
HWP——健康财富规划师
1-2万元/月
保险顾问经验不限大专续保销售理赔个险产品理财保险养老险
工作职责
1. 借助泰康大健康生态系统,为中高净值人群提供覆盖全生命周期的健康管理和财富规划一体化服务方案。
2. 通过面对面沟通、陌生拜访及电话联络等形式,深入挖掘客户实际需求,设计专属化的保险配置与资产配置方案。
3. 全程参与客户后续服务流程,提供专业的投资建议与资产配置咨询,建立并维护长期稳定的客户互动关系。
4. 协同团队开展高端市场活动的组织与落地执行,推动品牌在高净值客户群体中的认知度与影响力提升。
任职要求
1. 具备国家承认的大专及以上学历(学信网可查),条件优异者可放宽至面议。
2. 过去年度税前收入不低于12万元,或拥有养老、医疗健康、教育培训、高端旅游、精品营销等相关行业经验者优先考虑。
3. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,工作积极主动,具备较强的责任心和抗压能力。
4. 对大健康产业与财富管理方向有高度热情,有志于在高端客户服务领域长期发展。
补充说明
1. 薪资范围:10000-30000元/月
2. 薪酬构成:底薪(3000/月)+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理奖
3. 福利保障:享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等完善保障
4. 额外激励:公司各阶段现金奖励、旅游奖励、晋升奖励及实物福利
早九晚五+入职五险一金+纯面销
5000-6000元/月
保险销售五险一金经验不限学历不限
【不打电话 纯面销,无需自己拓客, 客户都是4S店的客户;好出单, 易成交】
一、 岗位职责:
1、负责为新车车主提供关于“非车险产品"(附加险)讲解服务
2、代表公司与4s店维持良好 的合作关系;
基本要求:1年以上面销经验
入职缴纳五险一金
工作时间:朝九晚五
人保车险续保专员+昆明五华区8000+五险一金+福利食堂
8000-20000元/月
保险销售生日福利五险一金6-10人经验不限中专/中技电话销售基本坐班阶梯式提成
中国人保财险昆明分公司招聘
招聘岗位:车险续保专员
工作细则
1、使用公司电脑系统电话联系续费期的精准客户续保(资源由公司全权提供),公司平台有足够竞争力,客群稳定不受外界环境影响,与市面上多家4s店厂家有合作,政策优异,业务员相比同行更加稳定,家园管理模式(鼓励式发展,有完善的培训体系,新人小白也能上手),3万业绩转正,社保购买后不中断(离职除外),每年7月份根据上年度实收调整五险一金比例, 满一年可享受免费健康大体检,带薪五天年假 。
2、5天培训有200补贴
考勤
①上班时间:上午(09:10-12:00) 下午(13:30-18:10)手机钉钉考勤打卡
②享受法定节假期和周末双休(活动日或冲刺业绩会安排统一加班,加班原则是加一调一)
上班地点
五华区:三合商利写字楼(昆明市五华区东风西路123号,市中心艺术剧院斜对面)
基本薪资
1.试用期新人薪资3200-3500左右,底薪+车险提成+座位险提成()
2.转正后薪资第一年在6000-8000左右
第二年:10000-15000左右
保险销售生日福利餐补6-10人经验不限学历不限电话销售基本坐班销售额提成保险公司汽车4S店/后市场车险销售工作经验优秀的沟通协调能力
岗位职责:
1. 通过电话或在线平台解答客户咨询,提供专业服务支持;
2. 处理客户反馈问题,协调相关部门完成问题跟进与解决;
3. 维护良好的客户关系,提升客户满意度和品牌信任度。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心应对各类客户;
2. 具有较强的责任心和抗压能力,适应快节奏的工作环境;
3. 有团队协作精神,能够积极配合团队完成工作目标。
保险顾问
3000-6000元/月
保险顾问3-5年本科销售寿险个险产品养老险会议/会展销售 渠道销售面销/陌拜
我们正在招聘一名专业的客户经理,负责高价值客户的开发与长期关系维护。
工作内容:
1. 进行市场分析,挖掘潜在商业机会;
2. 开拓新客户资源,巩固现有客户合作;
3. 深入理解客户需求,制定匹配的解决方案;
4. 达成既定销售指标,跟踪订单全流程执行;
5. 整合内外部支持资源,提升客户体验与满意度。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,市场营销或相关领域专业背景;
2. 具备3年以上客户管理相关工作经验;
3. 具有优秀的沟通表达与谈判能力;
4. 工作积极主动,具备高度的责任意识;
