。上班时间‬9:00下午5:30一个月休息4天有意者联系：肖女士电话：地址：西昌市昌平建材4号门

高唐京优客超市烘焙区【招聘岗位】中级烘焙师2名，应聘要求：熟练烘焙工作经验，独立烘焙技能工作时间：每日8小时，公司安排薪资待遇：5000烘焙学徒1名，应聘要求：踏实肯干，态度积极，对烘焙有特情。工作时间：每日8小时，公司安排薪资待遇：3000裱花师，2名，应聘要求：有烘焙房工作经验，独立完成裱花工作工作时间：每日8小时，公司安排薪资待遇：4000导购促销员4名，应聘要求：丰富促销经验工作时间：每日8小时，公司安排薪资待遇：3000店长1名应聘要求：统筹领导能力，具有烘焙连锁店管理经验优先。工作时间：每日8小时，公司安排薪资待遇：5000临时促销员，储备4～6名联系电话

岗位名称：导购员（洋县海澜之家）；岗位要求：1.年龄：18—30周岁；员工。2.身高：身高157cm以上。3.其他：形象气质佳、有责任心、团队意识强。薪资待遇：底薪+提成+工龄工资+法定节假日3倍工资+5险，全年48天带薪休假。

岗位名称：优秀导购员；岗位要求：1.年龄20-45岁（有工作经验者优先）2.热爱工作，自信、乐观、有团队精神3.有较好的语言沟通能力薪资待遇：底薪2000元+提成；满勤奖100元；公休奖100元；超勤奖100元；工龄奖最高达1年封岗无限额封顶奖励机制。该职位具有无限上升空间的机会，享有优越待遇。

店员服从管理，无不良嗜好，年龄25-40岁，公司统一培训薪资福利:底薪2300（无责）+提成+品牌激励+现返红包奖励（4500—6000）每月休息四天招工人数:1名工作地址:南华县龙山路6号移动营业厅

亚诺滋蛋糕店诚招学徒工：要求30岁以下，男女不限，能吃苦，爱干净，可免费学做蛋糕，工资：1800元起。学会加工资。电话：（陈女士）百信广场2楼有效期至：

楚雄开发区炒菜店招聘厨师长一名要求责任心强能管理厨房能开发菜品有创新精神半罐水勿扰工资没有上线宰杀打杂2名工资3千起步

懂基本电脑，团结协作完成本职工作，遵守职业道德

骇客码头导玩员

【急招】楚雄学校超市招营业员1名，35岁以下，主要负责超市收银、理货、日常接待等，做事认真负责、服务态度好、能长期稳定，有超市/收银相关工作经验者优先薪资待遇：试用期2500元/月，转正后2800–3800元/月寒暑假发放基本工资1800元，月休2天，每天工作8小时；上班地址：职教中心商业街联系电话：胡老师

店内营业员年龄25-45岁，有相关销售经验，能吃苦耐劳，可以长期从事工作，有责任心，团结守时，会基础电脑操作。薪资福利:综合薪资3500-5000元/月，月休息2天。工作地址:禄丰市城区内

营业员男女不限，25岁—45周岁，能服从安排，吃苦耐劳薪资福利:月薪2500元至4000以上，上不封顶。月休四天，春节超长假期，每月一次带薪培训和团建招工人数:5名工作地址:元谋及永仁

烘焙师有相关工作经验一年以上25-35岁薪资福利:2000—3000元/月，包吃+加班补助招工人数:营业员2名烘焙师2名

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品口感与出品标准统一 2.热情接待顾客，熟练使用收银系统，准确完成点单、结账及会员服务 3.保持操作区、吧台及就餐区域整洁卫生，严格执行食品安全与门店清洁规范 4.协助物料清点与基础盘点，及时反馈库存情况，配合店长完成日常交接 5.积极参与新品学习与服务培训，主动维护品牌形象与顾客满意度 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及节假日工作安排 2.学历不限，有餐饮/零售行业经验者优先，无经验者提供带教培训 3.性格开朗，具备良好沟通能力与服务意识，责任心强、踏实肯干 4.能接受基础饮品制作学习，动手能力强，注重细节与卫生习惯 5.遵守公司制度，服从门店管理，具备团队协作精神