
机电安装项目经理(综合体强电)
1.2-1.5万/月
项目经理3-5年大专二建建造师及以上(机电)
任职要求
1、大专及以上学历,电气工程、电力工程、机电安装、建筑智能化等相关专业,持有二级及以上建造师证书(机电工程专业)、安全生产考核合格证书(B证),具备高压电工操作证者优先。
2、五年及以上强电安装工程项目现场管理经验,能独立负责工业、商业、民用建筑等各类强电安装项目,熟悉10KV及以下配电工程、建筑强电系统施工全流程。
3、精通强电安装施工规范、验收标准及国家电力行业相关法律法规,熟悉项目报批报建、图纸会审、现场施工、竣工验收等全流程工作,具备扎实的专业技术功底。
4、具备优秀的项目统筹管理能力、沟通协调能力和问题解决能力,能高效处理施工现场各类突发情况,合理管控项目进度、质量与成本。
5、具备强烈的责任心、敬业精神和团队管理能力,能吃苦耐劳,适应施工现场工作节奏,可接受项目驻场。
6、无重大工程安全、质量事故记录,具备良好的职业素养和诚信品质。
岗位职责
1、全面负责强电安装项目的全流程管理工作,包含项目前期策划、施工组织设计、现场施工调度、进度管控、质量验收、竣工移交等全周期工作,确保项目按计划、按规范落地实施。
2、统筹项目施工团队,负责施工人员、机械设备、施工材料的合理调配与管理,优化施工资源配置,保障施工现场高效运转,严控项目施工成本,杜绝资源浪费。
3、严格把控强电安装工程施工质量,依据国家电力施工规范、行业标准及项目设计图纸,监督施工工艺、施工流程,及时排查整改施工质量问题,确保工程一次性验收合格。
4、全面落实施工现场安全管理责任,建立健全施工现场安全管理制度,开展安全施工培训、隐患排查工作,杜绝安全事故发生,保障施工人员人身安全与项目财产安全。
5、负责与建设单位、监理单位、设计单位及政府相关部门沟通协调,及时处理项目施工过程中的各类问题,维护良好的合作关系,保障项目顺利推进。
6、编制项目施工进度计划、成本预算、安全技术方案等各类工程文件,整理项目施工资料、验收资料,、资料归档等后续工作。
7、带领项目团队完成公司下达的各项项目指标,及时向公司管理层汇报项目进度、质量、安全、成本等关键情况,执行公司各项管理决策。
项目经理
6-7千/月
项目经理经验不限学历不限
1. 持有二级建造师执业资格证书证书有效期内,无其他单位注册;
2. 可将证书变更注册至本公司;
3. 能够每日到工地完成考勤打卡,时间自由,无额外工作要求。
市政工程项目经理
1-1.1万/月
项目经理5-10年大专
1.持市政一级、市政二级建造师,安全员B证,证书必须能注册到本公司。
2.管理市政排水管道非开挖修复项目,对相关专业有一定的基础。
3.有独立项目管控能力(项目管理3-5年经验),对成本费用及相关回款、项目资料做统一管理。
4.良好的商务沟通能力。
5.职位亮点:包吃住,待遇好!工作地点在云南、广西、甘肃、新疆、青海等。
家装业务主管
1.6-2.6万/月
销售总监1-3年高中制定销售计划及策略
工作内容:
1、负责小区市场开拓与维护
2、制定并完成个人及团队目标
3、通过电话开展客户沟通与业务推广
4、协助团队管理与日常监督
岗位要求:
1、具备认真踏实的学习态度,拥有良好的表达与对外协调能力;
2、具备敏锐的洞察力与灵活应对问题的能力,能够独立高效开展工作;
3、工作积极主动,具有强烈的责任意识和协作精神;
4、能适应一定的工作压力,勇于面对挑战;
5、配合开发团队及其他相关部门的协作与对接工作
工作时间:
8:30--12:00
14:00--18:00
保山龙陵县招开挖/支护,,保底8500超班,200/立架算加班,250一个班,电焊工再加600。
7-8千/月
开挖1-2人
保山龙陵招开挖/支护,,保底8500超班,200/立架算加班,250一个班,电焊工再加600。
机场装卸招人 300一天 包吃包住
9千-1万/月
装卸工包住包吃五险20人以上月结全职
福利待遇:
日薪300元,月结,包吃包住,无中介费,面试合格可上岗
工作地点:昆明
工作内容:
1、负责机场进出港旅客行李的搬运、装卸、分拣作业;
2、完成飞机与行李拖车之间行李转运,轻拿轻放,避免行李损坏;
3、核对行李数量,服从班组调度,配合航班保障工作;
4、保持作业区域整洁,完成领导安排的其他相关工作。
任职要求
1、能接受体力工作,吃苦耐劳,身体健康;
2、服从管理,遵守机场作业规章制度;
3、可办理机场通行证,无不良记录;
4、18‑57周岁,接受倒班轮班
码头生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
建筑施工生产经理/负责人
7-8千/月
生产经理1-3年学历不限
本公司现招,现场总工负责人一名,年龄30-45,有现场管理经验有责任心,遇到问题及时处理,本公司常年经营房建单项分包项目业绩稳定,(地下室打地面,地坪漆,抗震支架第三方维保,水电安装,工装,外墙装修装饰等)有建造师证,做过总包总工的优先,工资7.5-8千月发,不拖欠工资,另招预算土建安装预算员,会做标书的优先,工资7.5-8千,在工作范围内,能正常完成任务的工资可调,需要住场办公,电话联系,,非诚勿扰
建筑施工生产经理/负责人
1-1.1万/月
生产经理经验不限高中