5. 擅长客户关系的维护与深度运营。
保险顾问
4000-8000元/月
保险顾问1-3年学历不限销售养老险理财保险个险产品面销/陌拜 会议/会展销售 电话销售
我们正在招聘多名专业客户经理,负责开拓并维护高价值客户资源。
工作内容:
1. 进行市场分析,挖掘潜在商机;
2. 开发新客户群体,巩固现有客户关系;
3. 深入掌握客户需求,制定匹配方案;
4. 达成既定销售指标,跟踪订单落实情况;
5. 整合内部外部资源,提升客户服务质量。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,市场营销或相关领域优先;
2. 具备3年以上客户管理相关工作经验;
3. 优秀的沟通表达与商务谈判能力;
4. 工作积极主动,具有高度责任感;
5. 卓越的客户维系与服务能力。
保险顾问,保险客服
5000-10000元/月
保险销售交通补助保险五险6-10人5-10年高中需要挣钱,有长远规划电话销售网络销售面销/陌拜较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司健康险养老险意责险财产险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
岗位职责:
1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计
2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务,提升客户满意度与续保率
3.维护和拓展客户资源,通过线上线下渠道持续开发新客户
4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规,确保合规展业
5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动,持续精进专业能力
任职要求:
1.学历高中以上,金融、保险、市场营销等相关专业优先
2.个体私营业主优先
3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心
4.积极进取,具备一定的目标感和自我驱动力
5. 遵纪守法,无不良从业记录,认同保险行业长期价值
6.工作地点丽江
DRM风险管理师
3000-8000元/月
保险销售保险6-10人经验不限大专网络销售面销/陌拜区域销售较多外勤销售额提成TOC保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销客户服务续保业务销售工作经验优秀的沟通协调能力
【工作性质】
公司属于保险行业但非传统保险公司,有140多家保险产品供应商,站在客户立场通过线上+线下的咨询服务模式,为客户提供专业中立客观的保险咨询和解决方案。现招募专业服务和风险管理咨询师。
【工作职能】
1、根据客户家庭的具体情况,做专业的风险评估及财务分析;
2、编写家庭风险评估报告,客观、中立的给出家庭风险管理建议,并协助客户甄选保险方案;
3、为客户提供保险咨询、方案定制,保单托管、好赔代办、健康医疗、全球救援、法税咨询等一系列服务。
【岗位要求】
1、年龄:25-45周岁
2、学历:专科及以上学历(特别优秀可适当放宽);
3、认可保险行业,对收入有高追求,敢于挑战自我;
4、具备亲和力、同理心以及良好的沟通表达能力;
5、价值观:客观、中立、向善、利他,能自我驱动;
6、过往成功转型行业:银行、证券、房地产、医学、互联网、销售、律师等岗位工作经验者优先
[岗位亮点]:
1、透明绩效体系:收入与能力努力挂钩,有多种津贴。
2、专业赋能:提供"DOSM"培训体系,成长为"风险管理师".
3、持续成长津贴:有新人成长津贴和社保补贴。
4、持续成长赋能:中央财经大学领鹰计划,有三年百万创投计划。
5、事业共建计划:寻找创业合伙人,搭建团队获管理收入。
保险顾问
3000-8000元/月
保险销售保险经验不限高中较多外勤保险公司健康险养老险意责险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务
公司介绍:
中国人寿保险股份有限公司,世界500强,国内寿险行业龙头品牌,平台正规、信誉可靠、培训完善。现面向社会诚聘优秀人才,共同为千万家庭提供专业保障与财富规划服务。
招聘岗位:
保险顾问/家庭保障规划师
岗位职责:
公司提供老客户名单,进行有效跟踪客户,做好售后服务工作。包括保单变更,理赔,续费,加保等工作。并负责礼品的发放维护客户关系,通知客户参加公司相关活动。
1、数据更新,递送保单,维护加保客户;
2、资料变更,理赔报案处理,维护客户关系;
