楚雄南华县招工程技术员/技术负责人

楚雄协同生态环保技术有限公司招聘以下岗位： 1：环保技术人员：男女不限，大专以上学历，环境工程，环境科学等环保相关专业优先，不接受应界毕业生，有3年以上工作经验优先，主要工作：负责环保行业报告编制，了解编制流程，能够跟进项目编制进展，熟练操作电脑软件，理解能力强，有上进心，工资面谈+福利。 2：水保方案技术员：男女不限，大专以上学历，水利专业，水保相关专业优先，有2年以上工作经验优先，熟练使用CAD等相关软件，做事认真主动有沟通能力，负责水土保持方案的编制，水土保持监测，验收等报告编制，能配合完成项目的现场踏勘，资料对接，送审等工作，工资面谈+福利。 以上岗位工作时间：8：30-12：00，下午14：00-18：00。 双休，地方节假日、国家法定节假日正常放假、其他福利：年终奖、团建旅游、生日福利。 工作地址：古镇东路星宿家园三期商铺A2-2栋 联系方式：何总

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责任心强，老实，要求会开车，熟悉电脑

变电站工地，施工技术主管

一、岗位职责 1. 负责房建项目施工图纸会审，精准解读设计意图，向施工班组清晰传达技术要求，确保施工方向无误。 2. 编制专项施工技术方案（如钢筋、混凝土、砌体施工等），并跟进方案落地，解决现场技术难题。 3. 日常巡检施工现场，检查工程质量（如钢筋间距、混凝土强度、墙体垂直度），纠正违规操作，保障施工符合规范。 4. 记录施工日志，收集整理技术资料（如隐蔽工程验收记录、材料检测报告），配合完成竣工归档。 5. 协助协调设计、监理及施工团队，推进项目按计划施工，及时反馈并处理技术相关问题。 二、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先。 2. 经验要求：1-3年房建项目现场技术工作经验，能独立完成技术交底和基础方案编制者优先。 3. 技能要求：熟练看懂施工图纸，掌握CAD等绘图软件；了解《混凝土结构工程施工质量验收规范》《砌体结构工程施工质量验收规范》等行业标准。 4. 素质要求：具备较强的责任心和抗压能力，能适应施工现场环境；沟通协调能力良好，可高效对接多方人员。 三、福利待遇 1. 薪资：8000元/月（根据经验和能力面议），绩效奖金+项目分红。 2. 保障：缴纳五险一金，提供带薪年假、节日福利、定期体检。 3. 发展：提供专业技能培训（如新规范、新工艺学习），明确晋升路径（技术员→技术主管→技术负责人）。 4. 其他：包吃包住（或提供食宿补贴），施工现场配备完善的劳保用品。

德宏傣族景颇族自治州陇川县崩山光伏项目招光伏项目经理负责光伏场区及升压站和集电线路及送出线路技术管理工作

1.参与或主导公司智能化工程项目的技术方案设计与编制，负责施工图绘制及相关工艺文件的编写。 2.负责项目实施的组织工作及现场管理协调。 3.拥有多年技术团队管理经验，能够合理安排下属技术人员的工作任务，并有效提升其专业能力。 4.熟悉公司主营智能设备与产品，能带领部门与营销团队协同推进智能业务拓展。 5.具备较强的团队管理能力和人才培育意识。 6.掌握一定电力电气专业知识，能够熟练识读电气与电力系统图纸。

会看图纸，技术好。

楚雄彝族自治州大姚县招贴砖师傅2-5人，有家装技术经验，活计资源长期有，非诚勿扰

工作职责: 1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车，签收回执单 2.完成每日的运输统计报表 3.货物数量及产品出现问题时时间友馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资: 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责，周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元 2.长途:保底8500,出差补贴200/天出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪:12000-15000元 3.专线西部运输:保底9500，出差补贴300/天出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)金勤+1000，综合月薪:15000-20000元 (公司缴纳五险一金，包吃包住) 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择!

