上班时间:8:00~5:30（午休1.5h） 休假:上五休二 岗位职责： 1、拨打电话，提供产品咨询与售后服务； 2、记录客户反馈，及时对接相关部门处理并跟进解决进度； 3、维护客户关系，通过有效沟通提升客户回购率； 4、定期汇总客户信息，分析客户需求，为产品优化提供参考； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识 2、熟练使用办公软件 3、具有较强的责任心和抗压能力 4、有相关行业销售经验者优先考虑； 5、对宣传品有基本了解 岗位福利： 1.提供具有行业竞争力的薪酬体系（上不封顶提成）； 2.系统化岗前培训+老带新辅导； 3.明确的晋升通道（销售代表→主管→经理）； 4.节日福利等 5.年轻化团队，轻松向上的工作氛围。

1.移动业务推广 2.邀约顾客上门服务 3.电话销售

移动业务销售、电话销售

市场销售异业洽谈

岗位职责: 1.负责日常销售工作，实现销售目标 2.提供优质的客户服务，维护客户关系 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作精神 2.能够快速适应工作环境，积极面对挑战 3.有意愿在销售领域发展，无需相关经验即可申请 4.30岁到40岁之间 岗位福利： 法定节假日+年假+婚假+丧假+产假 月休四天（周六休息） 工作时间：上午7:30-11:30休息下午12:30到16:30 无责任底薪3000+销售额提成+各种奖金；，新人前三个月平均薪资是7000+。 提供免费二人间宿舍，生活设施齐全，拎包入住。 团建聚餐，红包奖励，15天以上超长年假。 提供岗前培训、晋升机会及节日福利。 公司直招~公司直招

岗位职责: 1.通过电话开展产品推广与销售，达成既定销售指标 2.持续跟进客户，维护良好合作关系，保障服务品质 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达能力和说服力 2.能够适应高强度工作节奏，具备较强的应变处理能力 3.工作积极主动，对销售岗位保持长期热情与投入 4.熟悉抖音平台，对互联网行业有浓厚兴趣

招聘业务员数名，三年实际驾龄，自律性，对自己有规划，服从管理，有团队合作精神，年龄25到35岁男女不限。

1、工作时间9:00-18:00（午休1.5小时），不加班，不加班，不加班，重要事项强调三遍，准时下班，周末双休，法定节假日正常休息 2、公司提供可口午餐 3、底薪3500+提成15%-40%（综合收入7000-12000），缴纳五险 4、员工活动丰富（轻松团建、国内外旅游等） 5、拥有舒适办公环境，氛围融洽，团队以90后与00后为主 6、公司分配客户资源，资深导师带教，助你快速融入团队

工作时间： 早9:00~18:00，午休一个半小时，实行7小时工作制，周末双休。 工作内容： 1.通过电话、微信等方式与新老客户沟通，邀约客户到店并维护客户关系。 2.客户名单由公司统一提供（无需自行开拓客户资源）。 3.工作地点固定，无须外出或参与谈单，仅负责客户邀约工作。 4.负责日常产品相关的客户跟进与维护。 薪资待遇： 底薪4800元+200元话费补贴+10%业绩提成

1.负责医疗器械产品的说明与展示 2.为客户提供专业的产品咨询并解答相关问题 3.配合销售团队推动销售目标的达成 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和语言表达能力 2.能够迅速学习并掌握产品相关信息 3.具有团队协作意识，能与同事协同完成工作职责

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龙陵塔斯汀招人啦‼ ✅ 岗位：井号长期店员数名 ✅ 要求：年满16岁，有责任心/上进心/执行力，男女学历不限 ✅ 薪资：面议 联系：（）

