客房部经理1-3年经验/35岁以下/中专/技校学历。负责酒店客房的日常管理和维护。确保客房服务质量，提升客户满意度。协调各部门工作，保证客房运营顺畅。任职要求：具备良好的沟通能力和团队合作精神。能够有效处理客房相关问题，保证服务质量。具有较强的组织和管理能力，能够承担工作压力。薪资福利:5000-8000元/包吃+年终奖+节日福利+年假+婚假+其他招工人数:1人

前台经理不限。保健街雅丝美发店高薪高提成诚聘前台经理薪资福利:工资：2800元—4000元（保底+提成）招工人数:1名福利待遇：月休3天，包吃住。以上岗位一经录用，待遇从优，【寻合作伙伴】10年老店，客源稳定，美业从业者优先考虑。

客房服务员

玉龙雪山里漫椿雪山民宿（玉龙雪山景区内）1⃣️招聘客房保洁服务员 2⃣️高档民宿12间客房，丽江最美观景，售价3000+起。3⃣️待遇：底薪3500+提成（打扫一间客房提成10元）+全勤奖好评奖励！4⃣️包吃住，月休四天5⃣️上班时间：08:00-18：006⃣️要求：有经验，勤快，无不良嗜好，服从管理，有高端民宿/酒店工作经历优先！本岗位需要住店，不能接受勿扰！7⃣️工作内容：按照民宿指定的标准打扫客房、公共区域卫生，维护花草，定期清洗客房、公区沙发套、窗帘的布制品。有意请联系电话：（）

云南红河招聘本酒店现招聘以下工作人员1、前台收银员：1人，、20——45岁，初中以上学历，五官端正，身体健康，活泼开朗，身高：1.55以上，有前台工作经验优先，薪酬：3000以上2、客房服务员数名，初中以上学历，20一一50岁，身体健康，有酒店客房经验优先，薪酬：3000元一个月地址：蒙自银河路天马转盘的旁边

1、主要负责客房服务员的工作安排，考勤管理等2、协助整理客房3、每天工作8小时，月休四天，包吃住4、年龄40岁以内，有责任心，良好的沟通协调能力有兴趣可电话联系详细沟通

有工作经验者优先

招聘岗位1.客房服务员工作内容：①负责清洁和整理客房，包括更换床单、被罩、枕套等床上用品，清洁卫生间（如洗刷马桶、淋浴间、洗手台等），擦拭家具、电器表面灰尘，确保客房整洁干净、无异味。②补充客房内的各类用品，如毛巾、浴巾、洗漱用品、饮用水等，确保物品摆放整齐有序。③在清洁客房过程中，需检查房间内各项设施设备（如电视、空调、灯具、电话等）是否正常运行，发现问题及时报告维修部门，确保客房设施设备正常使用。福利待遇：薪资3000左右，发放过节福利，每年安排一次全身体检，购买意外险。采取轮班制，月休4天，上班时长灵活根据学校运营自行合理安排，开学或高峰期可能需要配合加班，如遇寒暑假或无学生入住期间可自行安排休息。职务要求：58岁以下，身体健康。有酒店客房保洁经验者优先。2.行政会务主管工作内容：①配合学校领导安排的工作，以及资料对接存放，做好统筹。②根据会议要求，统筹会议所需设备，如电脑领用，多媒体调试，桌椅摆放，文具配备等。③准备茶水。福利待遇：薪资4000左右，发放过节福利，每年安排一次全身体检，购买意外险。月休4天，上班时间自由灵活根据学校运营自行合理安排，学校周末无会议可双休，寒暑假无安排可休息。职务要求：18-50周岁，身体健康。有相关会务工作经历优先。3.水电工工作内容：负责两栋住宿楼水电维保、检修及更换工作、如遇到学校培训或突发情况需要加班处理。待遇薪资：薪资面议，发放过节福利，每年安排一次全身体检，购买意外险。月休4天，上班时长灵活根据学校运营自行合理安排。职务要求：58岁以下，身体健康。上班地点：云南财经职业学院

龙成商务酒店招聘客房服务员2名，工资待遇面议，有工作经验者优先，有需要的请联系：

职位要求：1、工作经验：要求具有3年以上酒店管理工作经验。2、专业能力：熟悉酒店业务流程、市场营销、客户服务及团队管理，具备酒店业法律法规知识；了解客房服务标准、早餐服务流程；熟悉人员招聘、培训发展。3、个人素质：具备优秀的沟通协调能力，能与各部门顺畅合作，擅长团队建设与激励，具有良好的决策能力和解决问题的能力；具备强效的执行力、协调能力、创新能力和危机处理能力；具备良好的职业道德。月薪：6000-8000元（加提成）联系电话：工作地址：景洪市勐养镇工业园区

