
保山腾冲市招弱电/安防
350-400元/天
安装道闸弱电工1-4天1-2人完工结算包工电工证技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
验收完结款,需要开发票
地址:云南腾冲市西源街道南诏路333号和顺里中影南方国际影城
招一位安装电影院检票闸机的电工师傅(需要专业电工 不熟勿扰))
通信工程弱电工
云南省钰成通信工程有限公司●招聘岗位:招聘通信基站维护员多名;●工作地点:1、施甸,2、隆阳、3、隆阳区潞江坝●岗位职责:主要负责入职辖区各乡镇基站应急发电、巡检及日常维护整治工作。●应聘资格要求:1、、年龄20-40岁,持有电工证、登高证、驾驶证者优先。能在公司居住者优先。2、工作主动积极、认真负责;服从管理、吃苦耐劳、能适应自身所处工作环境;执行力强、具有团队意识。3、薪资待遇:工资结构为底工资+计件(多劳多得,上不封顶)、提供住宿,伙食补贴,。4、联系人;施甸县维护驻点-郭师
保山隆阳区招弱电,持有应急管理厅下发的抵押电工证,具体的电话说
200-300元/天
弱电工1-2人电工证
保山市隆阳区招弱电,持有应急管理厅下发的抵押电工证,具体的电话说
保山隆阳区到杨家河水库和高铺子水库设备不供电,判断是否太阳能充放电控制器问题,并更换。
200-400元/天
弱电工
到杨家河水库和高铺子水库设备不供电,判断是否太阳能充放电控制器问题,并更换。
弱电工通信工程电工证
云南钰成通信工程有限公司施甸县驻点●招聘岗位:通信基站维护员多名、工作业务范围主要负责:入职区县各乡镇的基站应急发电、巡检及日常维护整治工作。●工作地点:施甸县●应聘资格要求:1、、年龄20-40岁,持有电工证、登高证、驾驶证者优先,能在公司居住者优先。2、工作主动积极、认真负责;服从管理、吃苦耐劳、能适应自身所处工作环境;执行力强、具有团队意识。3、薪资待遇:工资结构为底工资+计件(多劳多得,上不封顶),公司提供住宿,食堂吃饭有补贴,购买养老工伤保险。4、联系人:郭师
通信工程弱电工
隆阳区潞江小平田驻点-安师云南省钰成通信工程有限公司●招聘岗位:招聘通信基站维护员多名;●工作地点:1、施甸,2、隆阳、3、隆阳区潞江坝●岗位职责:主要负责入职辖区各乡镇基站应急发电、巡检及日常维护整治工作。●应聘资格要求:1、、年龄20-40岁,持有电工证、登高证、驾驶证者优先。能在公司居住者优先。2、工作主动积极、认真负责;服从管理、吃苦耐劳、能适应自身所处工作环境;执行力强、具有团队意识。3、薪资待遇:工资结构为底工资+计件(多劳多得,上不封顶)、提供住宿,伙食补贴,。4、联系人;施甸县维护驻点-郭师
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云南省钰成通信工程有限公司●招聘岗位:招聘通信基站维护员多名;●工作地点:1、施甸,2、隆阳、3、隆阳区潞江坝●岗位职责:主要负责入职辖区各乡镇基站应急发电、巡检及日常维护整治工作。●应聘资格要求:1、、年龄20-40岁,持有电工证、登高证、驾驶证者优先。能在公司居住者优先。2、工作主动积极、认真负责;服从管理、吃苦耐劳、能适应自身所处工作环境;执行力强、具有团队意识。3、薪资待遇:工资结构为底工资+计件(多劳多得,上不封顶)、提供住宿,伙食补贴,。4、联系人;施甸县维护驻点-郭师
通信工程弱电工电工证
隆阳区潞江小平田驻点-安师云南省钰成通信工程有限公司●招聘岗位:招聘通信基站维护员多名;●工作地点:1、施甸,2、隆阳、3、隆阳区潞江坝●岗位职责:主要负责入职辖区各乡镇基站应急发电、巡检及日常维护整治工作。●应聘资格要求:1、、年龄20-40岁,持有电工证、登高证、驾驶证者优先。能在公司居住者优先。2、工作主动积极、认真负责;服从管理、吃苦耐劳、能适应自身所处工作环境;执行力强、具有团队意识。3、薪资待遇:工资结构为底工资+计件(多劳多得,上不封顶)、提供住宿,伙食补贴,。4、联系人;施甸县维护驻点-郭师
要几名小件搬运的 320一天包吃住 人走账清 不需要经验和学历
