1.对生产线上的产品进行全过程质量监管，确保提供符合企业内部标准和客户需求的优质产品； 2.根据相关的检验标准进行检验和测试，编写检验报告； 3.及时了解并掌握新产品的质量要求，并给出建议； 4.检测样品和试验“引线”数量的充足性，及时做好现场纠正操作。 任职要求： 1.有一定的质量控制工作经验者优先，应届毕业生亦可； 2.具备亲和力、耐心细致、认真负责的工作态度； 3.具备较强的动手能力和学习能力，熟练使用office办公软件、高效液相色谱仪； 4.具备较强的团队合作能力和沟通能力，能够积极配合其他部门完成协作任务。

2【水口拓邦】发单2⃣0⃣元，员工打卡18元。 2男1女比例 长白班坐班，两班倒坐班，夜补20元/晚。16-40岁，包住，包吃两餐，花园式厂房。禁纹身案底。要体检。 生产线路板、节能灯，岗位: 焊锡、打螺丝、点胶、插件、目检、包装、测试、拷贝、捡模具、岗位流动性，做事轻松。 驻厂：田群

必须项： 1.负责测试案例的编写与执行工作 2.负责缺陷的验证及处理时效跟进，推动缺陷闭环管理 3.承担测试报告撰写及相关评审支持工作 任职要求： 1.具备两年以上银行从业经验，熟悉银行业务知识及相关业务规范与流程，具有测试案例设计与实施能力 2.熟悉测试全流程生命周期管理，掌握测试大纲编制、测试用例设计、测试执行、测试报告输出及评审、测试风险管理等环节 3.具备SQL语言的增删改查操作能力 4.必须具备国际结算或信贷相关业务背景，有国际结算经验者优先考虑 5.抗压能力良好，能接受必要时的加班安排者优先

岗位职责： 1.依据产品与系统需求，设计测试方案并规划测试计划； 2.搭建测试环境，确保测试条件符合要求； 3.编写测试用例并准备相应的测试数据； 4.规范执行测试用例，分析测试结果并撰写测试报告； 5.准确识别、定位问题，进行问题跟踪，并推动问题高效闭环。 任职要求： 1.计算机相关专业背景； 2.掌握C/C++语言及常见嵌入式操作系统，具备基本代码逻辑阅读能力； 3.熟悉软件测试理论与流程，了解单元测试、集成测试及配置项测试，具备白盒测试实践经历； 4.能基于需求文档等材料开展代码走查，并能设计有效的动态测试用例； 5.了解测试覆盖率相关概念，包括语句覆盖、分支覆盖及MC/DC覆盖； 6.具备C或C++开发经验者优先，有军用类项目开发或测试经历者优先。

岗位职责： 1、依据开发需求文档或软件规格说明，独立完成测试需求分析文档、测试用例、自动化测试用例及其他相关测试资料的编写工作。 2、与业务方及开发团队深入沟通需求，准确理解功能要求，保障测试覆盖完整全面。 3、执行测试用例，提交并跟进缺陷处理情况，输出测试报告；协助测试主管，通过测试用例、测试方法等方式沉淀和积累测试资产。 4、参与自动化测试脚本的编写，开展自动化测试任务，持续优化自动化脚本以提升测试效率。 5、配合测试负责人，以测试用例、测试经验总结等形式推动测试资源的复用与共享。 技能要求： 具备10年及以上金融领域项目需求分析、功能测试、自动化测试或系统实施工作经验。 1、熟悉软件测试基础理论与方法，掌握测试需求分析及测试用例设计技术。 2、熟练运用黑盒与白盒测试技术，能快速理解业务逻辑，独立完成测试需求拆解与测试用例撰写；具备用户体验、界面、数据及程序层面的分析能力，可组织并指导测试分析与执行工作。 3、具有银行系统测试实践经验，了解银行系统整体架构，熟悉至少一个银行业务模块（如核心系统、信贷系统、大数据平台等）。 4、熟练使用测试管理工具（QC/ALM等），掌握常见自动化测试工具及模拟器工具，具备自动化脚本编写能力。 5、本科及以上学历； 6、具备至少一项银行系统数据迁移开发项目经验； 7、具备扎实的C/C++、JAVA编程基础，熟悉IO、多线程、集合等基础框架； 8、熟悉Informix、Oracle、Mysql、goldenDB等主流数据库操作。