各位师傅推土机驾驶员闲着的有的联系我，牟定带班5天，有呢联系我

楚雄彝族自治州大姚县招强电

楚雄彝族自治州大姚县招电力施工技工带证，能完成杆上作业

找一名公路技术员 工资一万二 工地在额济纳旗 技术好可以常年合作 电话张

北京需要一名房建技术员，老板赤峰人，工资面议。 电话：刘总

有过管理预制梁厂经验的联系

招聘：技术员 无

果洛工地室内土建园林绿化需要技术人员一名最好干过园林景观的没有证都可以，懂看图纸联系电话

嵩明华天建筑工程有限公司招聘 招聘岗位：技术员 工资待遇：7000-10000元/月，具体面议。 年龄要求： 25~50周岁，身体健康。 学历与专业要求 要求大专及以上学历，建筑工程类相关专业优先。 工作经验 要求3年以上建筑、市政、水利等工程施工、测量经验，熟悉工程施工流程和现场操作规程。 技能要求 熟练使用GPS、全站仪、水准仪等工程相关测量仪器。 掌握CAD、Office等办公软件及相关工程软件。 其他要求 需适应不同的工地环境，包括户外作业和长期驻扎项目现场。 需具备良好的团队协作、沟通能力。 工作地点：云南省内楚雄州元谋县、昆明市嵩明县杨林镇 联系人：熊

高标准农田改梯田，PE管安装。月薪8000-10000元

1、负责变电土建现场技术管理 2、负责工程质量、进度、成本管控 3、负责图纸审查 4、负责指导按设计图纸、施工规范操作规程、施工组织设计安全措施进行施工 5、负责复查工程测量定位等 项目地点在广西梧州 招公司内部正式员工，跟着公司走

工程图纸，熟练使用rtk,计算工程量等

对雨污分流工程有一定工作经验、沟通能力强、会使用RTK、水平仪、会现场管理、会写施组方案、工作联系单。

岗位职责： 1、技术战略规划：结合公司业务发展需求，制定技术路线图，确保技术体系与业务目标协同发展。 2、团队建设与管理：负责技术团队的搭建与日常管理，优化组织架构，促进成员能力提升，增强团队执行力。 3、项目全流程管控：主导核心项目推进，涵盖需求梳理、技术方案设计、开发实施、测试验收及上线部署，保障项目按期高质量交付。 4、技术驱动创新：推动前沿技术的研究与落地应用，持续优化产品功能与系统性能，增强企业技术竞争力。 5、风险识别与应对：提前预判项目与技术实施中的各类风险，制定可行的预防和应对策略，确保项目稳定推进。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机科学或相关专业背景优先考虑。 2、具有5年以上技术团队管理经验，具备供应链或物流领域工作经验者优先。 3、精通IT系统架构，掌握主流编程语言、数据库技术及云计算平台应用。 4、具备良好的团队领导力，善于激发团队潜力，推动多部门协同合作。 5、拥有较强的沟通协调能力，能在高强度工作环境中保持高效决策与执行。

昆明饭店精装修技术施工管理

岗位要求： 1、具备5年以上技术团队管理经验（智能酒店、智能家居领域优先），能够合理规划技术人员工作分工，有效提升团队专业能力； 2、掌握基础电力电气知识，能读懂并理解电气图纸及相关技术文档； 3、工作认真负责，注重细节，具备较强的成就动机和团队协作精神，组织协调与沟通表达能力出色，善于观察、人际交往能力强，富有亲和力，能够识别并发挥团队成员优势。 其他技能要求： 1、主导或参与企业智能化项目的技术方案制定与设计，负责施工图纸绘制及工艺文件编制； 2、负责项目落地执行及施工现场统筹管理工作； 3、熟悉公司主推的智能产品与设备，能协同销售团队推进智能化业务拓展； 4、拥有出色的团队建设与人才培养能力，能够持续提升团队整体效能。

研发部技术经理（薪资：8K-10K+） 岗位职责： 1、结合公司业务发展方向与实际需求，进行系统方案的分析与设计，主导并带领团队完成系统软件的研发工作； 2、具备停车场、门禁系统相关开发背景，精通Java开发常用核心技术，包括servlet、JDBC、数据库连接池、socket、多线程、反射机制及MySQL数据库，能够独立搭建和开发后端服务； 3、熟练运用GIT、Maven、Eclipse、IntelliJ IDEA等主流开发工具； 4、掌握云端服务部署的相关技术流程与实践。 任职要求： 本科及以上学历，计算机相关专业，具备两年以上JAVA开发工作经验； 需拥有停车场、门禁系统开发相关经验！

负责移动铁塔基站的基础建设和铁塔组装、验收流程。