300-320元/天
搬运工装卸工包吃五险一金高温补贴有提成交通补助11-20人日结
搬运常州目前缺几个仓库小件搬运装卸, 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住
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理货员收银员
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武汉江夏区招弱电要会配管放线大概一个月时间二把刀勿扰
330-350元/天
弱电/安防15-30天1-2人
武汉市江夏区招弱电 要会配管 放线 大概一个月时间 二把刀勿扰
门禁安装电工智能化监控1-4天1-2人日结点工
泉州市惠安县交警大队,主要工作就是放机房里监控门禁温湿度传感器的线,很简单,电工或做智能化的都可以,要一个师傅一个中工,高度有6米,要爬脚手架,大概做2天左右
保山青年圈
3000-6000元/月
销售专员20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜团购销售基本坐班
本公司招聘业务员数名
上班时间早上9点到下午6点
工作地点:文笔路150号
工资3000-6000,月休2天
️联系电话:(微信同号)
酒吧销售
4000-8000元/月
酒水销售6-10人经验不限学历不限不接受居家办公
客户拓展与维护:外场线上(抖音/朋友圈发氛围视频)+线下(发名片)拓客,内场接待引导、记常客喜好(如不喝冰),用生日优惠/积分锁客,靠老客裂变新客;
需强沟通、抗压、懂氛围营造,收入多为“底薪+提成”,业绩为王,适合外向、能熬夜的人
销售
2000-3000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责客户开发与维护,完成公司下达的销售目标
2. 深入了解产品及行业信息,为客户提供专业解决方案
3. 参与市场调研与竞品分析,协助优化销售策略
4. 协同售前售后团队,保障客户全周期服务体验
5. 定期整理客户资料与销售数据,提交规范业务报表
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与谈判能力
2. 有责任心和抗压能力,目标感强、执行力佳
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 适应短期出差,能快速融入团队协作
5. 行业经验不限,有销售实习或实践经历者优先
店员销售
3000-5000元/月
销售专员1-2人经验不限高中直销门店销售销售额提成不接受居家办公
岗位职责:
1、为顾客提供专业的产品咨询与优质服务,解答顾客疑问;
2、负责店内产品的展示与维护,确保商品陈列整齐有序;
3、处理日常销售事务,包括收银、商品销售等,保证交易流程的顺畅:
4、积极参与店铺促销活动,提升顾客购物体验与满意度。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够积极主动地与顾客互动:
2、有团队合作精神,能够与同事协作,共同完成店铺目标;
3、对电子产品有一定了解,能够快速掌握产品知识与特性;
4、能够适应快节奏的工作环境,有责任心,注重细节。
云南保山招聘旅拍经理。薪资为8000-12000元。岗位职责包括:拆解景区业绩指标,制定部
8000-12000元/月
临时工月结
招聘旅拍经理。薪资为8000-12000元。岗位职责包括:拆解景区业绩指标,制定部门营收目标并落地复盘,完成考核任务;结合景区场景开发各类旅拍套餐,制定定价与增值收费规则;管控部门运营、销售升单、线上核销及客源转化全流程;运营小红书、美团等线上渠道,联动景区线下多渠道引流;制定拍摄妆造修图标准,管控出品与客诉,管理团队及资产物资。
临时工营业员
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