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16.招聘：牟定附近找个压路机26T驾驶员，干两三个月，活计好干，钱好拿 联系电话

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招聘：客房领班薪资：3300-4000元/月有同岗位经验者，会基本电脑操作优先

客房领班45岁以下，有星级酒店从业经历。有星级酒店从业经历，熟悉客房各项流程。薪资福利:月薪3600至4000+工作地址:五华县冠华城冠华酒店一楼

招聘：客房领班薪资：4000元以上/月1、协助客房主管负责客房部整体经营和运作。2、负责客房卫生检查及更新房态。3、巡查各楼层及公共区域卫生情况；检查员工工作状态。4、负责召开每日晨会，安排员工当日工作内容。5、月度布草和客房易耗品盘点。联系人：刘老师

招聘项目副经理1名（工作地点：赣州），负责客房、PA、制服房、内部安全员、餐饮服务、管事部团队管理，年龄35~55，优秀者可放宽。要求，对赣州有熟悉度，有酒店外包团队管理经验佳，待遇面议，晋升快。（报名联系：）

酒店开业急聘：楼面经理、客房经理 2名 底薪6000-8000（基本工资+提成）可带团队（18-45岁，两年经理级工作经验以上，）福利待遇：包食宿，24小时冷热水及空调。月休四天，法假补休。工作地址：博罗园洲陈生（）

酒店前台性别不限，年龄18-35岁，身高160cm以上，高中及以上学历，形象气质佳，身体健康品行端正，有较强的沟通能力和语言表达能力，会使用电脑，服从工作安排，有相关酒店前台工作者优先。薪资福利:工资3000元/月，提供工作餐，月休4天。招工人数:2名（同步）

年龄：25-35岁，具有酒店管理经验1-3年

服务态度好和蔼可亲

招 聘1、酒店前台 2名任职要求：性别不限，年龄18-35岁，身高160cm以上，高中及以上学历，形象气质佳，身体健康品行端正，有较强的沟通能力和语言表达能力，会使用电脑，服从工作安排，有相关酒店前台工作者优先。薪资待遇：工资3000元/月，提供工作餐，月休4天。2、酒店保洁 2名任职，年龄55岁以下，掌握保洁基本工作流程和保洁用品的使用方法，身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排，有相关工作经验者优先。薪资待遇：工资2200元/月，提供工作餐，月休4天。 报名地点：永仁县世纪阳光小区（甘丙公租房旁）联系电话：

前台男女不限，30岁以内，高中（中专）以上学历，形象气质佳。熟悉电脑操作，认可公司文化，能吃苦耐劳，有酒店接待工作经验者优先（需要上夜班）薪资福利:2800-3300元招工人数:2名上四休二，月休10天工作地址:楚雄市鹿城西路60号

年龄：25-35岁，具有酒店管理经验1-3年

招聘：高端客栈管家薪资：3-5K元/月需要自律，一店之长如果凡事都需要老板来提醒，那还是算了吧。自律，自律，自律！上班时间早9晚6周末单休岗位职责：1、接单后首先了解客人抵店时间，在客人抵店前检查客房，安排前台做好欢迎水果，客人抵达接送及迎候工作；引导客人至客房并适时介绍客房设施和旅游服务。2、做好客人入住期间的情绪跟踪，意见征询，离店前的好评维护。遇到投诉及时处理并安抚客人情绪。3、了解客人离店前的需求（例：送站、送机或）。4、熟悉整个客栈的水电网线路，公区及每个房间的电器、家具使用和具体操作，如遇突发事件可以及时处理。处理及上报客栈日常故障或维修。5、完成客栈日常检查工作（每日房间保洁打扫完的检查，是否达到卫生标准，公区的每日卫生检查。每日客房的检查，退房客人的房间是否有物品遗失或损坏。每日各网站实时房态的核对检查，确保房态准确不被订超。每日布草送洗收发数量，登记核实。每日工作报表整理并上报。）6、管理门店多媒体账号，做好咨询及回复工作。每日定时做账号内容更新。任职要求：1、熟练操作携程（精通），美团（了解），飞猪（了解）等商户平台，了解网站运营方式2、大专及其以上学历，相关经验工作1年以上优先。3、具备咖啡，茶艺或新媒体运营（会拍短视频）等特长者优先。4、自信，形象气质佳，语言表达和沟通能力强，情商高，具备较强的服务意识和责任感，具备一定的抗压能力，为人正直有职业操守。如果以上条件你都可以满足且能胜任，你的付出一定会得到对应的收入。

年龄:25-35岁，具有1-2年酒店管理经验

前台经理工作地址:南门坡中段月休4个半天4000-5000元+200元全勤奖（具体面谈）200元全勤奖有餐饮管理经验

招聘酒店前台一名，会普通话，会礼貌用语，熟悉使用客房门锁系统及公安登记系统。