岗位职责: 1.负责ETC系统的测试执行，保障产品质量达到既定标准。 2.与研发团队密切配合，确保测试范围涵盖全部功能需求。 3.对测试结果进行深入分析，提交并跟进ETC相关缺陷问题，推动问题闭环处理。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能与团队成员高效协作。 2.可独立承担测试任务，具备较强的故障排查与解决能力。 3.富有团队协作意识，能迅速融入团队工作氛围，协同推进项目顺利开展。

，六个月实习过后到手薪资7000元，包吃（餐补）住

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1、计算机软件相关专业，大专以上学历。 2、有测试经验，了解Http协议。 3、具备软件测试理论、数据库相关技术知识与技能。 4、熟悉测试流程与测试技术，具备独立完成测试任务的能力。 5、能够承受工作压力，追求完美，有合作精神。 6、工作细心、认真、责任心强，具有良好的团队协作精神。 7、具有较强的逻辑分析能力和学习能力。 8、熟悉软件测试相关工具（Postman、Jmeter等）优先。 9、具备良好的沟通协调能力。

本单位承接多汽车生产企业，代理招聘车载测试工程师。企业均在省外，不能接受省外工作者勿扰。 岗位介绍：车载测试，简单说就是给汽车的“大脑”和“神经”做全面质检，确保车辆的电子系统、功能、安全和体验都达标，最终让车开得稳、用得顺、不出错。车载测试不是只测某一个零件，而是贯穿整车核心模块 工作内容： 1.实验室测试：在室内模拟各种环境（高温、低温、震动、电磁干扰），测零件/系统的稳定性，比如“把车机放80℃烤箱里烤10小时，能不能正常工作”； 2. 台架测试：把汽车核心模块（比如发动机+电子控制系统）拆下来，单独搭建测试平台，测模块间的协作逻辑，避免整车测试成本太高； 3. 实车路测：开着测试车跑各种路况（城市道路、高速、山路、烂路），测真实开车场景下的功能表现，比如“自动泊车在窄车位能不能停进去”“暴雨天导航定位准不准”。 薪资待遇：实习期一个月，薪资5000—6000 转正：初级（1—3年）8K—15K（） 中级（3—5年）15K—30K 高级工程师(5年+）30K—50K （薪资构成：固定底薪（占比60%—70%）+绩效奖金（占比20%—30%）+福利待遇（五险一金、带薪年假、节日礼金、技能培训补贴） 接受无经验员工，企业会安排带薪实习。为避免相互浪费时间，请仔细阅读工作内容和岗位详情。

有没有会做外墙漆的师傅，有空的联系，做得好一点的师傅。

广通找挖机驾驶员带班两天，要高手

牟定赛家找一个挖机替班一天 在牟定的联系

给有大师闲着、来广通铺砂石料

招聘 因工作需要，元谋（县城内）招消防控制室专职人员，需持消防中级证，年龄55岁以下，3700元/月，联系电话:。

招聘南邵检验4名，要求男女不限，22一小时工资半月结算一次，去的报名 招聘大兴焊接2名，男女不限，炉后维修，修扶高，补焊点，修直插件，27一小时，吃饭一顿饭管住，水电费平摊，周结去的报名 招聘新园测试3名，测试电源，会使用万用表，示波器或者单板测，27一小时一天10小时，不管饭，加班定外卖，周结，去的报名 同步

温州时代汉和新能源 人走账清         —————————————— ✅年龄要求：16-48岁 ✅工资计算: 19元/时（夜班补贴20元） ✅综合工资： 6000-7000 ✅【工作情况】 测试丨包装丨堆叠丨焊接 ✅【食宿情况】 吃饭：餐补每月400元 住宿：2-4人间（豪华公寓） 热水丨无线网丨独立卫生间丨水电均摊。 ✅【】 1丶 2丶水电每月20-30元 ✅【其他福利】 2丶每周可借支500-1000元 ✅【上班时间】： 早7：50-7：50中途吃饭各一个小时咨询电话