要求:
1、有幕墙工程方面的项目经验
2、持有安全员C3证,且随时能转到我司
3、拥有基础的工程资料撰写能力,如安全资料、施工组织设计等
工作内容:
1、负责统筹工程现场安排、管理、日常巡检
2、长期驻场,参加日常会议
3、制作安全资料等内容
待遇:
1、五险一金
2、包吃住
中国燃气营销经理(云南,双休,五险一金)
7千-1.2万/月
销售经理/主管五险一金3-5年本科个人(To C)快消品产品管理渠道管理快消品销售经验批发/零售销售业务管理建材终端零售销售运营
【岗位介绍】
1、上班时间:8:30-12:00 14:00-17:30 周末双休
2、薪资结构:基本工资+绩效工资+补贴+奖金,表现优异者待遇可面谈;
3、晋升路径:本岗位为云南片区分公司管理岗储备人选,初期在西南区域总部广西南宁驻点工作半年,后续常驻云南,全面主导分公司增值业务的营销与运营管理工作;
4、福利体系:五险一金、法定节假日、带薪年假、节日慰问、生日关怀、免费健康体检等;
负责中国燃气云南区域壹品慧分公司增值类业务(涵盖厨房电器、燃气安全产品、宣传推广类产品等)在营业厅、社区、售后服务及项目渠道的销售推广与运营管理,具体职责包括:
1、依据总部及区域公司战略方向,承接年度经营目标并细化分解,统筹推动各项业绩指标落地达成;
2、执行总部及区域制定的渠道销售管理方案和营销活动激励政策,并督导实施过程,保障活动目标顺利完成;
3、全面统筹线下渠道(如连锁门店、智慧门店)的开发、日常运营与持续优化,提升终端销售能力,推进全渠道协同运营;
4、策划并高效组织实施终端促销、品牌宣传活动及线下营销爆破行动,促进用户转化与市场占有率提升;
5、主导一线销售团队的组建、培训、考核与激励管理,打造高执行力、高战斗力的业务队伍。
【任职资格】
一、基本条件:
1、全日制重点本科及以上学历,专业不限,市场营销、经济类或管理相关专业优先考虑;
2、具备3年以上大型集团企业营销管理岗位工作经验;
3、具有较强的数据分析意识与处理能力,擅长团队统筹管理及跨部门沟通协作;
4、熟练使用计算机及Office办公软件(含PPT制作);
5、能够接受异地派驻安排。
销售主管
5千-1万/月
销售经理/主管经验不限高中门店/柜台销售个人(To C)快消品房地产销售经验其他产品/服务面销/陌拜经验无经验要求
销售经理职位描述
岗位职责:
1. 制定并执行销售方案,推动销售任务达成,确保业绩目标实现;
2. 开展新客户开发工作,持续维护现有客户关系,提升客户满意度;
3. 组织市场信息收集,掌握行业趋势,协助拟定市场营销策略;
淘宝闪购销售主管BDM
6-8千/月
销售经理五险3-5人1-3年大专区域销售弹性工作制O2O互联网/科技
岗位职责:
1.负责BD团队的组建及管理工作;辅导帮助BD的成长,包括培训,考核及日常管理等;
2.负责将公司下达的每月任务计划进行分解执行,结合公司阶段性目标,推进业务达成,带领整个团队完成各项任务指标;
3.负责与CM对接,进行工作汇报,参加公司月度、季度述职,协助CM制定本城市业务目标并执行目标任务;
4.负责上传下达工作,传达公司总部各相关部门的工作要求,并监管执行到位,传达员工心声,反馈员工诉求;
家装管道销售主管
5千-2.5万/月
销售经理交通补助1-2人1-3年学历不限销售额提成面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤弹性工作制批发/零售建材面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成月度/季度销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线下沟通等方式开展销售洽谈
3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案并促成签约与回款
4. 维护现有客户关系,定期跟进服务反馈,提升客户满意度与复购率
5. 及时准确录入客户信息及销售进展至CRM系统,配合团队完成数据分析与复盘
任职要求:
1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 具备基础销售经验,有行业资源者优先
3. 学历不限,接受应届毕业生及转行人员
4. 熟练使用办公软件,能适应灵活的工作节奏
5. 诚信踏实,目标感强,具备团队协作意识
诚星合公司
4-5千/月
城市经理1-2人1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队管理与业绩达成
2. 拓展并维护本地企业客户资源,推动招聘服务合作落地
3.统筹城市运营工作,包括市场推广、品牌建设及平台使用率提升
4. 指导并培养区域销售及运营团队,建立高效协作机制
5. 定期分析本地市场数据,优化业务策略并向上级提报发展建议
任职要求:
1. 具备城市经理或区域负责人相关岗位经验,有招聘、人力资源服务行业背景者优先
2. 熟悉本地企业生态,具备较强的商务谈判与客户关系管理能力
3. 优秀的团队管理与跨部门协同能力,能独立统筹多线程任务
4.目标导向,抗压能力强,具备敏锐的市场洞察力和执行力