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电销团队负责人（股东分红，搭建团队) 职位详情 【平台介绍】楚荆江消防中心成立于2025年，属于初创企业，特别适合有一定经验的行业人员，干得好有可以成为公司股东。主要为社会各党政机关、企业提供消防培训，存档备查，提高员工消防意识，教会员工基本逃生自救知识，现寻求精英，一起为消防行业助力！ 【上班时间】 夏季作息8：30-5：50，午休1小时50分，日常加班少，无加班氛围和文化； 周末固定双休，节假日按法定放，且承诺周末和节假日绝不加班！！ 满一年享5天带薪年假，春节假12-14天； 【岗位要求】 1、年龄25-36岁，学历要本科以上，能力优秀者可放宽至大专； 2、有一线电销业务工作经验，且有3年以上纯电销团队管理经验，近1年工作为团队管理工作，有良好的电销团队管理成绩或培训经验，善于开发市场且有韧劲和目标感； 3、有电销能力，有客户思维，有要性，有强烈的以结果为导向的管理思维和能力，保证自己业务结果的同时能够帮扶团队伙伴业绩增量； 4、有管理者应具备的责任、担当、大局观和大爱；人踏实、务实、不浮躁，能沉下来打电话，能踏踏实实做事情并且有强烈的事业心。 【电销团队主要工作】 公司提供客户资源，针对政府、企业事业单位、学校、医院、银行、工厂及中大型私营企业开展公益消防培训，通过电话外呼邀约并说服单位负责人同意开展公益消防培训，对接培训相关事宜，并及时进行培训回访和长期关系维护与跟进； 【电销团队管理工作内容】 1、带领电销团队，确保销售指标按计划顺利达成：2、团队新人带教和融入，培训，提升团队的销售能力和业务能力。 3、统一团队思想，坚持企业文化价值观建设，打造出有激情、有氛围、有拼劲能快速拿回销售结果的狼性团队。 4、个人从基层做起，保证业绩上游，业务标杆； 5、工作内容单纯，带团队和做业绩。 【我们能提供给你的】 1、受扶持的良好消防行业前景，成熟且有规模的团队； 2、只管团队成长和业绩达成，无需进行团队组建和招聘，我们有专门的招聘团队； 3、全面的业务体系培训，管理能力稳步提升。 【薪资待遇】 1、6K底薪+出差培训补贴+个人业绩提成+团队业绩提成，均薪1.5W+ 2、除固定薪资外，每月还有业绩达成后的额外奖励，以及每年年未的1-2个月年终奖和股权分红！ 【其它福利】 1、正常购买五险一金，端午，中秋，元旦等节假日员工福利，并有生日会，聚餐，茶话会等丰富多彩的团建活动； 2、入职既有带薪培训，一周内可以正常开展工作！3、完善的培训机制，畅通的晋升渠道，总经理亲自带队管理层培训。 4、办公灵活，可以在家办公。

【岗位职责】 主要工作内容就是利用公司提供的资源开发房子，维 护业主，推广公司业务，房源多在我们这里稍微做做 一个月就是几千的收入，最关键我们这个工作还没有 上限，只要你能做出来业绩，随意发挥。 【职位要求】 ·20-44岁，学历不限 ·有销售经验，地产销售优先 ·沟通能力强，有团队荣誉感 【工作时间】 ·上午10:00-20:00 【薪资待遇】 1、无责底薪3000+30%-70%提成，管理岗位底薪增 加，还有团队奖励及其分红等 2、完善的培训体系（职前培训，入职带薪培训与传 统的“师徒帮带”相结合） 3、公平透明的晋升机会 4、各项福利：+团队奖励+宝马大奖+现金 奖励 5、凭自己的业绩享受新人奖、月度奖、季度奖、年 度奖、团队奖等各种荣誉; 不管你以前从事的是什么行业，什么岗位，也不管你 是否有经验，来到我们平台，你就是重生，全新的环 境，热心的同事，专业的培训助你迅速成长，我们不 谈梦想，只谈价值！期待你的加入！

实体户外遮阳行业，自有工厂，源头厂家，目前已经在行业领域中已成立十几年!我们有着成熟的商业模式和sop化业务流程，新人也能够在一个月就创造出价值!找到成就感! 岗位职责: 1、公司每天分配15-20高意向客户资源，跟进客户，挖掘客户需求并做好资料整理。 2、通过电话或者微信了解客户需求，专业给出建议，达成合作。 3、对已下单的客户定期维护，二次开发，客户关系维护。 任职要求: 1、赚钱欲望强烈、有冲劲有干劲，有一定的销售能力。 2、22-33岁，接受无经验小白，愿意学就能带。 3、会电脑的基础操作。 福利待遇: 1、3500底薪+300全勤+500绩效+提成+奖金，新人前两个月6000左右，第三个月开始8000+，目前销冠月入30000+;各种福利绩效奖励。 2、公司提供工作手机，配有手机卡、微信等，不占用私人资源。 3、公司提供高意向精准客源，带薪培训，新人5天之内都能开单，高提成。 4、上班时间:早9:30-19:00，中午休息一个半小时。固定周日单休