发单18 电子证件可收 南区电路板小厂 面试不能穿拖鞋。纹身必须遮住 男女不限年纪18-45岁 福利：包吃包住 长白班坐班 不体检 可带手机 不穿工衣 补 测试 焊锡 熟手 备注：工期到2月11 （包含辞退） 7天以上出工时 急辞 旷工 正常辞工提前7-10天申请 宿舍次日安排 见单结账 利润同步 联系电话

广州添利（寒假工） 20元/小时，两班倒有坐有站！ 18-24周岁，男女不限， ！ 过年不放假，过年期间想赚大钱好厂！！ -20号上人，过年期间上班额外奖500，做到再奖500，合计奖1000元！ 【企业】广州市黄埔“添利电子”厂，两班倒站班，个别坐班，上市名企！ 【岗位】生产PBC线路板，普通工衣，SMT、注塑岗、组装、包装、测试等。 【待遇】20元/小时，餐补280元/月，过年奖励+稳岗1000元，工资5500-6500元/月。 【要求】18-24岁，男女不限，大纹身/夸张染发不收，，只要学生工！ 【环境】环境一般般，公用卫浴，宿舍6-8人/间、有洗衣机、风扇、热水器、空调！ 【工期】做到以后，过年不放假，做到有额外奖励！ 公交线路多，出行方便！ 【集合】下午2点厂门口集合或者12点公司集合！。

浙江和盛智能设备有限公司 招聘（长白班） 1、车辆装配工6名，要求年龄20-45岁，，有装配工作经验，工资班组计件。 2、测试员2名，负责车辆系统检测等工作，1年以上检测经验优先考虑，，年龄25-45岁，会操作电脑等。 3、普工（喷涂）5名，工资班组计件，年龄30-50岁。 待遇：入职交五险，饭补，高温补贴，节假日福利，全勤奖，工龄工资，员工体检。 地址：长兴县太湖街道祥福路196号 联系人：陈小姐

一名来自云南楚雄的工人拥有C1驾驶证，具备吃苦耐劳、有责任心和上进心的品质，现诚招一名。关于薪资福利待面谈。

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岗位名称：清洗插片工；粘胶工；检测员；切片主操； 岗位要求：1.年龄在1845岁之间；2.工作时间为1011个小时，上班时间：8:3020:30；3.包吃包住。 薪资待遇：综合工资50007000以上/月，底薪＋加班工资+绩效奖金+夜班补贴+岗位补贴。报名方式：（＋）楚雄禄丰。面试时间为周三和周五12点，需提前报名预留名额。每月10号发放上个月工资。

您将根据公司安排，在采摘端或加工端担任品控员，具体职责包括： 1、如在采摘端工作，您将负责： （1）田间标准化巡查：负责田间6S（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全）的日常检查、拍照记录与反馈。 （2）质量抽检与数据录入：对采摘下的蓝莓进行质量抽检，并使用专用APP及时准确地填报抽检数据。 （3）异常叫停：对发现的质量异常情况（如不规范采摘、病虫害等）有权立即要求暂停作业，并及时上报。 （4）落地果监管：监督并检查落地果的捡拾情况，确保“应采尽采，落地果必捡”原则得到执行，并记录数据。 （5）转运跟踪：跟踪蓝莓从田间到加工厂的转运时效，进行交果和转运提醒，保障鲜果流转效率。 2、如在加工厂工作，您将负责： （1）产线质量检查：在加工线上执行“五道检”（从原果到成品的五道检查程序），监督消杀流程，管理预冷及加工温度，确保符合标准。 （2）问题纠偏与监督：对抽检发现的不合格原果、包装过程问题或成品问题，及时提出纠正并要求整改；监督不合格品的返工与验收。 （3）数据反馈：完成原果抽检、成品入库检等数据记录与反馈工作。 （4）团队协作：完成品控组长安排的其它临时性工作任务。