5.学历不限,具备大专及以上学历者更佳
业务推销员
5千-1.2万/月
销售经理包住交通补助包吃6-10人1-3年学历不限阶梯式提成地推销售较多外勤TOC弹性工作制批发/零售建材房地产房地产销售经验
岗位职责:
1. 制定并执行销售策略与年度销售计划,达成团队业绩目标
2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理,提升团队专业能力与凝聚力
3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期战略合作
4. 分析市场动态与竞品信息,及时调整销售方案以提升市场占有率
5. 协同产品、运营等部门,推进项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与业务流程
2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
3. 目标导向强,具备出色的谈判技巧与客户洞察力
4. 具备数据分析能力,能熟练使用办公软件及CRM系统
5. 有责任心、诚信务实,认同企业价值观
销售经理
销售主管
保山明远专注为个人及企业提供专业法律咨询、法律顾问服务,现因业务拓展,广纳英才,携手共进!
一、岗位职责
1. 负责团队日常管理,带领销售团队完成业绩目标
2. 负责前端客户对接、需求筛选、意向跟进与面谈邀约,促成咨询及合作成交
3. 协助团队成员跟进高意向客户,处理复杂客户诉求,参与大单洽谈
4. 负责团队日常培训、过程管理与工作安排,提升团队整体战斗力
5. 服从公司统一培训、管理及各项工作安排
二、任职要求
1. 具备销售团队管理经验,能够根据部门指标制定团队月度/周度目标,拆解到人并跟踪达成
2. 能够结合成员能力差异分配客户资源,协助制定个人跟进计划,对业绩薄弱人员进行帮扶提升
3. 具备优秀的客户谈判能力,可独立协助成交、解决复杂客户问题、推动大额订单签约
4. 沟通能力强,责任心强,抗压能力好,认同公司文化,服从管理
5. 有电销、法律服务、咨询行业相关管理经验者优先
三、薪资福利
• 薪资构成:保底底薪+业绩提点+全勤奖+优秀个人/帮谈提成
• 底薪福利:浮动底薪,每个月浮动一次底薪
• 员工关怀:部门团建、公司聚餐、日常水果零食、员工旅游
• 法定保障:国家法定节假日正常休息,带薪年假15–20天,节日福利齐全
四、培训与晋升
• 成长体系:定期专业技能培训,持续提升业务能力
• 晋升通道:透明公开,季度考核
销售主管 → 销售经理 → 店长
五、工作时间
• 上班:09:00–18:30
• 午休:12:00–13:30(1.5小时休息)
• 享受法定节假日+超长带薪年假
工作地点:云南省保山市
我们期待有能力、有梦想、肯拼搏的你加入,与明远一起成长,共筑未来!
化肥销售城市经理
3千-2.3万/月
城市经理社保交通补助五险餐补1-2人经验不限学历不限按单提成代理商销售面销/陌拜较多出差
岗位职责:
1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款
4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务
5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务
任职要求:
1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 具备基础办公软件操作能力,学习能力强,适应快节奏工作
3. 诚实守信,责任心强,有团队协作意识
4. 有销售经验者优先,行业背景不限
5.会开车,能适应出差
项目经理
1-1.5万/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限(根据项目规模及甲方要求灵活适配)
2.有10年以上房建项目现场管理经验,独立担任项目经理者优先
3.持有一级或二级建造师(建筑工程专业)资格证书,具备安全生产考核合格证(B证)
4. 熟悉国家及地方建设法规、施工规范及EPC/总承包管理模式
5.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
公路养护项目经理/总工
1.3-1.7万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专
【岗位要求】
1. 具有公路工程相关专业高级工程师职称,且具有10年以上从事公路工程管理的工作经历。
2. 近10年有公路施工经验及业绩,包含路基路面、桥梁、隧道、交通安全设施。
3. 大专及以上学历,服从领导安排。
【福利待遇】
1. 五险一金
2. 年终奖
3. 年薪15至20万
销售经理
岗位职责:
1.负责拓展(淘宝闪购外卖业务)新商户及维护老商户;
2.了解并根据商户需求,制定个性化营销方案,与商户谈判并达成合作
能迅速发现问题,并持续优化策略和计划;
3. 及时处理来自商户的投诉,反馈,建议等,以提高商户的满意度
栏目概述
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