3、为客户提供保单体检及二次开发。
4、协助客户领取生存金,教育金,年金,通知保费续交等。
5、为客户提供车险 财产险咨询出单,学平险续收等工作
任职要求:
1、大专及大专以上学历;面试优秀者可考虑适当放宽条件。
2、性别不限,年龄25岁到45岁;
3、经济学,法律学,医学,有金融从业经历优先。
4、熟悉电脑操作;
5、有较强的服务意识、有上进心、责任感和团队精神。
福利待遇:
公司提供具有市场竞争力的薪资及完善的福利待遇;
1、整体福利待遇
试用期:2500~6000;转正后:5000-10000不等;上不封顶
2、每天8小时工作制,每周上5休2周末双休,法定节假日同国家标准
3、工作时间:8:30-11:30 2:00-5:00,双休
4、福利待遇:在职期间免费培训学习+岗位津贴+保险保障+团队活动。
5、收入多元化,可做车险、寿险、社区服务、高端养老、银行业务等
公司为每位员工提供良好的发展前景、公平的晋升渠道,广阔的发展空间,完善的培训体系
保险业务员
6000-7000元/月
保险销售交通补助3-5人经验不限中专/中技区域销售较多外勤按单提成保险公司寿险保险产品营销销售工作经验寿险业务经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
岗位职责:1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析,量身定制人身、财产、健康等各类保险解决方案2.负责保单销售、投保指导、续保服务及理赔协助,全程跟进客户生命周期服务
3. 开展客户拜访、社群运营及线上推广,持续拓展优质客户资源并维护长期关系
4.参与公司组织的专业培训与合规学习,及时掌握最新保险政策、产品动态及监管要求5. 配合团队完成业绩目标,协同推动区域市场品牌建设与服务口碑提升
任职要求:1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识,有金融、保险行业经验者优先2. 具备基础金融知识或已持有保险从业资格证(如《保险销售从业人员资格证书》)
3.积极进取,责任心强,能适应灵活工作方式,具备一定的自主开拓与客户服务能力
4. 遵纪守法,诚信务实,认同保险行业价值,愿意长期在专业发展路径上深耕成长
营业员3-5人
马可波罗至尊店招聘:1:店内营业员3名:男女不限,23-40岁之间,身体健康,有沟通能力和表达能力,有建材销售经验者优先,店内顾客的接待.产品介绍.销售等工作,不会也可教,公司可统一培训产品知识,资薪待遇:无责底薪2700元+提成(4500-10000元)上不封顶+提供中餐++年终奖。每个月8号准时发放上个月工资,绝不拖欠,同事好处,工作环境好,欢迎优秀的你加入我们!!!工作地址:中南建材市场A8幢联系方式:(有意者直接打电话约面试时间)
服务员面点
招聘企业全称:禄丰市晨香记小吃服务店1.招聘岗位:服务员2.招聘人数:2人3.工作内容:会煮米线,负责店内的事务4.任职要求:30-45岁,,吃苦耐劳,身体健康,服从安排,有相关工作经验者优先5.薪资待遇:2200-2800元/月6.工作地点:禄丰市金水路晨香记小吃7.联系方式:
云南楚雄招聘快递员2名。要求持有D证,能熟练驾驶三轮车,能熟练使用智能手机,能吃苦耐劳,有
3000-5000元/月
快递员1-2人月结
招聘快递员2名。要求持有D证,能熟练驾驶三轮车,能熟练使用智能手机,能吃苦耐劳,有责任心,有上进心,适合长期工作。工作内容为负责快递电联派送及快递收取。薪资为3000至5000。工作地址在元马镇云之蓝片区。
云南楚雄招聘酒店前台,,年龄18至27岁,会使用简单的电脑办公软件,性格开朗,有责任心。
酒店前台
招聘酒店前台,,年龄18至27岁,会使用简单的电脑办公软件,性格开朗,有责任心。
资料管理/人事/售后
2000-6000元/月
保险理赔经验不限中专/中技保险公司拥有C1以上(含)驾照
【招聘岗位】保全员
负责维护老客户,解决客户保单理赔问题,时间自由,周末双休,25-45周岁,优秀者适当放宽
【薪资】2500-5000
【岗位】资料管理
负责资料编辑整理,老客户保单续收及礼品发放,周末双休,时间自由,23-55周岁
【薪资】1500-4000
【岗位】人事
负责公司招聘,人员入职办理,周末双休,23-45周岁
【薪资】1500-3000
【地址】莱州北路中国人寿
【电话】(V同号)
泰康在线骑手理赔审核岗/五险一金/长白班/月休8天
5000-6000元/月
保险理赔经验不限本科五险一金长白班理赔审核
世界500强企业,非销售,无电话量要求,纯客服性质,五险一金,带薪年假/年终奖/过节费/工龄补贴等,福利齐全。
招聘岗位:骑手理赔审核岗
一、岗位职责:
处理饿了么平台骑手保险,接到报案需回电客户,指导骑手提供材料,收集案件资料,核定保险责任,进行定损。
二、任职要求
1、男女不限,统招本科;
2、有客服或处理客诉,保险从业经验优先;
三、福利待遇
1、薪资范围:
底薪2800+月度绩效基数2000(系数0.8-1.5)综合5000-6000,试用期绩效80%即1600
2、试用期两个月,入职五险一金,有年终奖,过节费等,福利齐全。
四、工作时间:9:00-18:00,12:00-20:00,月休8天排休
区域服务专员+5天半制【不加班,福利好】
5000-8000元/月
保险理赔经验不限学历不限
1、负责对客户的档案录入,接收,扫描,图像处理等;
2、协助处理客户的保全,理赔等资料收集:
3、负责对客户档案的数据重名名,分装,图像转换及数据打包等;
4、上级交办的其他事项;
招聘要求:
1、大专及以上学历,25-45周岁;
2、熟悉操作word、excel等办公软件;
3、普通话标准,有良好的沟通协调能力;
薪资待遇:试用期5000元,转正6000+;
工作时间:8:30-16:00,午休两小时,周末休1.5天;
公司优势:世界500强,有实力,有保障,福利待遇好,知名度,美誉度高;
西湖益联保专员
4000-6000元/月
保险理赔1-3年中专/中技
岗位职责:
1配合公司完成客户信息录入工作,为客户宣传、解读西湖益联保权益。
2积极与社区对接工作,为客户提供面对面的专业讲解与服务,完成理赔工作。
3协助公司完成客户活动,引领、协助客户到场签到登记。
4定时跟踪体检中心给客户做的检测结果,纸质保单递送。
5定期电话回访,负责其他售后问题的解决。任职要求:
1年龄25周岁~45周岁,大专及以上学历,专业不限。
2愿意学习新知识,踏实落地。3亲和力强,服务意识强。
4具备良好的沟通能力和团队协作意识。福利待遇:
1工作时间8:30~16:50,午休一个半小时,周末双休,不加班,享受国家法定节假日。2底薪3500-4500+招聘提成+奖金补贴。3公司提供客户资源,只需做好梳理维护。
急聘!!!
7000-12000元/月
保险理赔经验不限大专
一、薪资福利及待遇
1.薪资构成:稳健底薪 + 行业顶格佣金提成(23%-50%)。
2. 新人专属津贴(潜力新人奖+推荐奖+培育津贴)。
3.新人享有30万商业医疗保障‘灵活养老保险及百万意外保险。
4. 双休+法定节假日,告别加班文化,你的生活值得被温柔以待。
5. 终身免费进阶培训:从理赔专家到财富规划师,公司提供贯穿职业生涯的赋能体系,让你持续增值。
二、岗位职责
1.通过公司下发客户名单,与客户取得联系,根据政策相关要求,为客户进行售后理赔服务
2.为高净值客户提供资金保全财富传承,婚姻资产隔离等服务
3.为普通客户提供医疗,重疾,养老,教育,年金,车险,银行理财等综合金融服务。
4.惠民保理赔
三、工作时间
1.早上8:30-下午5:30午休两小时11:30-1:30
2.双休、法休
3.不加班
泊车员
招聘引车员4名,,持有B2及以上驾驶证,驾龄至少1年,驾驶技术娴熟,行车经验丰富,身体健康,无驾驶禁忌疾病,无酗酒等不良嗜好,安全意识强。薪资为3000至5000元每月,提供包吃、双休及加班补助。
机修工机修机械维修工
招聘机修大工和新能源大工。薪资待遇为10000元,也可以选择保底加提成的模式。要求服从管理。工作地址在云南楚雄。诚信招聘,非诚勿扰。
泊车员
招聘引车员4名,,持有B2及以上驾驶证,驾龄不少于1年,驾驶技术娴熟,行车经验丰富,身体健康,无驾驶禁忌疾病,无酗酒等不良嗜好,安全意识强。薪资为3000至5000元/月,提供包吃、双休及加班补助。
洗车工
招聘洗车工。要求年龄18-40岁,无不良嗜好,持有C1以上驾驶证,工作积极热情,有责任心,能服从公司工作安排,有销售经验者优先。薪资为底薪加提成,每周休息一天。上班时间为上午08:30至下午6:00。工作地址位于禄丰新河社区C区海丰车市旁。
云南楚雄招聘汽车机修工。负责进店汽车的故障诊断和维修工作,为客户提供维修咨询服务,使用专业
4000-7000元/月
汽车维修月结
招聘汽车机修工。负责进店汽车的故障诊断和维修工作,为客户提供维修咨询服务,使用专业工具进行维修,熟悉汽车构造及维修。月薪4000至7000元。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供楚雄车险理赔招聘在线招聘信息,主要招聘楚雄保险理赔相关人才。作为保险理赔工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解保险理赔的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。