我们正在寻找善于沟通、乐于解决问题的你，加入我们，成为连接客户与解决方案的桥梁！ 你的职责： 通过电话与客户交流，深入了解需求，提供针对性解决方案，助客户化解难题，收获满意与信任。 我们希望你： 年龄20-35岁，具备同岗位经验者可放宽至40岁； 学历大专以上，有相关经验可放宽至高中/中专； 沟通能力强，执行果断，性格开朗； 普通话流利，有电话销售或债务处理经验者优先。 薪酬福利： 底薪4000元+高额业绩提成，多劳多得，人均月收入可达6000元以上； 所有客户资源由律所提供，让你专注沟通与成交； 节日福利、业绩奖励等多样关怀； 开放透明的晋升通道，成长空间广阔。 工作时间： 周一至周六（周日休息）。 加入我们，你将： 获得专业的岗前培训与团队支持； 在务实协作的氛围中快速成长； 用声音传递价值，成就客户，也成就自己！ 欢迎投递简历，开启你的赋能之旅！

市场销售: 一，工作内容 1.需要电话联系客户，客户跟单，售后管理 2.线上平台接待，企业介绍，业务介绍 二，任职要求 1.无学历要求，需要有一定经验，有积极性，阳光向上 2.有同岗位经验优先，不接受浑水摸鱼 三，资薪福利 1.朝九晚六单休，加班补贴 2.节日贺礼不定时下午茶 3.新企业原始员工福利现金红包2800~8800元，领六年，第七年送金条 4.业绩达标能做的出来不在公司算全勤，可申请双休或三休，只要不失联 5.底薪2000~3500+提成（具体需要面谈），低薪+高提成搭配 6.所有福利可叠加，具体还有销冠福利，企业业绩达标福利，原始员工福利，个人突破福利等现金红包 四，工作地址联系 地址:杭州市下沙区中沙时代银座 电话:（微信同号）

岗位职责： 1、通过电话与客户开展高效交流，准确把握客户需求并提供匹配的服务支持； 2、负责回应客户咨询，解决客户提出的问题，持续优化服务体验以提高客户满意程度； 任职要求： 1、具有较强的沟通技巧和主动服务意识，普通话表达清晰； 2、熟悉常用办公软件操作，具备基础的计算机使用技能； 3、具备较强的心理承受能力，能适应高强度的工作节奏； 4、有客户服务或相关领域经验者优先考虑，同时也欢迎应届毕业人员投递。

市场部业务员，月薪3000加提成，上班时间自由联系电话

销售专员，直播专员

1.大专及以上学历，性别不限 2.具备一年以上相关工作经验者优先考虑 3.持有驾照且拥有机动车者优先录用 工作地点：昆明

拍照，录视频，剪辑，PS，网络推广，

外呼办理移动公司相关业务

移动业务销售，电话销售

【岗位职责】: 1、负责管理小组日常事务,业务数据及质量管理，员工稳定性控制 2、负责组内员工的日常沟通、答疑 3、员工培训、行为规范及老员工技能提升 4、营造团队氛围，提高团队凝聚力 工作时间：朝九晚六，双休 熟练使用办公软件。有一定的应变能力和抗压能力，情绪稳定。

一、岗位职责​ 1.严格按照物流订单信息和分拣操作规范，对到港包裹进行精准分类、扫描与分拣，确保包裹能够准确送达对应的区域或运输线路，避免错分、漏分情况发生。​ 2.负责对分拣过程中的包裹进行外观检查，如发现包裹破损、包装异常、面单模糊等问题，需及时记录并上报给上级主管，保障包裹在流转过程中的完整性。​ 3.维护分拣工作区域的环境卫生，定期对分拣设备、工具（如扫码枪、分拣货架等）进行清洁和简单检查，确保设备正常运行，工作环境整洁有序。​ 4.配合团队完成每日的分拣任务指标，在高峰期（如电商大促、节假日等）服从工作安排，灵活调整工作时间，保障分拣工作高效、及时完成。​ 5.妥善保管分拣过程中产生的各类单据（如分拣记录表、异常包裹登记表等），按要求进行整理归档，便于后续查询和核对。​ 二、任职要求​ 1.年龄在18-45周岁之间，身体健康，无传染性疾病、精神疾病及其他影响正常工作的疾病。​ 2.具备基本的读写能力，能够识别包裹面单上的文字、数字信息，熟练使用智能手机或扫码设备者优先。​ 3.工作态度认真负责，有较强的责任心和专注力，能够仔细核对包裹信息，降低分拣误差率。 4.具备良好的团队合作精神，服从上级领导的工作安排，能够积极配合团队完成各项工作任务，有物流行业相关工作经验者优先。​ 5.能接受轮班制工作（部分站点涉及早晚班、夜班），可适应物流行业季节性忙碌的工作节奏。

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