岗位职责: 1、负责公司产品系统项目迭代的功能测试及非功能需求测试（如用户体验、安全性、性能、稳定性、可用性），设计针对不同产品的质量保障和测试策略，对产品的功能与体验结果负责； 2、深度参与产品研发的全流程，包括参与需求分析、技术评审，制定测试方案，设计和执行测试用例，进行缺陷跟踪定位，协助开发复现解决问题，编写测试报告等； 3、日常持续跟进公司线上产品系统质量，与产品经理、技术团队紧密合作，确保产品系统缺陷得到及时修复。 4、引入并运用行业前沿优秀的测试组件、测试工具、测试技术、测试平台，使用丰富测试手段，包括不限性能测试、安全测试、自动化测试等等，努力提升产品系统的质量，提高测试过程的效率； 5、结合行业发展趋势，制定合适的质量技术发展规划，促进团队质量保障效率和团队技能的提升。 任职要求： 1、计算机相关专业，全日制本科及以上学历（一本以上优先），具备扎实的计算机软件技术基础； 2、5年以上软件测试经验与测试脚本开发相关经验； 3、具备扎实的测试理论，制订项目测试计划、分析测试需求、设计良好的测试用例、编制高质量的测试文档等； 4、具有有性能测试、安全测试等专项质量测试方案落地经验； 5、具有自动化测试平台工具与测试管理工具的落地经验； 6、具备互联网行业经验及视角，了解主流系统架构、操作系统、中间件（如数据库、MQ、ElasticSearch、Redis）； 7、具有发现问题的灵敏嗅觉，具备针对复杂问题的分析和解决的能力； 8、具有较强的责任心和团队意识，工作积极主动，能主动协助组内其他同事,共同达成团队目标； 9、热爱学习，具有自我持续优化或提升的驱动力。 加分项： 1、具有互联网大数据项目、大平台项目测试质量保障经验者优先； 2、具有云原生、微服务、Docker、K8S等相关技术经验者优先； 3、具有互联网产品设计经验者优先； 4、具有汽车、汽车行业、汽车服务等等与车相关的兴趣爱好或工作经验者优先。

岗位要求 1、熟练使用主流测试工具，涵盖缺陷管理及测试管理相关工具。 2、熟悉Oracle、MySQL等数据库系统，具备基本的SQL语句编写能力。 3、掌握科学的测试理念与常用测试方法。 4、具备较强的业务理解能力和沟通表达能力，能准确清晰地描述问题，可独立完成测试用例设计。 5、遵守公司各项规章制度，严格执行信息安全管理规范。 6、具有测试团队管理经验，能够合理评估测试工作量并分配测试任务。 7、具备独立制定测试计划以及组织测试总结和归纳的能力。 8、了解保险行业相关知识，熟悉契约、保全、理赔等核心业务流程，近两年有保险类系统测试经验，理解接口间数据传递逻辑。 工作职责： 1、参与系统交付测试项目的需求评审，独立完成需求分析、测试用例设计、测试环境与数据准备，并执行交付测试。 2、在测试过程中与需求、开发、内测等相关方保持有效沟通，输出测试文档供业务复核，并处理后续反馈事项。 3、梳理测试需求中的关键功能点及核心业务流程。 4、负责测试过程中的问题跟踪与业务咨询解答，保障所负责需求按时高质量完成测试。 5、跟进测试团队整体交付进展，持续优化测试流程，提升测试工作效率。

上海颜杰电子技术有限公司测试工程师招聘 颜杰电子针对测试工程师岗位的招聘要求主要集中在专业背景、技术能力、行业经验及综合素养等方面，具体可分为无本行业工作经验和有本行业工作经验岗位两类： 一、无本行业工作经验 1.学历与专业 ◦大专及以上学历，电子、自动化、计算机相关专业。 2.核心要求 ◦基础认知：对软件测试有基本理解，有测试相关实习经历者优先。 ◦动手能力：具备较强的实践操作能力，愿意在测试领域长期发展。 ◦学习能力：逻辑清晰，能快速掌握新技术。 工资：试用期：3个月，工资4500 正式工资：6000-8000 二、有行业工作经验（设备测试工程师/墨水测试工程师/打印工艺测试工程师） （一）设备测试工程师 3.学历与专业 ◦大专及以上学历，计算机、通信、电子、电器类相关专业。 4.经验要求 ◦2年以上研发体系产品测试经验，熟悉软硬件结合产品（如工业打印机）的测试流程。 5.核心技能 ◦测试理论：熟悉软件测试理论、方法及质量评估体系。 ◦工具与技术：能独立搭建测试环境，掌握缺陷跟踪工具（如Jira）。 ◦行业经验：优先考虑印刷、绘图仪、激光加工、医疗器械等领域经验。 6.职责范围 ◦执行功能、性能、稳定性测试，编写测试计划与报告。 ◦参与客户送样测试及现场支持，复现并验证售后问题。 •工资：试用期3个月，工资5000 •正式工资：7000-9000 • （二）墨水测试工程师 7.学历与专业 ◦本科及以上学历，计算机、自动化，化工新材料等相关专业。 8.经验要求 ◦普通岗位：3年以上研发测试经验，熟悉敏捷开发流程。能够快速设计和编写测试流程，测试指标，测试方案的编写和实施。 9.核心技能 ◦测试方法和标准和设计和编写。 ◦市场需求沟通和归纳整理提炼 10.职责范围 ◦参与需求分析，设计测试策略与用例，推动缺陷闭环管理。 ◦优化测试流程，提升自动化覆盖率，输出测试报告与风险分析。 三、通用能力要求 11.沟通协作 ◦能与开发、产品团队高效协作，推动跨部门问题解决。 12.抗压能力 ◦适应快节奏项目，能在压力下保证测试质量。 13.持续学习 ◦关注测试技术趋势，主动引入新方法（如AI辅助测试）提升效率。 四、加分项 •有国内国外墨水工厂实际工作经验 •有喷墨打印设备开发和测试实际工作经验 •有特强的动手执行能力

工作职责: 1、负责自动测试老化系统的维护与保养 2、测试系统相关作业文件的编制、修订、更新及作废处理 3、测试用硬件控制电路的设计与日常维护 4、测试类设备的管理与故障排查维护 5、新导入夹具的功能验证及优化改进 任职资格: 1、掌握基本电子元器件知识（如电阻、电容、二极管、三极管、MOS管、磁性元件等） 2、能熟练操作常用仪器设备（如电子负载、示波器、功率计等）及相关工具 3、熟悉开关电源的工作原理及其关键性能参数 4、了解自动测试系统的基本原理，具备使用或维护经验者优先

学历：大专或本科及以上 年龄：28至45岁 产品经验：涵盖平板电脑、新能源微型逆变器、新能源汽车充电桩、电源类板卡、控制器板卡、无刷电机等领域 1、具备3-5年及以上电子产品功能需求相关的测试治具、老化设备设计与制作经验； 2、拥有5年以上电子工程领域工作经验，熟悉各类电子元器件特性，可独立处理生产过程中测试治具出现的各类问题； 3、负责新产品、新物料、新型测试工具及设备的导入评审、确认、过程跟踪与问题反馈，保障试产阶段问题的有效解决与闭环； 4、主导现场技能支持、治工夹具接线优化与改进，推动效率提升、产能优化，并落实不良率降低的相关措施； 5、熟练掌握CAD绘图，具备CNC机械加工实际操作经验。

焊接0402，0603职位偏向硬件，EMC测试与整改 1，EMC测试 2，协助EMC整改 3，适应出差 4，关于更多工作描述www..com 5,关于更多行业描述www..wiki 基本要求： 1，要求懂电路 2，能 优先考虑： 1，有EMC电磁兼容相关经验优先 2，有数电，模电基础优先 3，能画SCH，PCBlayout优先 福利待遇： 1，按照国家法定休息 2，正常社保 3，上面为基本工资，有项目提成 4，工作时间灵活 5，有竞升空间